二零二五年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班安全責(zé)任協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班安全責(zé)任協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1培訓(xùn)班的定義1.2培訓(xùn)班的性質(zhì)1.3安全責(zé)任的定義1.4安全責(zé)任的性質(zhì)2.培訓(xùn)班組織與管理2.1培訓(xùn)班組織機(jī)構(gòu)2.2培訓(xùn)班管理人員職責(zé)2.3培訓(xùn)班安全管理制度3.培訓(xùn)班安全要求3.1安全培訓(xùn)內(nèi)容3.2安全培訓(xùn)方式3.3安全培訓(xùn)時(shí)間3.4安全培訓(xùn)考核4.培訓(xùn)班安全責(zé)任4.1培訓(xùn)班組織者的安全責(zé)任4.2培訓(xùn)班參與者的安全責(zé)任4.3安全事故的處理5.安全事故的預(yù)防措施5.1安全事故隱患排查5.2安全事故應(yīng)急預(yù)案5.3安全事故預(yù)防培訓(xùn)6.安全事故的處理程序6.1事故報(bào)告6.2事故調(diào)查6.3事故處理6.4事故責(zé)任追究7.培訓(xùn)班安全經(jīng)費(fèi)7.1安全經(jīng)費(fèi)的來源7.2安全經(jīng)費(fèi)的使用7.3安全經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督8.培訓(xùn)班安全培訓(xùn)記錄8.1安全培訓(xùn)記錄的建立8.2安全培訓(xùn)記錄的內(nèi)容8.3安全培訓(xùn)記錄的保管9.培訓(xùn)班安全檔案9.1安全檔案的建立9.2安全檔案的內(nèi)容9.3安全檔案的保管10.培訓(xùn)班安全責(zé)任協(xié)議的變更與解除10.1協(xié)議變更10.2協(xié)議解除11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序13.通知與送達(dá)13.1通知的形式13.2通知的送達(dá)14.其他14.1不可抗力14.2合同生效與終止14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1培訓(xùn)班的定義本協(xié)議中“培訓(xùn)班”是指由甲方（企業(yè)）組織，針對(duì)乙方（員工）進(jìn)行技能提升的集中培訓(xùn)活動(dòng)。1.2培訓(xùn)班的性質(zhì)培訓(xùn)班為甲方組織的內(nèi)部培訓(xùn)，旨在提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。1.3安全責(zé)任的定義本協(xié)議中“安全責(zé)任”是指乙方在參加培訓(xùn)班期間，應(yīng)遵守甲方制定的安全規(guī)定，確保自身及他人安全。1.4安全責(zé)任的性質(zhì)安全責(zé)任為乙方在培訓(xùn)班期間應(yīng)盡的義務(wù)，與乙方的工作職責(zé)和勞動(dòng)合同中的相關(guān)條款相輔相成。2.培訓(xùn)班組織與管理2.1培訓(xùn)班組織機(jī)構(gòu)甲方設(shè)立培訓(xùn)班組織機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的策劃、組織、實(shí)施和監(jiān)督。2.2培訓(xùn)班管理人員職責(zé)培訓(xùn)班管理人員負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃、安排培訓(xùn)課程、協(xié)調(diào)培訓(xùn)資源、監(jiān)督培訓(xùn)實(shí)施等。2.3培訓(xùn)班安全管理制度甲方制定培訓(xùn)班安全管理制度，包括安全培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時(shí)間、考核標(biāo)準(zhǔn)等。3.培訓(xùn)班安全要求3.1安全培訓(xùn)內(nèi)容安全培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：消防安全、用電安全、勞動(dòng)保護(hù)、緊急疏散等。3.2安全培訓(xùn)方式安全培訓(xùn)方式包括但不限于：課堂講解、現(xiàn)場(chǎng)演示、案例分析、實(shí)操演練等。3.3安全培訓(xùn)時(shí)間安全培訓(xùn)時(shí)間不少于4課時(shí)，具體時(shí)間由甲方根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃安排。3.4安全培訓(xùn)考核安全培訓(xùn)考核采用筆試和實(shí)操相結(jié)合的方式，考核合格者方可參加培訓(xùn)班。4.培訓(xùn)班安全責(zé)任4.1培訓(xùn)班組織者的安全責(zé)任甲方負(fù)責(zé)提供安全培訓(xùn)場(chǎng)所，確保培訓(xùn)設(shè)施、設(shè)備安全可靠；制定安全管理制度，監(jiān)督培訓(xùn)實(shí)施；對(duì)安全培訓(xùn)進(jìn)行考核。4.2培訓(xùn)班參與者的安全責(zé)任乙方在參加培訓(xùn)班期間，應(yīng)遵守安全規(guī)定，服從管理，確保自身及他人安全。4.3安全事故的處理發(fā)生安全事故時(shí)，乙方應(yīng)立即報(bào)告甲方，甲方應(yīng)迅速采取應(yīng)急措施，減少損失。5.安全事故的預(yù)防措施5.1安全事故隱患排查甲方定期對(duì)培訓(xùn)班場(chǎng)所、設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。5.2安全事故應(yīng)急預(yù)案甲方制定安全事故應(yīng)急預(yù)案，明確事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)對(duì)措施和責(zé)任分工。5.3安全事故預(yù)防培訓(xùn)甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行安全預(yù)防培訓(xùn)，提高乙方安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。6.