個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展支持合同（二零二五版）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展支持合同（二零二五版）本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術語定義1.2合同解釋2.聘請與合同期限2.1聘請條件2.2合同期限2.3合同續(xù)簽3.工作內(nèi)容與職責3.1工作內(nèi)容3.2職責范圍3.3工作時間4.工資與福利4.1工資標準4.2工資支付方式4.3福利待遇5.考勤與請假5.1考勤制度5.2請假規(guī)定5.3考勤記錄6.職業(yè)發(fā)展支持6.1培訓機會6.2職業(yè)規(guī)劃6.3職業(yè)晉升7.保密與競業(yè)禁止7.1保密條款7.2競業(yè)禁止條款8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3解除與終止后的處理9.違約責任9.1違約行為9.2違約責任承擔9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決地點11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.2合同修改程序12.3合同附件13.其他約定13.1通知與送達13.2合同份數(shù)13.3合同附件14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術語定義1.1.1“雇主”指聘請家庭保姆的個人或家庭。1.1.2“保姆”指受雇于雇主的個人，負責家庭日常事務。1.1.3“工作內(nèi)容”指保姆在合同規(guī)定的時間內(nèi)應完成的具體工作。1.1.4“職業(yè)發(fā)展支持”指雇主為保姆提供的培訓、晉升機會等。1.2合同解釋1.2.1本合同條款如有歧義，應以書面解釋為準。1.2.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.聘請與合同期限2.1聘請條件2.1.2保姆應具備一定的家庭服務經(jīng)驗和相關技能。2.2合同期限2.2.1本合同期限為一年，自雙方簽署之日起生效。2.2.2合同期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。2.3合同續(xù)簽2.3.1雙方可在合同期滿前一個月內(nèi)協(xié)商續(xù)簽事宜。2.3.2續(xù)簽后的合同期限不得超過原合同期限。3.工作內(nèi)容與職責3.1工作內(nèi)容3.1.1保姆負責家庭日常清潔、烹飪、洗衣、照顧老人及兒童等事務。3.1.2保姆應按照雇主要求，完成其他合理工作。3.2職責范圍3.2.1保姆應遵守國家法律法規(guī)，尊重家庭生活習慣。3.2.2保姆應保守家庭秘密，不得泄露家庭隱私。3.3工作時間3.3.1保姆每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由雙方協(xié)商確定。4.工資與福利4.1工資標準4.1.1保姆的月工資為人民幣元。4.1.2雇主應按月支付保姆工資。4.2工資支付方式4.2.1雇主應于每月的日前支付保姆上一個月的工資。4.2.2工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3福利待遇4.3.1保姆享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。4.3.2雇主可根據(jù)實際情況為保姆提供其他福利。5.考勤與請假5.1考勤制度5.1.1保姆應按時上下班，不得無故遲到、早退。5.1.2保姆應如實記錄考勤情況。5.2請假規(guī)定5.2.1保姆因病請假，需提供醫(yī)院證明。5.2.2保姆因事請假，需提前向雇主請假，并說明原因。5.3考勤記錄5.3.1雇主應定期檢查保姆的考勤記錄，確保其真實性。6.職業(yè)發(fā)展支持6.1培訓機會6.1.1雇主應提供必要的培訓機會，幫助保姆提升技能。6.1.2培訓費用由雇主承擔。6.2職業(yè)規(guī)劃6.2.1雇主應與保姆共同制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。6.2.2雇主應支持保姆的職業(yè)發(fā)展。6.3職業(yè)晉升6.3.1雇主可根據(jù)保姆的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，提供晉升機會。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1保姆嚴重違反合同約定，如盜竊、欺詐等。8.1.2雇主因家庭原因需解除合同，且提前一個月通知保姆。8.2合同終止條件8.2.1合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿。8.2.2保姆因個人原因提出離職，并提前一個月通知雇主。8.3解除與終止后的處理8.3.1合同解除或終止后，雇主應支付保姆剩余工資及福利。8.3.2保姆應將工作交接清楚，并歸還雇主提供的物品。9.違約責任9.1違約行為9.1.1保姆未按時完成工作或工作質(zhì)量不符合要求。9.1.2雇主未按時支付工資或福利。9.2違約責任承擔9.2.1違約方應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。9.2.2違約方應支付違約金，違約金金額為一個月工資。9.3違約賠償9.3.1違約方應賠償因違約行為給對方造成的直接經(jīng)濟損失。9.3.2違約方應承擔因違約行為產(chǎn)生的訴訟費用。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。