安全生產(chǎn)三項制度匯編_ 精品.doc

安全生產(chǎn)三項制度匯編第一篇安全生產(chǎn)責任制度一、經(jīng)理安全生產(chǎn)職責法人(經(jīng)理)對企業(yè)的安全生產(chǎn)的第一負責人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)負全面負責： (1)認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入企業(yè)管理的重要議事日程，親自主持重要的安全生產(chǎn)工作會議，批閱上級有關(guān)安全方面的文件，簽發(fā)有關(guān)安全工作的重大決定； (2)負責落實各級安全生產(chǎn)責任制，督促檢查同級副職和所屬單位行政正職抓好安全生產(chǎn)工作； (3)健全安全管理機構(gòu)，充實專職安全生產(chǎn)管理人員，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題； (4)組織審定并批準企業(yè)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和重大的安全技術(shù)措施，解決安措費用； (5)按規(guī)定和事故處理的“三不放過”原則，組織對事故的調(diào)查處理； (6)加強對各項安全活動的領(lǐng)導，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎懲。二、副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責副經(jīng)理在廠長的領(lǐng)導下，對分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責： (1)貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作；監(jiān)督檢查分管部門對安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時糾正失職和違章行為； (2)組織制訂、修訂分管部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計劃，并認真組織實施； (3)組織分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)大檢查，落實重大事故隱患的整改； (4)組織分管部門開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人； (5)負責分管部門的安全生產(chǎn)教育與考核工作； (6)規(guī)定職責范圍內(nèi)的組織事故的調(diào)查處理，并及時向上級報告； (7)定期召開分管部門安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。 三、車間主任，副主任安全生產(chǎn)職責車間主任對本單位安全生產(chǎn)全面負責，副主任對分管業(yè)務的安全工作負責，其職責是： (1)保證國家安全生產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本車間貫徹執(zhí)行，把安全生產(chǎn)工作列入議事日程，做到“五同時”； (2)組織制訂并實施車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定，安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃； (3)組織對新工人(包括實習、代培人員)進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育；開展崗位技術(shù)練兵，并定期組織安全技術(shù)考核；組織并參加每周一次的班組安全活動日，及時處理工人提出的意見； (4)組織全車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用； (5)及時報告本車間發(fā)生的事故，注意保護現(xiàn)場； (6)建立本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全技術(shù)人員，充分發(fā)揮車間和班組安全人員的作用。 四、班組長安全生產(chǎn)職責(1)貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，全面負責本班組(工段)的安全生產(chǎn)； (2)組織職工學習并貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵紀守法，制止違章行為s (3)組織并參加安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全； (4)負責對新工人(包括實習、代培人員)進行崗位安全教育； (5)負責班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告上級；發(fā)生事故立即報告，并組織搶救，保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄； (6)搞好生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行；督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具，正確使用滅火器材。