2024年食品配料部門員工保密協(xié)議版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年食品配料部門員工保密協(xié)議版B版本合同目錄一覽1.定義與術(shù)語1.1保密信息1.2商業(yè)秘密1.3競爭對手1.4離職員工2.保密義務(wù)2.1保密信息的保護2.2不得泄露保密信息2.3不得使用保密信息進行個人謀取利益2.4不得將保密信息提供給競爭對手3.保密期限3.1保密信息的保護期限3.2離職員工的保密義務(wù)期限4.保密措施4.1采取合理措施保護保密信息4.2對保密信息的使用和存儲進行限制4.3保密信息的傳輸和處理5.違反保密協(xié)議的后果5.1離職員工違反保密協(xié)議的后果5.2雇主對違反保密協(xié)議的追責(zé)6.保密協(xié)議的終止6.1保密協(xié)議的終止條件6.2終止后的保密義務(wù)7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2適用法律8.合同的修改和補充8.1合同的修改8.2合同的補充9.權(quán)利和義務(wù)的轉(zhuǎn)讓9.1保密信息的轉(zhuǎn)讓9.2保密義務(wù)的轉(zhuǎn)讓10.通知與送達10.1通知的方式和時間10.2送達的方式和時間11.法律適用與爭議解決11.1適用法律11.2爭議解決方式12.合同的生效與終止12.1合同的生效條件12.2合同的終止條件13.其他條款13.1合同的完整性和獨立性13.2合同的解釋權(quán)14.附件14.1保密信息清單14.2保密協(xié)議的修訂歷史記錄第一部分：合同如下：第一條定義與術(shù)語1.1保密信息保密信息是指在本合同有效期內(nèi)，甲方提供給乙方或者乙方在履行職務(wù)過程中產(chǎn)生的，不為公眾所知曉的、具有經(jīng)濟價值并能為甲方帶來競爭優(yōu)勢的信息。保密信息包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息、供應(yīng)商信息等。1.2商業(yè)秘密商業(yè)秘密是指保密信息中具有商業(yè)價值的部分，包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、市場策略、銷售數(shù)據(jù)等。1.3競爭對手競爭對手是指在業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與甲方存在直接或間接競爭關(guān)系的企業(yè)或個人。1.4離職員工離職員工是指在本合同有效期內(nèi)，因任何原因與甲方解除勞動合同的員工。第二條保密義務(wù)2.1保密信息的保護乙方同意在合同有效期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對甲方的保密信息進行嚴格保護，確保保密信息不被泄露、復(fù)制、傳播、披露或者以其他任何方式損害。2.2不得泄露保密信息乙方不得將保密信息泄露給任何第三方，包括但不限于競爭對手、朋友、家人等。2.3不得使用保密信息進行個人謀取利益乙方不得利用保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益，包括但不限于利用保密信息開展與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。2.4不得將保密信息提供給競爭對手乙方不得將保密信息提供給競爭對手，也不得協(xié)助競爭對手利用保密信息。第三條保密期限3.1保密信息的保護期限本合同項下的保密信息保護期限為自乙方知悉該保密信息之日起算，持續(xù)至該保密信息成為公開信息之日止。3.2離職員工的保密義務(wù)期限離職員工的保密義務(wù)期限為自離職之日起算，持續(xù)至該保密信息成為公開信息之日止。第四條保密措施4.1采取合理措施保護保密信息乙方應(yīng)采取一切合理的措施保護保密信息，確保保密信息的安全。4.2對保密信息的使用和存儲進行限制乙方應(yīng)對保密信息的使用和存儲進行限制，確保保密信息僅在必要的范圍內(nèi)使用，并采取加密、標(biāo)記等手段防止保密信息的泄露。4.3保密信息的傳輸和處理乙方在處理和傳輸保密信息時，應(yīng)采取安全可靠的方式，確保保密信息不被非法截獲、篡改或泄露。第五條違反保密協(xié)議的后果5.1離職員工違反保密協(xié)議的后果如離職員工違反本合同保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求離職員工承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。5.2雇主對違反保密協(xié)議的追責(zé)如乙方違反本合同保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、支付違約金等。第六條保密協(xié)議的終止6.1保密協(xié)議的終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）合同期限屆滿；（3）一方違反合同約定，對方有權(quán)解除；（4）法律規(guī)定或者雙方約定的其他終止條件。6.2終止后的保密義務(wù)本合同終止后，乙方仍應(yīng)承擔(dān)本合同項下的保密義務(wù)，直至保密信息成為公開信息之日止。