長安大學高層次人才聘任中期考核表_第1頁
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文檔簡介

1、長安大學高層次人才聘任中期考核表姓 名： 學 院： 學 科： 崗 位： 入校日期： 填表日期： 長安大學制、受聘人簡況姓 名出生月性別合同期限國籍最后學位及取得時間從事專業(yè)引進時學校聘任的專技職務現(xiàn)專技職務及任職時間二、受聘期間科研教學基本情況發(fā)表論文共計： 篇國外學術(shù)刊物 篇國內(nèi)學術(shù)刊物 篇sci、ei、istp(特邀)收錄： 篇獲獎項目(項)國際學術(shù)獎國家最高科學技術(shù)獎國家自然科學獎國家發(fā)明獎國家科學進步獎部獎等獎二等獎等獎二等獎等獎二等獎出版學術(shù)專著 部已完成或目前正承擔科研項目 項，總經(jīng)費 萬元 （不包括受聘以前的項目）獲得專利情況國際發(fā)明專利： 項國內(nèi)發(fā)明專利： 項指導博士生畢業(yè)人數(shù)

2、：指導碩士生畢業(yè)人數(shù)： 在讀人數(shù)：在讀人數(shù)：講授核心課程課 程 名 稱授課對象課時數(shù)三、受聘期間主要學術(shù)成就 承擔主要科研項目及獲獎、獲得專利情況承擔項目填寫項目名稱、度、來源（國家、部、國外合作等）、經(jīng)費數(shù)目及本人作用（主持或參與）。獲獎情況應包括獎項名稱、別、度、本人排名情況。. 代表性著作、論文（請注明著作或論文名稱、出版單位或發(fā)表刊物名稱、期號、出版或發(fā)表時間、所有著、作者姓名以及作者排序、檢索分區(qū)情況等）四、期中工作總結(jié)本欄主要填寫以下內(nèi)容：受聘期間履行崗位職責、完成崗位工作目標和任務情況（包括科研、教學、人才培養(yǎng)、團隊建設(shè)、學科建設(shè)等）；目前所主要從事的研究工作的內(nèi)容、意義和前景，并著重說明其突破和創(chuàng)新之處；對比合同中崗位目標，說明已完成情況以及存在的問題，并說明是否能在聘期內(nèi)完成全部崗位目標。五、經(jīng)費使用情況本欄主要填寫目前已撥付經(jīng)費使用情況和今后的使用計劃六、所在學院考核意見合格/不合格（請在相應意見下劃“”） 其他需

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