二零二五年度果園管理勞動(dòng)力合作合同規(guī)范3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度果園管理勞動(dòng)力合作合同規(guī)范本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人1.3雙方住所地1.4雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的及內(nèi)容2.1果園基本信息2.1.1果園名稱2.1.2果園位置2.1.3果園面積2.1.4果園種植品種2.2勞動(dòng)力合作內(nèi)容2.2.1合作形式2.2.2合作期限2.2.3合作人數(shù)2.2.4勞動(dòng)力職責(zé)3.勞動(dòng)力工資及福利3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.1.1基本工資3.1.2績(jī)效工資3.1.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼3.2工資支付方式及時(shí)間3.3福利待遇3.3.1社會(huì)保險(xiǎn)3.3.2工傷保險(xiǎn)3.3.3其他福利4.勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求4.1工作時(shí)間及班次4.2工作內(nèi)容4.2.1果園日常管理4.2.2果園病蟲(chóng)害防治4.2.3果園修剪及疏花疏果4.2.4果園采摘及運(yùn)輸4.3工作質(zhì)量要求5.合同解除及終止5.1合同解除條件5.2合同終止條件5.3合同解除及終止程序6.違約責(zé)任6.1違約行為及認(rèn)定6.2違約責(zé)任承擔(dān)7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序8.合同生效及變更8.1合同生效條件8.2合同變更程序9.合同解除及終止后的處理9.1勞動(dòng)力工資結(jié)算9.2果園資產(chǎn)及物資處理9.3其他事項(xiàng)處理10.不可抗力10.1不可抗力定義10.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理11.合同附件11.1附件一：果園基本信息表11.2附件二：勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求表11.3附件三：工資及福利明細(xì)表12.其他約定事項(xiàng)12.1雙方協(xié)商一致的其他約定事項(xiàng)12.2雙方約定保密事項(xiàng)13.合同簽署13.1合同簽署時(shí)間13.2合同簽署地點(diǎn)13.3合同簽署人員14.合同附件清單14.1附件一：果園基本信息表14.2附件二：勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求表14.3附件三：工資及福利明細(xì)表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱甲方：果業(yè)合作社乙方：勞務(wù)派遣有限公司1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3雙方住所地甲方住所地：省市區(qū)路號(hào)乙方住所地：省市區(qū)路號(hào)1.4雙方聯(lián)系方式2.合同標(biāo)的及內(nèi)容2.1果園基本信息2.1.1果園名稱精品果園2.1.2果園位置省市縣鎮(zhèn)2.1.3果園面積50畝2.1.4果園種植品種蘋(píng)果、梨、桃2.2勞動(dòng)力合作內(nèi)容2.2.1合作形式勞務(wù)派遣2.2.2合作期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.2.3合作人數(shù)10人2.2.4勞動(dòng)力職責(zé)負(fù)責(zé)果園的日常管理、病蟲(chóng)害防治、修剪疏花疏果、采摘及運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳌?.勞動(dòng)力工資及福利3.1工資標(biāo)準(zhǔn)3.1.1基本工資每人每月2000元3.1.2績(jī)效工資根據(jù)工作表現(xiàn)及產(chǎn)量給予一定比例的績(jī)效工資3.1.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼年終獎(jiǎng)：每人1000元3.2工資支付方式及時(shí)間每月底前支付當(dāng)月工資3.3福利待遇3.3.1社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)3.3.2工傷保險(xiǎn)乙方在工作期間發(fā)生工傷事故，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)享受工傷待遇3.3.3其他福利提供工作期間必要的勞動(dòng)保護(hù)用品及午餐補(bǔ)助4.勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求4.1工作時(shí)間及班次每天工作8小時(shí)，每周工作5天4.2工作內(nèi)容4.2.1果園日常管理包括澆水、施肥、除草、修剪、病蟲(chóng)害防治等工作4.2.2果園病蟲(chóng)害防治定期對(duì)果園進(jìn)行病蟲(chóng)害檢查，采取有效措施進(jìn)行防治4.2.3果園修剪及疏花疏果根據(jù)果樹(shù)生長(zhǎng)情況，進(jìn)行合理修剪和疏花疏果4.2.4果園采摘及運(yùn)輸果實(shí)成熟時(shí)，負(fù)責(zé)果實(shí)的采摘、分揀和運(yùn)輸4.3工作質(zhì)量要求確保果園生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)、健康的果實(shí)，滿足市場(chǎng)需求5.合同解除及終止5.1合同解除條件5.1.1甲方原因解除合同因甲方原因?qū)е潞贤獬?，甲方?yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1.2乙方原因解除合同因乙方原因?qū)е潞贤獬?