五、車間安全人員安全生產(chǎn)職責(1)車間安全人員在車間主任的領(lǐng)導下，負責車間的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助車間主任貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。 (2)負責或參與制訂車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況； (3)負責編制車間安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，并負責及時上報和檢查落實； (4)做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作，負責新入廠人員的二級安全教育，督促檢查班組、崗位三級安全教育； (5)參加車間新建、改建、擴建工程的設計審查、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合安全技術(shù)要求，落實裝置檢修停工、開工的安全措施； (6)負責車間安全設備、滅火器材、防護器材和急救器具的管理，掌握車間塵毒情況，提出改進建議； (7)每天要深入檢查，及時發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)。 六、工人安全生產(chǎn)職責(1)認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任； (2)精心操作，嚴格執(zhí)行工藝紀律，做好各項記錄。交接班必須交接安全情況； (3)正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態(tài)，如發(fā)生事故，要正確處理，及時、如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，作好詳細記錄； (4)按時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告； (5)正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)； (6)上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管和正確使用各種防護器具和滅火器材； (7)積極參加各種安全活動； (8)有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。七、安全技術(shù)部門職責(1)認真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示，在經(jīng)理、廠長和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導下負責企業(yè)的安全生產(chǎn)工作； (2)負責對職工進行安全思想和安全技術(shù)知識教育，對新入廠職工進行廠級安全教育，組織對特種專業(yè)人員的安全技術(shù)培訓和考核，組織開展各種安全活動，辦好勞動保護教育室； (3)組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全技術(shù)措施計劃，提出安全技術(shù)措施方案，并檢查執(zhí)行情況； (4)組織參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查隱患整改工作； (5)參加新建、改建、擴建及大修項目的設計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)工作，使其符合安全技術(shù)要求； (6)負責鍋爐、壓力容器安全工作； (7)深入現(xiàn)場檢查，解決有關(guān)安全問題，糾正違章指揮、違章作業(yè)，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導處理； (8)監(jiān)督檢查安全用火管理制度的執(zhí)行情況； (9)負責備類事故的匯總統(tǒng)計上報工作，并建立、健全事故檔案。按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作； (10)負責對企業(yè)各單位的安全考核評比工作，會同工會認真開展安全生產(chǎn)競爭活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法； (11)檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作； (12)建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)，指導基層安全生產(chǎn)工作，加強安全生產(chǎn)基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議，不斷提高基層安全員的技術(shù)素質(zhì)。八、機動部門安全生產(chǎn)職責(1)貫徹國家、上級部門關(guān)于設備制造、檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)程和規(guī)定，做好主管業(yè)務范圍內(nèi)的安全工作，負責制訂和修改各類機械設備的操作規(guī)程和管理制度； (2)負責機械設備、電氣、動力、儀表、管道、通排風裝置及工業(yè)建筑物的管理，使其符合安全技術(shù)要求； (3)負責組織對工業(yè)建筑設備安裝、起重機械、施工機具、爐具、壓力容器、各種氣瓶、防毒和防靜電裝置、機械和電氣聯(lián)鎖裝置、高壓管件等的安全設施進行定期檢查、校驗工作，以及特種設備的登記工作； (4)在制訂或?qū)徲営嘘P(guān)設備制造、改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并確保實施； (5)組織本專業(yè)的安全大檢查，對檢查出的有關(guān)問題要有計劃地及時解決，按期完成安全技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目； (6)負責本專業(yè)特殊工種安全技術(shù)培訓和考核。 