2024年企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目合作開發(fā)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目合作開發(fā)合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方地址1.4合同雙方聯(lián)系方式2.項(xiàng)目背景及目標(biāo)2.1項(xiàng)目背景2.2項(xiàng)目目標(biāo)2.3項(xiàng)目意義3.項(xiàng)目內(nèi)容3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)形式3.3培訓(xùn)時(shí)間3.4培訓(xùn)地點(diǎn)4.培訓(xùn)對象及人數(shù)4.1培訓(xùn)對象4.2培訓(xùn)人數(shù)4.3人員構(gòu)成5.培訓(xùn)師資及安排5.1師資要求5.2師資配備5.3師資安排6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額6.2費(fèi)用構(gòu)成6.3支付方式6.4付款時(shí)間7.項(xiàng)目進(jìn)度安排7.1項(xiàng)目啟動(dòng)7.2項(xiàng)目實(shí)施7.3項(xiàng)目驗(yàn)收8.項(xiàng)目成果及評估8.1項(xiàng)目成果形式8.2項(xiàng)目成果評估8.3成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任及爭議解決10.1違約責(zé)任10.2爭議解決方式10.3爭議解決地點(diǎn)11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除或終止程序12.合同生效及期限12.1合同生效條件12.2合同期限12.3合同續(xù)簽13.其他約定事項(xiàng)13.1合同附件13.2合同附件效力13.3合同解釋14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：科技有限公司（2）乙方：教育咨詢有限公司1.2合同雙方法定代表人（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.3合同雙方地址（1）甲方地址：省市區(qū)路號（2）乙方地址：省市區(qū)路號1.4合同雙方聯(lián)系方式2.項(xiàng)目背景及目標(biāo)2.1項(xiàng)目背景甲方為了提高員工綜合素質(zhì)，提升企業(yè)競爭力，決定與乙方合作開展2024年度企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。2.2項(xiàng)目目標(biāo)（1）提升員工專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力；（2）培養(yǎng)員工創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；（3）提高企業(yè)整體管理水平。2.3項(xiàng)目意義本項(xiàng)目將有助于甲方實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，提高員工滿意度，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。3.項(xiàng)目內(nèi)容3.1培訓(xùn)內(nèi)容（1）專業(yè)技能培訓(xùn)：包括但不限于市場營銷、項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)管理等；（2）管理能力培訓(xùn)：包括但不限于領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等；（3）創(chuàng)新能力培訓(xùn)：包括但不限于思維導(dǎo)圖、頭腦風(fēng)暴、創(chuàng)新方法等。3.2培訓(xùn)形式（1）集中授課；（2）案例分析；（3）小組討論；（4）實(shí)踐操作。3.3培訓(xùn)時(shí)間（1）2024年3月1日至2024年6月30日；（2）每周六、周日全天，共計(jì)12周。3.4培訓(xùn)地點(diǎn)省市區(qū)路號，甲方會議室。4.培訓(xùn)對象及人數(shù)4.1培訓(xùn)對象甲方全體員工，共計(jì)100人。4.2培訓(xùn)人數(shù)實(shí)際參加培訓(xùn)人數(shù)不少于80人。4.3人員構(gòu)成（1）管理人員30人；（2）技術(shù)人員30人；（3）業(yè)務(wù)人員40人。5.培訓(xùn)師資及安排5.1師資要求（1）具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；（2）熟悉相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài)；5.2師資配備（1）甲方指定2名內(nèi)部講師；（2）乙方聘請4名外部專家。5.3師資安排（1）內(nèi)部講師負(fù)責(zé)培訓(xùn)前期的準(zhǔn)備工作；（2）外部專家負(fù)責(zé)實(shí)際授課。6.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式6.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣50萬元整。6.2費(fèi)用構(gòu)成（1）師資費(fèi)；（2）場地費(fèi)；（3）資料費(fèi)；（4）其他費(fèi)用。6.3支付方式（1）甲方于2024年2月10日前支付總額的30%；（2）甲方于2024年5月10日前支付總額的40%；（3）甲方于2024年7月10日前支付剩余的30%。6.4付款時(shí)間（1）甲方應(yīng)按照支付方式的規(guī)定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用；（2）逾期未支付，乙方有權(quán)暫?；蚪K止培訓(xùn)。8.培訓(xùn)內(nèi)容8.1培訓(xùn)課程（1）市場營銷：包括市場調(diào)研、品牌策略、營銷策劃、客戶關(guān)系管理等；（2）項(xiàng)目管理：涵蓋項(xiàng)目啟動(dòng)、計(jì)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾等全生命周期管理；（3）財(cái)務(wù)管理：財(cái)務(wù)基礎(chǔ)、預(yù)算編制、成本控制、財(cái)務(wù)分析等；（4）領(lǐng)導(dǎo)力：團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)與溝通、決策與戰(zhàn)略規(guī)劃等；（5）溝通能力：有效溝通技巧、沖突解決、談判技巧等；（6）團(tuán)隊(duì)建設(shè)：團(tuán)隊(duì)文化、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等；（7）創(chuàng)新能力：創(chuàng)新思維、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、創(chuàng)新方法等。