2024年度中英文人力資源服務(wù)外包勞務(wù)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度中英文人力資源服務(wù)外包勞務(wù)合同范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源服務(wù)外包范圍2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)交付方式3.服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量要求3.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范3.3服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3支付時間及期限5.保密條款5.1保密信息定義5.2保密義務(wù)5.3違約責(zé)任6.知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2知識產(chǎn)權(quán)使用6.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止后的處理11.其他11.1通知方式11.2合同附件11.3合同修改11.4合同解除12.合同附件12.1附件一：服務(wù)明細(xì)表12.2附件二：保密協(xié)議12.3附件三：知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議13.合同份數(shù)13.1合同份數(shù)及簽署13.2合同生效14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同簽署人第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.1.1甲方名稱：________________________1.1.2甲方地址：________________________1.1.3乙方名稱：________________________1.1.4乙方地址：________________________1.2聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.2.1甲方聯(lián)系人：________________________1.2.2甲方聯(lián)系電話：________________________1.2.3乙方聯(lián)系人：________________________1.2.4乙方聯(lián)系電話：________________________1.3合同簽訂日期1.3.1合同簽訂日期：________________________2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源服務(wù)外包范圍2.1.1.1招聘服務(wù)2.1.1.2培訓(xùn)服務(wù)2.1.1.3績效管理服務(wù)2.1.1.4員工關(guān)系管理服務(wù)2.2服務(wù)期限2.2.1本合同服務(wù)期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.3服務(wù)交付方式2.3.1乙方應(yīng)按照甲方要求，通過線上或線下方式，及時、準(zhǔn)確地完成人力資源服務(wù)外包工作。3.服務(wù)質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量要求3.1.1乙方提供的人力資源服務(wù)應(yīng)滿足甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到行業(yè)平均水平。3.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范3.2.1乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及甲方內(nèi)部管理制度。3.3服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督3.3.1甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣______元。4.2費(fèi)用支付方式4.2.1.1每季度首月支付當(dāng)季度服務(wù)費(fèi)用的30%4.2.1.2年度末支付年度服務(wù)費(fèi)用的10%4.3支付時間及期限4.3.1每季度首月支付時間：________________________4.3.2年度末支付時間：________________________5.保密條款5.1保密信息定義5.1.1保密信息是指本合同中涉及到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。5.2保密義務(wù)5.2.1乙方在合同履行期間及合同終止后，應(yīng)保守甲方的保密信息，不得向任何第三方泄露。5.3違約責(zé)任5.3.1如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.1.1本合同中涉及到的甲方知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。6.2知識產(chǎn)權(quán)使用6.2.1乙方在履行本合同過程中，可以使用甲方提供的知識產(chǎn)權(quán)，但不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。6.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.3.1乙方應(yīng)采取必要措施，保護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)不受侵犯。7.違約責(zé)任7.1違約情形7.1.1乙方未能按照合同約定提供人力資源服務(wù)；7.1.2乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方保密信息；7.1.3乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)；7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等；7.3違約賠償7.3.1違約賠償金額為本合同服務(wù)費(fèi)用總額的_____%。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。8.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。8.3爭議解決程序8.3.1爭議解決程序按照《中華人民共和國民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。9.合同解除9.1合同解除條件9.1.1任何一方違反合同約定，經(jīng)對方書面通知后仍未糾正的；9.1.2由于不可抗力原因?qū)е潞贤瑹o法履行；9.2合同解除程序9.2.1解除合同一方應(yīng)提前______天以書面形式通知對方；9.2.2接到解除通知的一方應(yīng)在______天內(nèi)確認(rèn)或提出異議；9.3合同解除后的處理9.