隴南師范高等??茖W(xué)?!镀髽I(yè)戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第1頁
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隴南師范高等專科學(xué)?!镀髽I(yè)戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷_第4頁
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學(xué)校________________班級(jí)____________姓名____________考場(chǎng)____________準(zhǔn)考證號(hào)學(xué)校________________班級(jí)____________姓名____________考場(chǎng)____________準(zhǔn)考證號(hào)…………密…………封…………線…………內(nèi)…………不…………要…………答…………題…………第1頁,共3頁隴南師范高等??茖W(xué)校

《企業(yè)戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷題號(hào)一二三四總分得分一、單選題(本大題共20個(gè)小題,每小題1分,共20分.在每小題給出的四個(gè)選項(xiàng)中,只有一項(xiàng)是符合題目要求的.)1、在企業(yè)戰(zhàn)略管理中,對(duì)于多元化戰(zhàn)略的選擇需要綜合考慮多種因素。假設(shè)一家原本專注于電子產(chǎn)品制造的企業(yè),考慮進(jìn)入新的市場(chǎng)領(lǐng)域,如智能家居行業(yè)。以下哪種情況最有可能促使該企業(yè)成功實(shí)施多元化戰(zhàn)略?()A.新領(lǐng)域與原業(yè)務(wù)毫無關(guān)聯(lián),企業(yè)缺乏相關(guān)技術(shù)和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)B.企業(yè)擁有充足的資金、技術(shù)和人才儲(chǔ)備,對(duì)智能家居市場(chǎng)有深入的調(diào)研和理解,并且能夠?qū)⒃械暮诵母?jìng)爭(zhēng)力有效轉(zhuǎn)移到新領(lǐng)域C.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,企業(yè)在電子產(chǎn)品制造領(lǐng)域已經(jīng)面臨困境,匆忙進(jìn)入智能家居行業(yè)以求轉(zhuǎn)機(jī)D.企業(yè)僅僅看到智能家居行業(yè)的短期盈利機(jī)會(huì),沒有長(zhǎng)期的戰(zhàn)略規(guī)劃和資源投入2、在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中,投資決策是影響企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。假設(shè)一家企業(yè)擁有一筆閑置資金,考慮進(jìn)行投資。以下哪種投資選擇更符合企業(yè)的長(zhǎng)期利益?()A.將所有資金投入高風(fēng)險(xiǎn)的新興行業(yè),期望獲得高額回報(bào),不考慮風(fēng)險(xiǎn)控制B.分散投資于不同行業(yè)和資產(chǎn)類別,包括穩(wěn)定收益的債券、具有成長(zhǎng)潛力的股票以及房地產(chǎn)等,根據(jù)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)承受能力和財(cái)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行合理配置C.全部購(gòu)買低收益的銀行存款,雖然風(fēng)險(xiǎn)極低,但收益也非常有限D(zhuǎn).跟風(fēng)投資市場(chǎng)上熱門的項(xiàng)目,不進(jìn)行充分的市場(chǎng)研究和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估3、市場(chǎng)營(yíng)銷策略的制定對(duì)于企業(yè)產(chǎn)品的推廣和銷售起著關(guān)鍵作用。一家新成立的飲料公司,推出了一款針對(duì)年輕人的健康飲品,在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中,需要制定獨(dú)特的營(yíng)銷策略來打開市場(chǎng)。以下哪種營(yíng)銷方案更有可能幫助該產(chǎn)品迅速獲得市場(chǎng)份額?()A.大規(guī)模的廣告宣傳,強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品的健康功能B.開展線上線下的促銷活動(dòng),提供優(yōu)惠折扣C.與知名品牌進(jìn)行合作推廣,借助其品牌影響力D.利用社交媒體進(jìn)行口碑營(yíng)銷,培養(yǎng)忠實(shí)用戶群體4、企業(yè)的定價(jià)策略需要考慮成本、市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等因素。假設(shè)一家企業(yè)推出了一款新產(chǎn)品,以下哪種定價(jià)策略最有可能在短期內(nèi)快速占領(lǐng)市場(chǎng)?()A.成本加成定價(jià)法,保證一定的利潤(rùn)率B.需求導(dǎo)向定價(jià)法,根據(jù)市場(chǎng)需求靈活定價(jià)C.