8.2培訓(xùn)形式（1）集中授課：由專家講師進(jìn)行理論講解，并結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析；（2）案例分析：組織學(xué)員進(jìn)行案例討論，提升學(xué)員解決問題的能力；（3）小組討論：分組進(jìn)行討論，培養(yǎng)學(xué)員的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；（4）實(shí)踐操作：通過實(shí)際操作，讓學(xué)員將所學(xué)知識應(yīng)用于實(shí)際工作中。8.3培訓(xùn)時(shí)間（1）市場營銷：第1周；（2）項(xiàng)目管理：第2周；（3）財(cái)務(wù)管理：第3周；（4）領(lǐng)導(dǎo)力：第4周；（5）溝通能力：第5周；（6）團(tuán)隊(duì)建設(shè)：第6周；（7）創(chuàng)新能力：第7周。9.培訓(xùn)對象及人數(shù)9.1培訓(xùn)對象（1）管理人員：部門經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理等；（2）技術(shù)人員：研發(fā)人員、技術(shù)支持等；（3）業(yè)務(wù)人員：銷售代表、客戶服務(wù)人員等。9.2培訓(xùn)人數(shù)（1）管理人員：30人；（2）技術(shù)人員：30人；（3）業(yè)務(wù)人員：40人。9.3人員構(gòu)成（1）管理人員：銷售部、研發(fā)部、人力資源部等部門的負(fù)責(zé)人；（2）技術(shù)人員：研發(fā)中心的技術(shù)人員；（3）業(yè)務(wù)人員：市場部、客戶服務(wù)部的業(yè)務(wù)人員。10.培訓(xùn)師資及安排10.1師資要求（2）熟悉國內(nèi)外先進(jìn)的管理理念和方法；（4）持有相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)資格證書。10.2師資配備（1）甲方指定2名內(nèi)部講師，負(fù)責(zé)培訓(xùn)前期的準(zhǔn)備工作；（2）乙方聘請4名外部專家，負(fù)責(zé)實(shí)際授課。10.3師資安排（1）內(nèi)部講師：負(fù)責(zé)培訓(xùn)前的資料準(zhǔn)備、授課計(jì)劃制定、培訓(xùn)效果評估等；（2）外部專家：負(fù)責(zé)培訓(xùn)的實(shí)際授課、案例分析、實(shí)踐操作指導(dǎo)等。11.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式11.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣50萬元整。11.2費(fèi)用構(gòu)成（1）師資費(fèi)：人民幣20萬元；（2）場地費(fèi)：人民幣10萬元；（3）資料費(fèi)：人民幣5萬元；（4）其他費(fèi)用：人民幣15萬元。11.3支付方式（1）甲方于2024年2月10日前支付總額的30%；（2）甲方于2024年5月10日前支付總額的40%；（3）甲方于2024年7月10日前支付剩余的30%。11.4付款時(shí)間（1）甲方應(yīng)按照支付方式的規(guī)定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用；（2）逾期未支付，乙方有權(quán)暫?；蚪K止培訓(xùn)。12.項(xiàng)目進(jìn)度安排12.1項(xiàng)目啟動(dòng)（1）2024年3月1日：召開項(xiàng)目啟動(dòng)會議，確定培訓(xùn)計(jì)劃；（2）2024年3月5日：完成培訓(xùn)資料準(zhǔn)備；（3）2024年3月10日：完成培訓(xùn)師資選拔及安排。12.2項(xiàng)目實(shí)施（1）2024年3月15日至2024年5月25日：按周進(jìn)行培訓(xùn)；（2）每周六、周日全天進(jìn)行授課；（3）每周一至周五進(jìn)行實(shí)踐操作和案例分析。12.3項(xiàng)目驗(yàn)收（1）2024年5月26日至2024年5月30日：組織培訓(xùn)效果評估；13.項(xiàng)目成果及評估13.1項(xiàng)目成果形式（1）學(xué)員培訓(xùn)證書；（3）培訓(xùn)效果評估報(bào)告。13.2項(xiàng)目成果評估（1）學(xué)員滿意度調(diào)查；（2）培訓(xùn)效果評估報(bào)告；（3）項(xiàng)目成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用情況。13.3成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用（1）將所學(xué)知識應(yīng)用于實(shí)際工作中；（2）提高工作效率；（3）提升企業(yè)競爭力。14.保密條款14.1保密內(nèi)容（1）甲方企業(yè)機(jī)密；（2）乙方提供的培訓(xùn)資料；（3）雙方在合作過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密。14.2保密期限（1）自本合同簽訂之日起至2026年12月31日止。14.3違約責(zé)任（1）任何一方泄露保密內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）違約方應(yīng)向守約方支付違約金，金額為泄露內(nèi)容價(jià)值的一倍。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入定義及范圍15.1定義本合同所稱的第三方，是指除甲乙雙方以外的，根據(jù)合同約定參與本項(xiàng)目并提供特定服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2范圍（1）培訓(xùn)場地租賃；（2）培訓(xùn)設(shè)備租賃；（3）培訓(xùn)師資推薦；（4）培訓(xùn)資料編制；（5）其他與本合同相關(guān)的輔助服務(wù)。16.第三方介入的引入程序16.1引入方式甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以引入第三方參與本合同項(xiàng)下的服務(wù)。16.2引入程序（1）甲乙雙方共同確定第三方介入的必要性；（2）甲乙雙方共同選擇第三方；（3）甲乙雙方與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)；（4）甲乙雙方將第三方引入本合同，并通知對方。