安全事故的處理程序6.1事故報(bào)告發(fā)生安全事故后，乙方應(yīng)立即向甲方報(bào)告，甲方應(yīng)在接到報(bào)告后1小時(shí)內(nèi)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案。6.2事故調(diào)查甲方組織事故調(diào)查組，對(duì)事故原因進(jìn)行調(diào)查，查明責(zé)任。6.3事故處理根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果，甲方對(duì)事故責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處理，包括但不限于：警告、罰款、解除勞動(dòng)合同等。6.4事故責(zé)任追究事故責(zé)任追究依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部管理規(guī)定執(zhí)行。8.培訓(xùn)班安全經(jīng)費(fèi)8.1安全經(jīng)費(fèi)的來源安全經(jīng)費(fèi)由甲方企業(yè)預(yù)算中專項(xiàng)劃撥，用于培訓(xùn)班的安全設(shè)施、設(shè)備購置、維護(hù)和安全培訓(xùn)等。8.2安全經(jīng)費(fèi)的使用安全經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，任何單位和個(gè)人不得擅自挪用或擠占。8.3安全經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督安全經(jīng)費(fèi)的使用情況應(yīng)定期向企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門報(bào)告，并接受審計(jì)監(jiān)督。9.培訓(xùn)班安全培訓(xùn)記錄9.1安全培訓(xùn)記錄的建立乙方參加安全培訓(xùn)后，甲方應(yīng)建立安全培訓(xùn)記錄，記錄培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。9.2安全培訓(xùn)記錄的內(nèi)容安全培訓(xùn)記錄應(yīng)包括乙方姓名、培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)教師、培訓(xùn)內(nèi)容、考核成績(jī)等信息。9.3安全培訓(xùn)記錄的保管安全培訓(xùn)記錄應(yīng)妥善保管，保存期限不少于5年，以備查驗(yàn)。10.培訓(xùn)班安全檔案10.1安全檔案的建立甲方應(yīng)建立培訓(xùn)班安全檔案，記錄培訓(xùn)班的安全管理制度、安全培訓(xùn)記錄、安全事故處理情況等。10.2安全檔案的內(nèi)容安全檔案應(yīng)包括培訓(xùn)班的安全制度、安全培訓(xùn)記錄、安全事故報(bào)告、事故調(diào)查報(bào)告、事故處理決定等。10.3安全檔案的保管安全檔案應(yīng)存放在安全、保密的地點(diǎn)，由專人負(fù)責(zé)保管，確保檔案的完整性和安全性。11.培訓(xùn)班安全責(zé)任協(xié)議的變更與解除11.1協(xié)議變更如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整或企業(yè)內(nèi)部管理需要，本協(xié)議可經(jīng)雙方協(xié)商一致后進(jìn)行變更。11.2協(xié)議解除（1）乙方違反安全規(guī)定，造成安全事故；（2）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。12.違約責(zé)任12.1違約情形任何一方違反本協(xié)議的約定，均構(gòu)成違約。12.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)依照相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則進(jìn)行。14.通知與送達(dá)14.1通知的形式通知可采用書面形式，包括但不限于信函、電子郵件、傳真等。14.2通知的送達(dá)通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效，如對(duì)方未在合理期限內(nèi)回復(fù)，視為已送達(dá)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義本協(xié)議中“第三方”是指除甲乙雙方以外的，因提供特定服務(wù)或承擔(dān)特定責(zé)任而介入本協(xié)議的自然人、法人或其他組織。1.2范圍第三方介入的范圍包括但不限于安全培訓(xùn)、場(chǎng)地租賃、設(shè)備租賃、技術(shù)支持、保險(xiǎn)代理等。2.第三方介入的程序2.1介入申請(qǐng)甲乙雙方協(xié)商一致后，可邀請(qǐng)第三方介入本協(xié)議，并應(yīng)向第三方提供介入申請(qǐng)。2.2介入同意第三方同意介入本協(xié)議后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議或責(zé)任協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額定義本協(xié)議中“責(zé)任限額”是指第三方因履行本協(xié)議約定職責(zé)而產(chǎn)生的賠償責(zé)任，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。3.2責(zé)任限額確定責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定，并在服務(wù)協(xié)議或責(zé)任協(xié)議中明確。3.3責(zé)任限額的調(diào)整責(zé)任限額的調(diào)整需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。4.第三方權(quán)利和義務(wù)4.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)服務(wù)協(xié)議或責(zé)任協(xié)議，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（2）在履行職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。（3）有權(quán)根據(jù)法律法規(guī)和本協(xié)議約定，享受相應(yīng)的權(quán)利。