2025年度金融行業(yè)員工薪資及業(yè)績提成合作協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度金融行業(yè)員工薪資及業(yè)績提成合作協(xié)議甲方（支付方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被支付方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、薪資及提成描述1.薪資結(jié)構(gòu)乙方在2025年度的薪資包括基本工資、崗位工資、績效工資等?；竟べY：根據(jù)乙方崗位和公司規(guī)定確定。崗位工資：根據(jù)乙方崗位級別和公司規(guī)定確定。績效工資：根據(jù)乙方年度業(yè)績完成情況確定。2.提成比例乙方年度業(yè)績提成比例為____%，具體提成金額根據(jù)實際完成業(yè)績計算。提成計算方法：以乙方年度業(yè)績完成情況為依據(jù)，按照公司規(guī)定的提成比例計算。二、業(yè)績要求乙方需在2025年度內(nèi)完成公司規(guī)定的業(yè)績目標。業(yè)績目標包括但不限于業(yè)務(wù)量、客戶滿意度、項目完成率等。三、薪資及提成支付1.薪資支付甲方每月支付乙方基本工資和崗位工資?？冃ЧべY在年度考核結(jié)束后一次性支付。2.提成支付甲方在年度考核結(jié)束后，根據(jù)乙方年度業(yè)績完成情況支付提成。四、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。2.協(xié)議終止（1）協(xié)議期滿，雙方協(xié)商一致同意終止；（2）乙方因個人原因離職；（3）甲方因公司經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司業(yè)績和財務(wù)狀況調(diào)整乙方薪資及提成比例。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。義務(wù)：按時足額支付乙方薪資及提成。為乙方提供必要的培訓和發(fā)展機會。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)了解自己的薪資及提成情況。有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定提出合理的工作建議。義務(wù)：按時完成工作任務(wù)，達到公司規(guī)定的業(yè)績目標。遵守公司規(guī)章制度，維護公司形象。六、考核與評估1.考核方式甲方將定期對乙方的工作進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作質(zhì)量、工作效率、客戶滿意度等。2.評估標準評估標準以公司制定的相關(guān)考核指標和業(yè)績目標為準。七、薪資及提成支付1.薪資支付乙方每月的薪資將在每月的一個工作日支付。2.提成支付乙方年度業(yè)績提成將在年度考核結(jié)束后支付。八、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。2.協(xié)議終止（1）協(xié)議期滿，雙方協(xié)商一致同意終止；（2）乙方因個人原因離職；（3）甲方因公司經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意終止。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于薪資結(jié)構(gòu)、業(yè)績考核標準等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年__