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行清算；9.3.2乙方應(yīng)按照合同約定將相關(guān)服務(wù)資料、設(shè)備等歸還甲方。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方代表簽字蓋章；10.1.2合同經(jīng)雙方確認(rèn)無誤；10.2合同終止條件10.2.1服務(wù)期限屆滿；10.2.2合同解除；10.3合同終止后的處理10.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行清算；10.3.2乙方應(yīng)按照合同約定將相關(guān)服務(wù)資料、設(shè)備等歸還甲方。11.其他11.1通知方式11.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行；11.1.2通知應(yīng)以掛號信、特快專遞或雙方認(rèn)可的電子方式送達(dá)。11.2合同附件11.2.1本合同附件為服務(wù)明細(xì)表、保密協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議。11.3合同修改11.3.1合同的任何修改必須以書面形式，并經(jīng)雙方代表簽字蓋章。11.4合同解除11.4.1合同解除應(yīng)遵循本合同第九條的規(guī)定。12.合同份數(shù)12.1合同份數(shù)及簽署12.1.1本合同一式______份，甲方執(zhí)______份，乙方執(zhí)______份；12.1.2雙方代表簽字蓋章后生效。12.2合同生效12.2.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。13.合同簽署13.1合同簽署日期13.1.1合同簽署日期：________________________13.2合同簽署地點(diǎn)13.2.1合同簽署地點(diǎn)：________________________13.3合同簽署人13.3.1甲方代表（簽字）：________________________13.3.2乙方代表（簽字）：________________________第二部分：第三方介入后的修正13.第三方介入13.1第三方定義13.1.1本合同中所稱的第三方，是指除甲方和乙方之外的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢顧問、技術(shù)服務(wù)提供商等。13.2第三方介入情形13.2.1.1甲方或乙方需要專業(yè)的第三方服務(wù)以提高服務(wù)質(zhì)量或效率；13.2.1.2合同履行過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題或法律問題；13.2.1.3甲方或乙方認(rèn)為有必要引入第三方以保障合同履行的完整性。13.3第三方責(zé)任13.3.1.1按照合同約定提供專業(yè)服務(wù)；13.3.1.2對其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；13.3.1.3保密義務(wù)，不得泄露合同內(nèi)容或甲方、乙方商業(yè)秘密。13.4第三方權(quán)利13.4.1.1收取合同約定的服務(wù)費(fèi)用；13.4.1.2在其職責(zé)范圍內(nèi)對服務(wù)進(jìn)行管理；13.4.1.3在合同履行過程中獲得甲方或乙方的必要協(xié)助。13.5第三方與其他各方的劃分13.5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系如下：13.5.1.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不對甲方或乙方的其他合同關(guān)系承擔(dān)責(zé)任；13.5.1.2第三方應(yīng)遵守合同約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。13.6第三方責(zé)任限額13.6.1第三方的責(zé)任限額如下：13.6.1.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題，其賠償金額不超過合同總金額的_____%；13.6.1.2第三方因自身原因?qū)е录追交蛞曳皆馐艿钠渌麚p失，其賠償金額不超過合同總金額的_____%；13.6.1.3第三方責(zé)任限額以合同約定為準(zhǔn)，如無約定，按法定責(zé)任限額執(zhí)行。13.7第三方變更13.7.1如甲方或乙方需要更換第三方，應(yīng)提前______天書面通知對方，并經(jīng)對方同意；13.7.2新的第三方應(yīng)滿足合同對第三方的要求，并重新簽訂相關(guān)協(xié)議。13.8第三方協(xié)議13.8.1甲方或乙方與第三方之間的具體合作協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。13.9第三方退出13.9.1第三方在合同履行期間如需退出，應(yīng)提前______天書面通知甲方或乙方，并經(jīng)甲方或乙方同意；13.9.2第三方退出后，甲方或乙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行合同，直至合同終止。13.10第三方介入費(fèi)用13.10.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用在合作協(xié)議中約定。13.11第三方爭議解決13.11.1第三方與甲方或乙方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；13.11.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務(wù)明細(xì)表詳細(xì)列出乙方提供的人力資源服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)期限等信息。服務(wù)明細(xì)表應(yīng)包括但不限于招聘服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)、績效管理服務(wù)、員工關(guān)系管理服務(wù)等。2.保密協(xié)議明確雙方對保密信息的定義、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。保密協(xié)議應(yīng)包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用、保護(hù)等內(nèi)容。知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議應(yīng)包括但不限于甲方知識產(chǎn)權(quán)、乙方使用知識產(chǎn)權(quán)的條件等。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)規(guī)定第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等內(nèi)容。第三方合作協(xié)議應(yīng)包括但不限于第三方定義、第三方責(zé)任、第三方權(quán)利等。5.合同變更協(xié)議明確合同變更的條件、程序、內(nèi)容等。合同變更協(xié)議應(yīng)包括但不限于合同變更的書面通知、雙方確認(rèn)、變更生效等。6.