第八條爭議解決8.1爭議解決方式凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第九條合同的修改和補充9.1合同的修改本合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，作為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。9.2合同的補充本合同的補充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，作為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。第十條權(quán)利和義務(wù)的轉(zhuǎn)讓10.1保密信息的轉(zhuǎn)讓未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同項下的保密信息轉(zhuǎn)讓給任何第三方。10.2保密義務(wù)的轉(zhuǎn)讓本合同項下的保密義務(wù)不隨乙方的職務(wù)、崗位、身份的變更而轉(zhuǎn)讓，乙方繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。第十一條通知與送達11.1通知的方式和時間雙方通過書面形式發(fā)送通知，通知應(yīng)以郵寄、電子郵件或其他雙方同意的方式進行，自通知發(fā)送之日起三個工作日內(nèi)視為送達。11.2送達的方式和時間雙方通過訴訟、仲裁或其他法律程序發(fā)送的法律文件，應(yīng)以郵寄、電子郵件或其他雙方同意的方式進行，自通知發(fā)送之日起三個工作日內(nèi)視為送達。第十二條法律適用與爭議解決12.1適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決方式凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十三條合同的生效與終止13.1合同的生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2合同的終止條件（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）合同期限屆滿；（3）一方違反合同約定，對方有權(quán)解除；（4）法律規(guī)定或者雙方約定的其他終止條件。第十四條附件14.1保密信息清單本合同附件一為本合同項下的保密信息清單，包括但不限于技術(shù)資料、經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶信息等。14.2保密協(xié)議的修訂歷史記錄本合同附件二為保密協(xié)議的修訂歷史記錄，記錄了本合同自成立以來各次修訂的時間、內(nèi)容及其生效日期。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：保密信息清單詳細列出甲方所有的保密信息，包括但不限于技術(shù)資料、經(jīng)營數(shù)據(jù)、客戶信息等。清單應(yīng)詳細描述保密信息的類型、內(nèi)容、保密等級等信息，以便乙方明確知悉應(yīng)保護的保密信息。附件二：保密協(xié)議的修訂歷史記錄詳細記錄保密協(xié)議自成立以來各次修訂的時間、內(nèi)容及其生效日期。修訂內(nèi)容應(yīng)包括對保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等方面的修改。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.泄露保密信息：未經(jīng)許可，向第三方披露保密信息。2.使用保密信息謀取個人利益：利用保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。3.違反保密期限：在保密期限內(nèi)未按照約定保護保密信息。4.違反合同終止后的保密義務(wù)：在保密信息成為公開信息之前，未繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：1.根據(jù)違約行為的嚴重程度，確定違約責(zé)任的大小。2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約給守約方造成的直接經(jīng)濟損失。3.如有法律規(guī)定或合同約定，違約方應(yīng)支付違約金。示例說明：若乙方在合同有效期內(nèi)泄露了保密信息，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償因泄露保密信息而造成的經(jīng)濟損失，并要求乙方支付違約金。說明三：法律名詞及解釋：1.保密信息：指在本合同有效期內(nèi)，甲方提供給乙方或者乙方在履行職務(wù)過程中產(chǎn)生的，不為公眾所知曉的、具有經(jīng)濟價值并能為甲方帶來競爭優(yōu)勢的信息。2.商業(yè)秘密：指保密信息中具有商業(yè)價值的部分，包括但不限于產(chǎn)品配方、生產(chǎn)工藝、市場策略、銷售數(shù)據(jù)等。3.競爭對手：指在業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與甲方存在直接或間接競爭關(guān)系的企業(yè)或個人。4.離職員工：指在本合同有效期內(nèi)，因任何原因