2025關(guān)于非全日制工作要簽勞動(dòng)合同

?合同編號(hào)：甲方（用人單位）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】乙方（勞動(dòng)者）：【全稱】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】住址：【詳細(xì)住址】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方愿意聘請(qǐng)乙方在非全日制工作崗位上提供勞動(dòng)力，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方安排的非全日制工作崗位上提供勞動(dòng)力，具體工作崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間為甲方根據(jù)實(shí)際需要確定的。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)提供勞動(dòng)力，保證工作質(zhì)量。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過二十四小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際需要確定，并提前通知乙方。2.2乙方在工作期間，應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方按照甲方確定的工作時(shí)間提供勞動(dòng)力，甲方按照約定的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。3.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為計(jì)時(shí)工資，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際工作崗位、工作內(nèi)容等因素確定。3.3甲方每月支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，次月支付上月勞動(dòng)報(bào)酬。第四條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。4.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，不得拖欠。4.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得歧視、虐待乙方。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違反本合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2甲方未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，乙方有權(quán)要求甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并有權(quán)要求支付遲延支付勞動(dòng)報(bào)酬期間的賠償。第六條其他約定6.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【年】。6.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：【全稱】乙方（勞動(dòng)者）：【全稱】簽訂日期：【年】年【月】月【日】日注意事項(xiàng)：1.確保甲乙雙方填寫的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，如有虛假信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)解除本合同。2.甲乙雙方應(yīng)妥善保管好本合同，不得泄露合同內(nèi)容給第三方。3.合同履行過程中，如遇爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。4.本合同約定的工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)，應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。5.甲方應(yīng)按照本合同約定履行支付勞動(dòng)報(bào)酬的義務(wù)，不得拖欠。6.乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供合格的勞動(dòng)力，保證工作質(zhì)量。解決辦法：1.如甲方未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，乙方有權(quán)要求甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并有權(quán)要求支付遲延支付勞動(dòng)報(bào)酬期間的賠償。2.如乙方提供的工作質(zhì)量不符合甲方要求，甲方有權(quán)要求乙方改正，直至達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。3.如甲乙雙方在履行合同過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，可通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：是指勞動(dòng)者與用人單位之間，確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.非全日制工作：是指勞動(dòng)者與用人單位之間，沒有固定工作時(shí)間，根據(jù)實(shí)際需要和工作量確定工作時(shí)間的勞動(dòng)關(guān)系。3.工作時(shí)間：是指勞動(dòng)者為用人單位提供勞動(dòng)力的時(shí)間。4.勞動(dòng)報(bào)酬：是指勞動(dòng)者為用人單位提供勞動(dòng)力所應(yīng)得的報(bào)酬。5.違約責(zé)任：是指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。6.勞動(dòng)關(guān)系：是指勞動(dòng)者與用人單位之間的社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系。應(yīng)用場(chǎng)合：1.甲方為乙方提供非全日制工作機(jī)會(huì)時(shí)。2.甲乙雙方明確雙方在非全日制工作關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)時(shí)。3.甲方與乙方就非全日制勞動(dòng)合同內(nèi)容進(jìn)行協(xié)商時(shí)。4.作為雙方解決合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議的依據(jù)時(shí)。補(bǔ)充條款：1.如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)，應(yīng)提前【天數(shù)】通知乙方，并經(jīng)乙方同意。2.乙方如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)提前【天數(shù)】向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可調(diào)整。3.本合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)重新簽訂勞動(dòng)合同，并注明續(xù)約條款。4.如甲方違反本合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。附件列表：1.乙方身份證明文件復(fù)印件2