合同解除協(xié)議明確合同解除的條件、程序、后果等。合同解除協(xié)議應(yīng)包括但不限于合同解除的書面通知、雙方確認(rèn)、解除生效等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1乙方未按照合同約定提供人力資源服務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受損。1.2乙方泄露甲方保密信息，造成甲方損失。1.3乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，造成甲方損失。1.4甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。1.5第三方未按照合作協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1乙方未按照合同約定提供人力資源服務(wù)，造成甲方損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失金額。2.2乙方泄露甲方保密信息，造成甲方損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失金額，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.3乙方侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)，造成甲方損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失金額，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.4甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.5第三方未按照合作協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)，造成甲方或乙方損失，第三方應(yīng)賠償甲方或乙方損失金額。3.違約責(zé)任示例3.1乙方未按照合同約定在規(guī)定時間內(nèi)完成招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方招聘工作延誤，乙方應(yīng)賠償甲方因延誤造成的損失金額。3.2乙方泄露甲方客戶信息，導(dǎo)致客戶流失，乙方應(yīng)賠償甲方因客戶流失造成的損失金額，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.3乙方在培訓(xùn)服務(wù)中侵權(quán)，導(dǎo)致甲方遭受名譽(yù)損失，乙方應(yīng)賠償甲方損失金額，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.4甲方未在約定時間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.5第三方在提供服務(wù)過程中出現(xiàn)重大技術(shù)故障，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)中斷，第三方應(yīng)賠償甲方損失金額。全文完。2024年度中英文人力資源服務(wù)外包勞務(wù)合同范本1合同目錄一、合同概述1.合同簽訂背景2.合同目的3.合同期限4.合同適用范圍二、服務(wù)內(nèi)容1.人力資源招聘服務(wù)2.人力資源培訓(xùn)服務(wù)3.人力資源配置服務(wù)4.人力資源薪酬福利服務(wù)5.人力資源績效管理服務(wù)6.人力資源關(guān)系協(xié)調(diào)服務(wù)三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)2.服務(wù)時效性標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)保密性標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)專業(yè)性標(biāo)準(zhǔn)四、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額2.費(fèi)用支付方式3.費(fèi)用支付時間4.費(fèi)用調(diào)整機(jī)制五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)2.乙方權(quán)利與義務(wù)六、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任七、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識產(chǎn)權(quán)使用3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)八、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約賠償九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序十、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后果十一、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同終止程序十二、其他約定1.合同附件2.合同變更3.合同通知十三、合同附件1.服務(wù)協(xié)議2.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3.費(fèi)用支付方式4.保密協(xié)議十四、合同簽署1.簽署日期2.簽署地點(diǎn)3.簽署人信息合同編號_________一、合同概述1.合同簽訂背景a.甲方為滿足2024年度人力資源需求，決定將部分人力資源服務(wù)外包給乙方。b.乙方具備提供人力資源服務(wù)的能力，同意承接甲方的人力資源服務(wù)外包業(yè)務(wù)。2.合同目的a.明確雙方在2024年度的人力資源服務(wù)外包合作關(guān)系。b.確保甲方的人力資源需求得到滿足，提高人力資源管理效率。3.合同期限a.本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。b.合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。4.合同適用范圍a.本合同適用于甲方在2024年度內(nèi)的人力資源招聘、培訓(xùn)、配置、薪酬福利、績效管理、關(guān)系協(xié)調(diào)等服務(wù)需求。b.乙方應(yīng)按照甲方要求，提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范的人力資源服務(wù)。二、服務(wù)內(nèi)容1.人力資源招聘服務(wù)a.乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成招聘需求分析。b.乙方根據(jù)甲方需求，提供招聘渠道選擇、簡歷篩選、面試安排等服務(wù)。2.人力資源培訓(xùn)服務(wù)a.乙方根據(jù)甲方需求，提供定制化的培訓(xùn)課程。b.乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的策劃、實(shí)施和效果評估。3.人力資源配置服務(wù)a.