門診科室排班管理制度

門診科室排班管理制度1.目的和依據(jù)為了保障醫(yī)院門診科室的正常運(yùn)行，合理調(diào)配醫(yī)務(wù)人員的工作時(shí)間和任務(wù)，提高門診服務(wù)質(zhì)量，訂立本規(guī)章制度。依據(jù)：《中華人民共和國醫(yī)療衛(wèi)生法》《醫(yī)院管理?xiàng)l例》以及醫(yī)院內(nèi)部相關(guān)管理規(guī)定。2.適用范圍本規(guī)章制度適用于醫(yī)院門診科室的全部醫(yī)務(wù)人員。3.排班周期門診科室排班依照一周為周期進(jìn)行，具體排班周期由門診科室負(fù)責(zé)人依據(jù)科室實(shí)際情況合理布置。4.排班方式4.1門診科室的排班方式重要采用固定班次輪班制，同時(shí)兼顧敏捷排班。4.2固定班次輪班制：依據(jù)醫(yī)生工作時(shí)間的需要，將門診科室醫(yī)務(wù)人員劃分為若干個(gè)班次，每個(gè)班次的工作時(shí)間和休息時(shí)間相對(duì)固定。具體班次設(shè)置和時(shí)間布置由門診科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)訂立，并及時(shí)通知相關(guān)醫(yī)務(wù)人員。4.3敏捷排班：為了適應(yīng)門診科室的實(shí)際工作需求，在確定固定班次輪班制的基礎(chǔ)上，門診科室負(fù)責(zé)人可以依據(jù)具體情況進(jìn)行敏捷排班，調(diào)整醫(yī)務(wù)人員的上班時(shí)間和休息時(shí)間。4.4調(diào)班和換班：醫(yī)務(wù)人員可依據(jù)個(gè)人需要提出調(diào)班或換班的申請(qǐng)，但需要提前至少48小時(shí)向門診科室負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng)，并經(jīng)過門診科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，確保工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。5.排班布置原則5.1公平公正原則：門診科室的排班應(yīng)當(dāng)公平合理，確保每位醫(yī)務(wù)人員的工作時(shí)間和任務(wù)相對(duì)均衡，避開顯現(xiàn)明顯的不公。5.2考慮醫(yī)務(wù)人員個(gè)人情況：在確定排班布置時(shí)，應(yīng)充分考慮醫(yī)務(wù)人員的個(gè)人情況，如年齡、職稱、工齡、特殊工作本領(lǐng)等因素，合理布置醫(yī)務(wù)人員的工作時(shí)間和任務(wù)。5.3兼顧連續(xù)工作時(shí)間：為保證醫(yī)務(wù)人員的工作質(zhì)量和安全，避開因長時(shí)間連續(xù)工作引起疲乏，排班布置中應(yīng)合理掌控醫(yī)務(wù)人員的連續(xù)工作時(shí)間不得超出規(guī)定的上限。5.4彈性排班：在確保門診科室正常工作的前提下，可以依據(jù)門診工作量的變動(dòng)，適當(dāng)調(diào)整醫(yī)務(wù)人員的工作時(shí)間和任務(wù)。6.排班制度執(zhí)行6.1門診科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)訂立排班計(jì)劃，并將排班計(jì)劃提前至少一個(gè)周期通知到相關(guān)醫(yī)務(wù)人員。6.2醫(yī)務(wù)人員應(yīng)依照排班計(jì)劃按時(shí)上班，并完成相應(yīng)的工作任務(wù)。6.3如需調(diào)班或換班，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)提前至少48小時(shí)申請(qǐng)，并經(jīng)門診科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可調(diào)整。6.4如遇特殊情況需要緊急調(diào)整排班計(jì)劃，門診科室負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)醫(yī)務(wù)人員，并照料到醫(yī)務(wù)人員的合理布置和利益。6.5門診科室負(fù)責(zé)人應(yīng)做好排班記錄，并定期進(jìn)行巡查和檢查，確保排班制度的正確執(zhí)行。7.備勤制度為應(yīng)對(duì)突發(fā)事件或繁忙期間的工作需要，門診科室需要有備勤醫(yī)務(wù)人員。備勤醫(yī)務(wù)人員由門診科室負(fù)責(zé)人依據(jù)實(shí)際情況指定，備勤醫(yī)務(wù)人員應(yīng)保持聯(lián)系暢通，隨時(shí)能夠接到門診科室負(fù)責(zé)人的工作調(diào)度。8.違紀(jì)懲罰8.1對(duì)于未按排班計(jì)劃按時(shí)上班或擅自調(diào)換班次的醫(yī)務(wù)人員，門診科室負(fù)責(zé)人將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。8.2對(duì)于排班計(jì)劃執(zhí)行不力或違反相關(guān)制度規(guī)定嚴(yán)重影響門診科室工作秩序的醫(yī)務(wù)人員，將依法依規(guī)予以相應(yīng)的紀(jì)律處分，并應(yīng)承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.其他事項(xiàng)9.1門診科室負(fù)責(zé)人應(yīng)定期對(duì)排班制度進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不絕完善排班制度。9.2門診科室負(fù)責(zé)人應(yīng)加強(qiáng)人員管理，關(guān)注醫(yī)務(wù)人員的工作情形和心理健康，及時(shí)進(jìn)行必需的調(diào)整和關(guān)懷。9.3本規(guī)章制度經(jīng)門診科室負(fù)責(zé)人審定后執(zhí)行，如需修改或廢止，應(yīng)經(jīng)門診科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后執(zhí)行。10.附則本規(guī)章制度自頒布之日起執(zhí)行，如有其他規(guī)定與本制度不全都的，以本制度為準(zhǔn)。注：本規(guī)章制度最終更新時(shí)間為2022年X月X日，如有后續(xù)修改，以最新版本為準(zhǔn)。以上為醫(yī)