4.2第三方義務(wù)（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和本協(xié)議約定，履行相應(yīng)的職責(zé)。（2）確保提供的服務(wù)符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。（3）在介入期間，對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1甲乙雙方與第三方的關(guān)系甲乙雙方與第三方之間的關(guān)系為委托與被委托、服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，雙方應(yīng)按照各自職責(zé)履行義務(wù)。5.2第三方與乙方的責(zé)任劃分第三方在履行職責(zé)過程中，對(duì)乙方造成的損失，應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議或責(zé)任協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3第三方與甲方的責(zé)任劃分第三方在履行職責(zé)過程中，對(duì)甲方造成的損失，應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議或責(zé)任協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.第三方介入的終止6.1終止條件（1）本協(xié)議終止。（2）服務(wù)協(xié)議或責(zé)任協(xié)議終止。（3）第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)。6.2終止程序第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)終止事宜。7.第三方介入的保密義務(wù)7.1保密內(nèi)容第三方在介入過程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，應(yīng)予以保密。7.2保密期限保密期限自介入開始之日起至本協(xié)議終止后3年。8.第三方介入的合規(guī)性8.1合規(guī)性要求第三方在介入過程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。8.2合規(guī)性審查甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方介入的合規(guī)性進(jìn)行審查，如發(fā)現(xiàn)第三方存在違法行為，有權(quán)終止其介入。9.第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)依照相關(guān)法律法規(guī)和仲裁規(guī)則進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.安全培訓(xùn)記錄表要求：記錄培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、參與人員、考核結(jié)果等。說明：用于跟蹤和評(píng)估員工的安全培訓(xùn)效果。2.安全事故報(bào)告表要求：詳細(xì)描述事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、人員傷亡情況等。說明：用于及時(shí)報(bào)告和處理安全事故。3.安全事故調(diào)查報(bào)告要求：分析事故原因，提出預(yù)防措施和建議。4.安全管理制度要求：包括消防安全、用電安全、勞動(dòng)保護(hù)、緊急疏散等內(nèi)容。說明：為員工提供安全操作的指導(dǎo)。5.安全培訓(xùn)計(jì)劃要求：明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間、方式等。說明：為培訓(xùn)提供明確的計(jì)劃和安排。6.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。說明：為第三方介入提供合同依據(jù)。7.事故應(yīng)急預(yù)案要求：包括事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)對(duì)措施、責(zé)任分工、疏散路線等。說明：為緊急情況下的應(yīng)對(duì)提供指導(dǎo)。8.安全培訓(xùn)考核記錄要求：記錄考核時(shí)間、內(nèi)容、成績(jī)等。說明：用于評(píng)估員工的安全培訓(xùn)效果。9.安全檔案要求：包括安全培訓(xùn)記錄、安全事故報(bào)告、管理制度等。說明：用于長(zhǎng)期保存安全相關(guān)資料。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)參加安全培訓(xùn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃的安排，乙方未參加培訓(xùn)，且未提供合理理由。示例：乙方因個(gè)人原因未參加培訓(xùn)，未提前告知甲方，導(dǎo)致培訓(xùn)計(jì)劃受到影響。2.違約行為：乙方在培訓(xùn)期間違反安全規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方在培訓(xùn)過程中，違反甲方制定的安全規(guī)定，造成安全事故或潛在風(fēng)險(xiǎn)。示例：乙方在培訓(xùn)期間吸煙，違反了消防安全規(guī)定，導(dǎo)致火災(zāi)事故。3.違約行為：甲方未按時(shí)提供安全培訓(xùn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按照培訓(xùn)計(jì)劃提供安全培訓(xùn)，或培訓(xùn)內(nèi)容不符合要求。示例：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織安全培訓(xùn)，導(dǎo)致乙方無法按時(shí)參加。4.違約行為：第三方服務(wù)不符合協(xié)議要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方提供的服務(wù)未達(dá)到協(xié)議約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，或存在違法行為。示例：第三方在提供安全培訓(xùn)時(shí)，未按照協(xié)議要求進(jìn)行，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。