，乙方?yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并承擔(dān)違約責(zé)任5.2合同終止條件5.2.1合同期滿合作期限屆滿，合同自動(dòng)終止5.2.2雙方協(xié)商一致經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同5.3合同解除及終止程序5.3.1提前通知合同解除或終止前，雙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方5.3.2工資結(jié)算合同解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方剩余工資及福利待遇6.違約責(zé)任6.1違約行為及認(rèn)定6.1.1甲方違約甲方未按約定支付工資、福利待遇，或未履行合同約定的其他義務(wù)6.1.2乙方違約乙方未按約定完成工作內(nèi)容，或違反合同約定的其他義務(wù)6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.2.1甲方違約甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等6.2.2乙方違約乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等8.合同生效及變更8.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同變更程序任何一方對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行變更，需書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書(shū)面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.合同解除及終止后的處理9.1勞動(dòng)力工資結(jié)算合同解除或終止后，甲方應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)結(jié)算乙方工資及福利待遇。9.2果園資產(chǎn)及物資處理合同解除或終止后，乙方應(yīng)將果園內(nèi)的物資、工具等歸還甲方，如有損壞或丟失，應(yīng)按市場(chǎng)價(jià)格賠償。9.3其他事項(xiàng)處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同約定的其他事項(xiàng)，包括但不限于合同解除或終止后的保密義務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等。10.不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力發(fā)生時(shí)的處理10.2.1不可抗力發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)相互通知，并提供不可抗力事件的證明材料。10.2.2不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方可根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除責(zé)任。11.合同附件11.1附件一：果園基本信息表11.2附件二：勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求表11.3附件三：工資及福利明細(xì)表12.其他約定事項(xiàng)12.1雙方協(xié)商一致的其他約定事項(xiàng)12.2雙方約定保密事項(xiàng)12.2.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及果園經(jīng)營(yíng)情況負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。12.3合同未盡事宜合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)處理。13.合同簽署13.1合同簽署時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同簽署地點(diǎn)省市縣鎮(zhèn)13.3合同簽署人員甲方代表：乙方代表：14.合同附件清單14.1附件一：果園基本信息表14.2附件二：勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求表14.3附件三：工資及福利明細(xì)表14.4附件四：不可抗力事件證明材料14.5附件五：合同變更協(xié)議（如有）14.6附件六：保密協(xié)議（如有）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，根據(jù)合同約定提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、擔(dān)保、代理等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權(quán)益，以及解決合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議。15.3第三方介入類型1.專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)：如審計(jì)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等。2.咨詢機(jī)構(gòu)：如市場(chǎng)調(diào)研機(jī)構(gòu)、技術(shù)咨詢機(jī)構(gòu)等。3.擔(dān)保機(jī)構(gòu)：如擔(dān)保公司、保險(xiǎn)公司等。4.代理機(jī)構(gòu)：如律師代理、房地產(chǎn)代理等。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義責(zé)任限額是指第三方在合同履行過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。16.2責(zé)任限額約定16.2.1第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)明確約定其責(zé)任限額。16.2.2責(zé)任限額應(yīng)合理確定，不得低于可能造成的最大損失。16.2.3責(zé)任限額的約定應(yīng)在本合同中明確列出。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展專業(yè)服務(wù)、咨詢、擔(dān)保、代理等工作。2.