競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向定價(jià)法,參照競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手價(jià)格定價(jià)D.滲透定價(jià)法,低價(jià)進(jìn)入市場(chǎng),吸引消費(fèi)者5、企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)于組織的發(fā)展具有重要影響。以下哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格可能在創(chuàng)新型企業(yè)中不太適用,不利于激發(fā)員工的創(chuàng)造力?()A.民主型領(lǐng)導(dǎo),鼓勵(lì)員工參與決策,集思廣益B.權(quán)威型領(lǐng)導(dǎo),獨(dú)自做出決策,要求員工嚴(yán)格執(zhí)行C.變革型領(lǐng)導(dǎo),激勵(lì)員工超越自我,追求更高目標(biāo)D.教練型領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)和培養(yǎng)員工,促進(jìn)其成長(zhǎng)6、人力資源管理在企業(yè)發(fā)展中起著至關(guān)重要的作用。當(dāng)一家快速發(fā)展的科技企業(yè)需要招聘大量高素質(zhì)的技術(shù)人才時(shí),以下哪種招聘渠道可能最為有效?()A.校園招聘,能夠吸引應(yīng)屆畢業(yè)生,但缺乏工作經(jīng)驗(yàn)B.網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái),信息傳播廣泛,但簡(jiǎn)歷篩選工作量大C.內(nèi)部推薦,員工推薦的人選通常比較可靠,但可能導(dǎo)致人員同質(zhì)化D.獵頭公司,能精準(zhǔn)定位高端人才,但費(fèi)用較高7、市場(chǎng)營(yíng)銷策略的制定對(duì)于企業(yè)產(chǎn)品的推廣和銷售至關(guān)重要。當(dāng)一家新成立的化妝品公司推出一款針對(duì)年輕女性的護(hù)膚品時(shí),以下哪種市場(chǎng)定位策略更有可能迅速打開市場(chǎng)并建立品牌形象?()A.定位為高端奢華品牌,強(qiáng)調(diào)稀有成分和手工制作B.定位為性價(jià)比高的大眾品牌,以價(jià)格優(yōu)勢(shì)吸引消費(fèi)者C.定位為專業(yè)護(hù)膚品牌,提供個(gè)性化的肌膚解決方案D.定位為時(shí)尚潮流品牌,與知名時(shí)尚博主合作推廣8、在企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中,以下哪種策略對(duì)于適應(yīng)不同國(guó)家的文化和市場(chǎng)差異最為有效?()A.全球標(biāo)準(zhǔn)化策略,在各地提供相同的產(chǎn)品和服務(wù)B.本土化策略,根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求進(jìn)行定制化C.跨國(guó)并購(gòu)策略,快速獲取當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額D.出口策略,將本國(guó)產(chǎn)品直接銷售到國(guó)外9、關(guān)于企業(yè)的薪酬管理,以下哪種薪酬體系更能激勵(lì)員工的工作積極性?()A.固定薪酬體系,員工收入穩(wěn)定B.績(jī)效薪酬體系,根據(jù)工作績(jī)效發(fā)放薪酬C.職位薪酬體系,根據(jù)職位高低確定薪酬D.技能薪酬體系,根據(jù)員工掌握的技能確定薪酬10、在企業(yè)的績(jī)效評(píng)估中,評(píng)估指標(biāo)的選擇和權(quán)重的確定直接影響評(píng)估結(jié)果的公正性和有效性。假設(shè)一家銷售型企業(yè)想要評(píng)估銷售人員的績(jī)效。以下哪種評(píng)估體系最為合理?()A.僅以銷售額作為唯一的評(píng)估指標(biāo),不考慮客戶滿意度和市場(chǎng)開拓情況B.綜合考慮銷售額、銷售增長(zhǎng)率、客戶滿意度、新客戶開發(fā)數(shù)量等多個(gè)指標(biāo),并根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)確定合理的權(quán)重C.以銷售團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)績(jī)作為個(gè)人績(jī)效的評(píng)估依據(jù),不考慮個(gè)人的貢獻(xiàn)D.頻繁更改評(píng)估指標(biāo)和權(quán)重,導(dǎo)致評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)不穩(wěn)定11、企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量管理是提升客戶滿意度的關(guān)鍵。假設(shè)一家酒店想要提高服務(wù)質(zhì)量,以下哪種方法最能直接有效地提升客戶的入住體驗(yàn)?()A.加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高服務(wù)技能和態(tài)度B.升級(jí)酒店設(shè)施和裝修,提供更舒適的環(huán)境C.建立客戶反饋機(jī)制,及時(shí)處理客戶投訴D.