10.1.2如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序10.2.1雙方應在爭議發(fā)生后30日內(nèi)提出解決請求。10.2.2爭議解決過程中，雙方應保持溝通，共同尋找解決方案。10.3爭議解決地點10.3.1爭議解決地點為合同簽訂地。11.法律適用與管轄11.1法律適用11.1.1本合同適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院11.2.1本合同爭議由合同簽訂地人民法院管轄。12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.1.1雙方在合同上簽字蓋章后，合同生效。12.2合同修改程序12.2.1合同修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。12.3合同附件12.3.1本合同附件包括但不限于保姆簡歷、工作計劃等。13.其他約定13.1通知與送達13.1.1任何一方發(fā)出的通知，應以書面形式，通過約定的通訊方式送達對方。13.2合同份數(shù)13.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于保姆簡歷、工作計劃等。14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同自2025年X月X日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義1.1.1第三方指在本合同中，除雇主和保姆之外的任何個人、企業(yè)或其他組織。1.1.2第三方介入指第三方參與本合同的簽訂、履行或管理過程。1.2范圍1.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務、咨詢服務、培訓服務、財務顧問等。2.第三方介入的同意與程序2.1同意2.1.1雇主和保姆同意第三方介入本合同，應事先書面通知對方。2.1.2第三方介入本合同前，應與雇主和保姆分別簽署同意書。2.2程序2.2.1第三方介入本合同，應遵守本合同的條款及法律法規(guī)。2.2.2第三方介入后，應在本合同的相應條款中明確其責任和權利。3.第三方責任與權利3.1責任3.1.1第三方應承擔因其介入本合同而產(chǎn)生的直接責任。3.1.2第三方因故意或重大過失導致合同無法履行或履行不符合約定的，應承擔相應的賠償責任。3.2權利3.2.1第三方有權根據(jù)本合同約定，收取相應的服務費用。3.2.2第三方有權獲得合同履行過程中的相關信息。4.第三方責任限額4.1明確第三方責任限額4.1.1本合同約定第三方責任限額為人民幣元。4.1.2如第三方責任超出本限額，超出部分由第三方自行承擔。4.2責任限額的調(diào)整4.2.1第三方責任限額可根據(jù)雙方協(xié)商一致進行調(diào)整。4.2.2調(diào)整后的責任限額應在本合同中明確。5.第三方與其他各方的劃分5.1第三方與雇主5.1.1第三方與雇主之間，應簽訂單獨的服務合同，明確雙方的權利和義務。5.1.2第三方不得直接向雇主收取與保姆服務無關的費用。5.2第三方與保姆5.2.1第三方與保姆之間，應簽訂單獨的服務合同，明確雙方的權利和義務。5.2.2第三方不得直接向保姆收取與雇主無關的費用。5.3第三方與其他方5.3.1第三方與其他方之間，應簽訂單獨的服務合同，明確雙方的權利和義務。5.3.2第三方不得干涉本合同的履行，不得損害其他方的合法權益。6.第三方介入后的合同修改6.1合同修改6.1.1第三方介入后，如需修改本合同，應經(jīng)雇主、保姆和第三方協(xié)商一致。6.1.2修改后的合同應與本合同具有同等法律效力。6.2合同解釋6.2.1如本合同條款與第三方介入相關內(nèi)容沖突，以修改后的合同為準。7.第三方介入的終止7.1終止條件7.1.1第三方介入違反本合同約定或法律法規(guī)的，雇主和保姆有權終止其介入。7.2終止程序7.2.1雇主和保姆應書面通知第三方終止其介入。7.2.2第三方應在接到通知后，立即停止介入本合同。8.第三方介入的爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1第三方介入引發(fā)的爭議，應通過協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決地點8.2.1第三方介入引發(fā)的爭議，由合同簽訂地人民法院管轄。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保姆簡歷詳細要求：包括保姆的個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗、技能特長等。說明：用于雇主了解保姆的基本情況，作為合同簽訂的依據(jù)。2.工作計劃詳細要求：包括保姆的工作內(nèi)容、工作時間、工作目標等。3.培訓記錄詳細要求：包括保姆參加的培訓課程、培訓時間、培訓效果等。說明：用于記錄保姆的職業(yè)發(fā)展情況，作為合同履行和職業(yè)發(fā)展支持的依據(jù)。4.考勤記錄詳細要求：包括保姆的出勤情況、請假記錄、加班記錄等。說明：用于監(jiān)督保姆的工作表現(xiàn)，作為合同履行和工資支付的依據(jù)。5.工資支付憑證詳細要求：包括工資支付時間、支付金額、支付方式等。說明：用于證明雇主已履行工資支付義務，作為合同履行的依據(jù)。6.保密協(xié)議詳細要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等。說明：用于保護雇主的隱私和商業(yè)秘密，作為合同履行的依據(jù)。7.競業(yè)禁止協(xié)議詳細要求：包括競業(yè)禁止范圍、競業(yè)禁止期限、違約責任等。說明：用于限制保姆在離職后的就業(yè)行為，保護雇主的利益，作為合同履行的依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.