郵政快遞公務(wù)員聘用合同樣本

郵政快遞公務(wù)員聘用合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________郵編：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號(hào)碼：__________通訊地址：__________郵編：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為郵政快遞公司，乙方愿意加入甲方，雙方經(jīng)協(xié)商，就乙方的聘用事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方聘用崗位為：郵政快遞公務(wù)員。1.2乙方主要職責(zé)為：負(fù)責(zé)郵政快遞業(yè)務(wù)的處理、協(xié)調(diào)和管理工作。第二條聘用期限2.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)郵政快遞公務(wù)員的工資福利待遇規(guī)定，向乙方支付工資及各項(xiàng)福利待遇。3.2乙方工資由基本工資、績(jī)效工資、崗位工資和補(bǔ)貼組成。具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方內(nèi)部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方按照甲方的工作時(shí)間規(guī)定上班，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。4.2乙方按照甲方規(guī)定的休息休假制度執(zhí)行。第五條培訓(xùn)和考核5.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。5.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)，努力提高自身素質(zhì)。第六條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的商業(yè)秘密、客戶資料等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的專利、商標(biāo)、著作權(quán)等權(quán)益。第七條解除和終止合同的條件7.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。7.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除或終止本合同。7.3乙方因違法、違紀(jì)被追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)解除或終止本合同。7.4合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方提前解除或終止本合同，應(yīng)支付甲方違約金____元。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方工資支付證明7.甲方業(yè)務(wù)培訓(xùn)資料8.甲方規(guī)章制度9.雙方簽訂的保密協(xié)議10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，認(rèn)定違約。2.乙方提前解除或終止合同，未支付違約金，認(rèn)定違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料，認(rèn)定違約。4.乙方侵犯甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)，認(rèn)定違約。5.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇，認(rèn)定違約。6.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.郵政快遞公務(wù)員：指在郵政快遞公司擔(dān)任公務(wù)員職位的人員。2.聘用合同：指甲方聘用乙方作為公務(wù)員的書面協(xié)議。3.工資：指甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定以及合同約定支付給乙方的報(bào)酬。4.福利待遇：指甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定以及合同約定提供給乙方的福利。5.保密協(xié)議：指雙方為保護(hù)商業(yè)秘密而簽訂的協(xié)議。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指專利、商標(biāo)、著作權(quán)等法律保護(hù)的權(quán)益。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方工作能力不足，影響工作進(jìn)度。解決辦法：甲方提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)，提高工作能力。2.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商解除或終止合同，并根據(jù)合同約定支付違約金。3.問(wèn)題：甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資及福利待遇，否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為郵政快遞公司