員工離職情況報告表

員工離職情況報告表編號：__________

甲方：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

乙方：XX科技有限公司員工

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

本合同（以下簡稱“本合同”）由甲方XX科技有限公司（以下簡稱“甲方”）與乙方XX科技有限公司員工（以下簡稱“乙方”）于____年__月__日簽訂，旨在明確雙方在乙方離職過程中的權利、義務和責任，確保雙方合法權益的維護。本合同簽訂后，雙方應嚴格遵守本合同約定，共同維護和諧的勞動關系。

雙方的責任和義務：

甲方責任和義務：

1.甲方應按照國家有關勞動法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方享有法定的勞動權益，包括但不限于工資支付、社會保險、休息休假等。

2.甲方有責任為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護措施，確保乙方的人身安全。

3.甲方應按照合同約定，為乙方提供必要的培訓和發(fā)展機會，提升乙方的工作能力。

4.甲方應按照合同約定，在乙方離職時，依法辦理相關手續(xù)，支付乙方應得的離職補償。

5.甲方有責任對乙方的工作表現(xiàn)進行客觀公正的評價，并為乙方提供合理的職業(yè)發(fā)展建議。

乙方責任和義務：

1.乙方應遵守國家有關勞動法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方應按照合同約定，完成甲方分配的工作任務，保證工作質(zhì)量。

3.乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或利用職務之便謀取不正當利益。

4.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離職或兼職。

5.乙方應按照合同約定，在離職時提前向甲方提出書面申請，并積極配合甲方辦理離職手續(xù)。

雙方權利：

1.甲方有權要求乙方按照合同約定履行工作職責，完成工作任務。

2.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并給予相應的獎懲。

3.乙方有權要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和福利待遇。

4.乙方有權要求甲方提供職業(yè)培訓和發(fā)展機會。

5.乙方有權在合同期滿或符合法定條件時，依法解除勞動合同。

雙方義務：

1.甲方有義務按照合同約定支付乙方工資，并依法繳納社會保險。

2.甲方有義務保障乙方的人身安全和勞動權益。

3.甲方有義務為乙方提供職業(yè)培訓和發(fā)展機會。

4.乙方有義務按照合同約定完成工作任務，不得擅自離職。

5.乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或濫用。

合同金額與支付方式：

1.本合同的總金額為人民幣____元整（RMB____________），以下簡稱“合同金額”。

2.合同金額的支付方式如下：

a.首付款：合同簽訂后____個工作日內(nèi)，乙方應向甲方支付合同金額的____%作為首付款，即人民幣____元整（RMB____________）。

b.進度款：在合同執(zhí)行過程中，根據(jù)項目進度和乙方完成的工作量，甲方應按月向乙方支付合同金額的____%作為進度款。具體支付時間、比例和條件由雙方另行協(xié)商確定，并在合同附件中詳細列明。

c.結(jié)算款：合同履行完畢后，甲方應按照合同約定支付剩余的合同金額，即人民幣____元整（RMB____________）。

3.支付方式：

a.首付款和進度款支付方式：乙方應通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式將款項支付至甲方指定的銀行賬戶。

b.結(jié)算款支付方式：甲方應在收到乙方提交的離職證明及相關手續(xù)后，按照合同約定支付結(jié)算款。

4.額外費用：如因乙方原因?qū)е潞贤瑹o法正常履行或提前終止，乙方應承擔由此產(chǎn)生的額外費用，包括但不限于違約金、賠償金等。

5.甲方在收到乙方支付的首付款后，應及時向乙方出具收據(jù)，并在合同履行期間定期向乙方出具進度款支付證明。

6.任何支付款項的變更或調(diào)整，均需雙方書面同意并簽字確認，否則不得更改。

7.如因不可抗力等因素導致合同無法履行或支付，雙方應按照國家有關法律法規(guī)和合同約定處理，并協(xié)商解決相關問題。

違約與爭議解決機制：

1.違約行為：

a.甲方違約：若甲方未按合同約定支付款項，或未提供乙方應得的工作條件，或違反保密協(xié)議等，視為甲方違約。

b.乙方違約：若乙方未按合同約定完成工作任務，或泄露甲方商業(yè)秘密，或擅自離職等，視為乙方違約。

2.違約責任：

a.甲方違約責任：甲方違約時，應立即采取措施糾正違約行為，并按照合同約定支付違約金。違約金為合同金額的____%，即人民幣____元整（RMB____________）。