17.第三方責(zé)任界定17.1第三方責(zé)任第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任僅限于其提供服務(wù)的范圍內(nèi)，且僅對其自身行為承擔(dān)責(zé)任。17.2責(zé)任限額（1）第三方因提供服務(wù)過程中出現(xiàn)的錯(cuò)誤或疏忽，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過其從本合同中獲得的服務(wù)費(fèi)用；（2）如第三方行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受的損失超過其服務(wù)費(fèi)用，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方有權(quán)根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容，向甲乙雙方收取相應(yīng)的費(fèi)用；18.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照約定支付費(fèi)用，并在逾期未支付時(shí)，有權(quán)暫?；蚪K止其服務(wù)的提供。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分（1）甲乙雙方對本合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)，按照本合同約定承擔(dān)；（2）第三方對本合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù)，按照其與甲乙雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議承擔(dān)；（3）甲乙雙方與第三方之間的責(zé)任劃分，按照各自協(xié)議執(zhí)行。19.2權(quán)利劃分（1）甲乙雙方的權(quán)利，按照本合同約定行使；（2）第三方的權(quán)利，按照其與甲乙雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議行使；（3）甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利劃分，按照各自協(xié)議執(zhí)行。20.第三方介入的合同變更20.1變更程序（1）甲乙雙方同意引入第三方時(shí)，應(yīng)書面通知對方；（2）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)本合同的變更內(nèi)容；（3）變更后的合同，仍需遵守本合同的其他約定。20.2變更生效變更后的合同自雙方確認(rèn)之日起生效。21.第三方介入的合同終止21.1終止條件（2）甲乙雙方同意終止第三方介入的；（3）本合同終止或解除的。21.2終止程序（1）甲乙雙方書面通知第三方終止介入；（2）第三方確認(rèn)收到終止通知后，應(yīng)立即停止提供服務(wù)；（3）甲乙雙方應(yīng)按照約定處理與第三方相關(guān)的后續(xù)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件1：本合同正本要求：合同正本需加蓋甲乙雙方公章，并由法定代表人簽字確認(rèn)。說明：本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.附件2：補(bǔ)充協(xié)議要求：補(bǔ)充協(xié)議需經(jīng)甲乙雙方及第三方共同簽署，并加蓋公章。說明：補(bǔ)充協(xié)議用于明確第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任和義務(wù)。3.附件3：培訓(xùn)計(jì)劃要求：培訓(xùn)計(jì)劃需詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等。說明：培訓(xùn)計(jì)劃是項(xiàng)目實(shí)施的重要依據(jù)，需在項(xiàng)目啟動(dòng)前制定。4.附件4：培訓(xùn)資料要求：培訓(xùn)資料需包含培訓(xùn)課程講義、案例、練習(xí)題等。說明：培訓(xùn)資料是學(xué)員學(xué)習(xí)的重要資料，需保證其質(zhì)量。5.附件5：培訓(xùn)效果評估報(bào)告要求：評估報(bào)告需包括學(xué)員滿意度調(diào)查、培訓(xùn)效果分析等。6.附件6：第三方資質(zhì)證明要求：第三方需提供相關(guān)資質(zhì)證明文件，如營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等。說明：資質(zhì)證明用于證明第三方具備提供服務(wù)的合法資格。7.附件7：培訓(xùn)費(fèi)用清單要求：費(fèi)用清單需詳細(xì)列出各項(xiàng)費(fèi)用的構(gòu)成和金額。說明：費(fèi)用清單是甲乙雙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的重要依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)向守約方支付逾期付款的利息，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：若甲方未按約定時(shí)間支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期利息，并可根據(jù)合同約定解除合同。2.違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致的損失，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例說明：若第三方提供的培訓(xùn)師資不符合要求，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方因此遭受的損失。3.違約行為：甲乙雙方未按約定提供培訓(xùn)場地和設(shè)備。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)因場地和設(shè)備問題導(dǎo)致的培訓(xùn)中斷或延遲，并賠償對方因此遭受的損失。示例說明：若甲方未按約定提供培訓(xùn)場地，導(dǎo)致培訓(xùn)無法正常進(jìn)行，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。4.違約行為：第三方未按約定提供培訓(xùn)資料。