2025年ktv用工合同格式版（2篇）

2025年ktv用工合同格式版甲方：（公司名稱(chēng)）法定代表人：（甲方法定代表人姓名）地址：（公司地址）電話(huà)：（公司聯(lián)系電話(huà)）乙方：（個(gè)人姓名）身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）住址：（住址）電話(huà)：（聯(lián)系電話(huà)）鑒于甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就乙方在甲方公司從事KTV用工事宜達(dá)成以下共識(shí)，特訂立本合同，以維護(hù)雙方合法權(quán)益。第一條工作地點(diǎn)1.1乙方將在甲方所在地從事KTV工作，具體工作地點(diǎn)為：（工作具體地點(diǎn)）。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行其工作職責(zé)，并與甲方員工保持良好的合作關(guān)系。2.2乙方的主要工作內(nèi)容為：提供優(yōu)質(zhì)的KTV服務(wù)，包括但不限于為顧客唱歌、點(diǎn)歌、服務(wù)等。第三條工作時(shí)間與休假3.1乙方的工作時(shí)間為（具體工作時(shí)間），每周工作____天，每天工作8小時(shí)。3.2乙方享有帶薪年假，具體依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定執(zhí)行。第四條工資與福利待遇4.1甲方將依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定及甲方公司規(guī)定的待遇標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。4.2甲方提供的福利待遇包括但不限于：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，具體參照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第五條保密義務(wù)5.1乙方應(yīng)承諾對(duì)甲方公司的商業(yè)機(jī)密、經(jīng)營(yíng)信息等保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得泄露給第三方。5.2乙方應(yīng)對(duì)從事工作中獲取的顧客信息等保密，并不得擅自使用或向他人泄露。第六條合同終止6.1本合同在以下情況下可終止：（1）雙方協(xié)商一致終止；（2）乙方因故不能履行合同義務(wù)；（3）乙方違反本合同約定且經(jīng)過(guò)書(shū)面警告后仍不改正的。6.2在終止合雙方應(yīng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)，并清理乙方在甲方公司的工作及借用物品。第七條合同變更與解釋7.1本合同的任何變更與解釋?xiě)?yīng)經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并以書(shū)面形式表達(dá)。7.2對(duì)本合同未盡事宜的約定，雙方可另行協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同的履行與解釋適用中華人民共和國(guó)法律。8.2在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)秉持友好協(xié)商原則，如無(wú)法達(dá)成一致意見(jiàn)，則提交至甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決。第九條附則9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，在合同期屆滿(mǎn)后，除非有續(xù)簽協(xié)議，否則自動(dòng)失效。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司名稱(chēng)）：法定代表人（簽字）：日期：乙方（個(gè)人姓名）：日期：2025年ktv用工合同格式版（二）甲方：（雇主身份）地址：法定代表人：職務(wù)：乙方：（員工身份）身份證號(hào)碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話(huà)：電子郵箱：鑒于甲方對(duì)乙方的KTv職位雇傭需求，且乙方同意接受甲方的聘任，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同條款，共同遵守執(zhí)行：第一條職位與職責(zé)甲方同意聘用乙方擔(dān)任KTv相關(guān)職位，具體崗位、職責(zé)、工作地點(diǎn)及時(shí)間如下：（詳細(xì)列出工作崗位、職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等）第二條工作地點(diǎn)乙方的工作場(chǎng)所為甲方的所在地，具體地址為（詳細(xì)填寫(xiě)甲方所在地地址）第三條工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天八小時(shí)，由甲方進(jìn)行具體工作時(shí)間的安排。乙方需按時(shí)上下班，不得無(wú)故遲到或早退。第四條薪酬與福利1.乙方的基本月薪為人民幣，由甲方按照內(nèi)部薪酬發(fā)放政策進(jìn)行支付。2.乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金將根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)確定，具體金額及發(fā)放方式由甲方?jīng)Q定。3.其他福利待遇（如五險(xiǎn)一金、員工住房、交通補(bǔ)貼等）按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，由甲方負(fù)責(zé)支付。4.乙方的工資將按月支付，每月薪酬發(fā)放日為每月的第日。第五條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方確保提供安全的工作環(huán)境，保障乙方的工作安全。2.甲方需提供適宜的工作設(shè)備和工具，以保證乙方的工作效率和工作質(zhì)量。第六條保密責(zé)任1.乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密及敏感信息，包括但不限于財(cái)務(wù)狀況、商業(yè)計(jì)劃、客戶(hù)信息等。2.即使在合同終止后，乙方仍需履行保密義務(wù)。第七條合同終止1.如乙方違反合同條款，甲方有權(quán)單方面解除合同。2.甲方有權(quán)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方無(wú)故解除合同。3.乙方有權(quán)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方無(wú)故解除合同。第八條爭(zhēng)議解決雙方因本合同產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商未果時(shí)，任何一方有權(quán)向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或直接向法院提起訴訟。第九條其他條款1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。如無(wú)特殊狀況，合同期滿(mǎn)后雙方可選擇續(xù)簽。2.雙