乙方協(xié)助甲方進(jìn)行員工崗位調(diào)整和內(nèi)部調(diào)配。b.乙方負(fù)責(zé)員工崗位的招聘、選拔和安置。4.人力資源薪酬福利服務(wù)a.乙方協(xié)助甲方制定和調(diào)整薪酬福利政策。b.乙方負(fù)責(zé)薪酬福利的計算、發(fā)放和調(diào)整。5.人力資源績效管理服務(wù)a.乙方協(xié)助甲方建立績效管理體系。b.乙方負(fù)責(zé)績效評估、考核和激勵。6.人力資源關(guān)系協(xié)調(diào)服務(wù)a.乙方協(xié)助甲方處理員工關(guān)系問題。b.乙方負(fù)責(zé)員工溝通、調(diào)解和爭議處理。三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)a.乙方提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方業(yè)務(wù)需求，確保服務(wù)質(zhì)量。b.乙方應(yīng)定期向甲方報告服務(wù)進(jìn)展情況。2.服務(wù)時效性標(biāo)準(zhǔn)a.乙方應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成甲方提出的服務(wù)需求。b.乙方應(yīng)確保服務(wù)的及時性和有效性。3.服務(wù)保密性標(biāo)準(zhǔn)a.乙方應(yīng)對甲方提供的信息進(jìn)行保密。b.乙方不得泄露任何涉及甲方商業(yè)秘密的信息。4.服務(wù)專業(yè)性標(biāo)準(zhǔn)a.乙方應(yīng)具備專業(yè)的人力資源管理知識和技能。b.乙方應(yīng)定期參加行業(yè)培訓(xùn)和研討會，提升服務(wù)能力。四、服務(wù)費(fèi)用1.服務(wù)費(fèi)用總額a.本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣______元。2.費(fèi)用支付方式a.甲方應(yīng)于每月______日前向乙方支付上月服務(wù)費(fèi)用。3.費(fèi)用支付時間a.甲方應(yīng)在合同約定的支付時間內(nèi)完成費(fèi)用支付。4.費(fèi)用調(diào)整機(jī)制a.如有特殊原因?qū)е路?wù)費(fèi)用發(fā)生變化，雙方應(yīng)協(xié)商一致進(jìn)行調(diào)整。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)a.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供人力資源服務(wù)。b.甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。c.甲方應(yīng)配合乙方完成相關(guān)服務(wù)工作。2.乙方權(quán)利與義務(wù)a.乙方應(yīng)按照合同約定提供人力資源服務(wù)。b.乙方應(yīng)確保服務(wù)質(zhì)量和時效性。c.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密。六、保密條款1.保密內(nèi)容a.甲方提供的所有信息，包括但不限于業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、財務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息等。b.乙方在服務(wù)過程中獲取的任何甲方商業(yè)秘密。2.保密期限a.本合同有效期內(nèi)及合同終止后______年內(nèi)，雙方均應(yīng)保守上述保密內(nèi)容。3.違約責(zé)任a.如一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬a.雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸各自所有。b.乙方在提供服務(wù)過程中，所使用的甲方知識產(chǎn)權(quán)，其所有權(quán)歸甲方所有。2.知識產(chǎn)權(quán)使用a.乙方在提供服務(wù)過程中，可使用甲方知識產(chǎn)權(quán)，但不得侵犯甲方知識產(chǎn)權(quán)。3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)a.雙方應(yīng)共同維護(hù)知識產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為的發(fā)生。八、違約責(zé)任1.違約情形a.乙方未按合同約定提供服務(wù)的；b.甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的；c.一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密的；d.一方違反知識產(chǎn)權(quán)條款，侵犯對方知識產(chǎn)權(quán)的。2.違約責(zé)任承擔(dān)a.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。b.違約金金額為合同服務(wù)費(fèi)用總額的______%。3.違約賠償a.違約方應(yīng)賠償因違約行為給對方造成的直接損失和間接損失。九、爭議解決1.爭議解決方式a.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。b.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)a.雙方可約定選擇仲裁機(jī)構(gòu)解決爭議。3.爭議解決程序a.仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)仲裁規(guī)則和程序進(jìn)行仲裁。b.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。十、合同解除1.合同解除條件a.雙方協(xié)商一致解除合同的；b.一方嚴(yán)重違約，另一方通知解除合同的；c.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。2.合同解除程序a.解除合同前，雙方應(yīng)就解除事宜進(jìn)行協(xié)商。b.解除合同后，雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的善后事宜。3.合同解除后果b.合同解除不影響雙方已履行合同義務(wù)的效力。十一、合同生效與終止1.合同生效條件a.雙方簽署本合同；b.合同經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。2.合同終止條件a.合同期限屆滿；b.雙方協(xié)商一致解除合同；c.發(fā)生法定合同終止情形。3.合同終止程序a.合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商。b.合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的善后事宜。十二、其他約定1.合同附件a.本合同附件包括但不限于服務(wù)協(xié)議、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付方式、保密協(xié)議等。