2025年服裝店員工勞務(wù)協(xié)議合同樣本

2025年服裝店員工勞務(wù)協(xié)議合同樣本一、合同主體甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：____服裝店乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：____二、合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前____日簽訂新的勞動(dòng)合同。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方處擔(dān)任____職位，負(fù)責(zé)____工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的信息。四、工作時(shí)間與休息1.乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求安排。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，甲方按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.乙方享有帶薪年休假____天，具體安排由甲方?jīng)Q定。五、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為每月____元，甲方按月支付。2.乙方享有年終獎(jiǎng)，具體金額由甲方根據(jù)乙方業(yè)績(jī)及公司效益決定。3.甲方為乙方繳納____社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。2.甲方定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。3.甲方對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。七、勞動(dòng)合同的解除與終止1.在合同期限內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.如乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方可以解除勞動(dòng)合同。3.在合同期限屆滿時(shí)，如雙方無續(xù)約意向，勞動(dòng)合同自然終止。八、違約責(zé)任1.乙方違反本合同規(guī)定，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違反合同規(guī)定，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字）：____乙方（簽字）：____簽訂日期：____年____月____日此合同樣本旨在明確甲乙雙方在