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。3.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲乙雙方收取服務(wù)費(fèi)用。17.2第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)按照合同約定，履行專業(yè)服務(wù)、咨詢、擔(dān)保、代理等職責(zé)。2.第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量，確保甲乙雙方的合法權(quán)益不受損害。3.第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。17.3第三方責(zé)任1.第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方在介入本合同時(shí)，如違反法律法規(guī)或合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方委托第三方履行本合同中的特定職責(zé)。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方接受第三方的專業(yè)服務(wù)、咨詢、擔(dān)保、代理等。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系為合作關(guān)系，三方共同確保合同的有效履行。19.第三方介入的程序19.1第三方介入的申請(qǐng)甲乙雙方協(xié)商一致后，可向第三方提出介入申請(qǐng)。19.2第三方介入的審批第三方在接到介入申請(qǐng)后，應(yīng)進(jìn)行評(píng)估，決定是否介入。19.3第三方介入的實(shí)施第三方在介入后，應(yīng)按照合同約定，履行相關(guān)職責(zé)。19.4第三方介入的終止第三方在合同履行完畢或因故無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)時(shí)，應(yīng)向甲乙雙方提出終止介入申請(qǐng)。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。20.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲乙雙方所在地的人民法院。20.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》及相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：果園基本信息表要求：詳細(xì)記錄果園的名稱、位置、面積、種植品種、產(chǎn)量等信息。說(shuō)明：用于了解果園的基本情況，便于合同雙方進(jìn)行管理和決策。2.附件二：勞動(dòng)力工作內(nèi)容及要求表要求：詳細(xì)列出勞動(dòng)力的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作質(zhì)量要求等。說(shuō)明：用于明確勞動(dòng)力的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)，確保合同履行的質(zhì)量和效率。3.附件三：工資及福利明細(xì)表要求：詳細(xì)列出工資構(gòu)成、福利待遇、支付方式等信息。說(shuō)明：用于明確勞動(dòng)力的工資待遇，保障勞動(dòng)力的合法權(quán)益。4.附件四：不可抗力事件證明材料要求：提供不可抗力事件的證明材料，如自然災(zāi)害、政府行為等。說(shuō)明：用于證明不可抗力事件的真實(shí)性，便于合同雙方協(xié)商處理。5.附件五：合同變更協(xié)議（如有）要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、時(shí)間、原因等。說(shuō)明：用于記錄合同變更的過(guò)程，確保變更的合法性和有效性。6.附件六：保密協(xié)議（如有）要求：明確約定雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及果園經(jīng)營(yíng)情況的保密義務(wù)。說(shuō)明：用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和隱私，防止信息泄露。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議（如有）要求：詳細(xì)記錄第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明：用于明確第三方介入的條款，確保第三方在合同履行中的角色和責(zé)任。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定支付工資、福利待遇責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)支付工資和福利待遇，如未支付，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲方未在每月底前支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。2.違約行為：乙方未按約定完成工作內(nèi)容示例：乙方未按約定完成果園的病蟲(chóng)害防治工作，導(dǎo)致果園受損，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.違約行為：第三方未履行合同約定的職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，如未履行或履行不當(dāng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.違約行為：雙方未按約定解決爭(zhēng)議責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，如未解決，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：雙方未按約定解決合同糾紛，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。二零二四年度果園管理勞動(dòng)力合作合同規(guī)范1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.