氣質與職業(yè)匹配.ppt

1、氣質與職業(yè)匹配,氣質的概念,氣質,是指一個人在情緒體驗和行為反應的強度和速度等方面的特點，是一個人典型的、穩(wěn)定的心理特點，心理學中“氣質”概念不同于日常生活中“氣質”的概念，類似于平時常說的一個人的“脾氣”、“秉性”。,傳統(tǒng)氣質類型,多血質,膽汁質,粘液質,抑郁質,多血質,這種人的行動有很高的反應性。 他們會對一切吸引他注意的東西，做出生動的、興致勃勃的反應。 這種人行動敏捷，有高度的可塑性，容易適應新環(huán)境，也善于交結新朋友。 他們一般屬于外傾，情感易發(fā)生，姿態(tài)活潑，表情生動。言語具有表達力和感染力。 他們還具有較高的主動性。在活動中表現(xiàn)出精力充沛，有較強的堅定性和毅力等。 但有時候，他們在平

2、凡而持久的工作中，熱情易消退，表現(xiàn)出萎靡不振。,活潑好動，反應靈敏，喜歡與外人交往，興趣和情趣容易變換。,代表人物,膽汁質,這種人反應速度快，具有較高的反應性和主動性。 他們脾氣暴躁、不穩(wěn)重、好挑釁，但態(tài)度直率、精力旺盛。 他們能以極大的熱情埋頭工作，并克服前進道路上的障礙。 但有時表現(xiàn)出缺乏耐心，當困難太大而需要持續(xù)努力時，有時顯得意氣消沉、心灰意懶。他們的可塑性差，但興趣較穩(wěn)定。,精力旺盛、脾氣急躁、容易沖動，心情轉換劇烈。,代表人物,粘液質,這種人反應性低，感情不易發(fā)生，也不易外露。 他們態(tài)度持重，交際適度，對自己的行為有較大的自制力，他們的心理反應緩慢，遇事不慌不忙。 他們的可塑性差，

3、表現(xiàn)為不夠靈活。這一方面使他們能有條理地、冷靜地、持久地工作；另一方面又使他們容易因循守舊、缺乏創(chuàng)新精神。 他們的行為一般表現(xiàn)為內傾。對外界的影響很少做出明確的反應。,安靜穩(wěn)重，沉默寡言，顯得莊重，情緒不易外露。,代表人物,抑郁質,這種人具有較高的感受性和較低的敏捷性，他們的心理反應速率緩慢，動作遲鈍，說話慢慢吞吞。 他們多愁善感，情緒容易發(fā)生，但表現(xiàn)微弱而持久。 他們一般屬內傾，不善于交往。在困難面前常常優(yōu)柔寡斷，在危險面前出現(xiàn)恐懼和畏縮，在受挫以后，常心神不安，不能迅速轉向新的工作。 他們的主動性較差，不能把事情堅持到底。 但這種人往往富于想象，比較聰明，對力所能及的任務，表現(xiàn)出較大的堅忍

4、精神，能克服一定困難。,孤僻，行動遲緩，善于觀察他人不易覺察的細節(jié)，具有內向型。,代表人物,根據氣質特點選擇職業(yè),Temperament And occupation,根據氣質特點，合理選擇職業(yè),氣質本身無好壞之分。 氣質也不決定一個人的社會價值，即一個人的成就大小或對社會貢獻大小。 如，俄國著名作家赫爾岑為多血質，克雷洛夫是粘液質，果戈里和柴可夫斯基是抑郁質，巴甫洛夫是膽汁質。 氣質影響人工作的方式和效率。,多血質,sanguine temperament,導游,主持人,攝影師,choleric temperament,膽汁質,駕駛員,醫(yī)生,警察,粘液質,ltemperamentymphatic,會計,法官,教師,抑郁質,melancholic temperament,科學家,藝術家,氣質是制約人們選擇職業(yè)的重要因素之一，不同職業(yè)對人的氣質有特定的要求。氣質具有相對的穩(wěn)定性，但后天也可以鍛煉改造，況