九、技術(shù)部門安全生產(chǎn)職責(1)編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程，工藝技術(shù)指標必須符合安全生產(chǎn)的要求，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行； (2)制訂長遠發(fā)展規(guī)劃，編制全廠技術(shù)措施計劃； (3)嚴格執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)和使用的原則； (4)組織并督促各生產(chǎn)單位對生產(chǎn)操作工人的技術(shù)訓練； (5)負責貫徹工藝紀律管理規(guī)定，經(jīng)常檢查工藝紀律執(zhí)行情況，及時糾正存在問題； (6)負責組織工藝技術(shù)方面的安全檢查，及時改進技術(shù)上存在的問題； (7)組織開展安全技術(shù)研究工作，積極采用先進技術(shù)和安全裝備。 十、生產(chǎn)調(diào)度部門安全生產(chǎn)職資(1)及時傳達、貫徹；執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標，堅持生產(chǎn)與安全的“五同時”； (2)在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程，應及時制止，嚴禁違章指揮； (3)在生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，要果斷正確處理，防止事態(tài)擴大，并通知有關(guān)主管部門共同處理，認真做好記錄； (4)參加安全生產(chǎn)大檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。 十一、人事勞資部門安全生產(chǎn)職責(1)對新入廠人員(包括實習、代培人員)及時組織安全教育，經(jīng)考核合格后方可分配到車間。會同安全部門組織對職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓、考核工作； (2)把安全工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核內(nèi)容； (3)按國家規(guī)定，從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全生產(chǎn)人員的配備； (4)臨時用工協(xié)議書中應有安全方面的條文，并會同有關(guān)部門執(zhí)行。十二、保衛(wèi)部門安全生產(chǎn)職責保衛(wèi)部門的安全生產(chǎn)職責是： (1)健全安全保衛(wèi)制度，認真做好要害部門安全生產(chǎn)的保衛(wèi)工作； (2)掌握企業(yè)主要生產(chǎn)過程的火災特點，經(jīng)常深入基層監(jiān)督檢查火源、火險及滅火設施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設施完備和消防道路通暢。十三、計劃、財務部門安全生產(chǎn)職責任(1)在編制生產(chǎn)計劃和總結(jié)生產(chǎn)完成情況時，必須同時計劃和總結(jié)安全生產(chǎn)工作； (2)在編制、檢查基本建設和工程計劃的同時，編制檢查安全技術(shù)措施計劃，認真貫徹國務院關(guān)于企業(yè)安全措施經(jīng)費在固定資產(chǎn)、改造資金中提取1015的規(guī)定，?？顚Ｓ茫ㄆ诤怂?； (3)保證勞動保護用品、保健食品和清涼飲料的開支，保證企業(yè)安全生產(chǎn)實際需要的經(jīng)費。 十四、供應、儲運、銷售部門安全生產(chǎn)職責(1)對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責，建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程； (2)管理好易燃易爆劇毒化學危險品，嚴格發(fā)放制度； (3)按計劃及時供應安全技術(shù)措施項目所需的設備、材料； (4)負責各類勞動防護用品的采購、保管并按標準發(fā)放； (5)加強對購入設備、配件及有關(guān)原材料的質(zhì)量管理，使其安全可靠性能符合企業(yè)要求； (6)認真執(zhí)行上級有關(guān)交通安全的規(guī)定，做好機動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作； (7)認真做好車輛維修保養(yǎng)工作，確保安全行駛。 十五、設計部門安全生產(chǎn)職責(1)在新建、擴建、改建和技術(shù)改造項目設計時，嚴格執(zhí)行“三同時”規(guī)定和國家安全技術(shù)規(guī)范； (2)負責安全技術(shù)措施項目的設計工作; (3)組織設計審查時，應有安全技術(shù)、消防、工業(yè)衛(wèi)生等部門參加； (4)在編制設計規(guī)劃方案時，應有安全衛(wèi)生專篇。 