合同目的及依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.工作內(nèi)容與范圍3.1工作內(nèi)容概述3.2工作范圍界定4.工作期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期5.工作地點(diǎn)與區(qū)域5.1工作地點(diǎn)5.2工作區(qū)域劃分6.勞動(dòng)力安排6.1勞動(dòng)力數(shù)量6.2勞動(dòng)力來(lái)源6.3勞動(dòng)力素質(zhì)要求7.工資與福利待遇7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.2工資支付方式7.3福利待遇7.4社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.工作時(shí)間與休息休假8.1工作時(shí)間安排8.2休息休假制度9.工作質(zhì)量與安全9.1工作質(zhì)量要求9.2安全生產(chǎn)責(zé)任9.3安全生產(chǎn)措施10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同變更與解除12.1合同變更條件12.2合同解除條件13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款14.2特別約定第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱（1）甲方：X農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司（2）乙方：X勞務(wù)派遣有限公司1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.3雙方聯(lián)系方式（1）甲方聯(lián)系電話：0215678（3）乙方聯(lián)系電話：021876543212.合同目的及依據(jù)2.1合同目的為實(shí)現(xiàn)甲方果園的規(guī)范化管理，提高果園生產(chǎn)效益，甲方與乙方簽訂本合同，共同合作完成果園管理工作。2.2合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī)。3.工作內(nèi)容與范圍3.1工作內(nèi)容概述乙方派遣勞動(dòng)力至甲方果園，負(fù)責(zé)果園的日常管理、種植、施肥、修剪、病蟲(chóng)害防治等工作。3.2工作范圍界定（1）負(fù)責(zé)果園的日常巡視，發(fā)現(xiàn)并報(bào)告異常情況。（2）負(fù)責(zé)果園的種植、施肥、修剪、病蟲(chóng)害防治等工作。（3）協(xié)助甲方進(jìn)行果園的收獲、倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳌?.工作期限4.1合同起始日期2024年1月1日4.2合同終止日期2024年12月31日5.工作地點(diǎn)與區(qū)域5.1工作地點(diǎn)甲方位于X市的果園5.2工作區(qū)域劃分果園劃分為若干個(gè)責(zé)任區(qū)，每個(gè)責(zé)任區(qū)由一名勞動(dòng)力負(fù)責(zé)。6.勞動(dòng)力安排6.1勞動(dòng)力數(shù)量乙方派遣勞動(dòng)力共計(jì)50人6.2勞動(dòng)力來(lái)源乙方根據(jù)甲方需求，從內(nèi)部勞動(dòng)力資源中挑選合適人員6.3勞動(dòng)力素質(zhì)要求（1）具備果園管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（2）身體健康，能夠適應(yīng)果園工作環(huán)境（3）具備一定的農(nóng)業(yè)技術(shù)知識(shí)7.工資與福利待遇7.1工資標(biāo)準(zhǔn)（1）基本工資：每月人民幣3000元（2）績(jī)效工資：根據(jù)工作完成情況，每月最高可享受人民幣1000元7.2工資支付方式每月10日支付上月工資7.3福利待遇（1）提供住宿、餐飲（2）按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金（3）享有國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假8.工作時(shí)間與休息休假8.1工作時(shí)間安排工作時(shí)間為每周五天，每天工作8小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。8.2休息休假制度（1）每周休息兩天，休息日為周六、周日。（2）國(guó)家法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。（3）員工累計(jì)工作滿一年后，享有帶薪年假，年假天數(shù)根據(jù)國(guó)家規(guī)定及工作年限進(jìn)行調(diào)整。9.工作質(zhì)量與安全9.1工作質(zhì)量要求（1）按照甲方果園生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。（2）確保果園生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量合格。（3）定期對(duì)果園進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。9.2安全生產(chǎn)責(zé)任（1）乙方負(fù)責(zé)派遣勞動(dòng)力的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。（2）甲方負(fù)責(zé)果園的安全生產(chǎn)設(shè)施和條件的維護(hù)。9.3安全生產(chǎn)措施（1）配備必要的安全防護(hù)用品。（2）定期進(jìn)行安全檢查，確保生產(chǎn)環(huán)境安全。（3）發(fā)生安全事故時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，妥善處理。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）乙方未按約定時(shí)間派遣勞動(dòng)力。（2）乙方派遣的勞動(dòng)力不符合約定素質(zhì)要求。（3）甲方未按約定支付工資。（4）任何一方違反合同約定，造成對(duì)方損失的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。