5.違約行為：甲方未按規(guī)定使用安全經(jīng)費(fèi)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按照預(yù)算和規(guī)定使用安全經(jīng)費(fèi)，或挪用安全經(jīng)費(fèi)。示例：甲方將安全經(jīng)費(fèi)用于非安全相關(guān)項(xiàng)目，違反了財(cái)務(wù)規(guī)定。全文完。二零二五年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班安全責(zé)任協(xié)議1合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：為了提高企業(yè)員工技能水平，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，甲方?jīng)Q定舉辦2025年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班。為保證培訓(xùn)班的順利進(jìn)行，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特簽訂本安全責(zé)任協(xié)議。2.2目的：本安全責(zé)任協(xié)議旨在明確甲乙雙方在培訓(xùn)過程中的安全責(zé)任，確保培訓(xùn)活動(dòng)安全、有序地進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本協(xié)議中所指的專業(yè)屬于，是指甲方為提高員工技能水平，舉辦的各類技能培訓(xùn)課程。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）培訓(xùn)：指甲方根據(jù)培訓(xùn)課程內(nèi)容，對(duì)乙方員工進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)。（2）安全責(zé)任：指甲乙雙方在培訓(xùn)過程中，應(yīng)承擔(dān)的安全保障義務(wù)和責(zé)任。（3）意外事故：指在培訓(xùn)過程中，由于不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е碌娜藛T傷害或財(cái)產(chǎn)損失。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、師資等條件，確保培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。（2）甲方對(duì)培訓(xùn)過程中的安全責(zé)任進(jìn)行監(jiān)管，對(duì)可能存在的安全隱患進(jìn)行排查和整改。（3）甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間的保險(xiǎn)理賠工作，對(duì)因培訓(xùn)活動(dòng)引發(fā)的意外事故承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)積極配合甲方開展培訓(xùn)工作，按時(shí)參加培訓(xùn)課程。（2）乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，確保自身及他人的安全。（3）乙方對(duì)培訓(xùn)過程中的安全責(zé)任進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)向甲方報(bào)告。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至2025年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班結(jié)束之日止。5.2合同履行地點(diǎn)：培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方指定場(chǎng)地。5.3合同履行方式：甲方負(fù)責(zé)組織實(shí)施培訓(xùn)活動(dòng)，乙方負(fù)責(zé)參加培訓(xùn)課程。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后，本協(xié)議自動(dòng)終止。（2）因不可抗力因素導(dǎo)致培訓(xùn)活動(dòng)無法繼續(xù)進(jìn)行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可終止本協(xié)議。6.3終止程序：（2）如需終止本協(xié)議，雙方應(yīng)提前書面通知對(duì)方，并協(xié)商解決相關(guān)事宜。6.4終止后果：（1）培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后，甲方應(yīng)向乙方提供培訓(xùn)期間的各項(xiàng)資料和證明。（2）如因乙方原因?qū)е屡嘤?xùn)活動(dòng)無法繼續(xù)進(jìn)行，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和損失。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：（1）培訓(xùn)費(fèi)：包括但不限于課程開發(fā)費(fèi)、講師酬金、教材費(fèi)、場(chǎng)地租賃費(fèi)等。（2）其他費(fèi)用：如交通費(fèi)、住宿費(fèi)、餐飲費(fèi)等，根據(jù)實(shí)際情況另行計(jì)算。7.2支付方式：乙方應(yīng)按照甲方提供的支付方式，在約定的時(shí)間內(nèi)完成支付。7.3支付時(shí)間：（1）培訓(xùn)費(fèi)：乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議后的五個(gè)工作日內(nèi)支付50%的預(yù)付款。（2）培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)在收到甲方提供的發(fā)票后五個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的50%培訓(xùn)費(fèi)。7.4支付條款：（1）乙方應(yīng)在支付款項(xiàng)時(shí)，注明“2025年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班費(fèi)用”字樣。