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文檔簡介
企業(yè)用工聘用合同范例第一篇范文:合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住所地:____________________
一、勞動合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個月,甲方應(yīng)書面通知乙方是否續(xù)簽本合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任____崗位,具體工作內(nèi)容為____________________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作地點
乙方工作地點為:____________________。
四、工作時間及休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、病假等休假。
五、勞動報酬
1.乙方工資構(gòu)成:基本工資、崗位工資、績效工資、加班費(fèi)等。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn):基本工資為____元/月,崗位工資為____元/月,績效工資為____元/月。
3.乙方工資支付方式:每月____日前支付。
六、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____________________。
七、勞動紀(jì)律及規(guī)章制度
1.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度。
2.乙方違反勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)給予相應(yīng)的處罰。
八、勞動合同解除、終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照約定支付勞動報酬的;
(2)未依法繳納社會保險費(fèi)的;
(3)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;
(4)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.爭議雙方對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.甲方制定的勞動規(guī)章制度;
4.乙方入職登記表;
5.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住所地:____________________
第三方主體:
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:__________________
一、合同背景
1.本合同簽訂前,甲方與第三方達(dá)成合作協(xié)議,由第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)、考核及管理。
2.本合同旨在明確甲方、乙方及第三方在勞動關(guān)系中的權(quán)利義務(wù),確保甲方權(quán)益得到充分保障。
二、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個月,甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任____崗位,具體工作內(nèi)容為____________________。
2.乙方在甲方工作期間,接受第三方提供的技能培訓(xùn)、考核及管理。
四、工作地點
乙方工作地點為:____________________。
五、工作時間及休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、病假等休假。
六、勞動報酬
1.乙方工資構(gòu)成:基本工資、崗位工資、績效工資、加班費(fèi)等。
2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn):基本工資為____元/月,崗位工資為____元/月,績效工資為____元/月。
3.乙方工資支付方式:每月____日前支付。
七、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____________________。
八、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行績效考核,根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資及福利待遇。
3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn),提高乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。
九、第三方責(zé)任
1.第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)、考核及管理,確保乙方具備履行崗位職責(zé)的能力。
2.第三方應(yīng)確保乙方遵守甲方規(guī)章制度,不得出現(xiàn)違反法律法規(guī)的行為。
3.第三方應(yīng)對乙方進(jìn)行定期考核,并將考核結(jié)果通報甲方。
十、乙方違約及限制條款
1.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或第三方管理規(guī)定的,甲方有權(quán)解除本合同,并追究乙方相應(yīng)責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職,應(yīng)提前____個月書面通知甲方,并賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失。
3.乙方在合同期內(nèi)不得兼職,如發(fā)現(xiàn)兼職行為,甲方有權(quán)解除本合同。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.爭議雙方對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十二、合同解除、終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或第三方管理規(guī)定;
(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
十三、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.第三方合作協(xié)議;
4.乙方入職登記表;
5.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
第三方(蓋章):
簽訂日期:____年____月____日
第三方介入的意義和目的:
1.提高乙方工作技能和綜合素質(zhì),降低甲方招聘和培訓(xùn)成本。
2.加強(qiáng)對乙方管理,確保乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。
3.降低甲方人力資源風(fēng)險,提高甲方用工效率。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.保障甲方權(quán)益,確保乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)。
2.提高甲方管理水平和用工效率,降低用工成本。
3.促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展,實現(xiàn)甲方戰(zhàn)略目標(biāo)。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
合同雙方:
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:__________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:__________________
身份證號碼:__________________
住所地:____________________
第三方主體:
名稱:____________________
住所地:____________________
法定代表人:__________________
一、合同背景
1.本合同簽訂前,甲方與第三方達(dá)成合作協(xié)議,由第三方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行項目外包服務(wù)。
2.本合同旨在明確甲方、乙方及第三方在勞動關(guān)系中的權(quán)利義務(wù),確保乙方權(quán)益得到充分保障。
二、合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期滿前____個月,乙方有權(quán)決定是否續(xù)簽本合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處提供項目外包服務(wù),具體工作內(nèi)容為____________________。
2.乙方在甲方工作期間,接受第三方提供的項目管理和監(jiān)督。
四、工作地點
乙方工作地點為:____________________。
五、工作時間及休息休假
1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、病假等休假。
六、勞動報酬
1.乙方報酬構(gòu)成:基本工資、項目獎金、加班費(fèi)等。
2.乙方基本工資為____元/月,項目獎金根據(jù)項目完成情況支付。
3.乙方報酬支付方式:每月____日前支付。
七、社會保險及福利待遇
1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。
2.甲方為乙方提供以下福利待遇:____________________。
八、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境,確保工作安全。
2.乙方有權(quán)要求甲方按時足額支付勞動報酬。
3.乙方有權(quán)要求甲方尊重其人格尊嚴(yán)和職業(yè)發(fā)展。
九、第三方責(zé)任
1.第三方負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行項目管理,確保項目按時、按質(zhì)完成。
2.第三方應(yīng)確保乙方的工作條件符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
3.第三方應(yīng)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,保障乙方的合法權(quán)益。
十、甲方違約及限制條款
1.甲方未按時足額支付乙方勞動報酬的,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除本合同。
2.甲方未提供必要工作條件和環(huán)境的,乙方有權(quán)要求甲方改正,并有權(quán)要求賠償損失。
3.甲方違反國家法律法規(guī)、損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
十一、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.爭議雙方對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十二、合同解除、終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按時足額支付勞動報酬;
(2)甲方未提供必要工作條件和環(huán)境;
(3)甲方違反國家法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益。
十三、其他約定
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.第三方合作協(xié)議;
4.乙方入職登記表;
5.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
第三方(蓋
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