保姆違約行為及責任認定1.1未經(jīng)允許擅自離崗責任認定：保姆應提前一個月書面通知雇主，否則視為違約。示例：保姆未提前一個月通知雇主，擅自離崗，雇主有權要求保姆支付違約金。1.2工作質(zhì)量不符合要求責任認定：保姆應按照合同約定完成工作，如工作質(zhì)量不符合要求，雇主有權要求保姆整改或賠償損失。示例：保姆未按約定完成家務，雇主要求整改，保姆拒絕，雇主有權要求保姆賠償損失。1.3泄露家庭隱私責任認定：保姆泄露家庭隱私，雇主有權要求保姆停止泄露并賠償損失。示例：保姆將家庭隱私泄露給他人，雇主要求賠償，保姆拒絕，雇主有權要求保姆賠償損失。2.雇主違約行為及責任認定2.1未按時支付工資責任認定：雇主應按合同約定支付工資，如未按時支付，雇主應支付違約金。示例：雇主未按時支付保姆工資，保姆要求支付違約金，雇主拒絕，保姆有權要求支付。2.2未提供約定福利責任認定：雇主應按合同約定提供福利，如未提供，雇主應賠償損失。示例：雇主未按約定提供年假，保姆要求賠償，雇主拒絕，保姆有權要求賠償。2.3違反保密協(xié)議責任認定：雇主違反保密協(xié)議，應承擔相應的法律責任。示例：雇主泄露保姆的個人信息，保姆要求賠償，雇主拒絕，保姆有權要求賠償。全文完。個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展支持合同（二零二五版）1合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：__________________2.乙方：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：__________________3.其他相關方：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：___________________聯(lián)系電話：__________________二、合同前言2.1背景：隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和家庭結構的多樣化，個人家庭保姆已成為許多家庭不可或缺的組成部分。為了規(guī)范個人家庭保姆的聘請與職業(yè)發(fā)展，保障雙方的合法權益，甲方?jīng)Q定與乙方簽訂本合同。2.2目的：本合同的目的是明確甲方與乙方在個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展方面的權利義務，促進雙方的良好合作，實現(xiàn)共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中所提及的“個人家庭保姆”是指受甲方聘請，負責甲方家庭日常家務、照顧老人、看護兒童等工作的人員。3.2關鍵詞解釋：（1）家庭：指甲方擁有的住宅及其附屬設施。（2）日常家務：包括但不限于做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣、購物等家庭事務。（3）老人：指甲方家中年滿60周歲的家庭成員。（4）兒童：指甲方家中不滿18周歲的家庭成員。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務：（1）甲方有權要求乙方按照合同約定，按時、按質(zhì)完成家庭事務。（2）甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導。（3）甲方應按時支付乙方報酬，并為其提供必要的勞動保護和生活條件。（4）甲方應尊重乙方的人格尊嚴，不得侮辱、毆打或進行其他侵害乙方合法權益的行為。4.2乙方的權利和義務：（1）乙方應遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方家庭的規(guī)章制度。（2）乙方應按照甲方的要求，認真負責地完成家庭事務。（3）乙方應愛護甲方家庭的財產(chǎn)，不得擅自挪用、損壞。（4）乙方有權要求甲方按時支付報酬，并保障其合法權益。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。5.2合同履行地點：乙方在甲方家庭履行本合同約定的各項義務。5.3合同履行方式：乙方應按照甲方的要求，按時、按質(zhì)完成家庭事務，并接受甲方監(jiān)督和指導。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）合同期滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）乙方違反合同約定，經(jīng)甲方書面通知后仍未改正；（4）法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情形。6.3終止程序：（1）合同期滿前，甲乙雙方應協(xié)商續(xù)簽或終止合同；（2）任何一方要求解除合同，應提前____天書面通知對方；（3）合同解除后，雙方應按照約定辦理交接手續(xù)。6.4終止后果：（1）合同解除后，乙方應按照約定將家庭事務交接給甲方或其指定的人員；（2）甲方應按照約定支付乙方相應的報酬；（3）雙方應相互尊重，維護對方合法權益。七、費用與支付7.1費用構成：本合同約定的費用包括基本工資、加班費、獎金、補貼等?；竟べY：根據(jù)乙方的工作時間、技能水平和市場行情確定，具體金額為人民幣____元/月。加班費：按照國家有關法律法規(guī)和甲方家庭的實際情況，乙方加班按照____倍計算。獎金：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結果，年終給予一定的獎金，具體金額為人民幣____元。補貼：包括交通補貼、通訊補貼等，具體金額為人民幣____元/月。7.2支付方式：甲方應按照本合同約定的支付方式，將費用支付給乙方。支付方式：現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬或雙方約定的其他方式。