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)因培訓(xùn)資料問題導(dǎo)致的培訓(xùn)中斷或延遲，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例說明：若第三方提供的培訓(xùn)資料不完整或存在錯(cuò)誤，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方因此遭受的損失。5.違約行為：甲乙雙方未按約定完成培訓(xùn)效果評估。示例說明：若甲方未按約定完成培訓(xùn)效果評估，導(dǎo)致乙方無法了解培訓(xùn)效果，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。全文完。2024年企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目合作開發(fā)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.4合同雙方聯(lián)系方式2.項(xiàng)目背景及目的2.1項(xiàng)目背景2.2項(xiàng)目目的3.項(xiàng)目內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程內(nèi)容3.2培訓(xùn)方式3.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.4培訓(xùn)場地及設(shè)施4.培訓(xùn)師資及講師4.1師資要求4.2講師安排4.3講師資質(zhì)及認(rèn)證5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用組成5.3支付時(shí)間及方式5.4付款條件及違約責(zé)任6.合同履行及變更6.1合同履行期限6.2合同變更程序6.3合同解除條件7.保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務(wù)7.3保密期限7.4違反保密義務(wù)的責(zé)任8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識產(chǎn)權(quán)定義8.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.3知識產(chǎn)權(quán)使用許可9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金及賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后果12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定13.1通知送達(dá)方式13.2合同份數(shù)13.3合同附件14.合同簽署及日期14.1合同簽署地點(diǎn)14.2合同簽署日期14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：X企業(yè)（2）乙方：X培訓(xùn)機(jī)構(gòu)1.2合同雙方地址（1）甲方地址：省市區(qū)街道號（2）乙方地址：省市區(qū)街道號1.3合同雙方法定代表人或授權(quán)代表（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.4合同雙方聯(lián)系方式2.項(xiàng)目背景及目的2.1項(xiàng)目背景甲方為提高員工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，擬與乙方合作開展2024年度企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目。2.2項(xiàng)目目的（1）提升員工專業(yè)技能；（2）增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；（3）促進(jìn)企業(yè)整體發(fā)展。3.項(xiàng)目內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程內(nèi)容（1）專業(yè)技能培訓(xùn)：包括但不限于市場營銷、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等；（2）團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)：包括但不限于溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)力等；（3）其他培訓(xùn)內(nèi)容，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。3.2培訓(xùn)方式（1）面授培訓(xùn)；（2）線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)；（3）其他培訓(xùn)方式，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。3.3培訓(xùn)時(shí)間安排（1）培訓(xùn)周期：2024年1月1日至2024年12月31日；（2）具體培訓(xùn)時(shí)間由雙方協(xié)商確定。3.4培訓(xùn)場地及設(shè)施（1）甲方提供培訓(xùn)場地及設(shè)施；（2）乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)場地及設(shè)施的使用維護(hù)。4.培訓(xùn)師資及講師4.1師資要求（1）具有相關(guān)專業(yè)背景和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4.2講師安排（1）甲方根據(jù)培訓(xùn)需求，向乙方提出講師要求；（2）乙方根據(jù)甲方要求，安排符合要求的講師。4.3講師資質(zhì)及認(rèn)證（1）講師須具備相關(guān)資質(zhì)證書；（2）講師資質(zhì)及認(rèn)證信息由乙方提供。5.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用總額（1）培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣萬元整。5.2費(fèi)用組成（1）培訓(xùn)課程費(fèi)用；（2）講師費(fèi)用；（3）場地及設(shè)施費(fèi)用；（4）其他相關(guān)費(fèi)用。5.3支付時(shí)間及方式（1）甲方于合同簽訂后個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用；（2）培訓(xùn)結(jié)束后個(gè)工作日內(nèi)支付剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用。