（2）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，向乙方開具正規(guī)發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：（1）甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)退還乙方已支付的培訓(xùn)費(fèi)。（2）甲方因自身原因?qū)е屡嘤?xùn)活動(dòng)無法繼續(xù)進(jìn)行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約：（1）乙方未按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)的，甲方有權(quán)暫停或終止培訓(xùn)服務(wù)。（2）乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律，造成他人傷害或財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：（1）因甲方違約導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)按照實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。（2）因乙方違約導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)按照實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：（1）甲方提供的培訓(xùn)資料、講師名單、培訓(xùn)安排等信息。（2）乙方在培訓(xùn)過程中獲取的甲方商業(yè)秘密。9.2保密期限：本協(xié)議簽訂之日起至培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后五年內(nèi)。9.3保密履行方式：（1）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。（2）乙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害。（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、罷工等社會(huì)異常事件。（3）政府行為，如政策調(diào)整、法規(guī)變動(dòng)等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。（2）因不可抗力導(dǎo)致培訓(xùn)活動(dòng)無法繼續(xù)進(jìn)行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）政府行為：政策調(diào)整、法規(guī)變動(dòng)等。（3）社會(huì)異常事件：戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、罷工等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成時(shí)，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等敏感信息的。（2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本協(xié)議簽訂后，甲方保留對(duì)培訓(xùn)課程內(nèi)容、教學(xué)方法等事項(xiàng)的修改權(quán)。（2）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。13.2特殊權(quán)力保留：（1）甲方保留對(duì)乙方在培訓(xùn)過程中獲取的任何信息、數(shù)據(jù)等內(nèi)容的保密權(quán)。（2）甲方保留對(duì)乙方違反本協(xié)議約定行為的追責(zé)權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：（1）任何對(duì)本協(xié)議的修改或補(bǔ)充，均需以書面形式進(jìn)行。（2）修改或補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力：（1）修改或補(bǔ)充的內(nèi)容與本協(xié)議原有條款具有同等法律效力。（2）未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自修改或補(bǔ)充本協(xié)議。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：（1）甲方應(yīng)協(xié)助乙方解決培訓(xùn)過程中的問題。（2）乙方應(yīng)配合甲方完成培訓(xùn)活動(dòng)的組織和實(shí)施。15.2協(xié)作與配合方式：（1）雙方應(yīng)定期召開協(xié)調(diào)會(huì)議，溝通培訓(xùn)進(jìn)展情況。（2）雙方應(yīng)及時(shí)解決培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的問題，確保培訓(xùn)活動(dòng)順利進(jìn)行。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何補(bǔ)充協(xié)議、附件或先前的口頭或書面協(xié)議均對(duì)本協(xié)議不具有約束力。16.3增減條款：任何對(duì)本協(xié)議條款的增減，均需以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.培訓(xùn)課程大綱2.培訓(xùn)師資介紹3.培訓(xùn)場(chǎng)地租賃協(xié)議4.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表5.乙方員工名單及聯(lián)系方式6.安全責(zé)任協(xié)議補(bǔ)充條款7.不可抗力事件證明材料8.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)提供培訓(xùn)場(chǎng)地或設(shè)備：認(rèn)定為違約，需退還乙方已支付的費(fèi)用。提供的培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定：認(rèn)定為違約，需重新安排培訓(xùn)或退還培訓(xùn)費(fèi)。