（2）雙方協(xié)商解決違約問(wèn)題，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)若協(xié)商不成，爭(zhēng)議雙方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同變更與解除12.1合同變更條件（1）雙方協(xié)商一致。（2）符合法律法規(guī)規(guī)定。12.2合同解除條件（1）合同期滿。（2）雙方協(xié)商一致解除。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。13.合同生效與終止13.1合同生效條件雙方簽字蓋章后，合同自生效之日起生效。13.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他條款（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。（2）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2特別約定（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方派遣的勞動(dòng)力進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)要求乙方更換。（2）乙方應(yīng)確保派遣的勞動(dòng)力遵守甲方果園的規(guī)章制度。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過(guò)程中提供中介服務(wù)、技術(shù)咨詢、設(shè)備供應(yīng)、資金支持等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入情形（1）合同履行過(guò)程中，甲乙雙方認(rèn)為需要第三方介入以提高工作效率、保證服務(wù)質(zhì)量或?qū)崿F(xiàn)其他合同目的。（2）法律法規(guī)或政策要求必須引入第三方參與。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額概述第三方在合同履行過(guò)程中的責(zé)任，應(yīng)當(dāng)由其承擔(dān)，且責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。16.2責(zé)任限額確定（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的內(nèi)容、質(zhì)量要求及可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行合理確定。（2）甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方責(zé)任限額，并要求第三方提供相應(yīng)的責(zé)任擔(dān)保。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)合同約定，第三方有權(quán)獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)。（2）第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲乙雙方的要求。17.3第三方責(zé)任（1）第三方因自身原因造成合同履行障礙或損害甲乙雙方利益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）第三方在合同履行過(guò)程中，如違反法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1第三方與甲方的合作關(guān)系18.2第三方與乙方的合作關(guān)系18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方應(yīng)作為獨(dú)立第三方，在合同履行過(guò)程中，保持中立，不偏袒任何一方。19.第三方介入的合同條款19.1第三方介入的合同簽訂當(dāng)甲乙雙方?jīng)Q定引入第三方時(shí)，應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。19.2第三方介入的合同履行第三方介入的合同履行過(guò)程中，甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其按照合同約定履行義務(wù)。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。20.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)若協(xié)商不成，爭(zhēng)議雙方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入的合同變更與解除21.1合同變更條件第三方介入的合同變更，需經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。21.2合同解除條件第三方介入的合同解除，需滿足合同約定的解除條件，或經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致解除。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：果園管理勞動(dòng)力合作合同要求：合同內(nèi)容完整，雙方簽字蓋章，一式兩份。說(shuō)明：本合同及所有附件構(gòu)成合同的完整內(nèi)容。2.附件二：勞動(dòng)力派遣協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容明確，雙方簽字蓋章，一式兩份。說(shuō)明：乙方與派遣勞動(dòng)力的協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。3.附件三：工作計(jì)劃及任務(wù)分配表要求：工作計(jì)劃具體，任務(wù)分配明確，雙方簽字蓋章。說(shuō)明：詳細(xì)列出果園管理的工作計(jì)劃及各責(zé)任人的任務(wù)分配。4.附件四：安全生產(chǎn)管理制度要求：制度內(nèi)容完整，符合國(guó)家法律法規(guī)，雙方簽字蓋章。說(shuō)明：明確果園的安全生產(chǎn)管理制度，確保生產(chǎn)安全。5.