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駐村工作隊關(guān)于認真開展對照自查專項整改的工作方案工作隊及相關(guān)派出單位:根據(jù)關(guān)于對我省干部駐村幫扶工作存在問題進行專項整改的通知(鄂政扶發(fā)201712號)文件精神要求,就落實省、市文件精神,認真落實上級要求,迅速認真地組織開展本工作隊駐村幫扶工作存在問題對照檢查、自糾整改工作,具體整改工作方案如下:一、整改對象駐村幫扶工作隊派出單位和各級駐村幫扶工作隊。二、整改步驟(一)制定整改方案(5月20日前)。按照上級考核評估情況對我市整改工作提出的要求和中央、省委、市委駐村幫扶工作有關(guān)文件精神,根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署安排,相關(guān)單位要對照問題清單,制定整改方案周密部署安排整改工作,明確整改目的、責(zé)任和要求。(二)整改落實階段(6月10日前)。1、逐條對標(biāo)整改。接受中央考核評估的有關(guān)單位,要對照問題清單,對駐村幫扶工作進行一次全面“體檢”,“地毯式”排查,找準(zhǔn)問題和短板,查找是否存在“一幫多”“掛名幫扶”“走讀現(xiàn)象”“重派輕管”“發(fā)錢發(fā)物”等現(xiàn)象,對問題進行梳理、分析,建立整改臺賬,逐條對標(biāo),一條一條整改到位。2、堅持舉一反三。沒有接受中央考核評估的有關(guān)單位要堅持問題導(dǎo)向,舉一反三,“以人為鏡”,對駐村工作隊進行一次全面的自查自糾,開展督查暗訪,“較真”“碰硬”,直擊痛點和難點。重點對幫扶工作中責(zé)任不落實、管理不嚴(yán)格、制度不健全、群眾滿意度不高等問題進行排查,對發(fā)現(xiàn)的問題分別建立臺賬,分類制定整改措施,嚴(yán)格實行問題銷號管理,通報督查情況,督促整改落實。(三)總結(jié)報告階段(6月15日前)。對專項整改工作要認真進行總結(jié),樹立干部駐村幫扶工作正反兩方面典型。要大力宣傳正面典型的先進事跡,對照先進找差距;對反面典型,要見事見人,進行討論、分析,警示每名駐村工作隊員引以為戒,以此推動整改工作的落實。三、整改措施駐村幫扶工作是上級關(guān)于精準(zhǔn)扶貧工作考核的四項重點內(nèi)容之一,相關(guān)單位要提高政治站位,強化工作舉措,腳路實地,指神加油,開展好專項整改工作,切實打好整改工作攻堅戰(zhàn)。1、開展檢查。于5月底前對駐村幫扶工作整改情況進行隨機檢查,對問題整改不及時、不到位、走形式的單位和個人進行通報。2、層層壓實責(zé)任。相關(guān)單位要把駐村幫扶工作專項整改作為落實脫貧攻堅主體責(zé)任的重要內(nèi)容,把貧困群眾對幫扶工作滿不滿意作為首要責(zé)任,切實提高貧困群眾對幫扶工作的滿意度。駐村工作隊要將全部精力用于精準(zhǔn)扶貧,日常管理部門要認真履責(zé),切實擔(dān)當(dāng)加強對整改工作的綜合協(xié)調(diào)和檢查指導(dǎo),嚴(yán)格落實單位包村、工作隊駐村和干部包戶的目標(biāo)任務(wù)、工作職責(zé)和相關(guān)要求,重點在宣傳扶貧政策、落實到村到戶政策措施和資金項目、指導(dǎo)發(fā)展產(chǎn)業(yè)、發(fā)放扶貧小額信貸、幫助持續(xù)脫貧增收上壓實責(zé)任,進一步強化工作隊派出單位、駐村工作隊、工作隊隊員特別是第一書記和貧困戶幫扶責(zé)任人的責(zé)任,切實做到不脫貧不脫鉤。3、加強駐村工作隊建設(shè)。脫貧攻堅,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人。相關(guān)單位要加強駐村工作隊建設(shè),建立健全干部駐村幫扶工作激勵機制。駐村工作隊各派出單位要指定1名領(lǐng)導(dǎo)干部專職負責(zé)脫貧攻堅工作,選派3-5名優(yōu)秀干部脫產(chǎn)組成駐村工作隊,工作隊隊長兼任駐點村黨組織第一書記。按照省市示范培訓(xùn)、縣級全員培訓(xùn)的要求,全覆蓋培訓(xùn)駐村工作隊隊員尤其是第一書記強化抓黨建、抓產(chǎn)業(yè)、抓治理、抓服務(wù)的職責(zé)和能力。干部駐村幫扶工作主管部門會同相關(guān)部門嚴(yán)格組織駐村工作隊隊員(包括第一書記)的履職盡責(zé)考核,考核結(jié)果作為評先表彰、提技使用、晉升職級的依據(jù),對駐村

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