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用：認(rèn)定為違約，甲方有權(quán)暫停或終止培訓(xùn)服務(wù)。違反培訓(xùn)紀(jì)律，造成他人傷害或財(cái)產(chǎn)損失：認(rèn)定為違約，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。2.保密條款：雙方約定對(duì)特定信息保密的條款，包括保密內(nèi)容、保密期限等。3.違約責(zé)任：一方違反合同約定，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.協(xié)商解決：雙方通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。5.仲裁：雙方約定將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的解決方式。6.訴訟：雙方將爭(zhēng)議提交法院進(jìn)行審理的解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方員工未按時(shí)參加培訓(xùn)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，并采取相應(yīng)措施，如調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間或提供補(bǔ)課服務(wù)。2.問題：培訓(xùn)過程中出現(xiàn)安全隱患。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施排除安全隱患，并向乙方報(bào)告，必要時(shí)暫停培訓(xùn)。3.問題：培訓(xùn)費(fèi)用支付出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行支付，如有爭(zhēng)議，可通過協(xié)商或仲裁解決。4.問題：培訓(xùn)內(nèi)容不符合乙方需求。解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)乙方反饋及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容，確保培訓(xùn)效果。5.問題：乙方員工對(duì)培訓(xùn)不滿意。解決辦法：甲方應(yīng)了解乙方員工的具體意見，并采取措施改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量，提高員工滿意度。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方負(fù)責(zé)提供專業(yè)的培訓(xùn)師資和培訓(xùn)設(shè)施。第三方應(yīng)對(duì)培訓(xùn)過程中的安全問題負(fù)責(zé)，確保培訓(xùn)環(huán)境的安全。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和進(jìn)度。第三方有權(quán)收取培訓(xùn)費(fèi)用，并根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間和質(zhì)量要求完成培訓(xùn)任務(wù)。第三方應(yīng)配合甲方和乙方的工作，及時(shí)解決培訓(xùn)過程中的問題。4.第三方違約責(zé)任：若第三方未按時(shí)提供培訓(xùn)師資或設(shè)施，應(yīng)向甲方支付違約金。若第三方提供的培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定，應(yīng)退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告。乙方有權(quán)要求甲方在培訓(xùn)結(jié)束后提供培訓(xùn)證書。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果提升個(gè)人職業(yè)能力。乙方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)提升工作效率。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行補(bǔ)正。若甲方未提供培訓(xùn)證書，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行補(bǔ)發(fā)。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。甲方可根據(jù)培訓(xùn)效果對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核。2.甲方的利益條款：甲方可通過培訓(xùn)提升企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。甲方可通過培訓(xùn)提高員工的工作效率。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按時(shí)參加培訓(xùn)，甲方有權(quán)扣除部分培訓(xùn)費(fèi)用。若乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律，甲方有權(quán)終止培訓(xùn)協(xié)議。全文完。二零二五年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班安全責(zé)任協(xié)議2合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議背景2.協(xié)議目的3.協(xié)議適用范圍二、參與人員1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)2.企業(yè)方3.培訓(xùn)教師4.培訓(xùn)學(xué)員三、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)課程安排2.培訓(xùn)教材及資料3.培訓(xùn)教學(xué)方式四、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間2.培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)日程安排五、培訓(xùn)費(fèi)用1.費(fèi)用構(gòu)成2.