2.合同變更a.合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。3.合同通知a.任何一方需以書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)送通知。十三、合同附件1.服務(wù)協(xié)議2.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3.費(fèi)用支付方式4.保密協(xié)議十四、合同簽署1.簽署日期2.簽署地點(diǎn)3.簽署人信息甲方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：乙方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導(dǎo)招聘流程a.甲方有權(quán)決定招聘的具體流程和標(biāo)準(zhǔn)。b.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的要求進(jìn)行招聘工作。c.甲方有權(quán)對乙方推薦的候選人進(jìn)行最終決定。2.甲方指定培訓(xùn)內(nèi)容a.甲方有權(quán)指定培訓(xùn)的主題、內(nèi)容和學(xué)習(xí)目標(biāo)。b.乙方應(yīng)根據(jù)甲方指定的內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)設(shè)計和實(shí)施。c.甲方有權(quán)對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。3.甲方控制薪酬福利政策a.甲方有權(quán)制定和調(diào)整員工的薪酬福利政策。b.乙方應(yīng)協(xié)助甲方實(shí)施薪酬福利政策，并確保其準(zhǔn)確性。c.甲方有權(quán)對薪酬福利政策進(jìn)行監(jiān)督。4.甲方?jīng)Q定員工配置a.甲方有權(quán)決定員工的崗位配置和調(diào)整。b.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行員工配置，確保員工與崗位的匹配度。c.甲方有權(quán)對員工配置結(jié)果進(jìn)行審核。5.甲方主導(dǎo)績效管理a.甲方有權(quán)制定績效管理目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。b.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行績效管理，包括績效評估和激勵措施的實(shí)施。c.甲方有權(quán)對績效管理結(jié)果進(jìn)行審核。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導(dǎo)服務(wù)流程a.乙方有權(quán)決定服務(wù)的具體流程和實(shí)施方式。b.甲方應(yīng)尊重乙方的專業(yè)判斷和服務(wù)流程。c.乙方有權(quán)對服務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整。2.乙方自主選擇供應(yīng)商a.乙方有權(quán)選擇合適的供應(yīng)商進(jìn)行合作。b.甲方應(yīng)尊重乙方的選擇，并提供必要的支持和配合。c.乙方有權(quán)對供應(yīng)商的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。3.乙方自主制定培訓(xùn)計劃a.乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求制定培訓(xùn)計劃。b.甲方應(yīng)提供必要的資源和信息，以支持培訓(xùn)計劃的實(shí)施。c.乙方有權(quán)對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。4.乙方自主調(diào)整薪酬福利a.乙方有權(quán)根據(jù)市場情況和員工表現(xiàn)調(diào)整薪酬福利。b.甲方應(yīng)尊重乙方的調(diào)整，并提供必要的支持和配合。c.乙方有權(quán)對薪酬福利政策進(jìn)行監(jiān)督。5.乙方自主進(jìn)行員工配置a.乙方有權(quán)根據(jù)崗位需求和員工能力進(jìn)行員工配置。b.甲方應(yīng)尊重乙方的配置，并提供必要的支持和配合。c.乙方有權(quán)對員工配置結(jié)果進(jìn)行評估。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第三方中介職責(zé)a.第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方和乙方之間的溝通和合作。b.第三方中介應(yīng)確保合同的順利履行和雙方的權(quán)益。c.第三方中介有權(quán)對雙方的服務(wù)質(zhì)量和效率進(jìn)行監(jiān)督。2.第三方中介費(fèi)用a.第三方中介費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。b.第三方中介費(fèi)用應(yīng)包含在合同總費(fèi)用中。c.第三方中介費(fèi)用支付方式與合同服務(wù)費(fèi)用支付方式一致。3.第三方中介責(zé)任a.第三方中介應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌暮贤男醒诱`或違約責(zé)任。b.第三方中介應(yīng)保證其提供的服務(wù)的合法性和有效性。c.第三方中介有權(quán)對雙方的服務(wù)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。4.第三方中介保密a.第三方中介應(yīng)對甲方和乙方提供的信息進(jìn)行保密。b.第三方中介不得泄露任何涉及甲方和乙方商業(yè)秘密的信息。c.第三方中介違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.第三方中介更換a.如第三方中介無法履行職責(zé)或出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，雙方可協(xié)商更換第三方中介。b.更換第三方中介的程序和費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。c.新的第三方中介應(yīng)具備履行合同職責(zé)的能力和資質(zhì)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.服務(wù)協(xié)議2.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3.費(fèi)用支付方式4.保密協(xié)議5.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.員工培訓(xùn)計劃（如有）7.薪酬福利政策（如有）8.績效管理方案（如有）9.招聘流程說明（如有）10.員工配置方案（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：a.乙方未按合同約定提供服務(wù)的；b.甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的；c.