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文檔簡介

PAGE\MERGEFORMAT1/PAGE\MERGEFORMAT1/NUMPAGES\MERGEFORMAT1微小企業(yè)章程范本

第一條微小企業(yè)名稱

本微小企業(yè)定名為“_______微小企業(yè)”(以下簡稱“本企業(yè)”),英文名稱為“_______MicroEnterprise”。

第二條微小企業(yè)地址

本企業(yè)注冊地址為:_______(省/市/區(qū)/街道/詳細地址)。

第三條微小企業(yè)經營范圍

本企業(yè)的經營范圍為:

1._______(具體業(yè)務范圍,如:技術研發(fā)、產品銷售、服務提供等)。

2._______(如有其他業(yè)務范圍,請補充)。

3._______(如有其他業(yè)務范圍,請補充)。

第四條微小企業(yè)權益

1.本企業(yè)享有國家法律法規(guī)賦予企業(yè)的各項權益。

2.本企業(yè)合法權益受國家法律保護,任何單位和個人不得侵犯。

3.本企業(yè)享有自主經營、自負盈虧、自主決策的權利。

4.本企業(yè)有權根據市場需求和自身條件調整經營范圍和經營策略。

第五條微小企業(yè)注冊資本

本企業(yè)注冊資本為人民幣_______元。

第六條微小企業(yè)股東構成

1.本企業(yè)股東由_______人組成,分別為:_______(股東姓名)。

2.股東出資比例:_______(具體比例,如:甲股東出資40%,乙股東出資60%等)。

3.股東權益:股東按出資比例享有本企業(yè)的權益和承擔相應的義務。

第七條微小企業(yè)組織結構

1.本企業(yè)設立董事會,董事會由_______人組成,負責制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、決策重大事項等。

2.本企業(yè)設立監(jiān)事會,監(jiān)事會由_______人組成,負責監(jiān)督企業(yè)董事會及高級管理人員的行為,保障企業(yè)合法權益。

3.本企業(yè)設立總經理,總經理負責企業(yè)的日常經營管理。

第八條微小企業(yè)財務制度

1.本企業(yè)按照國家有關法律法規(guī)和財務制度進行財務管理。

2.本企業(yè)建立健全財務會計制度,保證財務報表真實、完整、準確。

3.本企業(yè)應定期向股東、董事會、監(jiān)事會報告財務狀況。

第九條微小企業(yè)終止和清算

1.本企業(yè)因以下原因終止:

a.股東會決議終止。

b.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

2.本企業(yè)終止后,應依法進行清算,清算組由董事會組成。

第十條微小企業(yè)決策機制

1.本企業(yè)的重大決策事項包括但不限于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、經營計劃、投資方案、融資計劃、利潤分配等,應提交董事會審議。

2.董事會的決策應遵循民主、公平、公正的原則,董事會決議需經全體董事的過半數通過。

3.對于重大決策,董事會應征求監(jiān)事會的意見,并可在必要時提交股東會審議。

第十一條微小企業(yè)利潤分配

1.本企業(yè)利潤分配應遵循國家法律法規(guī)和本章程的規(guī)定。

2.利潤分配順序為:首先彌補以前年度虧損,然后提取法定盈余公積金,最后按股東出資比例分配剩余利潤。

3.股東會可根據實際情況調整利潤分配方案。

第十二條微小企業(yè)增資減資

1.本企業(yè)增資或減資應按照國家有關法律法規(guī)和本章程的規(guī)定進行。

2.增資或減資方案需提交董事會審議,并經股東會特別決議通過。

3.增資或減資后的注冊資本應進行變更登記。

第十三條微小企業(yè)股權轉讓

1.股東之間的股權轉讓應遵循平等、自愿、誠實信用的原則。

2.股東對外轉讓股權需提前通知其他股東,并征得其他股東過半數的同意。

3.股權轉讓應依法辦理變更登記手續(xù)。

第十四條微小企業(yè)信息披露

1.本企業(yè)應按照國家有關法律法規(guī)和本章程的規(guī)定,定期向股東、債權人及有關政府部門披露企業(yè)財務狀況、經營情況等信息。

2.信息披露應真實、準確、完整,不得有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。

第十五條微小企業(yè)勞動管理

1.本企業(yè)遵循國家有關勞動法律法規(guī),保障員工的合法權益。

2.本企業(yè)應與員工簽訂勞動合同,明確雙方的權利和義務。

3.本企業(yè)應建立健全勞動爭議解決機制,及時處理勞動糾紛。

第十六條微小企業(yè)知識產權

1.本企業(yè)應尊重和保護知識產權,不得侵犯他人的知識產權。

2.本企業(yè)應采取措施保護自身的知識產權,包括但不限于專利、商標、著作權等。

3.本企業(yè)應建立健全知識產權管理制度,鼓勵員工創(chuàng)新。

第十七條微小企業(yè)社會責任

1.本企業(yè)應遵守國家法律法規(guī),誠信經營,承擔社會責任。

2.本企業(yè)應關注環(huán)境保護,采取有效措施減少對環(huán)境的影響。

3.本企業(yè)應積極參與社會公益活動,促進社會和諧發(fā)展。

第十八條微小企業(yè)章程的修改

1.本章程的修改需由董事會提出提案,并提交股東會審議。

2.章程修改提案需經股東會特別決議通過,特別決議需經全體股東所持表決權的2/3以上同意。

3.章程修改后,應依法向工商行政管理部門辦理變更登記手續(xù)。

第十九條微小企業(yè)終止程序

1.本企業(yè)終止前,應提前_______日通知債權人,并公告終止事項。

2.終止程序包括但不限于:清產核資、債權債務處理、財產清算、注銷登記等。

3.清算組應按照法定程序和期限完成清算工作,并向股東會提交清算報告。

第二十條微小企業(yè)章程的解釋

1.本章程的解釋權屬于本企業(yè)股東會。

2.股東會委托董事會或監(jiān)事會對本章程的具體條款進行解釋,解釋結果應向股東會報告。

第二十一條微小企業(yè)章程的生效

1.本章程自股東會審議通過之日起生效。

2.本章程的修改部分自股東會特別決議通過之日起生效。

第二十二條微小企業(yè)章程的備案

1.本章程及修改后的章程應依法向工商行政管理部門備案。

2.本章程的任何修改,未經備案不得對抗善意第三人。

第二十三條微小企業(yè)其他規(guī)定

1.本章程未涉及的事項,按照國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

2.本企業(yè)可根據實際情況制定具體的規(guī)章制度,以補充本章程的規(guī)定。

第二十四條微小企業(yè)章程的終止

1.本章程隨本企業(yè)的終止而

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