推出個(gè)性化的服務(wù)項(xiàng)目,滿足不同客戶的需求12、在企業(yè)的員工培訓(xùn)與發(fā)展中,以下哪種培訓(xùn)方式更注重實(shí)踐操作和技能提升?()A.課堂講授B.在線學(xué)習(xí)C.模擬演練D.案例分析13、企業(yè)的流程再造是對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流程的根本性重新設(shè)計(jì)。以下關(guān)于流程再造的描述,正確的是:()A.流程再造的目的是提高流程效率,降低成本B.流程再造只需要對(duì)局部流程進(jìn)行優(yōu)化,不需要對(duì)整個(gè)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行重新設(shè)計(jì)C.流程再造會(huì)對(duì)企業(yè)現(xiàn)有組織架構(gòu)和人員配置產(chǎn)生較小影響D.流程再造可以在不改變企業(yè)戰(zhàn)略的前提下進(jìn)行14、企業(yè)的并購(gòu)活動(dòng)是實(shí)現(xiàn)快速擴(kuò)張和資源整合的重要途徑。假設(shè)一家企業(yè)計(jì)劃進(jìn)行并購(gòu),以下哪個(gè)方面的評(píng)估對(duì)于并購(gòu)決策最為重要?()A.目標(biāo)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和盈利能力B.目標(biāo)企業(yè)的市場(chǎng)份額和品牌價(jià)值C.目標(biāo)企業(yè)的技術(shù)和人才資源D.并購(gòu)后的整合難度和協(xié)同效應(yīng)15、企業(yè)的客戶關(guān)系管理旨在提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。對(duì)于一家電商企業(yè),以下哪種客戶關(guān)系管理策略更能有效地提高客戶的復(fù)購(gòu)率?()A.提供大量的優(yōu)惠券和折扣B.建立完善的客戶投訴處理機(jī)制C.定期向客戶推送個(gè)性化的產(chǎn)品推薦D.舉辦會(huì)員專屬的優(yōu)惠活動(dòng)16、企業(yè)的組織文化會(huì)影響員工的行為和工作態(tài)度。假設(shè)一家企業(yè)的組織文化強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新和冒險(xiǎn)精神。以下哪種激勵(lì)措施最能與這種文化相匹配?()A.高額的獎(jiǎng)金和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)B.晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展空間C.榮譽(yù)稱號(hào)和公開表彰D.提供創(chuàng)新項(xiàng)目的資金和資源支持17、在企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略選擇中,以下哪種戰(zhàn)略更適合資源有限的中小企業(yè)?()A.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略,通過大規(guī)模生產(chǎn)和降低成本來獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)B.差異化戰(zhàn)略,提供獨(dú)特的產(chǎn)品或服務(wù),與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手區(qū)分開來C.集中化戰(zhàn)略,聚焦于特定的細(xì)分市場(chǎng),提供滿足該市場(chǎng)特殊需求的產(chǎn)品或服務(wù),以在局部市場(chǎng)建立競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)D.多元化戰(zhàn)略,進(jìn)入多個(gè)不同的市場(chǎng)領(lǐng)域,分散風(fēng)險(xiǎn)18、在企業(yè)的預(yù)算管理中,彈性預(yù)算和固定預(yù)算各有特點(diǎn)。假設(shè)一家企業(yè)面臨市場(chǎng)環(huán)境的不確定性較大。以下哪種預(yù)算方式更適合?()A.固定預(yù)算,便于控制成本B.彈性預(yù)算,能夠靈活應(yīng)對(duì)變化C.兩者結(jié)合,根據(jù)情況選擇使用D.不需要預(yù)算,根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)調(diào)整19、關(guān)于企業(yè)的市場(chǎng)定位,以下哪種策略更有助于企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出?()A.模仿競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)定位,以降低風(fēng)險(xiǎn)B.深入了解目標(biāo)客戶的需求和偏好,結(jié)合自身的優(yōu)勢(shì)和特色,制定獨(dú)特、清晰、差異化的市場(chǎng)定位策略,滿足客戶未被滿足的需求,從而在競(jìng)爭(zhēng)中獲得優(yōu)勢(shì)C.市場(chǎng)定位不需要考慮企業(yè)的資源和能力,只要有好的想法就行D.市場(chǎng)定位一旦確定就不能調(diào)整,即使市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生變化20、企業(yè)的知識(shí)管理對(duì)于提升創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)力具有重要意義。