十六、工程建設管理部門安全生產(chǎn)職責(1)參加建設項目的設計審查，保證落實“三同時”； (2)嚴格貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程及其他有關(guān)安全規(guī)定，制訂或?qū)彶榻ㄖ惭b施工的安全措施，并檢查監(jiān)督執(zhí)行情況； (3)做好基建與生產(chǎn)的聯(lián)系、配合、交接工作，防止事故發(fā)生； (4)負責組織對外包工及外來基建隊伍的安全教育，發(fā)生事故后按規(guī)定進行處理； (5)保證工程項目的施工質(zhì)量，使新建項目不留隱患； (6)在規(guī)定權(quán)限內(nèi)負責施工質(zhì)量事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計、上報。十七、工會安全生產(chǎn)職責(1)貫徹國家及總工會有關(guān)安全衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督認真執(zhí)行，對忽視安全生產(chǎn)和違反勞動保護的現(xiàn)象及時提出批評和建議，督促和配合有關(guān)部門及時改進； (2)監(jiān)督勞動保護費用的使用情況，對有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和違反安全操作規(guī)程的行為有權(quán)抵制、糾正和控告； (3)做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，教育職工自覺遵紀守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)程、規(guī)定，支持廠長對安全生產(chǎn)做出突出貢獻的單位和個人給予表彰和獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的單位和個人給予批評和懲罰； (4)參加企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度制訂； (5)協(xié)助行政搞好班組的安全建設； (6)會同有關(guān)部門認真開展安全生產(chǎn)合理化建議活動； (7)關(guān)心職工勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康，組織從事有毒有害作業(yè)人員進行預防性健康療養(yǎng)； (8)發(fā)動和依靠廣大職工群眾有效地搞好安全生產(chǎn)； (9)參加安全生產(chǎn)檢查和對新裝置、新工程的“三同時”監(jiān)督，參加事故的調(diào)查處理； (10)工會是企業(yè)安全生產(chǎn)委員會的成員，工會也要把安全生產(chǎn)列入職工代表大會的議題。第二篇 安全生產(chǎn)管理制度一、安全生產(chǎn)責任制度安全生產(chǎn)管理制度是公司對各個部門、各類人員至每個職工所規(guī)定的在他們各自職責范圍內(nèi)，對安全生產(chǎn)工作應負責任的制度。 公司已根據(jù)各個部門、各類人員的不同職責范圍，制定了安全生產(chǎn)責任制，現(xiàn)已成為完整的制度體系。為使責任制的落實，做到時時處處的安全生產(chǎn)工作都有人切實負責，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。特制定本辦法： 一、本辦法依據(jù)“管生產(chǎn)，必須管安全，安全生產(chǎn)人人有責”的原則及國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、標準制定。 二、本辦法適用于公司各個部門、各類管理人員安全生產(chǎn)責任的考核三、本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。 四、各部門、各類人員安全生產(chǎn)責任制，必須落實到位，并實行一級對一級負責，實行逐級簽訂安全生產(chǎn)責任狀。各部門、各類人員自簽訂之日起，安全生產(chǎn)責任開始生效。 五、安全生產(chǎn)責任制的考核，實行分級考核的辦法。即：公司經(jīng)理負責對公司各部門、各類人員、工程項目經(jīng)理考核；工程項目經(jīng)理負責對項目部各個部門、各類人員、作業(yè)班組長考核；作業(yè)班組長負責對本班組工 六、安全生產(chǎn)責任考核采用日?？己伺c安全檢查同時進行，公司每月、車間每周、班組每天進行?？己私Y(jié)果實行逐級審查，逐級上報。 七、每次考核結(jié)果作為公司評優(yōu)、晉升、獎金評定、降級、處分等重要參考依據(jù)?？己斯卜秩齻€等級、即：稱職、基本稱職、不稱職。對于部門考核，部門內(nèi)每次考核全部人員稱職，該部門為稱職；部門內(nèi)每次考核有30%人基本稱職，70%人稱職該部門為基本稱職；部門內(nèi)每次考核有50%不稱職，該部門為不稱職。每次考核均應填寫考核統(tǒng)計表。（詳見附表） 八、獎罰 1年度內(nèi)每次考核都稱職的部門、個人都可以入圍先進單位、先進個人評比，職務晉升，獎金等級的評定。 2第一次考核基本稱職的部門和個人，公司除對此進行批評教育外，并要求限期達到稱職。到期考核仍然不稱職的部門和個人進行罰款（部門領(lǐng)導罰款500元，部門內(nèi)不稱職的每人罰款300元），并提出警告處分。 第三次考核仍然不稱職的部門領(lǐng)導，個人視情節(jié)輕重給予撤職、調(diào)換崗位、降級使用、扣發(fā)全年獎金或加倍罰款。 九、由于責任過失造成傷亡事故或重大經(jīng)濟損失者，除追究其個人責任和經(jīng)濟處罰外，直到追究刑事責任。 十、本辦法由公司安全管理部門負責解釋。