5.4付款條件及違約責(zé)任（1）甲方應(yīng)按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，如逾期支付，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息；（2）甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)終止合同，并追究甲方違約責(zé)任。8.保密條款8.1保密信息定義本合同項(xiàng)下，任何一方提供的涉及對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等信息均屬于保密信息。8.2保密義務(wù)（1）雙方對本合同項(xiàng)下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露；（2）雙方應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息的安全，防止其泄露、丟失或被未授權(quán)的人員獲取。8.3保密期限本合同終止后，雙方對本合同項(xiàng)下的保密信息仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限自合同生效之日起至保密信息不再構(gòu)成商業(yè)秘密之日止。8.4違反保密義務(wù)的責(zé)任（1）任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）違反保密義務(wù)給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。9.知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.1知識產(chǎn)權(quán)定義本合同項(xiàng)下的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬（1）甲方擁有的知識產(chǎn)權(quán)，除本合同另有約定外，仍歸甲方所有；（2）乙方在履行本合同過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有。9.3知識產(chǎn)權(quán)使用許可（1）甲方同意乙方在本合同約定的范圍內(nèi)使用甲方擁有的知識產(chǎn)權(quán)；（2）乙方同意甲方在本合同約定的范圍內(nèi)使用乙方擁有的知識產(chǎn)權(quán)。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）一方未按照本合同約定履行義務(wù)；（2）一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)；（3）一方違反保密義務(wù)；（4）其他違約情形。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失；（2）違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，消除或減輕違約造成的損失。10.3違約金及賠償（1）違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)違約情節(jié)和損失程度確定；（2）賠償金額根據(jù)實(shí)際損失計(jì)算，包括直接損失和間接損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)本合同爭議提交仲裁委員會仲裁。11.3爭議解決程序仲裁程序按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則執(zhí)行。12.合同解除12.1合同解除條件（1）一方違約，經(jīng)對方催告后仍未履行；（2）發(fā)生不可抗力，致使合同無法履行；（3）其他依法或雙方約定的合同解除條件。12.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)書面通知對方；（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的義務(wù)。12.3合同解除后果（1）合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)；（2）合同解除不影響雙方因違約行為已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)。13.合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件（1）合同約定的履行期限屆滿；（2）合同解除；（3）其他依法或雙方約定的合同終止條件。13.3合同終止程序（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理未履行完畢的義務(wù)；（2）合同終止不影響雙方因違約行為已發(fā)生的權(quán)利和義務(wù)。14.合同簽署及日期14.1合同簽署地點(diǎn)本合同在省市簽署。14.2合同簽署日期本合同簽訂日期為2024年X月X日。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的，根據(jù)本合同約定或雙方協(xié)商一致，參與本合同實(shí)施、監(jiān)督或提供專業(yè)服務(wù)的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入目的（1）提高合同履行的效率和質(zhì)量；（2）確保合同條款的準(zhǔn)確執(zhí)行；（3）解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。16.第三方介入類型16.1中介方中介方是指協(xié)助甲乙雙方達(dá)成本合同，并負(fù)責(zé)合同履行的第三方。16.2監(jiān)理方監(jiān)理方是指對合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查，確保合同按約定執(zhí)行的第三方。16.3專業(yè)服務(wù)方專業(yè)服務(wù)方是指為本合同提供專業(yè)服務(wù)的第三方，如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。17.第三方介入程序17.1第三方介入前（1）甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，確定第三方的類型、職責(zé)和權(quán)利；（2）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確第三方的責(zé)任和義務(wù)。17.2第三方介入中（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求和協(xié)議約定，履行相關(guān)職責(zé)；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額指第三方因履行合同過程中產(chǎn)生的違約責(zé)任，甲方和乙方對第三方的賠償責(zé)任的上限。