7.3支付時間：（1）基本工資：每月____日前支付上月的基本工資。（2）獎金：年終考核后____日內(nèi)支付獎金。（3）補貼：每月____日前支付補貼。7.4支付條款：（1）甲方應確保按照約定的支付時間和方式支付費用。（2）乙方應提供有效的收款憑證，以便甲方核對。（3）如因乙方原因?qū)е录追綗o法按時支付費用，乙方應承擔相應的責任。八、違約責任8.1甲方違約：（1）甲方未按時支付費用的，應向乙方支付____%的違約金。（2）甲方未提供必要的工作條件和生活條件的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約：（1）乙方未按約定完成家庭事務的，應向甲方支付____%的違約金。（2）乙方泄露甲方家庭秘密或違反保密協(xié)議的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式：違約方應按照本合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，向守約方支付賠償金。賠償金的具體金額由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同約定的保密內(nèi)容包括甲方家庭的私人信息、家庭事務的具體內(nèi)容等。9.2保密期限：本合同的保密期限為合同有效期內(nèi)及合同終止后____年。9.3保密履行方式：（1）乙方應嚴格保守甲方家庭的秘密，不得向任何第三方泄露。（2）乙方不得利用所知悉的保密信息從事任何違法活動。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺風等自然災害；（2）戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等社會事件；（3）政府政策、法規(guī)的變更等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務：（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應及時通知對方。（2）因不可抗力事件導致合同無法履行的，雙方互不承擔違約責任。（3）雙方應采取一切必要措施，盡量減少損失。10.4不可抗力實例：地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、恐怖襲擊、政府政策變更等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：如協(xié)商不成，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或申請仲裁機構仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）乙方在合同履行期間；（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權利的保留13.1權力保留：（1）甲方保留對乙方工作進行監(jiān)督和指導的權利。（2）甲方保留對乙方進行培訓、考核和獎懲的權利。13.2特殊權力保留：（1）甲方保留在乙方違反合同約定時，有權解除合同的權利。（2）甲方保留在乙方泄露家庭秘密時，有權追究其法律責任的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：（1）合同的修改和補充應經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。（2）修改和補充的內(nèi)容應以書面形式進行。14.2修改和補充效力：修改和補充的內(nèi)容自雙方簽字之日起生效，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：（1）甲乙雙方應相互協(xié)作，共同維護家庭和諧。（2）甲方應協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。15.2協(xié)作與配合方式：（1）定期溝通，及時了解對方的需求和意見；（2）共同制定工作計劃，確保工作順利進行；（3）相互尊重，共同維護家庭利益。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭或書面形式對本合同進行修改或補充。16.3增減條款：本合同中的任何條款，如因法律法規(guī)的變更或雙方協(xié)商一致，可進行增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方（簽字）：乙方（簽字）：甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：請甲乙雙方仔細閱讀本合同條款，并在充分理解的基礎上簽字蓋章。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方的工作職責說明2.乙方的工作時間表3.乙方的考核標準及獎懲措施4.保密協(xié)議5.不可抗力事件清單6.合同修改和補充的書面文件7.其他雙方約定的附件二、違約行為及認定：1.甲方違約：未按時支付費用：認定依據(jù)為合同約定的支付時間和方式。未提供必要的工作條件和生活條件：認定依據(jù)為合同中約定的甲方義務。2.乙方違約：未按約定完成家庭事務：認定依據(jù)為合同中約定的乙方工作職責。泄露甲方家庭秘密：認定依據(jù)為保密協(xié)議和合同中的保密條款。未經(jīng)甲方同意擅自轉(zhuǎn)讓合同：認定依據(jù)為合同中的轉(zhuǎn)讓規(guī)定。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。2.違約責任：指一方當事人違反合同約定，應當承擔的法律責任。3.保密協(xié)議：雙方就保密事項達成的協(xié)議，約定保密內(nèi)容、期限和履行方式。4.