2025年食品加工行業(yè)勞動力外包協(xié)議

2025年食品加工行業(yè)勞動力外包協(xié)議甲方（以下簡稱“甲方”）：名稱：____地址：____聯(lián)系方式：____乙方（以下簡稱“乙方”）：名稱：____地址：____聯(lián)系方式：____鑒于甲方是一家專業(yè)的食品加工企業(yè)，乙方是一家專業(yè)的勞動力外包公司，雙方為共同發(fā)展，現(xiàn)就甲方將食品加工行業(yè)的勞動力外包給乙方達成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景1.1甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需增加食品加工行業(yè)的勞動力資源，以提高生產(chǎn)效率。1.2乙方具備豐富的食品加工行業(yè)勞動力資源，能夠滿足甲方的需求。1.3雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議。二、勞動力外包內(nèi)容2.1乙方負責(zé)為甲方提供食品加工行業(yè)的勞動力資源，包括但不限于生產(chǎn)操作工、檢驗員、包裝工等崗位。2.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的崗位需求，篩選合適的勞動力資源，并確保其具備相應(yīng)的技能和素質(zhì)。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，對提供的勞動力進行培訓(xùn)，使其熟悉甲方的工作流程、操作規(guī)范和安全要求。2.4乙方應(yīng)確保提供的勞動力在甲方工作期間，遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、勞動力外包期限3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。3.2在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方可根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求，協(xié)商調(diào)整勞動力外包數(shù)量和期限。3.3協(xié)議期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。四、費用及支付4.1甲方應(yīng)按照雙方協(xié)商確定的費用標準，向乙方支付勞動力外包費用。4.2勞動力外包費用包括但不限于勞動者的工資、社會保險、公積金等。4.3甲方應(yīng)在每月____日前，將當(dāng)月勞動力外包費用支付給乙方。4.4雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，合理承擔(dān)稅費。五、雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利：（1）有權(quán)對乙方提供的勞動力進行考核，對不符合要求的勞動力有權(quán)要求乙方進行更換。（2）有權(quán)根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求，調(diào)整勞動力外包數(shù)量和期限。（3）有權(quán)要求乙方對提供的勞動力進行培訓(xùn)和考核。5.2甲方義務(wù)：（1）按照協(xié)議約定，及時支付勞動力外包費用。（2）為乙方提供的勞動力提供良好的工作環(huán)境和條件。（3）對乙方提供的勞動力進行合理管理和使用。5.3乙方權(quán)利：（1）有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付勞動力外包費用。（2）有權(quán)對甲方提供的勞動力進行考核，對不符合要求的勞動力有權(quán)要求甲方進行更換。5.4乙方義務(wù)：（1）按照甲方的要求，提供合格的勞動力資源。（2）對提供的勞動力進行培訓(xùn)和考核，確保其具備相應(yīng)的技能和素質(zhì)。（3）對甲方提供的勞動力進行跟蹤管理，確保其在甲方工作期間遵守各項規(guī)章制度。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴格按照本協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按時支付勞動力外包費用，乙方有權(quán)暫停提供勞動力資源，并要求甲方支付違約金。6.3乙方未按照甲方要求提供合格的勞動力資源，或未對提供的勞動力進行有效管理，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。8.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：____