18.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的類型、職責(zé)和可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)等因素確定；（2）責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。19.第三方責(zé)任承擔(dān)19.1第三方違約責(zé)任（1）第三方在履行合同過程中，如違反協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）第三方違約給甲乙雙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。19.2第三方責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行合同，經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后，第三方不承擔(dān)責(zé)任；（2）第三方在履行合同過程中，因甲乙雙方提供的信息錯(cuò)誤或不足，導(dǎo)致第三方無法履行合同，第三方不承擔(dān)責(zé)任。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1責(zé)任劃分（1）甲乙雙方對第三方介入事項(xiàng)承擔(dān)連帶責(zé)任；（2）第三方對甲乙雙方不承擔(dān)任何責(zé)任。20.2權(quán)利劃分（1）甲乙雙方有權(quán)要求第三方按照協(xié)議約定履行職責(zé)；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。20.3爭議解決（1）第三方與甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。21.第三方介入?yún)f(xié)議的簽署21.1協(xié)議簽署甲乙雙方與第三方就介入事項(xiàng)達(dá)成一致后，應(yīng)簽署第三方介入?yún)f(xié)議。21.2協(xié)議生效第三方介入?yún)f(xié)議自甲乙雙方和第三方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲乙雙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件詳細(xì)要求：提供雙方營業(yè)執(zhí)照的正副本復(fù)印件，并加蓋公章。說明：用于證明甲乙雙方的合法經(jīng)營資格。2.甲乙雙方法定代表人身份證明文件詳細(xì)要求：提供法定代表人身份證復(fù)印件，并加蓋公章。說明：用于證明法定代表人身份。3.培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)要求：提供詳細(xì)的課程大綱，包括課程名稱、課程內(nèi)容、課時(shí)安排等。說明：用于明確培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容。4.講師資質(zhì)證明文件詳細(xì)要求：提供講師的學(xué)歷證明、相關(guān)資格證書等。說明：用于證明講師具備授課資格。5.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：提供支付培訓(xùn)費(fèi)用的銀行轉(zhuǎn)賬記錄、匯款憑證等。說明：用于證明培訓(xùn)費(fèi)用的支付情況。6.培訓(xùn)場地及設(shè)施清單詳細(xì)要求：提供培訓(xùn)場地及設(shè)施的詳細(xì)清單，包括場地面積、設(shè)施設(shè)備等。說明：用于明確培訓(xùn)場地及設(shè)施情況。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：提供甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議，明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。說明：用于規(guī)范第三方介入事項(xiàng)。8.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：提供甲乙雙方就爭議解決方式達(dá)成的協(xié)議。說明：用于明確爭議解決途徑。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付%的滯納金。示例說明：甲方應(yīng)在合同約定的付款日期支付培訓(xùn)費(fèi)用，如逾期支付，應(yīng)向乙方支付%的滯納金。2.違約行為：乙方未按約定提供培訓(xùn)課程責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按約定提供培訓(xùn)課程，應(yīng)向甲方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并支付%的違約金。示例說明：乙方應(yīng)在合同約定的培訓(xùn)日期提供培訓(xùn)課程，如未按約定提供，應(yīng)退還甲方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并支付%的違約金。3.違約行為：第三方未按協(xié)議履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按協(xié)議履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，甲方和乙方有權(quán)要求第三方賠償損失。示例說明：第三方在履行協(xié)議過程中，如未按約定提供專業(yè)服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方和乙方的損失。4.違約行為：一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：一方提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例說明：甲方向乙方提供虛假的培訓(xùn)需求，導(dǎo)致乙方提供不合適的培訓(xùn)課程，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.違約行為：一方違反保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、承擔(dān)法律責(zé)任等。示例說明：乙方向第三方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)違反保密義務(wù)的責(zé)任。全文完。2024年企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目合作開發(fā)合同范本2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容3.