二、安全生產(chǎn)資金投入保障制度（一）安全生產(chǎn)投入保障制度安全生產(chǎn)資金投入保障制度為了進一步加強安全生產(chǎn)管理，確保對安全技術(shù)措施費使用的及時、到位，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法并依據(jù)本公司財務管理制度和資金運用制度的規(guī)定，結(jié)合本公司實際，特制訂安全生產(chǎn)資金保障制度如下： 一、公司設立安全生產(chǎn)專項資金專戶，安全生產(chǎn)措施費專用于保障工程項目安全生產(chǎn)，實行?？顚Ｓ?，不得挪作他用； 二、安全生產(chǎn)措施費按計劃列入項目成本，安全生產(chǎn)施措施費的使用必須立項，原則上由公司具體掌握。工程項目開工初期，項目部必須按照輕、重、緩、急和實用的原則制定出安全生產(chǎn)措施、方案，以及措施費的支出計劃，報所屬安全生產(chǎn)機構(gòu)審核，送負責人審批后，由財務部門安排資金支付，所列費用方可計入安全生產(chǎn)措施費。各種安全技術(shù)設備，由各安全生產(chǎn)部門安排專業(yè)人員購買、驗收、管理，器材及臨邊防護、警示設施費用；改善施工作業(yè)環(huán)境和機械設備的安全狀況等。安全生產(chǎn)措施費用根據(jù)勞動部、全國總工會發(fā)布安全技術(shù)措施計劃的項目總名稱表、制訂，其包括的范圍如下：安全資料的編印、安全施工標志的購置及宣傳欄的設置（包括報刊、宣傳書籍、標語的購置）費用；安全培訓及教育費用；職工勞動衛(wèi)生安全防護的費用；搶險應急措施；交通疏導、警示設施費用；消防設施與消防器材的配置及保健急救措施費用；安全網(wǎng)、安全帽、安全帶等防護用品的購置費用；按國家、所在省、市規(guī)定的其它安全生產(chǎn)措施所涉及的費用。 三、公司安全生產(chǎn)專項資金的支出由公司安全管理部按計劃報批，項目安全生產(chǎn)專項資金的支出由該項目安全生產(chǎn)科按計劃報批。 四、對不按規(guī)定使用措施費或安全措施落實不到位的車間，公司依照有關(guān)規(guī)章制度給予處分處罰。發(fā)生傷亡事故，危害職工身體健康的，應首先追究有關(guān)人員的責任。 五、公司對于安全生產(chǎn)工作成績優(yōu)異的項目部、班組、個人給予適當獎勵，獎勵資金不使用公司安全生產(chǎn)專項資金。（二）安全投入保障制度一、企業(yè)每年提取一定專項資金用作安全投入保障資金，用于安全設施設備的檢修、更新、添置以及宣傳學習購買和從業(yè)人員培訓教育費用等支出。二、對企業(yè)的財產(chǎn)、商品及員工的生命財產(chǎn)安全，要及時地向商業(yè)保險公司和社保機構(gòu)進行投保，以保證一切生命及財產(chǎn)的安全。三、每年組織一次全體員工到縣級以上醫(yī)院進行身體檢查，以確保員工的身體健康。四、每年組織全體員工進行安全制度的培訓，以提高安全思想意識和安全操作技能。三、設備維修管理制度為規(guī)范設備的維修管理，提高設備維修的透明度，嚴格設備維修審批程序，特制訂如下設備維修管理制度。 1、嚴把設備故障的確認關(guān)。對于出現(xiàn)故障的設備，要認真進行檢測，在送修或自修之前，責任人應向指定設備維修負責人提交故障診斷書。 2、對于在免費保修期內(nèi)的設備故障。各責任人可及時、直接與廠家（公司）聯(lián)系，或轉(zhuǎn)告設備維修負責人聯(lián)系。 3、對于在免費保修期外的設備故障。在維修之前，責任人應會同維修人員進行認真檢測，然后組織維修。 4、對于人為造成的設備故障。該設備在管理上歸屬的責任人應責令肇事人員承擔必要的維修費用及其它費用。嚴格執(zhí)行“損壞公物要賠償”的原則。 5、凡是進行了維修的設備（無論何種維修），都必須進入設備維修臺帳。對于新購置的重要配件（進固定資產(chǎn)的）必須到設備管理員處登記和簽字后，方可報銷四、具有較大危險、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所安全管理制度、對較大危險、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所定期檢查、檢驗、檢測并嚴格記錄。、對危險場所加大資金投入，加大技術(shù)監(jiān)督水平。、制定并落實重大危險源專項管理責任制度。、制定應急救援制度，并進行演練工作。、制定安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度和上報制度。五、重大危險源監(jiān)控制度、掌握企業(yè)重大危險源的分布情況，了解事故發(fā)生的可能性及其嚴重程度，負責現(xiàn)場安全管理。 、經(jīng)常對職工進行安全教育和培訓，提高全員安全意識，對重大危險源所在區(qū)域進行安全標識。 、定期對重大危險源進行檢測，建立管理檔案，隨時掌握重大危險源的動態(tài)變化情況。 、當重大危險源發(fā)生變化時，應進行安全分析和安全評價，并制定新的監(jiān)控措施。 、編制事故應急處理預案，配備救援物資，每年至少組織演練一次。六、消防安全管理制度（一）消防安全教育、培訓制度1、每年以創(chuàng)辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式，提高全體員工的消防安全意識。2、定期組織員工學習消防法規(guī)和各項規(guī)章制度，做到依法治火。3、各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。4、對消防設施維護保養(yǎng)和使用人員應進行實地演示和培訓。5、對新員工進行崗前消防培訓，經(jīng)考試合格后方可上崗。6、因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。