人力派遣臨時(shí)工合作合同2024定制版一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL人力派遣臨時(shí)工合作合同2024定制版一本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3臨時(shí)工（派遣人員）2.合同期限2.1合同開(kāi)始日期2.2合同結(jié)束日期3.臨時(shí)工的派遣數(shù)量和條件3.1派遣人數(shù)3.2派遣崗位和職責(zé)3.3派遣人員的資質(zhì)要求4.臨時(shí)工的工資和福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.4福利待遇5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假安排6.培訓(xùn)和管理6.1甲方培訓(xùn)責(zé)任6.2乙方管理責(zé)任7.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2仲裁或訴訟地點(diǎn)8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.不可抗力10.1不可抗力事件10.2不可抗力后果處理11.合同的變更和解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件12.合同的終止12.1合同終止條件12.2合同終止后的處理13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2仲裁或訴訟地點(diǎn)14.其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2合同附件第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）是指根據(jù)本合同約定，向乙方提供臨時(shí)工的單位，具有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和人力資源服務(wù)許可等相關(guān)資質(zhì)。1.2乙方（接收單位）是指根據(jù)本合同約定，接受甲方派遣的臨時(shí)工，并對(duì)其進(jìn)行管理和支付工資的單位，具有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照或其他相關(guān)資質(zhì)。1.3臨時(shí)工（派遣人員）是指根據(jù)本合同約定，由甲方派遣至乙方工作，按小時(shí)計(jì)酬的短期工作人員。2.合同期限2.1合同開(kāi)始日期為雙方簽署合同之日起。2.2合同結(jié)束日期為甲方根據(jù)實(shí)際工作需要，提前通知乙方解除合同的日期，但最長(zhǎng)不得超過(guò)乙方與臨時(shí)工實(shí)際終止勞動(dòng)關(guān)系之日起三個(gè)工作日。3.臨時(shí)工的派遣數(shù)量和條件3.1派遣人數(shù)為甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作需要確定的具體人數(shù)，并在派遣通知書(shū)中明確。3.2派遣崗位和職責(zé)由甲方根據(jù)乙方的需求和臨時(shí)工的個(gè)人能力確定，并在派遣通知書(shū)中明確。3.3派遣人員的資質(zhì)要求由甲方根據(jù)乙方的需求和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定確定，并在派遣通知書(shū)中明確。4.臨時(shí)工的工資和福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)為臨時(shí)工的每小時(shí)工資，由甲方根據(jù)市場(chǎng)行情和乙方的要求確定，并在派遣通知書(shū)中明確。4.2工資支付方式為甲方按月向臨時(shí)工支付工資，支付日期為次月的第一個(gè)工作日。4.3社會(huì)保險(xiǎn)和公積金由甲方依法為臨時(shí)工繳納，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。4.4福利待遇由甲方根據(jù)臨時(shí)工的實(shí)際情況和乙方的要求確定，并在派遣通知書(shū)中明確。5.工作時(shí)間和休息休假5.1臨時(shí)工的工作時(shí)間由乙方根據(jù)實(shí)際工作需要確定，并通知甲方。5.2休息休假安排由乙方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和實(shí)際工作需要確定，并通知甲方。6.培訓(xùn)和管理6.1甲方有責(zé)任對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理，確保其能夠勝任乙方的工作。6.2乙方有責(zé)任對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行日常管理和指導(dǎo)，確保其按照乙方的要求完成工作任務(wù)。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等，均應(yīng)予以保密。8.1.2保密信息不包括公開(kāi)信息、已經(jīng)為第三方所知的信息、或者通過(guò)合法途徑獲得的信息。8.2保密期限8.2.1雙方的保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后五年內(nèi)有效。8.2.2如果保密信息涉及專利申請(qǐng)或已知的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，保密期限應(yīng)延長(zhǎng)至相關(guān)信息成為公開(kāi)信息之時(shí)。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.1.1若甲方未按照約定提供臨時(shí)工，或提供的臨時(shí)工不符合約定條件，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為合同總金額的10%。9.1.2若甲方未按照約定支付臨時(shí)工工資或社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)向乙方支付遲延履行違約金，違約金金額為應(yīng)支付金額的千分之五。9.2乙方違約責(zé)任9.2.1若乙方未按照約定支付工資或拒絕接受甲方派遣的臨時(shí)工，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的10%。9.2.2若乙方未按照約定提供工作條件或管理不善導(dǎo)致臨時(shí)工損害，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為損失金額的賠償。10.不可抗力10.1不可抗力事件10.1.1不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水）、政府行為（如封鎖）、社會(huì)異常事件（如罷工）。10.1.2不可抗力事件發(fā)生后，受影響方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。