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱3.2培訓(xùn)項(xiàng)目目標(biāo)3.3培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容概述3.4培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施時(shí)間4.培訓(xùn)項(xiàng)目費(fèi)用及支付方式4.1培訓(xùn)項(xiàng)目費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間4.4付款憑證及發(fā)票要求5.培訓(xùn)師資及教材5.1培訓(xùn)師資要求5.2培訓(xùn)教材要求6.培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施6.1培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施流程6.2培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)度安排6.3培訓(xùn)場地及設(shè)備要求7.培訓(xùn)效果評估7.1培訓(xùn)效果評估方式7.2培訓(xùn)效果評估時(shí)間7.3培訓(xùn)效果評估結(jié)果運(yùn)用8.合同解除及終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除或終止的程序9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任承擔(dān)9.2違約金計(jì)算9.3違約責(zé)任免除10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費(fèi)用11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同生效日期12.合同附件12.1合同附件清單12.2合同附件內(nèi)容13.其他約定13.1雙方權(quán)利義務(wù)13.2保密條款13.3通知方式及送達(dá)地址14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及目的1.1合同訂立的法律依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，就2024年企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目合作開發(fā)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。1.2合同訂立的目的本合同旨在明確雙方在2024年企業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目合作開發(fā)中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保培訓(xùn)項(xiàng)目順利實(shí)施，提升員工綜合素質(zhì)，提高企業(yè)競爭力。2.雙方基本信息2.1甲方基本信息甲方名稱：X公司法定代表人：X注冊地址：X聯(lián)系電話：X2.2乙方基本信息乙方名稱：X培訓(xùn)機(jī)構(gòu)法定代表人：X注冊地址：X聯(lián)系電話：X3.培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容3.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱《2024年企業(yè)核心能力提升培訓(xùn)項(xiàng)目》3.2培訓(xùn)項(xiàng)目目標(biāo)通過本培訓(xùn)項(xiàng)目，提升企業(yè)員工的核心能力，包括但不限于溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、創(chuàng)新能力等，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略需求。3.3培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容概述（1）溝通技巧與表達(dá)（2）團(tuán)隊(duì)協(xié)作與領(lǐng)導(dǎo)力（3）創(chuàng)新思維與解決問題（4）企業(yè)戰(zhàn)略與個(gè)人發(fā)展規(guī)劃3.4培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施時(shí)間培訓(xùn)項(xiàng)目自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.培訓(xùn)項(xiàng)目費(fèi)用及支付方式4.1培訓(xùn)項(xiàng)目費(fèi)用總額人民幣拾萬元整（￥100,000.00）4.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)在培訓(xùn)項(xiàng)目開始前支付培訓(xùn)費(fèi)用總額的50%，剩余50%在培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)支付完畢。4.3費(fèi)用支付時(shí)間（1）首次支付：培訓(xùn)項(xiàng)目開始前10個(gè)工作日內(nèi)（2）第二次支付：培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)4.4付款憑證及發(fā)票要求甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用后，乙方應(yīng)在收到款項(xiàng)之日起3個(gè)工作日內(nèi)向甲方開具正規(guī)發(fā)票。5.培訓(xùn)師資及教材5.1培訓(xùn)師資要求乙方應(yīng)選派具備豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、熟悉企業(yè)培訓(xùn)需求的講師，講師資質(zhì)應(yīng)符合國家相關(guān)規(guī)定。5.2培訓(xùn)教材要求乙方提供的培訓(xùn)教材應(yīng)與培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容相符，具有針對性、實(shí)用性，并符合國家相關(guān)出版規(guī)定。6.