二零二五年度醫(yī)院招聘合同與人才引進(jìn)政策協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度醫(yī)院招聘合同與人才引進(jìn)政策協(xié)議甲方（采購方）：甲方名稱：醫(yī)院甲方地址：市區(qū)路號(hào)甲方聯(lián)系方式：0X法定代表人：乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：人力資源公司乙方地址：市區(qū)路號(hào)乙方聯(lián)系方式：0X法定代表人：一、招聘崗位及要求1.招聘崗位與職責(zé)招聘崗位1：護(hù)士，負(fù)責(zé)病人護(hù)理及日常醫(yī)療工作。招聘崗位2：醫(yī)生，負(fù)責(zé)診療工作。乙方應(yīng)確保所推薦人才符合甲方崗位要求，具備相關(guān)資質(zhì)和證書。2.人才質(zhì)量要求乙方保證所推薦人才在試用期內(nèi)無重大醫(yī)療事故，并在合同期內(nèi)無違紀(jì)行為。二、人才數(shù)量與薪酬1.人才數(shù)量甲方預(yù)計(jì)招聘醫(yī)生3名，護(hù)士5名。實(shí)際招聘數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在招聘活動(dòng)開始前1個(gè)月發(fā)出。2.薪酬待遇醫(yī)生月薪為8000元，護(hù)士月薪為6000元。首次招聘成功后，甲方將支付乙方招聘服務(wù)費(fèi)，總額為招聘總?cè)藬?shù)月薪的5%。三、招聘流程與時(shí)間1.招聘流程乙方負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、體檢等工作。甲方負(fù)責(zé)審核乙方推薦的人才，決定最終錄取人員。2.招聘時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的2個(gè)月內(nèi)完成招聘工作。四、人才引進(jìn)政策1.住房補(bǔ)貼甲方為引進(jìn)人才提供住房補(bǔ)貼，醫(yī)生每月補(bǔ)貼2000元，護(hù)士每月補(bǔ)貼1500元，補(bǔ)貼期限為3年。2.培訓(xùn)與發(fā)展甲方為引進(jìn)人才提供專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)人才提升自身能力。3.保險(xiǎn)福利甲方為引進(jìn)人才繳納五險(xiǎn)一金，并按規(guī)定提供其他福利待遇。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試和考察，如發(fā)現(xiàn)候選人不符合要求，有權(quán)拒絕錄用。有權(quán)根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需求調(diào)整招聘計(jì)劃，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方推薦的候選人提供必要的面試和考察條件。按照合同約定支付乙方推薦服務(wù)費(fèi)，并確保支付及時(shí)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求推薦候選人后，有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)。如因甲方原因?qū)е峦扑]延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、數(shù)量和質(zhì)量推薦候選人。對(duì)甲方提供的與候選人相關(guān)的個(gè)人信息保密，不得泄露給第三方。六、面試與考察1.面試方式乙方應(yīng)組織候選人進(jìn)行面試，面試內(nèi)容應(yīng)包括專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)和綜合素質(zhì)等方面。甲方應(yīng)參加面試，并對(duì)候選人進(jìn)行綜合評(píng)估。2.考察標(biāo)準(zhǔn)考察標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的崗位要求以及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考察不合格，甲方應(yīng)在考察后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）更換候選人。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.服務(wù)費(fèi)支付（如有）根據(jù)招聘進(jìn)度，在乙方推薦候選人被甲方錄用后，甲方支付相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)。具體支付比例和時(shí)間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有候選人推薦且經(jīng)甲方錄用后，甲方支付合同總價(jià)的尾款，即合同總價(jià)的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕錄用符合要求的候選人，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于候選人安置費(fèi)用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、數(shù)量和質(zhì)量推薦候選人，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的服務(wù)費(fèi)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方推薦的候選人不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的候選人，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因候選人質(zhì)量問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于招聘信息、候選人信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（