（二）防火巡查、檢查制度1、落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，落實巡查檢查制度。2、消防工作歸口管理職能部門每日對公司進行防火巡查。每月對單位進行一次防火檢查并復查追蹤改善。3、檢查中發(fā)現(xiàn)火災隱患，檢查人員應填寫防火檢查記錄，并按照規(guī)定，要求有關(guān)人員在記錄上簽名。4、檢查部門應將檢查情況及時通知受檢部門，各部門負責人應每日消防安全檢查情況通知，若發(fā)現(xiàn)本單位存在火災隱患，應及時整改。5、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災隱患未按規(guī)定時間及時整改的，根據(jù)獎懲制度給予處罰。（三）安全疏散設施管理制度1、單位應保持疏散通道、安全出口暢通，嚴禁占用疏散通道，嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。2、應按規(guī)范設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。3、應保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態(tài)，并定期組織檢查、測試、維護和保養(yǎng)。4、嚴禁在營業(yè)或工作期間將安全出口上鎖。5、嚴禁在營業(yè)或工作期間將安全疏散指示標志關(guān)閉、遮擋或覆蓋。（四）、值班人員管理制度1、熟悉并掌握各類消防設施的使用性能，保證撲救火災過程中操作有序、準確迅速。2、做好消防值班記錄和交接班記錄，處理消防報警電話。3、按時交接班，做好值班記錄、設備情況、事故處理等情況的交接手續(xù)。無交接班手續(xù)，值班人員不得擅自離崗。4、發(fā)現(xiàn)設備故障時，應及時報告，并通知有關(guān)部門及時修復。5、非工作所需，不得使用消控中心內(nèi)線電話，非消防控制中心值班人員禁止進入值班室。6、上班時間不準在值班室抽煙、睡覺、看書報等，離崗應做好交接班手續(xù)。7、發(fā)現(xiàn)火災時，迅速按滅火作戰(zhàn)預案緊急處理，并撥打119電話通知公安消防部門并報告部門主管。（五）消防設施、器材維護管理制度1、消防設施日常使用管理由專職管理員負責，專職管理員每日檢查消防設施的使用狀況，保持設施整潔、衛(wèi)生、完好。七、職業(yè)衛(wèi)生管理制度為了認真貫徹中華人民共和國職業(yè)病防治法，預防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護我廠職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組討論，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度： 、各部門、各車間在總經(jīng)理、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，履行各自職責，做好職業(yè)病防治工作。建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關(guān)檔案，并妥善保存。 、嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害項目申報的規(guī)定。 、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務。與勞動者簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明。并以標志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。 、依法執(zhí)行建設項目“三同時”審查制度，按照中華人民共和國職業(yè)病防治法的規(guī)定進行職業(yè)病危害的預評價、審查認可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗收認可等程序。 、對產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所逐步采取技術(shù)改造、配備必要的防護設施、防護用品等，落實各項防護措施，積極改善勞動條件。向勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護設施和個人防護用品。 、定期、不定期組織對各部門、各車間職業(yè)病防治措施落實情況的檢查，對查出的問題及時處理，或上報領(lǐng)導小組處理，落實部門按期解決。 、依法組織對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者，及時調(diào)離原崗位，并妥善安置。依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。 、依法組織對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓。 、組織開展對本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。 、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu)對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害檢測與評價，檢測與評價結(jié)果及時向衛(wèi)生行政部門報告，并向勞動者公布。 、建立應急救援預案，成立應急救援分隊，落實職責，以利急需，嚴格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。