培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施6.1培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施流程（1）雙方協(xié)商確定培訓(xùn)項(xiàng)目具體實(shí)施計(jì)劃（2）乙方按照實(shí)施計(jì)劃開展培訓(xùn)工作（3）甲方配合乙方完成培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施6.2培訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)度安排（1）培訓(xùn)項(xiàng)目前期準(zhǔn)備：2024年1月1日至2024年1月15日（2）培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施：2024年1月16日至2024年12月31日6.3培訓(xùn)場地及設(shè)備要求8.合同解除及終止8.1合同解除條件（1）一方違約，另一方在違約發(fā)生后30日內(nèi)書面通知違約方，違約方未在通知期限內(nèi)糾正違約行為的；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法繼續(xù)履行；（3）經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定解除合同。8.2合同終止條件（1）合同約定的培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施完畢；（2）合同約定的期限屆滿，雙方均無續(xù)約意愿；（3）因一方違約導(dǎo)致合同解除。8.3合同解除或終止的程序（1）一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對方；（2）收到通知的一方應(yīng)在接到通知后15日內(nèi)確認(rèn)是否同意解除或終止合同；（3）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理結(jié)算手續(xù)。9.違約責(zé)任9.1違約責(zé)任承擔(dān)（1）一方違反本合同約定，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的合理費(fèi)用。9.2違約金計(jì)算（1）因延遲履行合同，每延遲一日，應(yīng)支付相當(dāng)于違約金總額1%的違約金；（2）因嚴(yán)重違約導(dǎo)致合同解除，違約金為合同總價(jià)款的10%。9.3違約責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致違約的，違約方不承擔(dān)違約責(zé)任；（2）因?qū)Ψ皆驅(qū)е逻`約的，違約方不承擔(dān)違約責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）雙方應(yīng)選擇具有合法資質(zhì)的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁；（2）仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。10.3爭議解決費(fèi)用（1）仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)；（2）訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。11.合同生效及終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件（1）合同約定的培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施完畢；（2）合同約定的期限屆滿，雙方均無續(xù)約意愿；（3）因一方違約導(dǎo)致合同解除。11.3合同生效日期本合同自2024年1月1日起生效。12.合同附件12.1合同附件清單（1）培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃（2）培訓(xùn)師資簡歷（3）培訓(xùn)教材目錄12.2合同附件內(nèi)容合同附件作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。13.其他約定13.1雙方權(quán)利義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)；（2）乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。13.2保密條款雙方對本合同內(nèi)容及其履行情況負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。13.3通知方式及送達(dá)地址（1）通知應(yīng)以書面形式發(fā)送；（2）通知送達(dá)地址為雙方在合同中約定的地址。14.合同簽署及生效日期本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、資金投入或任何其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提高合同履行的效率，降低風(fēng)險(xiǎn)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。16.第三方介入類型16.1中介方中介方是指為甲乙雙方提供溝通協(xié)調(diào)服務(wù)，促成合同訂立或履行的第三方。16.2技術(shù)支持方技術(shù)支持方是指為合同履行提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)、設(shè)備或軟件支持的第三方。16.3資金投入方資金投入方是指為本合同提供資金支持，以保障合同履行的第三方。16.4其他協(xié)助方其他協(xié)助方是指為本合同履行提供其他必要協(xié)助的第三方。17.第三方介入程序17.1第三方介入前（1）甲乙雙方應(yīng)與第三方就介入事宜進(jìn)行協(xié)商，明確第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任和義務(wù)；（2）第三方應(yīng)向甲乙雙方提供相關(guān)資質(zhì)證明和履約能力證明。17.2第三方介入中（1）第三方應(yīng)按照約定履行職責(zé)，確保合同履行；（2）甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方工作，提供必要的信息和協(xié)助。17.3第三方介入后（2）甲乙雙方應(yīng)就第三方工作情況進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)意見。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方因履行合同義務(wù)過程中產(chǎn)生的違約責(zé)任或賠償責(zé)任的上限。18.2責(zé)任限額計(jì)算（1）中介方責(zé)任限額：中介服務(wù)費(fèi)用的10%；（2）技