附件五：工資及福利待遇明細(xì)表要求：明細(xì)表內(nèi)容完整，符合國(guó)家規(guī)定，雙方簽字蓋章。說(shuō)明：詳細(xì)列出工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇等，確保雙方權(quán)益。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容明確，雙方簽字蓋章，一式兩份。說(shuō)明：當(dāng)引入第三方時(shí)，明確第三方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容明確，雙方簽字蓋章，一式兩份。說(shuō)明：明確爭(zhēng)議解決方式及機(jī)構(gòu)的協(xié)議。8.附件八：合同變更及解除協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容明確，雙方簽字蓋章，一式兩份。說(shuō)明：合同變更及解除的條件、程序及后果的協(xié)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定時(shí)間派遣勞動(dòng)力。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為每日派遣勞動(dòng)力人數(shù)乘以每人每日工資的10%。示例：若乙方未按約定時(shí)間派遣10名勞動(dòng)力，則違約金為1000元/日。2.違約行為：乙方派遣的勞動(dòng)力不符合約定素質(zhì)要求。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因派遣勞動(dòng)力不符合要求而產(chǎn)生的損失，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)損失等。示例：若因派遣勞動(dòng)力不符合要求導(dǎo)致果園損失10000元，則乙方應(yīng)賠償甲方10000元。3.違約行為：甲方未按約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付工資總額的10%。示例：若甲方未支付乙方10000元工資，則違約金為1000元。4.違約行為：任何一方違反合同約定，造成對(duì)方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的全部損失。示例：若因甲方違約導(dǎo)致乙方損失5000元，則甲方應(yīng)賠償乙方5000元。5.違約行為：第三方違反合同約定，造成甲乙雙方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)承擔(dān)因違約行為造成的全部損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。示例：若第三方違約導(dǎo)致甲方損失20000元，則第三方應(yīng)賠償甲方20000元。全文完。二零二四年度果園管理勞動(dòng)力合作合同規(guī)范2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合作內(nèi)容概述2.1合作果園的基本信息2.2合作果園的地理位置2.3合作果園的面積2.4合作果園的作物種類3.勞動(dòng)力合作方式3.1勞動(dòng)力派遣機(jī)構(gòu)3.2勞動(dòng)力派遣人數(shù)及工種3.3勞動(dòng)力派遣期限4.勞動(dòng)力工作職責(zé)4.1果園日常管理4.2果園施肥、澆水4.3果園病蟲(chóng)害防治4.4果園采摘、包裝5.勞動(dòng)力工資及福利待遇5.1工資支付方式5.2工資支付時(shí)間5.3福利待遇5.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金6.工作時(shí)間及休息制度6.1工作時(shí)間安排6.2休息日及調(diào)休6.3法定節(jié)假日安排7.安全生產(chǎn)及事故處理7.1安全生產(chǎn)責(zé)任制7.2事故報(bào)告及處理7.3安全教育培訓(xùn)8.違約責(zé)任8.1雙方違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金計(jì)算9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決期限9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同解除條件10.1合同解除情形10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理12.合同附件12.1附件一：果園管理規(guī)范12.2附件二：勞動(dòng)力派遣協(xié)議12.3附件三：安全生產(chǎn)管理制度13.合同簽署及備案13.1合同簽署日期13.2合同備案手續(xù)13.3合同備案機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：果園管理有限責(zé)任公司乙方：農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力派遣有限公司1.2合同雙方地址甲方地址：省市區(qū)路號(hào)乙方地址：省市區(qū)路號(hào)1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系人：甲方聯(lián)系電話：138xxxx5678乙方聯(lián)系人：乙方聯(lián)系電話：139xxxx56782.合作內(nèi)容概述2.1合作果園的基本信息果園名稱：果園果園地理位置：省市區(qū)果園面積：100畝2.2合作果園的地理位置合作果園位于省市區(qū)，交通便利，靠近水源。2.3合作果園的面積合作果園占地面積為100畝，種植品種包括蘋(píng)果、梨、桃等。3.勞動(dòng)力合作方式3.1勞動(dòng)力派遣機(jī)構(gòu)乙方作為勞動(dòng)力派遣機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)向甲方提供所需勞動(dòng)力。3.2勞動(dòng)力派遣人數(shù)及工種乙方應(yīng)向甲方派遣勞動(dòng)力共計(jì)20人，工種包括果園管理、施肥澆水、病蟲(chóng)害防治等。3.3勞動(dòng)力派遣期限勞動(dòng)力派遣期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。4.