一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密的；d.一方違反知識產(chǎn)權(quán)條款，侵犯對方知識產(chǎn)權(quán)的；e.第三方中介未能履行職責(zé)或出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為的。2.違約行為的認(rèn)定：a.違約行為的認(rèn)定應(yīng)以合同條款為準(zhǔn)，并結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行判斷。b.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約行為的認(rèn)定問題，如協(xié)商不成，可提交爭議解決機(jī)構(gòu)。三、法律名詞及解釋：1.保密條款：指雙方在合同中約定的關(guān)于保密事項的條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。2.知識產(chǎn)權(quán)：指法律賦予創(chuàng)造者對其智力成果所享有的專有權(quán)利，包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。3.爭議解決：指雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：服務(wù)質(zhì)量和效率不高。解決辦法：定期進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量評估，對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保服務(wù)符合合同要求。2.問題：費(fèi)用支付不及時。解決辦法：明確費(fèi)用支付時間，建立費(fèi)用支付提醒機(jī)制，確保及時支付。3.問題：信息泄露。解決辦法：加強(qiáng)保密意識培訓(xùn)，制定嚴(yán)格的保密措施，對違反保密義務(wù)的行為進(jìn)行處罰。4.問題：第三方中介未能履行職責(zé)。解決辦法：與第三方中介協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可更換第三方中介。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于企業(yè)將人力資源服務(wù)外包給專業(yè)機(jī)構(gòu)，以提高人力資源管理效率。2.適用于企業(yè)需要臨時增加人力資源，但自身無法滿足需求的情況。3.適用于企業(yè)希望專注于核心業(yè)務(wù)，將人力資源管理工作外包給專業(yè)機(jī)構(gòu)。4.適用于企業(yè)進(jìn)行人力資源優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過外包服務(wù)實(shí)現(xiàn)人力資源的靈活配置。全文完。2024年度中英文人力資源服務(wù)外包勞務(wù)合同范本2合同編號_________一、合同主體1.1甲方（服務(wù)提供方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2乙方（服務(wù)接受方）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________1.3其他相關(guān)方（如有）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)，為規(guī)范中英文人力資源服務(wù)外包勞務(wù)關(guān)系，明確甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，特訂立本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在2024年度的人力資源服務(wù)外包勞務(wù)合作事宜，確保勞務(wù)工作的順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語本合同中涉及的專業(yè)術(shù)語如下：（1）人力資源服務(wù)外包：指甲方將其企業(yè)內(nèi)部部分或全部人力資源管理工作委托給乙方，由乙方根據(jù)甲方要求，提供相應(yīng)的人力資源服務(wù)。（2）勞務(wù)派遣：指乙方根據(jù)甲方需求，派遣符合條件的人員到甲方工作，甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，乙方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、管理等工作。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）中英文人力資源服務(wù)：指乙方為甲方提供中英文人才招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等服務(wù)。（2）勞務(wù)外包：指甲方將部分或全部勞務(wù)工作委托給乙方，由乙方負(fù)責(zé)完成相關(guān)工作。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供符合要求的中英文人力資源服務(wù)。（2）甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。（3）甲方應(yīng)按照合同約定，按時足額支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定，為甲方提供符合要求的中英文人力資源服務(wù)。（2）乙方應(yīng)保證派遣人員具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，確保勞務(wù)工作的順利進(jìn)行。（3）乙方應(yīng)按照甲方要求，對派遣人員進(jìn)行培訓(xùn)和管理，確保其遵守甲方規(guī)章制度。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式乙方根據(jù)甲方需求，派遣符合條件的人員到甲方工作，甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，乙方負(fù)責(zé)派遣人員的招聘、培訓(xùn)、管理等工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）合同期滿或終止條件成就時，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。（2）合同解除時，甲乙雙方應(yīng)提前通知對方，并按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。6.4終止后果（1）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定辦理結(jié)算手續(xù)。（2）合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和本合同約定，處理相關(guān)遺留問題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）中英文人力資源服務(wù)費(fèi)用：根據(jù)乙方實(shí)際提供的服務(wù)內(nèi)容，按照約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計算。