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公共交通乘客服務(wù)管理制度#公共交通乘客服務(wù)管理制度##一、目的為了提升公共交通服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范運(yùn)營(yíng)行為,保障乘客的合法權(quán)益,提高乘客滿意度,樹(shù)立良好的公共交通形象,特制定本制度。##二、適用范圍本制度適用于本地區(qū)內(nèi)所有公共交通運(yùn)營(yíng)企業(yè),包括但不限于公交車(chē)、地鐵、輕軌等運(yùn)營(yíng)線路及相關(guān)服務(wù)場(chǎng)所。##三、制定依據(jù)1.《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》2.《城市公共交通管理?xiàng)l例》3.相關(guān)行業(yè)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),如《城市公共交通服務(wù)規(guī)范》等4.國(guó)內(nèi)其他城市公共交通乘客服務(wù)管理的最佳實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)5.本地區(qū)公共交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)的內(nèi)部管理資料和歷史數(shù)據(jù)##四、具體內(nèi)容###服務(wù)設(shè)施與環(huán)境1.**車(chē)輛設(shè)施**-公共交通車(chē)輛應(yīng)配備齊全且功能完好的設(shè)施設(shè)備,包括座椅、扶手、安全錘、滅火器等,并定期進(jìn)行檢查和維護(hù)。-車(chē)輛內(nèi)部應(yīng)保持整潔衛(wèi)生,無(wú)異味,每日運(yùn)營(yíng)前和收車(chē)后進(jìn)行全面清潔,運(yùn)營(yíng)過(guò)程中及時(shí)清理垃圾。-車(chē)內(nèi)應(yīng)設(shè)置清晰的線路圖、站點(diǎn)標(biāo)識(shí)、票價(jià)信息等,方便乘客了解出行信息。2.**站點(diǎn)設(shè)施**-公交站點(diǎn)應(yīng)設(shè)置明顯的站牌,標(biāo)注線路名稱、首末車(chē)時(shí)間、途經(jīng)站點(diǎn)等信息,且信息準(zhǔn)確無(wú)誤。-站點(diǎn)應(yīng)配備合理的候車(chē)設(shè)施,如候車(chē)亭、座椅等,為乘客提供舒適的候車(chē)環(huán)境。-地鐵站、輕軌站等應(yīng)設(shè)置完善的導(dǎo)向標(biāo)識(shí)系統(tǒng),引導(dǎo)乘客安全、便捷地進(jìn)出站和換乘。###服務(wù)人員行為規(guī)范1.**駕駛員服務(wù)規(guī)范**-駕駛員應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,安全駕駛,確保行車(chē)安全。-提前到達(dá)指定站點(diǎn),準(zhǔn)點(diǎn)發(fā)車(chē),不得無(wú)故晚點(diǎn)或甩站。-行車(chē)過(guò)程中保持平穩(wěn)駕駛,避免急剎車(chē)、急轉(zhuǎn)彎等情況,保障乘客乘車(chē)安全。-著裝整潔統(tǒng)一,佩戴工作牌,使用文明用語(yǔ),熱情、耐心地回答乘客的詢問(wèn)。2.**乘務(wù)人員服務(wù)規(guī)范**-協(xié)助駕駛員做好乘客上下車(chē)秩序維護(hù)工作,特別是在客流高峰時(shí)段。-提醒乘客注意安全,保管好個(gè)人財(cái)物。-對(duì)特殊乘客群體(如老年人、殘疾人、孕婦等)給予關(guān)心和照顧,主動(dòng)提供必要的幫助。###服務(wù)信息提供1.**實(shí)時(shí)信息發(fā)布**-通過(guò)車(chē)內(nèi)廣播、電子顯示屏、手機(jī)APP等多種渠道,及時(shí)向乘客發(fā)布車(chē)輛運(yùn)營(yíng)狀態(tài)、線路調(diào)整、站點(diǎn)變更等信息。-對(duì)于突發(fā)情況(如交通事故、惡劣天氣等),應(yīng)迅速通過(guò)各種渠道向乘客通報(bào),并提供相應(yīng)的出行建議。2.**咨詢服務(wù)**-設(shè)立專門(mén)的乘客咨詢熱線,保證在運(yùn)營(yíng)時(shí)間內(nèi)有專人接聽(tīng),及時(shí)解答乘客的問(wèn)題。-在公交樞紐、地鐵站等場(chǎng)所設(shè)置咨詢服務(wù)臺(tái),安排工作人員為乘客提供現(xiàn)場(chǎng)咨詢服務(wù)。