勞動(dòng)力工作職責(zé)4.1果園日常管理乙方派遣的勞動(dòng)力負(fù)責(zé)果園的日常管理工作，包括澆水、除草、修剪等。4.2果園施肥、澆水乙方派遣的勞動(dòng)力按照甲方要求，負(fù)責(zé)果樹(shù)的施肥、澆水工作。4.3果園病蟲(chóng)害防治乙方派遣的勞動(dòng)力負(fù)責(zé)果樹(shù)的病蟲(chóng)害防治工作，確保果樹(shù)健康成長(zhǎng)。4.4果園采摘、包裝乙方派遣的勞動(dòng)力負(fù)責(zé)果樹(shù)的采摘、包裝工作，確保果實(shí)品質(zhì)。5.勞動(dòng)力工資及福利待遇5.1工資支付方式甲方應(yīng)按照乙方派遣的勞動(dòng)力實(shí)際工作時(shí)間及工資標(biāo)準(zhǔn)，每月支付工資。5.2工資支付時(shí)間甲方應(yīng)于每月5日前支付乙方派遣的勞動(dòng)力的工資。5.3福利待遇5.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金甲方按照國(guó)家規(guī)定，為乙方派遣的勞動(dòng)力繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。6.工作時(shí)間及休息制度6.1工作時(shí)間安排乙方派遣的勞動(dòng)力每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作5天。6.2休息日及調(diào)休乙方派遣的勞動(dòng)力每周休息2天，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)休。6.3法定節(jié)假日安排乙方派遣的勞動(dòng)力在法定節(jié)假日期間享有相應(yīng)假期。8.違約責(zé)任8.1雙方違約情形甲方違約情形：（1）未按時(shí)支付乙方派遣勞動(dòng)力的工資；（2）未按照約定提供工作條件或設(shè)施；（3）未履行合同約定的其他義務(wù)。乙方違約情形：（1）未按約定派遣符合要求的勞動(dòng)力；（2）未按約定時(shí)間完成工作；（3）未履行合同約定的其他義務(wù)。8.2違約責(zé)任承擔(dān)甲方違約，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的5%。乙方違約，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的2%。8.3違約金計(jì)算違約金的計(jì)算依據(jù)為合同約定的工作內(nèi)容和金額，以及實(shí)際發(fā)生的損失。9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決期限雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后60日內(nèi)向人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但雙方另有約定的除外。10.合同解除條件10.1合同解除情形（1）一方違約，另一方給予書(shū)面通知后，違約方在通知期內(nèi)未采取補(bǔ)救措施；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序合同解除，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并約定解除日期。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理善后事宜。10.3合同解除后的處理合同解除后，乙方派遣的勞動(dòng)力應(yīng)按照原約定繼續(xù)工作至合同解除日期；甲方應(yīng)支付乙方派遣勞動(dòng)力的工資至合同解除日期。11.合同生效及終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理善后事宜，包括但不限于結(jié)算工資、歸還物品等。12.合同附件12.1附件一：果園管理規(guī)范12.2附件二：勞動(dòng)力派遣協(xié)議12.3附件三：安全生產(chǎn)管理制度13.合同簽署及備案13.1合同簽署日期本合同于2024年1月1日簽署。13.2合同備案手續(xù)本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定辦理合同備案手續(xù)。13.3合同備案機(jī)構(gòu)合同備案機(jī)構(gòu)為省市區(qū)工商行政管理局。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，降低風(fēng)險(xiǎn)，或?qū)崿F(xiàn)合同目的。15.3第三方介入方式（1）提供中介服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方建立聯(lián)系；（2）提供技術(shù)服務(wù)，如技術(shù)咨詢、設(shè)備維護(hù)等；（3）提供保險(xiǎn)服務(wù)，為甲乙雙方提供風(fēng)險(xiǎn)保障；（4）其他甲乙雙方同意的第三方服務(wù)。16.甲乙雙方責(zé)任劃分16.1甲方責(zé)任甲方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合合同要求，并對(duì)第三方服務(wù)的結(jié)果承擔(dān)最終責(zé)任。16.2乙方責(zé)任乙方應(yīng)確保向甲方提供的勞動(dòng)力符合合同要求，并對(duì)乙方派遣的勞動(dòng)力在果園內(nèi)的工作行為承擔(dān)直接責(zé)任。16.3第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定提供相應(yīng)服務(wù)，并對(duì)自身提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因提供的服務(wù)或產(chǎn)品導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額約定（1）第三方提供中介服務(wù)時(shí)，責(zé)任限額為中介服務(wù)費(fèi)用的50%；（2）第三方提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，責(zé)任限額為技術(shù)服務(wù)費(fèi)用的30%；（3）第三方提供保險(xiǎn)服務(wù)時(shí)，責(zé)任限額為保險(xiǎn)合同約定的賠償限額。17.3責(zé)任限額的