單位買社保勞動(dòng)合同范例

單位買社保勞動(dòng)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期限內(nèi)，如符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定情形，甲方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事__________工作，具體崗位為__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，其中基本工資為人民幣_(tái)_________元，崗位工資為人民幣_(tái)_________元。

2.甲方每月支付乙方工資時(shí)間為每月__________日。

3.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

3.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

七、勞動(dòng)紀(jì)律和保密

1.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方在任職期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露、傳播。

八、勞動(dòng)合同的解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.甲方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）乙方勞動(dòng)合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽。

3.乙方有以下情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（2）甲方未按照約定支付工資；

（3）甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（3）乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（3）乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等復(fù)印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

第三方（社會(huì)保險(xiǎn)及福利服務(wù)提供方）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作的事宜，并涉及第三方社會(huì)保險(xiǎn)及福利服務(wù)提供的相關(guān)內(nèi)容，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期限內(nèi)，如符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定情形，甲方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事__________工作，具體崗位為__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，其中基本工資為人民幣_(tái)_________元，崗位工資為人民幣_(tái)_________元。

2.甲方每月支付乙方工資時(shí)間為每月__________日。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方委托第三方提供社會(huì)保險(xiǎn)及福利服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容如下：

（1）第三方負(fù)責(zé)乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納、申報(bào)、繳納基數(shù)調(diào)整等事宜；

（2）第三方負(fù)責(zé)乙方住房公積金的繳納、申報(bào)等事宜；

（3）第三方負(fù)責(zé)乙方帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇的落實(shí)。

3.第三方應(yīng)確保乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇的合規(guī)性，如有違反，甲方有權(quán)解除與第三方的合作關(guān)系。

七、甲方的權(quán)益及權(quán)利

1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容；

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整；

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲；

4.甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理。

八、乙方的責(zé)任及義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量；

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理；

3.乙方應(yīng)配合第三方完成社會(huì)保險(xiǎn)及福利服務(wù)的相關(guān)工作。

九、違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（5）勞動(dòng)合同期滿，雙方同意不再續(xù)簽。

2.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付工資；

（2）違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯甲方合法權(quán)益；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

十二、第三方介入的意義和目的

1.第三方的介入有助于甲方降低社會(huì)保險(xiǎn)及福利服務(wù)的管理成本，提高管理效率；

2.第三方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，能夠確保乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇的合規(guī)性，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。

十三、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為用人單位，有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，確保工作的高效完成；

2.甲方通過績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制，激發(fā)乙方的積極性，提高工作質(zhì)量；

3.甲方在合同中明確自身的權(quán)益和責(zé)任，保障自身利益不受損害。

附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的各項(xiàng)規(guī)章制度；

（3）乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等復(fù)印件；

（4）第三方提供的社會(huì)保險(xiǎn)及福利服務(wù)協(xié)議。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

第三方（培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展服務(wù)提供方）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事工作的事宜，并涉及第三方培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展服務(wù)的相關(guān)內(nèi)容，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期限內(nèi)，如符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定情形，甲方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事__________工作，具體崗位為__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。

四、工作時(shí)間

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。

2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方月工資為人民幣_(tái)_________元，其中基本工資為人民幣_(tái)_________元，崗位工資為人民幣_(tái)_________元。

2.甲方每月支付乙方工資時(shí)間為每月__________日。

六、培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展

1.甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以提升乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

2.甲方委托第三方提供專業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容如下：

（1）第三方負(fù)責(zé)乙方入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃咨詢等；

（2）第三方負(fù)責(zé)乙方職業(yè)發(fā)展路徑的規(guī)劃與實(shí)施；

（3）第三方負(fù)責(zé)乙方職業(yè)晉升的機(jī)會(huì)提供與支持。

3.第三方應(yīng)確保乙方接受培訓(xùn)的權(quán)益，并提供專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)。

七、乙方的權(quán)益及權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)；

2.乙方有權(quán)要求第三方提供高質(zhì)量的培訓(xùn)服務(wù)；

3.乙方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)結(jié)果，要求甲方調(diào)整其工作內(nèi)容或崗位；

4.乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需求，向甲方提出調(diào)整工作內(nèi)容或崗位的申請(qǐng)。

八、甲方的責(zé)任及義務(wù)

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，為乙方提供必要的培訓(xùn)；

2.甲方應(yīng)確保乙方接受培訓(xùn)的時(shí)間和內(nèi)容符合其職業(yè)發(fā)展需求；

3.甲方應(yīng)配合第三方完成乙方的培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展服務(wù)。

九、違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)；

（2）未按照約定提供高質(zhì)量培訓(xùn)服務(wù)；

（3）違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

2.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按照約定支付工資；

（2）未按照約定提供休息日和法定節(jié)假日；

（3）未按照約定提供培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展服務(wù)。

十、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。

十二