2025年度退休返聘藝術(shù)教師合同書范文

2025年度退休返聘藝術(shù)教師合同書范文甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、退休返聘教師描述1.教師信息教師姓名：______教師性別：______教師出生年月：______教師退休時(shí)間：______教師專業(yè)：______教師職稱：______2.教學(xué)任務(wù)乙方返聘教師應(yīng)承擔(dān)的教學(xué)任務(wù)包括但不限于課堂教學(xué)、輔導(dǎo)答疑、教學(xué)研究等。教學(xué)內(nèi)容應(yīng)符合國家教育政策和學(xué)校教學(xué)大綱要求。乙方返聘教師應(yīng)保證教學(xué)質(zhì)量，遵守學(xué)校規(guī)章制度，積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。二、合同期限與待遇1.合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。2.教師待遇乙方返聘教師應(yīng)享受國家規(guī)定的退休人員待遇，包括基本工資、社會保險(xiǎn)、福利待遇等。乙方應(yīng)按照合同約定支付乙方返聘教師工資，具體金額為______元/月。三、工作職責(zé)與考核1.工作職責(zé)乙方返聘教師應(yīng)按照學(xué)校安排，完成教學(xué)任務(wù)，參與學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)。乙方返聘教師應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，不得從事與教育教學(xué)無關(guān)的活動(dòng)。2.考核學(xué)校將對乙方返聘教師的教學(xué)工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)效果等?？己私Y(jié)果作為乙方返聘教師續(xù)簽合同和調(diào)整待遇的依據(jù)。四、違約責(zé)任與爭議解決1.違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方返聘教師的教學(xué)工作進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià)，如發(fā)現(xiàn)教師不符合教學(xué)要求，有權(quán)提出改進(jìn)建議或終止合同。有權(quán)根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要調(diào)整教師的教學(xué)任務(wù)，但應(yīng)考慮教師的健康狀況和教學(xué)能力。義務(wù)：為乙方返聘教師提供必要的教學(xué)資源和條件，如教材、教學(xué)設(shè)備等。按照合同約定支付教師工資和其他待遇，確保教師的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)按照合同約定享受教學(xué)任務(wù)和待遇，如有特殊情況，有權(quán)向甲方提出調(diào)整申請。有權(quán)要求甲方提供必要的教學(xué)支持和服務(wù)，如教學(xué)培訓(xùn)、教研活動(dòng)等。義務(wù)：按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)，保證教學(xué)質(zhì)量。遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校教學(xué)秩序。六、教學(xué)考核與評價(jià)1.考核方式學(xué)校將對乙方返聘教師的教學(xué)工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)水平、教學(xué)效果、學(xué)生評價(jià)等。考核結(jié)果作為乙方返聘教師續(xù)簽合同和調(diào)整待遇的依據(jù)。2.評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)大綱以及國家相關(guān)教育標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。七、工資支付與待遇1.工資支付乙方返聘教師的工資按月支付，具體支付日期由雙方另行約定。2.教師待遇乙方返聘教師應(yīng)享受國家規(guī)定的退休人員待遇，包括基本工資、社會保險(xiǎn)、福利待遇等。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付工資，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故終止合同，應(yīng)按照合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)，每逾期一天，應(yīng)按照合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付賠償金。如乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前______個(gè)工作日通知甲方，并按照合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付賠償金。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方個(gè)人信息、教學(xué)資料以及其他機(jī)密信息（包括但不限于教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生評價(jià)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方返聘教師合同終止之日止。甲方代表（簽字）：____