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文檔簡介
煤礦領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定為了確保煤礦生產安全,提高煤礦管理水平,加強煤礦領導對安全生產的責任感和使命感,根據國家有關法律法規(guī)和煤礦安全生產的實際需要,特制定本規(guī)定。一、領導帶班下井制度1.煤礦企業(yè)必須建立領導帶班下井制度,明確帶班領導的責任和義務。2.帶班領導必須具備相應的安全知識和技能,熟悉煤礦生產流程和安全管理規(guī)定。3.帶班領導必須親自下井,不得委托他人代為履行職責。4.帶班領導下井前,必須對下井人員進行安全教育和培訓,確保下井人員掌握必要的安全知識和技能。5.帶班領導下井期間,必須對井下作業(yè)現(xiàn)場進行巡視檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。6.帶班領導下井期間,必須與井下作業(yè)人員進行溝通,了解作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況,及時采取措施消除安全隱患。7.帶班領導下井期間,必須做好下井記錄,詳細記錄下井時間、地點、作業(yè)內容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理措施等。8.帶班領導下井期間,必須保持通訊暢通,確保能夠及時與地面人員進行聯(lián)系。二、安全監(jiān)督檢查制度1.煤礦企業(yè)必須建立安全監(jiān)督檢查制度,明確監(jiān)督檢查的責任和義務。2.安全監(jiān)督檢查人員必須具備相應的安全知識和技能,熟悉煤礦生產流程和安全管理規(guī)定。3.安全監(jiān)督檢查人員必須定期對煤礦生產現(xiàn)場進行巡視檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。4.安全監(jiān)督檢查人員必須對煤礦生產現(xiàn)場的安全設施、設備進行檢查,確保其符合安全要求。5.安全監(jiān)督檢查人員必須對煤礦生產現(xiàn)場的操作規(guī)程、管理制度進行檢查,確保其符合安全管理規(guī)定。6.安全監(jiān)督檢查人員必須對煤礦生產現(xiàn)場的人員進行安全教育和培訓,提高其安全意識和技能。7.安全監(jiān)督檢查人員必須做好監(jiān)督檢查記錄,詳細記錄檢查時間、地點、內容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理措施等。8.安全監(jiān)督檢查人員必須對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行跟蹤處理,確保其得到及時整改。三、責任追究制度1.煤礦企業(yè)必須建立責任追究制度,明確對違反本規(guī)定的行為進行責任追究。2.對違反領導帶班下井制度的行為,根據情節(jié)輕重,對帶班領導進行通報批評、罰款、降職、撤職等處理。3.對違反安全監(jiān)督檢查制度的行為,根據情節(jié)輕重,對安全監(jiān)督檢查人員進行通報批評、罰款、降職、撤職等處理。4.對因違反本規(guī)定導致安全事故發(fā)生的,依法追究相關責任人的法律責任。本規(guī)定自發(fā)布之日起施行,煤礦企業(yè)必須認真貫徹執(zhí)行。如有未盡事宜,由煤礦企業(yè)根據實際情況制定補充規(guī)定。煤礦領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定為了確保煤礦生產安全,提高煤礦管理水平,加強煤礦領導對安全生產的責任感和使命感,根據國家有關法律法規(guī)和煤礦安全生產的實際需要,特制定本規(guī)定。四、領導帶班下井實施細則1.煤礦企業(yè)應制定詳細的領導帶班下井實施細則,明確帶班領導的職責、工作流程、監(jiān)督檢查要求等。2.帶班領導應定期參加安全培訓,提高自身安全意識和技能,確保能夠有效履行帶班職責。3.帶班領導下井前,應與井下作業(yè)人員共同制定下井計劃,明確下井目的、路線、時間等。4.帶班領導下井期間,應密切關注井下作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取措施消除。5.