以下關(guān)于知識(shí)管理的說法,哪一項(xiàng)是不正確的?()A.知識(shí)管理包括知識(shí)的獲取、存儲(chǔ)、共享和應(yīng)用等環(huán)節(jié),形成知識(shí)的循環(huán)流動(dòng)B.建立知識(shí)共享平臺(tái)和激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)員工之間的知識(shí)交流和合作C.知識(shí)管理只關(guān)注顯性知識(shí),如文檔、報(bào)告等,而忽略隱性知識(shí),如員工的經(jīng)驗(yàn)和技能D.對(duì)企業(yè)的知識(shí)資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估和保護(hù),防止知識(shí)的流失和濫用二、簡(jiǎn)答題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)全面闡述企業(yè)在跨部門項(xiàng)目合作中,如何明確職責(zé)分工和協(xié)調(diào)資源分配?探討跨部門項(xiàng)目的目標(biāo)設(shè)定和分解、部門間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制、資源沖突的解決,以及如何建立項(xiàng)目的監(jiān)督和評(píng)估機(jī)制。2、(本題5分)企業(yè)的人力資源績(jī)效管理中,如何平衡結(jié)果導(dǎo)向和過程導(dǎo)向的考核方法,以全面、客觀地評(píng)價(jià)員工績(jī)效。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行詳細(xì)分析。3、(本題5分)企業(yè)的客戶關(guān)系生命周期包括不同階段,如潛在客戶期、新客戶期、老客戶期等。請(qǐng)?jiān)敿?xì)闡述在每個(gè)階段應(yīng)采取的客戶關(guān)系管理策略,以提高客戶價(jià)值和忠誠(chéng)度。4、(本題5分)論述企業(yè)如何進(jìn)行企業(yè)文化的建設(shè)和傳播,包括企業(yè)文化的內(nèi)涵確定、價(jià)值觀的塑造、文化載體的設(shè)計(jì)以及通過內(nèi)部溝通和外部宣傳推廣企業(yè)文化的方法。5、(本題5分)在企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷中,如何進(jìn)行數(shù)字營(yíng)銷戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行,包括社交媒體營(yíng)銷、內(nèi)容營(yíng)銷、搜索引擎優(yōu)化、電子商務(wù)等領(lǐng)域的策略選擇和資源配置,以提高品牌知名度和銷售效果?三、案例分析題(本大題共5個(gè)小題,共25分)1、(本題5分)某企業(yè)的生產(chǎn)流程存在繁瑣的環(huán)節(jié),導(dǎo)致生產(chǎn)周期長(zhǎng),成本高。研究該企業(yè)應(yīng)如何進(jìn)行流程優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率。2、(本題5分)某企業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷策略過于注重產(chǎn)品推廣,而忽視了客戶關(guān)系管理,導(dǎo)致客戶滿意度下降,復(fù)購(gòu)率低。探討該企業(yè)應(yīng)如何加強(qiáng)客戶關(guān)系管理,提高客戶忠誠(chéng)度和口碑傳播。3、(本題5分)一家服裝企業(yè)面臨著原材料價(jià)格上漲、勞動(dòng)力成本增加以及市場(chǎng)需求變化的壓力。請(qǐng)研究該企業(yè)如何通過供應(yīng)鏈管理、產(chǎn)品創(chuàng)新和市場(chǎng)拓展來應(yīng)對(duì)這些挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。4、(本題5分)一家汽車制造企業(yè)為了降低成本,采用了部分質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的零部件,導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題,召回大量車輛,給企業(yè)造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失和聲譽(yù)損害。研究該企業(yè)應(yīng)如何加強(qiáng)質(zhì)量管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,恢復(fù)消費(fèi)者信心。5、(本題5分)某企業(yè)的研發(fā)部門與市場(chǎng)部門溝通不暢,導(dǎo)致研發(fā)的產(chǎn)品不符合市場(chǎng)需求。分析如何加強(qiáng)部門之間的協(xié)作,提高創(chuàng)新的市場(chǎng)適應(yīng)性。四、論述題(本大題共3個(gè)小題,共30分)1、(本題10分)在經(jīng)濟(jì)全球化和貿(mào)易保護(hù)主義并存的背景下,企業(yè)的國(guó)際市場(chǎng)營(yíng)銷策略需要靈活調(diào)整。論述

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