10.2不可抗力后果處理10.2.1若不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決。10.2.2若不可抗力事件導(dǎo)致合同部分履行困難，雙方應(yīng)盡力克服困難，繼續(xù)履行合同。11.合同的變更和解除11.1合同變更條件11.1.1合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.1.2合同變更不得違反法律法規(guī)，不得損害國(guó)家利益、社會(huì)公共利益。11.2合同解除條件11.2.1合同解除需雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。11.2.2若一方嚴(yán)重違反合同約定，另一方有權(quán)單方面解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。12.合同的終止12.1合同終止條件12.1.1合同終止的條件包括但不限于合同到期、雙方協(xié)商一致解除、一方違約導(dǎo)致合同解除等。12.1.2合同終止需雙方簽署書(shū)面終止協(xié)議。12.2合同終止后的處理12.2.1合同終止后，乙方應(yīng)支付臨時(shí)工至終止之日的工作報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)。12.2.2合同終止后，雙方應(yīng)對(duì)保密信息繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至保密期限屆滿。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。13.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.2仲裁或訴訟地點(diǎn)13.2.1任何爭(zhēng)議的仲裁或訴訟地點(diǎn)均應(yīng)為合同簽訂地。13.2.2雙方應(yīng)遵守仲裁或訴訟地的法律法規(guī)，接受當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)或法院的管轄。14.其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.1.1雙方可以在合同附件中約定其他事項(xiàng)，附件與合同具有同等法律效力。14.1.2雙方約定的其他事項(xiàng)不得與合同相抵觸。14.2合同附件14.2.1合同附件包括臨時(shí)工派遣名單、工資標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等。14.2.2合同附件應(yīng)由雙方簽字蓋章后生效，并與合同一并保存。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：臨時(shí)工派遣名單詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含臨時(shí)工的基本信息，如姓名、性別、身份證號(hào)碼、學(xué)歷、專業(yè)技能等。明確臨時(shí)工的派遣崗位、職責(zé)和工作要求。列出臨時(shí)工的工作時(shí)間和休息休假安排。附件二：工資標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確臨時(shí)工的每小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資和加班工資。說(shuō)明工資支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等。列出工資的計(jì)算公式和支付日期。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略、客戶信息等需要保密的信息。規(guī)定保密期限，如自合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后五年內(nèi)有效。說(shuō)明違反保密義務(wù)的法律責(zé)任，如違約金金額和支付方式。附件四：培訓(xùn)和管理協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確甲方對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行培訓(xùn)和管理的責(zé)任，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間和管理要求等。規(guī)定乙方對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行日常管理和指導(dǎo)的責(zé)任，包括工作指導(dǎo)、工作評(píng)價(jià)和安全教育等。附件五：勞動(dòng)爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確爭(zhēng)議解決方式，如友好協(xié)商、仲裁或訴訟等。規(guī)定仲裁或訴訟地點(diǎn)，如合同簽訂地。說(shuō)明雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：甲方未按照約定提供臨時(shí)工，或提供的臨時(shí)工不符合約定條件。甲方未按照約定支付臨時(shí)工工資或社會(huì)保險(xiǎn)。乙方未按照約定支付工資或拒絕接受甲方派遣的臨時(shí)工。乙方未按照約定提供工作條件或管理不善導(dǎo)致臨時(shí)工損害。雙方未按照約定履行保密義務(wù)，泄露對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。違約責(zé)任認(rèn)定：違約金金額為合同總金額的10%，由違約方支付給守約方。若違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行困難，雙方應(yīng)協(xié)商解決，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償因違約行為給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：如果甲方未按照約定提供臨時(shí)工，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為合同總金額的10%。如果甲方未按照約定支付臨時(shí)工工資或社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延履行違約金，違約金金額為應(yīng)支付金額的千分之五。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：法律名詞：臨時(shí)工：指由甲方派遣至乙方工作，按小時(shí)計(jì)酬的短期工作人員。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。違約金：指違約方按照約定或法律規(guī)定向守約方支付的金錢賠償。解釋：臨時(shí)工是指在合同期間由甲方派遣至乙方工作的人員，他們的工作時(shí)間短，