員工離職申請表_第1頁
員工離職申請表_第2頁
員工離職申請表_第3頁
員工離職申請表_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認領

文檔簡介

1、姓名入職日期離職原因概述離職類別部門領導意見公司行政人事部意見公司倉庫人事行政部財務部.員工離職申請表填表日期：年月日公司部門職位操作工合同申請希望離職到期日離職日生效日簽名：（以上內(nèi)容由當事人本人填寫）辭職辭退批準離自動離職協(xié)議離職合同期滿職日期其他公司分管總監(jiān)意見總經(jīng)理意見移交記錄工具移交其它：簽名制服已移交辦公用品員工卡簽名住宿用具、鑰匙其它：欠款已交扣款已結(jié)其它：簽名說明：離職員工應另外填寫作為本表附件。.移交清單姓名公司部門職務移交原因移交日期年月日一、文件及實物移交名稱數(shù) 量單 位內(nèi)容二、待辦事項移交待辦事項已完成情況待辦事項重點說明聯(lián)系人及電話監(jiān)交人：接替人：移交人：說明： 1、

2、本移交清單一式三份：一份存人力資源部備案、一份交移交人存、一份接替人存.2、對于待辦事項， 移交人應把事情的過程向接替人說明清楚， 并移交相關的資料 ; 接替人負責完成移交人未完成的待辦事項，如有未明了的，應向移交人了解清楚。離 職 面 談 表離職面談表適用于所有離開公司的職員。離職日期必須是最后工作日。姓名：公司：部門：職位：入職日期：最后工作日：重新聘用：（）是（）否離職類別：（）自愿離職（）非自愿離職一、內(nèi)部原因a. 薪金低b. 福利不夠c. 工作環(huán)境d. 不滿意公司的政策和措施e. 沒有事業(yè)發(fā)展機會f. 缺少培訓和機會g. 工作量太少和太枯燥h. 工作量太大i. 同事關系不融洽j. 與上司關系不融洽二、外部原因k. 找到更好的工作l. 自己經(jīng)營生意m. 家庭原因n. 回校深造o. 健康原因p. 轉(zhuǎn)換行業(yè)三、其他原因q. 自動離職r.

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論