法律適用：指合同在履行過程中應適用的法律法規(guī)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作職責理解不清，導致工作失誤。解決辦法：甲方應提供詳細的工作職責說明，并對乙方進行定期培訓。2.問題：甲方未按時支付費用，導致乙方生活困難。解決辦法：甲方應按時支付費用，如因特殊原因無法按時支付，應提前通知乙方，并說明原因。3.問題：乙方違反保密協(xié)議，泄露家庭秘密。解決辦法：立即終止合同，并追究乙方法律責任。4.問題：發(fā)生不可抗力事件，影響合同履行。解決辦法：雙方應按照合同約定處理，如無法履行，可協(xié)商解除合同或調(diào)整履行方式。5.問題：合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請仲裁或訴訟。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方主體：第三方名稱：_____________________第三方地址：_____________________第三方聯(lián)系人：___________________第三方聯(lián)系電話：__________________2.第三方責任：第三方負責對乙方的培訓和管理，確保乙方具備履行合同所需的專業(yè)技能。第三方應對乙方的違法行為或違反保密協(xié)議的行為承擔責任。3.第三方權利：第三方有權對乙方的表現(xiàn)進行評估，并提出改進建議。第三方有權根據(jù)合同約定，對乙方進行獎勵或處罰。4.第三方義務：第三方應按照合同約定，對乙方進行必要的培訓和指導。第三方應保護乙方的合法權益，不得泄露乙方的個人信息。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利條款：乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。乙方有權要求甲方提供相應的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。乙方有權在合同期滿后，獲得一份書面的工作評價。2.乙方的利益條款：乙方有權享受國家規(guī)定的節(jié)假日、年假和病假。乙方有權根據(jù)合同約定，享受加班費和獎金。乙方有權要求甲方為其購買社會保險和意外傷害保險。3.甲方的違約及限制條款：甲方未提供必要的工作條件和安全保障，應向乙方支付違約金。甲方未履行培訓義務，應承擔相應的法律責任。甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方個人信息，應承擔相應的法律責任。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利條款：甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估。甲方有權要求乙方遵守家庭規(guī)章制度和合同約定。甲方有權在乙方嚴重違反合同約定時，解除合同。2.甲方的利益條款：甲方有權要求乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與合同無關的活動。甲方有權要求乙方在合同期滿后，不得向第三方泄露家庭秘密。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按約定完成工作，應向甲方支付違約金。乙方泄露家庭秘密，應承擔相應的法律責任。乙方違反合同約定，甲方有權解除合同。全文完。個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展支持合同（二零二五版）3合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方之間在個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展支持方面的權利義務，確保雙方在合同履行過程中的合法權益得到充分保障。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方具備從事家庭保姆工作的專業(yè)素質(zhì)、技能和經(jīng)驗。3.2關鍵詞解釋1.家庭保姆：指乙方在甲方家庭中提供生活照料、家務服務等工作的人員。2.職業(yè)發(fā)展支持：指甲方為乙方提供職業(yè)技能培訓、職業(yè)規(guī)劃指導等支持措施。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務1.甲方有權要求乙方按照合同約定提供家庭保姆服務。2.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和指導。3.甲方有義務為乙方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。4.甲方有義務按照合同約定支付乙方報酬。5.甲方有義務為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持。4.2乙方的權利和義務1.乙方有權要求甲方按照合同約定支付報酬。2.乙方有權要求甲方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。3.乙方有義務按照甲方的要求提供家庭保姆服務。4.乙方有義務遵守國家法律法規(guī)和甲方家庭的規(guī)定。5.乙方有義務接受甲方提供的職業(yè)發(fā)展支持。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點乙方在甲方家庭中履行本合同約定的義務。5.3合同履行方式乙方按照甲方的要求，提供家庭保姆服務，包括但不限于生活照料、家務服務等工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期限屆滿；2.乙方因故離職；3.甲方因故解除合同；4.