###乘客投訴處理1.**投訴渠道**-設(shè)立多種投訴渠道,包括電話投訴、網(wǎng)絡(luò)投訴、現(xiàn)場(chǎng)投訴等,確保乘客能夠方便快捷地反映問(wèn)題。-在車(chē)輛、站點(diǎn)等顯著位置公布投訴電話和投訴流程。2.**投訴處理流程**-對(duì)乘客投訴進(jìn)行詳細(xì)記錄,包括投訴時(shí)間、投訴人信息、投訴內(nèi)容等。-及時(shí)核實(shí)投訴情況,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予乘客回復(fù),一般投訴應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)回復(fù),復(fù)雜投訴不超過(guò)7個(gè)工作日。-對(duì)于確實(shí)存在的服務(wù)問(wèn)題,應(yīng)向乘客道歉,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育和相應(yīng)處罰,同時(shí)采取措施進(jìn)行整改,防止類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。###應(yīng)急服務(wù)保障1.**應(yīng)急預(yù)案制定**-各公共交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)應(yīng)制定完善的應(yīng)急預(yù)案,針對(duì)突發(fā)事件(如火災(zāi)、地震、恐怖襲擊等)明確應(yīng)急處置流程和責(zé)任分工。-定期對(duì)應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行演練,確保工作人員熟悉應(yīng)急處置流程,提高應(yīng)急響應(yīng)能力。2.**應(yīng)急服務(wù)措施**-在突發(fā)事件發(fā)生時(shí),工作人員應(yīng)迅速采取有效措施保障乘客生命安全,組織乘客有序疏散。-及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)告事件情況,并配合相關(guān)部門(mén)進(jìn)行應(yīng)急處置工作。-在事件處理完畢后,盡快恢復(fù)正常運(yùn)營(yíng),為乘客提供必要的協(xié)助和服務(wù)。##五、制度評(píng)審與完善1.**內(nèi)部評(píng)審**-制度制定完成后,組織內(nèi)部各部門(mén)進(jìn)行評(píng)審,包括運(yùn)營(yíng)部門(mén)、安全管理部門(mén)、人力資源部門(mén)等,廣泛征求意見(jiàn)和建議。-根據(jù)內(nèi)部評(píng)審意見(jiàn),對(duì)制度進(jìn)行修改和完善,確保制度的合理性和可操作性。2.**法律審核**-將制度提交給專業(yè)的法律顧問(wèn)進(jìn)行法律審核,確保制度內(nèi)容符合法律法規(guī)的要求,避免法律風(fēng)險(xiǎn)。-根據(jù)法律審核意見(jiàn),對(duì)制度進(jìn)行進(jìn)一步修改和完善。3.**相關(guān)部門(mén)反饋**-向行業(yè)主管部門(mén)、相關(guān)政府部門(mén)等征求反饋意見(jiàn),充分考慮各方需求和期望。-根據(jù)相關(guān)部門(mén)反饋意見(jiàn),對(duì)制度進(jìn)行多輪修改完善,確保制度符合行業(yè)規(guī)范和政策要求。##六、實(shí)施計(jì)劃1.**準(zhǔn)備階段([準(zhǔn)備階段時(shí)間區(qū)間1]-[準(zhǔn)備階段時(shí)間區(qū)間2])**-成立制度實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各成員的職責(zé)分工。-開(kāi)展制度宣傳工作,通過(guò)內(nèi)部會(huì)議、公告欄、企業(yè)官網(wǎng)等渠道,向全體員工宣傳制度的重要意義和主要內(nèi)容。-準(zhǔn)備制度實(shí)施所需的各類(lèi)物資和設(shè)備,如標(biāo)識(shí)牌、宣傳資料等。2.**實(shí)施階段([實(shí)施階段時(shí)間區(qū)間1]-[實(shí)施階段時(shí)間區(qū)間2])**-按照制度要求,逐步推進(jìn)各項(xiàng)服務(wù)管理工作的落實(shí)。-加強(qiáng)對(duì)服務(wù)設(shè)施的建設(shè)和維護(hù),確保車(chē)輛、站點(diǎn)等設(shè)施符合制度標(biāo)準(zhǔn)。