2025年個(gè)人與餐廳共營(yíng)協(xié)議

2025年個(gè)人與餐廳共營(yíng)協(xié)議甲方（以下簡(jiǎn)稱“個(gè)人”）：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“餐廳”）：____鑒于甲乙雙方均認(rèn)同共同發(fā)展、互利共贏的原則，為規(guī)范雙方在____年的合作事宜，特制定本協(xié)議。一、合作目標(biāo)1.1個(gè)人與餐廳在____年內(nèi)，共同致力于提升餐廳的服務(wù)質(zhì)量、菜品口味及顧客滿意度。1.2雙方共同努力，實(shí)現(xiàn)餐廳年度營(yíng)業(yè)額同比增長(zhǎng)____%。二、合作內(nèi)容2.1個(gè)人負(fù)責(zé)提供以下資源：（1）菜品研發(fā)：個(gè)人需定期為餐廳提供新菜品，以滿足市場(chǎng)需求，提升餐廳競(jìng)爭(zhēng)力。（2）管理指導(dǎo)：個(gè)人需對(duì)餐廳運(yùn)營(yíng)管理提供指導(dǎo)，確保餐廳的正常運(yùn)營(yíng)。（3）品牌推廣：個(gè)人負(fù)責(zé)協(xié)助餐廳進(jìn)行品牌推廣，提高餐廳知名度。2.2餐廳負(fù)責(zé)以下事項(xiàng)：（1）提供場(chǎng)地：餐廳需為個(gè)人提供合適的場(chǎng)地，用于新菜品的研發(fā)和展示。（2）人員配備：餐廳需保證足夠的員工數(shù)量，確保餐廳的正常運(yùn)營(yíng)。（3）財(cái)務(wù)管理：餐廳需建立健全財(cái)務(wù)管理制度，確保財(cái)務(wù)狀況的透明和合規(guī)。三、合作期限本協(xié)議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____年。四、利益分配4.1個(gè)人與餐廳按照以下比例分享餐廳的營(yíng)業(yè)利潤(rùn)：（1）個(gè)人：____%（2）餐廳：____%4.2利潤(rùn)分配時(shí)間為每季度末，具體時(shí)間為每季度最后一個(gè)月的第____個(gè)工作日。五、合作終止5.1在合作期限內(nèi)，如雙方發(fā)生以下情況之一，可以提前終止本協(xié)議：（1）雙方協(xié)商一致。（2）一方違反本協(xié)議的約定，經(jīng)另一方書(shū)面催告____日內(nèi)仍未改正。（3）一方發(fā)生重大違約行為，嚴(yán)重影響另一方的合法權(quán)益。5.2終止協(xié)議后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、場(chǎng)地交接等。六、違約責(zé)任6.1如一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致另一方遭受損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.2雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事任何違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。如因一方違法行為導(dǎo)致另一方遭受損失，違法行為方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。8.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（個(gè)人）：____乙方（餐廳）：____簽字（或蓋章）日期：____年____月____日以上協(xié)議旨在明確雙方在____年的合作事宜，共同為