合同約定的其他終止條件。6.3終止程序1.合同終止前，雙方應協(xié)商一致；2.合同終止后，雙方應辦理相關手續(xù)。6.4終止后果1.合同終止后，甲方應支付乙方合同約定的報酬；2.乙方應按照合同約定，妥善處理家庭中的事務；3.雙方應相互配合，確保合同終止后的權益得到保障。七、費用與支付7.1費用構成1.基本工資：乙方每月的基本工資為人民幣____元，根據(jù)實際工作天數(shù)按比例支付。2.餐飲補貼：乙方每月的餐飲補貼為人民幣____元。3.交通補貼：乙方每月的交通補貼為人民幣____元。4.住宿補貼：如乙方在甲方家庭住宿，每月的住宿補貼為人民幣____元。5.節(jié)假日加班費：根據(jù)國家規(guī)定，節(jié)假日加班費按照加班工資的300%支付。6.職業(yè)發(fā)展支持費用：甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展支持的費用，包括但不限于培訓費、書籍費等。7.2支付方式甲方應按照約定的支付方式，將乙方應得的報酬及補貼支付至乙方指定的銀行賬戶。7.3支付時間1.基本工資及補貼：每月的工資及補貼應在每月的____日前支付。2.節(jié)假日加班費：在節(jié)假日加班完成后，甲方應在____日內(nèi)支付加班費。7.4支付條款1.甲方應在支付報酬前，核實乙方的工作表現(xiàn)及服務滿意度。2.甲方支付報酬時，應提供相應的支付憑證，以備乙方查詢。八、違約責任8.1甲方違約1.甲方未按約定支付乙方報酬的，應向乙方支付違約金，違約金為應付款項的____%。2.甲方違反合同約定，解除合同，應向乙方支付賠償金，賠償金為____個月的工資。8.2乙方違約1.乙方未按約定提供家庭保姆服務的，應向甲方支付違約金，違約金為____個月的工資。2.乙方違反合同約定，擅自離職，應向甲方支付賠償金，賠償金為____個月的工資。8.3賠償金額和方式違約金及賠償金應以人民幣支付，甲方應在違約行為發(fā)生后____日內(nèi)支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的甲方家庭隱私、乙方個人隱私以及雙方約定保密的其他信息。9.2保密期限本合同約定的保密期限為____年。9.3保密履行方式1.雙方應采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。2.未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務1.發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行的，雙方應及時通知對方。2.不可抗力事件發(fā)生后，雙方應協(xié)商解決合同履行問題。10.4不可抗力實例地震、洪水、臺風、戰(zhàn)爭、政府政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方認可的仲裁機構申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。2.經(jīng)雙方同意，可以將本合同的權利和義務轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方因個人原因離職，合同權利義務不得轉(zhuǎn)讓。2.甲方因故解除合同，合同權利義務不得轉(zhuǎn)讓。十三、權利的保留13.1權力保留1.甲方保留對乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權。2.甲方保留對乙方職業(yè)發(fā)展支持的調(diào)整權。13.2特殊權力保留1.甲方保留在乙方違反合同約定時的解除合同權。2.甲方保留在不可抗力事件發(fā)生時的合同終止權。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.合同的修改和補充應經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.修改和補充的內(nèi)容應以書面形式進行。14.2修改和補充效力1.修改和補充的內(nèi)容自雙方簽字之日起生效。2.修改和補充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應相互提供必要的協(xié)助，確保合同履行。2.雙方應相互配合，解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應通過書面或口頭方式及時溝通。2.雙方應按照約定的方式和時間履行各自的義務。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于個人家庭保姆聘請與職業(yè)發(fā)展支持的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款本合同的增減條款，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：____________________日期：____年____月____日乙方（簽字）：____________________日期：____年____月____日甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方健康證明3.乙方無犯罪記錄證明4.乙方與甲方簽訂的勞動合同5.甲方提供的職業(yè)發(fā)展支持計劃6.甲方家庭環(huán)境及安全規(guī)定7.乙方工作表現(xiàn)評估表8.乙方離職證明（如有）二、違約行為及認定：1.甲方違約：未按約定支付報酬。未提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。未履行職業(yè)發(fā)展支持義務。2.乙方違約：未按約定提供家庭保姆服務。違反甲方家庭規(guī)定。擅自離職。違約行為認定：甲方違約：通過乙方提供的支付憑證和工作