（2）勞務(wù)派遣費(fèi)用：根據(jù)派遣人員的數(shù)量、崗位、工作期限等因素，按照約定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計算。（3）其他費(fèi)用：包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)用、管理費(fèi)用等，具體費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況另行約定。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方應(yīng)將費(fèi)用支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）現(xiàn)金支付：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可采用現(xiàn)金支付方式。7.3支付時間（1）中英文人力資源服務(wù)費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方完成服務(wù)后，按照約定的付款周期支付。（2）勞務(wù)派遣費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方派遣人員到崗后，按照約定的付款周期支付。（3）其他費(fèi)用：甲方應(yīng)在相關(guān)費(fèi)用發(fā)生后的約定時間內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付費(fèi)用時，提供相應(yīng)的支付憑證，以便乙方核對。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，及時向甲方開具相應(yīng)的發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按應(yīng)支付金額的千分之五計算。（2）甲方未按照合同約定提供相關(guān)資料或信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按時提供服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金按未提供服務(wù)部分的費(fèi)用計算。（2）乙方派遣不符合要求的人員的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）甲方或乙方違約，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）賠償金額按照實(shí)際損失計算，賠償方式包括但不限于支付違約金、賠償金等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲乙雙方的企業(yè)信息、商業(yè)秘密；（2）涉及中英文人力資源服務(wù)的客戶信息；（3）其他甲乙雙方約定需要保密的內(nèi)容。9.2保密期限本合同涉及的保密期限為自合同簽訂之日起至合同終止后的三年內(nèi)。9.3保密履行方式（1）甲乙雙方應(yīng)采取合理的措施，確保保密內(nèi)容的保密性。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指由于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或者履行困難，且當(dāng)事人無法預(yù)見、無法避免、無法克服的事件。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、政府政策變化等社會異常事件；（3）其他甲乙雙方約定的不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，甲乙雙方應(yīng)及時通知對方。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決。10.4不可抗力實(shí)例本合同中，不可抗力實(shí)例包括但不限于地震、洪水、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟或申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同未履行完畢；（2）涉及國家秘密、商業(yè)秘密等敏感信息；（3）其他甲乙雙方約定的不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，甲乙雙方均保留對其知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等權(quán)利的完全所有權(quán)。（2）未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得擅自使用對方的知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方派遣人員的最終管理權(quán)，包括但不限于工作安排、考核評價等。（2）乙方保留對其提供的人力資源服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序甲乙雙方對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力本合同的修改或補(bǔ)充與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方在合同履行過程中，應(yīng)相互協(xié)作，共同完成合同約定的各項事項。15.2協(xié)作與配合方式（1）及時溝通，共同解決問題；（2）按照合同約定，提供必要的信息和資料；（3）共同維護(hù)合同關(guān)系的穩(wěn)定。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為本合同的完整文件，具有獨(dú)立性，其他文件與本合同不一致的，以本合同為準(zhǔn)。16.3增減條款本合同中未約定的其他事項，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（服務(wù)提供方）：____________________簽字：______________日期：____年____月____日乙方（服務(wù)接受方）：____________________簽字：______________日期：____年____月____日見證人：____________________簽字：______________日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方企業(yè)信息證明文件2.乙方企業(yè)信息證明文件3.乙方服務(wù)人員資質(zhì)證明文件4.中英文人力資源服務(wù)外包勞務(wù)合同補(bǔ)充協(xié)議5.支付憑證6.發(fā)票7.爭議解決相關(guān)文件8.不可抗力事件證明文件9.協(xié)助與配合相關(guān)文件10.其他雙方認(rèn)為需要作為附件的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時支付費(fèi)用。b.未按照合同約定提供相關(guān)資料或信息。c.未履行合同約定的其他義務(wù)。乙方違約：a.未按時提供服務(wù)。b.