b.乙方違約責任：乙方違約時，應立即采取措施糾正違約行為，并賠償甲方因此遭受的損失。

3.賠償方式：

a.甲方賠償：甲方賠償金額應包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失和合理的律師費等。

b.乙方賠償：乙方賠償金額應包括但不限于甲方直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失和合理的律師費等。

4.爭議解決：

a.爭議解決方式：雙方應首先通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

b.爭議解決程序：雙方在協(xié)商過程中應保持誠信，充分交換意見，力爭達成一致。如協(xié)商無果，任何一方均有權選擇訴訟或仲裁作為爭議解決方式。

5.適用法律：

本合同適用中華人民共和國法律，包括但不限于《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)。

6.管轄法院：

雙方同意，本合同的履行、解釋和爭議解決均應適用合同簽訂地的人民法院管轄。

7.不可抗力：

如因不可抗力導致合同無法履行，雙方應相互理解，并積極尋求解決方案。如因不可抗力導致合同無法履行，應按照不可抗力事件的處理規(guī)定執(zhí)行。

附則：

1.生效條件：

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。雙方應確保合同內(nèi)容的真實性、完整性和合法性，任何一方不得以任何理由拒絕履行合同。

2.有效期：

本合同的有效期為自合同生效之日起至乙方離職手續(xù)辦理完畢之日止。合同期滿后，如無特殊情況，本合同自動終止。

3.變更和補充：

本合同如有變更或補充，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。變更或補充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。

4.通知：

任何一方通知另一方，應以書面形式進行，通過快遞或電子郵件等方式送達對方指定地址。自通知發(fā)出之日起，滿____個工作日視為對方已收到通知。

5.合同解除：

a.甲方有權在乙方嚴重違反合同約定時，解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。

b.乙方有權在甲方嚴重違反合同約定時，解除本合同，并要求甲方承擔違約責任。

c.雙方協(xié)商一致，可解除本合同。

6.終止條款：

a.本合同因期滿、解除或其他原因終止時，雙方應立即終止合同約定的權利和義務。

b.合同終止后，雙方應按照國家有關法律法規(guī)和合同約定，辦理相關手續(xù)，并結(jié)算剩余款項。

7.不可抗力：

因不可抗力導致合同無法履行或履行困難時，雙方應相互理解，積極采取措施減輕損失，并協(xié)商解決合同履行問題。

8.合同份數(shù)：

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.爭議解決：

本合同的解釋和執(zhí)行發(fā)生爭議時，雙方應首先通過協(xié)商解決。協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

10.適用法律：

本合同的簽訂、履行、解釋和爭議解決均適用中華人民共和國法律。

11.簽字：

本合同由甲乙雙方代表簽字（或蓋章）后生效。甲方代表：____，乙方代表：____。

簽訂日期：____年__月__日

附件：

1.需求文檔：詳細描述乙方工作職責、任務目標、工作流程和考核標準等相關內(nèi)容。

2.設計方案：包括乙方在合同執(zhí)行過程中需提供的設計方案，以及設計方案的技術要求、完成時間等。

3.技術規(guī)格：明確乙方工作所需的技術標準、設備要求、軟件配置等。

4.乙方身份證明復印件：包括身份證、學歷證明、專業(yè)技術資格證書等復印件。

5.乙方勞動合同復印件：乙方與甲方簽訂的勞動合同復印件，以證明乙方在甲方的工作關系。

6.乙方工作業(yè)績證明：乙方在甲方工作期間所取得的業(yè)績證明文件，如獲獎證書、項目成果等。

7.保密協(xié)議：乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議復印件，以明確乙方在合同履行期間應遵守的保密條款。

8.乙方離職證