環(huán)保局長個人年度總結報告

環(huán)保局長個人年度總結報告 0 0 0 近一年來，在市委、市政府的正確領導下，在市局領導班子和全局廣大干部職工的有力支持下，較好的履行了工作職責，順利完成了各項工作任務。 一、注重學習調研，提升依法履職能力。 堅持把加強學習作為更新觀念、豐富知識、增強能力的重要途徑，妥善處理工作和學習關系，做到相互促進、相得益彰。一是自覺學習政治理論。堅持通過個人自學、參加局黨組中心理論組學習和網(wǎng)上學習，較為系統(tǒng)地學習了黨的十八大和十八屆歷次全會精神特別是習近平總書記系列重要講話，深刻把握講話貫穿的思想方法、工作方法和 領導方法，深入理解不忘初心、繼續(xù)前行的實踐要求。積極帶頭參加 “兩學一做 ”學習教育，不斷強化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。二是努力鉆研業(yè)務知識。堅持在干中學、學中干，凡應由自己出席的各類工作會議和培訓，都設法積極參加，認真做好筆記，學思踐悟 ;凡市委黨校安排的授課，都認真?zhèn)湔n，把備課授課的過程作為系統(tǒng)學習、鍛煉提高的重要過程。三是認真開展調查研究。圍繞工作中的重點、難點、熱點問題，深入到區(qū)縣 (市 )、基層一線開展有針對性、前瞻性的調研，在調研中學習、在學習中積累、在積累中提高，不斷提升依法履職能力和工作 水平。 二、注重統(tǒng)籌協(xié)調，推進重點工作落實 。 *一項復雜的系統(tǒng)工程、重大的民生工程，為加快形成工作合力，通過抓落實、抓協(xié)調、抓督查，切實履行好 *和市政府職能部門職責，不斷推進各項工作落實落地，實現(xiàn)了市域 *持續(xù)提升，圓滿完成了重要會議、關鍵時期的 *任務，很多工作繼續(xù)走在全 *省前列。一是抓改革創(chuàng)新，穩(wěn)步推進 *。編制實施 *文明體制專項改革政策，初步形成 “1+X”政策體系 ;制定落實負面管控清單，劃定并嚴守 *保護紅線 ;健全完善法規(guī)體系， *氣污染防治條例于 *頒布實施，我市成 為全 *省首個大氣污染防治立法的城市 ;深化 “放管服 ”改革， *全 *省唯一的環(huán)評審批制度改革試點縣級市，實現(xiàn)了 *以上建設項目從行政審批轉為環(huán)評備案，改革成效受到各級領導和社會普遍認可。二是抓環(huán)境治理，持續(xù)改善 *環(huán)境質量。堅持打好三大污染防治戰(zhàn)役，三線作戰(zhàn)、齊頭并進。堅持打好水污染防治戰(zhàn)役，積極落實 *省、市治污水及 “水十條 ”防治行動計劃，全面開展消滅市控劣 類斷面攻堅行動，在全 *省率先啟動 *工作，完成全市 *長制的全覆蓋 ;堅持打好大氣污染防治戰(zhàn)役，深入實施大氣污染防治 *行動方案，協(xié)調推動工業(yè)廢氣、車船尾氣、建筑揚塵、餐飲油煙和秸稈焚燒 “五氣共治 ”，全市揮發(fā)性有機物重點企業(yè)治理和黃標車淘汰均提前超額完成年度任務，其中揮發(fā)性有機物治理技術全國領先，獲 *省廳充分肯定并在全 *省推廣 ;堅持打好土壤污染防治戰(zhàn)役，全市危廢和污泥處置設施建設進度穩(wěn)居全 *省前列，污染場地風險排查、土壤污染修復工作深入實施，電鍍行業(yè)環(huán)境污染深度治理有序推進，轄區(qū)重金屬污染得到基本控制。三是抓總量控制及減排，推進綠色供給側結構改革。嚴格落實環(huán)境準入制度，推進源頭減排、工程減排和監(jiān)管減排，深入實施排污許可 和總量控制制度，完善排污權有償使用和交易機制，努力削減污染排放總量，控制污染排放增量，全力推動綠色供給側結構改革，促進產(chǎn)業(yè)結構加快轉型升級。四是抓環(huán)境監(jiān)管，全力保障環(huán)境安全。堅持以打造環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管最嚴市為目標，全面貫徹落實新 *法等法律法規(guī)，持續(xù)保持環(huán)境執(zhí)法高壓態(tài)勢，全市環(huán)境違法處罰額和環(huán)境污染犯罪移送司法判決執(zhí)行率保持 *省內(nèi)領先，持續(xù)高位運行的環(huán)境信訪總量出現(xiàn)首次大幅下降，全市未發(fā)生一起因監(jiān)管不力而導致的重大突發(fā)環(huán)境或群體性、惡性事件。 三、注重責任履行，強化黨風廉政建設。 按照 “管好自己、領好班子、帶好隊伍 ”的要求，認真貫徹落實中央和地方黨風廉政建設工作部署要求，積極履行廉政建設第一責任人職責，做到對組織的培養(yǎng)和教育常懷感恩之心，對崗位和權力常懷敬畏之心，不以公權謀私利，不以原則做交易。切實把落實黨風廉政建設責任制作為反腐倡廉各項工作的 “龍頭 ”來抓，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查。認真抓好懲防體系建設，全力推動 “一把手 ”負責制和領導干部 “一崗雙責 ”責任制的落實，對涉及重要事項均在定期召開的局黨組會議、局長辦公會議上提交討論，作出決策和部署。同時，經(jīng)常與市局紀檢組長分析排摸我局干部隊伍中苗頭性 、傾向性問題，始終把確保 *環(huán)境安全和干部從政安全作為履職第一責任。 近一年來，工作取得了一些成績，但對照崗位職責的要求，還存在不少短板。如理論學習碎片化多，系統(tǒng)性少，知識面不夠寬，專業(yè)知