2025年勞動(dòng)爭(zhēng)議和解協(xié)議書(shū)參考模板

2025年勞動(dòng)爭(zhēng)議和解協(xié)議書(shū)參考模板一、前言根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，為維護(hù)雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定，雙方在平等自愿、公平公正的基礎(chǔ)上，就____年____月____日____時(shí)____分簽訂的勞動(dòng)合同產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，達(dá)成如下和解協(xié)議：二、爭(zhēng)議事項(xiàng)1.雙方確認(rèn)，本次勞動(dòng)爭(zhēng)議的主要爭(zhēng)議事項(xiàng)為：（具體描述爭(zhēng)議事項(xiàng)，例如：工資、加班費(fèi)、解除勞動(dòng)合同等）。2.雙方同意，對(duì)于上述爭(zhēng)議事項(xiàng)，按照我國(guó)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。三、和解方案1.雙方同意，自和解協(xié)議簽訂之日起，停止?fàn)幾h行為的繼續(xù)發(fā)生。2.雙方同意，對(duì)于已產(chǎn)生的爭(zhēng)議事項(xiàng)，按照以下方式解決：（1）雙方確認(rèn)的爭(zhēng)議事項(xiàng)，如雙方有具體證據(jù)支持的，按照證據(jù)證明的事實(shí)處理；（2）雙方無(wú)具體證據(jù)支持的，雙方本著公平公正的原則，自行協(xié)商解決。3.雙方同意，自和解協(xié)議簽訂之日起，互不追究對(duì)方的法律責(zé)任。四、協(xié)議的履行和保障1.雙方應(yīng)當(dāng)全面履行本和解協(xié)議，任何一方不得擅自變更或者解除協(xié)議。2.雙方應(yīng)當(dāng)共同維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定，共同努力，共創(chuàng)美好未來(lái)。3.如雙方在履行本和解協(xié)議過(guò)程中產(chǎn)生新的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)本著公平公正的原則，積極協(xié)商解決，也可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。五、協(xié)議的生效和終止1.本和解協(xié)議自雙方簽字或者蓋章之日起生效。2.本和解協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.如本和解協(xié)議的任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款將被視為無(wú)效，但不影響其他條款的效力。4.本和解協(xié)議的終止，不影響雙方在和解協(xié)議有效期內(nèi)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。六、其他1.本和解協(xié)議未盡事宜，雙方可本著公平公正的原則，另行協(xié)商解決。2.本和解協(xié)議的簽訂，不代表雙方對(duì)本次爭(zhēng)議事項(xiàng)的承認(rèn)，如雙方在履行本和解協(xié)議過(guò)程中產(chǎn)生新的爭(zhēng)議，仍可依法向有關(guān)部門(mén)申請(qǐng)?zhí)幚怼?.本和解協(xié)議的簽訂，雙方應(yīng)當(dāng)保密，不得向第三方透露協(xié)議內(nèi)容，否則由此產(chǎn)生的一切后果，由違約方承擔(dān)。七、附則本和解協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效，本附則作為本和解協(xié)議的組成部分，具有同