帶班領導下井期間,應與井下作業(yè)人員保持良好溝通,了解他們的工作情況和安全需求,及時提供幫助和支持。6.帶班領導下井期間,應做好下井記錄,詳細記錄下井時間、地點、作業(yè)內容、發(fā)現(xiàn)的問題及處理措施等,以便后續(xù)分析和改進。五、安全監(jiān)督檢查實施細則1.煤礦企業(yè)應制定詳細的安全監(jiān)督檢查實施細則,明確監(jiān)督檢查的頻率、內容、方法等。2.安全監(jiān)督檢查人員應定期參加安全培訓,提高自身安全意識和技能,確保能夠有效履行監(jiān)督檢查職責。3.安全監(jiān)督檢查人員應定期對煤礦生產現(xiàn)場進行巡視檢查,重點關注關鍵崗位、關鍵環(huán)節(jié)、關鍵設備等,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。4.安全監(jiān)督檢查人員應定期對煤礦生產現(xiàn)場的安全設施、設備進行檢查,確保其符合安全要求,并及時進行維護和更新。5.安全監(jiān)督檢查人員應定期對煤礦生產現(xiàn)場的操作規(guī)程、管理制度進行檢查,確保其符合安全管理規(guī)定,并及時進行修訂和完善。6.安全監(jiān)督檢查人員應定期對煤礦生產現(xiàn)場的人員進行安全教育和培訓,提高其安全意識和技能,確保他們能夠正確執(zhí)行操作規(guī)程和管理制度。六、安全文化建設2.煤礦企業(yè)應定期開展安全宣傳活動,普及安全知識,提高員工的安全意識和技能。3.煤礦企業(yè)應鼓勵員工積極參與安全管理工作,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告,共同維護煤礦生產安全。4.煤礦企業(yè)應建立健全安全獎勵機制,對在安全管理工作中表現(xiàn)突出的員工給予表彰和獎勵,激發(fā)員工的安全積極性。七、持續(xù)改進2.煤礦企業(yè)應定期組織領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查人員進行經驗交流和培訓,提高他們的工作能力和水平。3.煤礦企業(yè)應積極借鑒先進的安全管理經驗和技術,不斷改進領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查工作,提高煤礦生產安全管理水平。本規(guī)定自發(fā)布之日起施行,煤礦企業(yè)必須認真貫徹執(zhí)行。如有未盡事宜,由煤礦企業(yè)根據實際情況制定補充規(guī)定。煤礦領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定為了確保煤礦生產安全,提高煤礦管理水平,加強煤礦領導對安全生產的責任感和使命感,根據國家有關法律法規(guī)和煤礦安全生產的實際需要,特制定本規(guī)定。八、應急預案與演練1.煤礦企業(yè)應制定完善的應急預案,包括火災、瓦斯爆炸、透水等突發(fā)事件的處理措施,確保在緊急情況下能夠迅速有效地應對。2.煤礦企業(yè)應定期組織應急預案演練,提高員工在緊急情況下的應急反應能力和協(xié)作配合能力。3.煤礦企業(yè)應確保應急預案的可行性和有效性,定期對應急預案進行修訂和完善,確保其符合實際情況和法律法規(guī)要求。九、員工培訓與教育1.煤礦企業(yè)應定期組織員工參加安全培訓,提高員工的安全意識和技能,確保他們能夠正確執(zhí)行操作規(guī)程和管理制度。2.煤礦企業(yè)應針對不同崗位、不同工種的員工制定個性化的培訓計劃,確保培訓內容符合員工的工作實際和需求。3.煤礦企業(yè)應鼓勵員工積極參與安全培訓,提高他們的安全意識和技能,為煤礦生產安全做出貢獻。十、信息報告與溝通1.煤礦企業(yè)應建立健全信息報告制度,確保在發(fā)生安全事故或安全隱患時能夠及時向上級主管部門報告。2.煤礦企業(yè)應加強與上級主管部門、其他煤礦企業(yè)、相關行業(yè)協(xié)會等的信息溝通和交流,共同推動煤礦安全生產管理工作的發(fā)展。3.煤礦企業(yè)應定期向上級主管部門報送安全監(jiān)督檢查報告,匯報煤礦生產安全狀況和管理工作情況。十一、持續(xù)改進與評估1.煤礦企業(yè)應定期對領導帶班下井及安全監(jiān)督檢查工作進行評估,找出存在的問題和不足,制定改進措施。2.煤礦企業(yè)應定期組織領導帶班下
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