-組織服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),使其熟悉制度內(nèi)容和服務(wù)規(guī)范,提高服務(wù)水平。-建立監(jiān)督檢查機(jī)制,定期對(duì)制度實(shí)施情況進(jìn)行檢查和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行整改。3.**總結(jié)階段([總結(jié)階段時(shí)間區(qū)間1]-[總結(jié)階段時(shí)間區(qū)間2])**-對(duì)制度實(shí)施情況進(jìn)行全面總結(jié),分析制度實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題和不足之處。-根據(jù)總結(jié)結(jié)果,對(duì)制度進(jìn)行進(jìn)一步優(yōu)化和完善,形成長(zhǎng)效管理機(jī)制。-對(duì)制度實(shí)施過(guò)程中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀案例進(jìn)行推廣,激勵(lì)全體員工積極參與服務(wù)質(zhì)量提升工作。##七、培訓(xùn)方案1.**培訓(xùn)目標(biāo)**-使全體員工充分理解公共交通乘客服務(wù)管理制度的重要性和必要性。-確保員工熟悉制度的具體內(nèi)容和要求,掌握相應(yīng)的服務(wù)規(guī)范和操作流程。-提高員工的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)技能,增強(qiáng)員工處理突發(fā)情況的能力。2.**培訓(xùn)對(duì)象**-公共交通運(yùn)營(yíng)企業(yè)的全體員工,包括駕駛員、乘務(wù)人員、管理人員等。3.**培訓(xùn)內(nèi)容**-**制度解讀**:詳細(xì)講解公共交通乘客服務(wù)管理制度的各項(xiàng)條款,使員工了解制度的目的、適用范圍、具體要求等。-**服務(wù)規(guī)范培訓(xùn)**:包括服務(wù)人員的儀容儀表、語(yǔ)言規(guī)范、行為舉止等方面的培訓(xùn),以及車(chē)輛設(shè)施維護(hù)、站點(diǎn)服務(wù)管理等內(nèi)容。-**應(yīng)急處置培訓(xùn)**:針對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急處置流程、安全知識(shí)、疏散技巧等進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的應(yīng)急響應(yīng)能力。-**案例分析**:通過(guò)實(shí)際案例分析,讓員工了解服務(wù)過(guò)程中常見(jiàn)問(wèn)題的處理方法,增強(qiáng)員工的實(shí)際操作能力。4.**培訓(xùn)方式**-**集中授課**:組織全體員工參加集中培訓(xùn)課程,由專業(yè)講師進(jìn)行講解和演示。-**現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操**:在車(chē)輛、站點(diǎn)等實(shí)際工作場(chǎng)所進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作培訓(xùn),讓員工在實(shí)踐中掌握服務(wù)技能。-**在線學(xué)習(xí)**:搭建在線學(xué)習(xí)平臺(tái),提供相關(guān)的培訓(xùn)資料和視頻,方便員工隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)。-**模擬演練**:組織應(yīng)急模擬演練,讓員工在模擬場(chǎng)景中體驗(yàn)應(yīng)急處置過(guò)程,提高應(yīng)急實(shí)戰(zhàn)能力。5.**培訓(xùn)時(shí)間安排**-**入職培訓(xùn)**:新員工入職時(shí),安排2天的公共交通乘客服務(wù)管理制度專項(xiàng)培訓(xùn)。-**定期培訓(xùn)**:每季度組織一次全體員工的集中培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間為1天。-**不定期培訓(xùn)**:根據(jù)實(shí)際情況,針對(duì)新政策、新要求或出現(xiàn)的突出問(wèn)題,及時(shí)組織不定期培訓(xùn)。6.**培訓(xùn)考核**-建立培訓(xùn)考核機(jī)制,對(duì)員工的培

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