費(fèi)用支付方式3.費(fèi)用結(jié)算六、培訓(xùn)安全保障1.安全責(zé)任主體2.安全管理制度3.安全設(shè)施與設(shè)備七、學(xué)員管理1.學(xué)員選拔與錄用2.學(xué)員考核與評(píng)估3.學(xué)員行為規(guī)范八、培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用1.成果轉(zhuǎn)化機(jī)制2.成果應(yīng)用計(jì)劃3.成果評(píng)估與反饋九、違約責(zé)任1.違約情形2.違約責(zé)任承擔(dān)3.違約處理方式十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十一、協(xié)議生效與終止1.協(xié)議生效條件2.協(xié)議終止條件3.協(xié)議解除十二、其他約定1.保密條款2.不可抗力3.協(xié)議附件十三、協(xié)議附件1.培訓(xùn)課程表2.培訓(xùn)師資簡(jiǎn)介3.安全責(zé)任承諾書十四、簽署與生效1.簽署主體2.簽署日期3.協(xié)議生效日期合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議背景2.協(xié)議目的通過本協(xié)議，明確培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)方、培訓(xùn)教師和培訓(xùn)學(xué)員在培訓(xùn)班期間的安全責(zé)任，保障學(xué)員的人身安全和培訓(xùn)環(huán)境的穩(wěn)定。3.協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于參加二零二五年度企業(yè)員工技能提升培訓(xùn)班的全體學(xué)員及培訓(xùn)相關(guān)工作人員。二、參與人員1.培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的整體組織、實(shí)施和安全管理。2.企業(yè)方負(fù)責(zé)選派學(xué)員參加培訓(xùn)，并承擔(dān)學(xué)員的培訓(xùn)費(fèi)用。3.培訓(xùn)教師負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的教學(xué)，確保教學(xué)內(nèi)容的安全性和準(zhǔn)確性。4.培訓(xùn)學(xué)員參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，配合培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)方進(jìn)行安全管理。三、培訓(xùn)內(nèi)容1.培訓(xùn)課程安排培訓(xùn)課程應(yīng)包括技能提升、安全知識(shí)、職業(yè)道德等內(nèi)容，具體課程安排由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定。2.培訓(xùn)教材及資料培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)提供符合培訓(xùn)要求的教材及資料，確保學(xué)員能夠充分掌握培訓(xùn)內(nèi)容。3.培訓(xùn)教學(xué)方式采用互動(dòng)式、案例教學(xué)等多種教學(xué)方式，提高學(xué)員的學(xué)習(xí)效果。四、培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)方共同商定，并提前通知學(xué)員。2.培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)地點(diǎn)應(yīng)具備安全設(shè)施，符合培訓(xùn)要求，由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)選定。3.培訓(xùn)日程安排培訓(xùn)日程安排由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定，并提前通知學(xué)員。五、培訓(xùn)費(fèi)用1.費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)費(fèi)用包括課程費(fèi)用、教材費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用、師資費(fèi)用等。2.費(fèi)用支付方式企業(yè)方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。3.費(fèi)用結(jié)算培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)向企業(yè)方提供費(fèi)用結(jié)算清單，企業(yè)方應(yīng)在收到清單后一個(gè)月內(nèi)支付剩余費(fèi)用。六、培訓(xùn)安全保障1.安全責(zé)任主體培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)方、培訓(xùn)教師和培訓(xùn)學(xué)員均為安全責(zé)任主體。2.安全管理制度培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全安全管理制度，確保培訓(xùn)期間的安全。3.安全設(shè)施與設(shè)備培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)配備必要的安全設(shè)施與設(shè)備，確保培訓(xùn)環(huán)境安全。七、學(xué)員管理1.學(xué)員選拔與錄用企業(yè)方應(yīng)按照培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的要求，選拔符合培訓(xùn)條件的學(xué)員。2.學(xué)員考核與評(píng)估培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)制定考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核和評(píng)估。3.學(xué)員行為規(guī)范學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得違反國(guó)家法律法規(guī)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度。