二零二五年度企業(yè)培訓(xùn)效果評估協(xié)議

二零二五年度企業(yè)培訓(xùn)效果評估協(xié)議甲方（評估方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被評估方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓(xùn)效果描述1.培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)培訓(xùn)1：名稱為______，目標(biāo)為______（詳細(xì)說明如提升技能、改變觀念等）。培訓(xùn)2（如有）：名稱為______，目標(biāo)為______。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)以及甲方特定的培訓(xùn)要求（如行業(yè)規(guī)范、企業(yè)需求等）。2.培訓(xùn)質(zhì)量要求乙方提供的培訓(xùn)應(yīng)具備質(zhì)量合格證明文件，如培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)記錄等。培訓(xùn)的質(zhì)量應(yīng)滿足企業(yè)培訓(xùn)效果評估的設(shè)計要求，包括但不限于培訓(xùn)滿意度、知識掌握程度、技能提升效果等方面的要求。乙方保證所提供培訓(xùn)在正常實施條件下，自培訓(xùn)結(jié)束后______個月內(nèi)（具體時長）不出現(xiàn)因培訓(xùn)質(zhì)量問題導(dǎo)致的員工不滿或效果不佳。二、培訓(xùn)效果評估1.評估內(nèi)容甲方將對乙方提供的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，評估內(nèi)容包括但不限于培訓(xùn)滿意度、知識掌握程度、技能提升效果等。2.評估方法評估方法包括但不限于問卷調(diào)查、訪談、考核等方式。評估結(jié)果以甲方書面通知為準(zhǔn)。三、培訓(xùn)效果評估時間與地點1.評估時間乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后______個月內(nèi)（具體時長）向甲方提供培訓(xùn)效果評估報告。評估報告應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)提交，具體時間以甲方書面通知為準(zhǔn)。2.評估地點評估報告提交地點為甲方指定的地點。四、責(zé)任與義務(wù)1.甲方責(zé)任甲方負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)效果評估標(biāo)準(zhǔn)和評估方法。甲方負(fù)責(zé)收集、整理和分析評估數(shù)據(jù)。2.乙方責(zé)任乙方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)效果評估所需的數(shù)據(jù)和信息。乙方負(fù)責(zé)按照甲方要求完成培訓(xùn)效果評估報告。乙方負(fù)責(zé)對評估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)和提升。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行評估，如發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)效果不符合要求，有權(quán)要求乙方進(jìn)行改進(jìn)或重新培訓(xùn)。有權(quán)根據(jù)企業(yè)實際情況調(diào)整培訓(xùn)計劃，但應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務(wù)：在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)接收符合要求的培訓(xùn)效果評估報告，并按照協(xié)議約定支付評估費用。為乙方提供必要的評估信息和技術(shù)支持。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照協(xié)議要求提供培訓(xùn)效果評估報告后，有權(quán)要求甲方按照約定支付評估費用。如因甲方原因?qū)е略u估延遲或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照協(xié)議約定的時間、地點、方式和標(biāo)準(zhǔn)提供培訓(xùn)效果評估報告。對甲方提供的與培訓(xùn)效果評估相關(guān)的企業(yè)信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、評估結(jié)果處理1.評估結(jié)果反饋乙方應(yīng)在評估結(jié)束后______個工作日內(nèi)（具體時長）向甲方提供評估結(jié)果反饋，包括但不限于培訓(xùn)滿意度、知識掌握程度、技能提升效果等。甲方應(yīng)在收到反饋后的______個工作日內(nèi)（具體時長）對評估結(jié)果進(jìn)行審核和確認(rèn)。2.評估結(jié)果應(yīng)用評估結(jié)果將作為改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量、提升員工能力的依據(jù)。如評估結(jié)果顯示培訓(xùn)效果不佳，乙方應(yīng)采取措施進(jìn)行改進(jìn)，甲方將協(xié)助乙方完成改進(jìn)工作。七、付款方式與期限1.預(yù)付款協(xié)議簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方協(xié)議總價的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.進(jìn)度款（如有）根據(jù)培訓(xùn)進(jìn)度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培訓(xùn)效果評估后，甲方支付相應(yīng)比例的進(jìn)度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有培訓(xùn)效果評估且經(jīng)甲方確認(rèn)合格后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付協(xié)議總價的尾款，即協(xié)議總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付評估費用，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕接收符合要求的評估報告，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于評估費用、資料整理費用等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定的時間、地點、方式和標(biāo)準(zhǔn)提供培訓(xùn)效果評估報告，每逾期一天，應(yīng)按照協(xié)議總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的評估報告不符合協(xié)議要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費重新提供符合要求的報告，并按照協(xié)議總價的______%向甲方支付違約金；如因評估報告質(zhì)量問題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、協(xié)議的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的仲裁委員會進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、評估結(jié)果等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