八、培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用1.成果轉(zhuǎn)化機(jī)制培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)與企業(yè)方共同建立成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，確保培訓(xùn)所學(xué)知識(shí)和技能能夠有效應(yīng)用于實(shí)際工作中。2.成果應(yīng)用計(jì)劃企業(yè)方應(yīng)制定成果應(yīng)用計(jì)劃，明確培訓(xùn)成果在單位中的應(yīng)用目標(biāo)和實(shí)施步驟。3.成果評(píng)估與反饋培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)方應(yīng)定期對(duì)培訓(xùn)成果進(jìn)行評(píng)估，收集學(xué)員反饋，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方式。九、違約責(zé)任1.違約情形包括但不限于未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用、未履行安全責(zé)任、違反培訓(xùn)紀(jì)律等。2.違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.違約處理方式違約處理方式由雙方協(xié)商確定，可包括調(diào)解、仲裁或訴訟。十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式爭(zhēng)議解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由雙方協(xié)商確定，可為國(guó)家仲裁機(jī)構(gòu)、行業(yè)調(diào)解組織或法院。3.爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)，確保公正、公平、公開。十一、協(xié)議生效與終止1.協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止條件協(xié)議終止條件包括協(xié)議期滿、雙方協(xié)商一致解除、法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。3.協(xié)議解除協(xié)議解除需雙方書面同意，并明確解除協(xié)議后的后續(xù)事宜。十二、其他約定1.保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容及培訓(xùn)信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。2.不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。3.協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于培訓(xùn)課程表、培訓(xùn)師資簡(jiǎn)介、安全責(zé)任承諾書等。十三、協(xié)議附件（此處列出協(xié)議附件的具體內(nèi)容）十四、簽署與生效1.簽署主體本協(xié)議由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企業(yè)方法定代表人或授權(quán)代表簽署。2.簽署日期本協(xié)議簽署日期為____年____月____日。3.協(xié)議生效日期本協(xié)議自簽署之日起生效。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：____年____月____日企業(yè)方（蓋章）：授權(quán)代表（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.甲方責(zé)任條款甲方負(fù)責(zé)整個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目的策劃、組織與實(shí)施。甲方應(yīng)確保培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)施符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)負(fù)責(zé)培訓(xùn)教師的選拔和資質(zhì)審核。2.培訓(xùn)內(nèi)容調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求和學(xué)員反饋調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前至少一個(gè)月通知乙方和學(xué)員培訓(xùn)內(nèi)容的調(diào)整。3.學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)甲方制定學(xué)員選拔標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)篩選學(xué)員。學(xué)員選拔結(jié)果應(yīng)通知乙方，乙方有權(quán)對(duì)選拔結(jié)果提出異議。4.培訓(xùn)費(fèi)用調(diào)整若培訓(xùn)費(fèi)用因政策調(diào)整、市場(chǎng)波動(dòng)等原因發(fā)生變化，甲方有權(quán)調(diào)整培訓(xùn)費(fèi)用。費(fèi)用調(diào)整應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商確定新的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。5.甲方違約責(zé)任若甲方未按時(shí)提供培訓(xùn)場(chǎng)地或設(shè)施，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償乙方和學(xué)員的損失。若甲方提供的培訓(xùn)內(nèi)容與協(xié)議不符，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并重新安排培訓(xùn)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.乙方責(zé)任條款