八、勞動防護用品的發(fā)放和管理制度根據(jù)安全生產(chǎn)、防止職業(yè)性傷害的需要，我單位按照不同工種、不同勞動條件，進行發(fā)放。1 勞動防護用品的選擇應考慮對有害因素的防護功能，同時考慮作業(yè)環(huán)境、勞動強度以及有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度等因素。2 所選擇的勞動防護用品必須保證質(zhì)量，各項指標符合國家標準和行業(yè)標準，穿戴舒適方便，不影響工作。3 勞動防護用品發(fā)放根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)性危害的需要，按照不同工種、不同勞動條件發(fā)給。4 勞動防護用品的發(fā)放標準應按照行業(yè)或地方標準執(zhí)行。5 勞動防護用品的采購、保管、發(fā)放工作，由企業(yè)行政或供應部門負責，安全管理部門和工會組織進行督促檢查。 6 特殊防護用品應建立定期檢驗制度，不合格的或失效的，一律不準使用。我單位除按照規(guī)定為職工發(fā)放勞動防護用品外，還應針對勞動防護用品制定相應的購買、驗收、保管、發(fā)放、使用 、更換、報廢等管理制度，并應按照勞動防護用品的使用要求，在使用前對勞動防護用品的防護功能進行必要的檢查。 九、安全生產(chǎn)逐級檢查及事故隱患排查、整改制度、堅持“安全第一、預防為主”的方針，加強事故隱患排查和整改工作，預防各類事故發(fā)生。 、定期排查，各單位要按照上級要求，結(jié)合各自實際，定期不定期對本單位、區(qū)域、企業(yè)各個環(huán)節(jié)，重點部位安全隱患進行認真排查。 、認真登記。各單位要建立重大隱患登記制度，對事故隱患的具體情況，可能造成的后果，整改措施要詳細登記，嚴格落實責任制，做到“誰檢查、誰簽字、誰負責”。 、及時報告，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患應及時向單位領(lǐng)導報告，重大隱患要逐級上報。 、限期整改 ，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，安全辦要向責任單位下達整改通知書，責任單位要指定專人，制定有效的整改措施認真落實，并向安全辦報告整改結(jié)果。 、制定預案，動態(tài)管理，生產(chǎn)經(jīng)營單位要在生產(chǎn)經(jīng)營口市過程中可能發(fā)生安全事故的重點部位和有關(guān)設施，設備上設置明顯的安全警示標志，對于重要環(huán)節(jié)要采取預防事故發(fā)生和事態(tài)蔓延的安全措施，制定重大事故或重大險情應急救援預案。幫到有備無患，安全生產(chǎn)。 、責任追究 （1）、對于不及時確定事故隱患排查人員，建立事故排查整改制度和應急救援預案的單位，鄉(xiāng)安全辦將給予通報批評，并責令限期整改。 （2）、因事故隱患排查不認真，報告不及時、整改不到位造成安全生產(chǎn)事故發(fā)生的，將嚴格追究有關(guān)責任人的責任。十、安全生產(chǎn)獎懲(責任追究)制度第1條 獎勵：凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予表揚或獎勵：1、對于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績的單位、班組和個人；2、由于認真檢查，及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險救災，避免重大火災、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設備損壞以及有其它顯著成績者；3、為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價值，列為安全技術(shù)措施項目，實施后，經(jīng)實踐考核有效者；4、對改善勞動條件，消除塵、毒和噪音危害，預防職業(yè)病發(fā)生，對環(huán)境保護貢獻較大的技術(shù)改進項目的主要成員；5、在發(fā)生重大火災、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵?、保護國家財產(chǎn)和人身安全，避免事故擴大，措施得力，成績突出者；6、及時制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者；7、舉報事故經(jīng)確認屬實者；8、在安全專項活動及安全宣傳教育中成績顯著的單位或個人。第2條 處罰：違反安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的單位、個人，公司嚴格追究其違章違紀和造成事故的責任。1、各種違章違紀的處罰：(1) 違反用火、用電和進入設備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰：20-50元人、次；(2)凡違反禁煙規(guī)定，在禁煙區(qū)吸煙者，罰款300元，在禁煙區(qū)內(nèi)的各單位轄區(qū)內(nèi)，發(fā)現(xiàn)煙、煙頭、煙灰等跡象罰責任單位2OO元個、堆，并由責任單位繳納罰款，攜帶打火機等火種進入禁煙區(qū)者罰300元次；(3)違反勞動保護用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰30元人、次， (4)各種車輛無安全措施入廠罰款50元次，罰所經(jīng)門衛(wèi)責任人20元次；(5)凡不按規(guī)定持證上崗者，罰款50元人、次；(6)凡由于生產(chǎn)、基建或檢修需臨時破壞的安全防護設備、設施等，完工后未修復的責令修復并扣罰施工單位50-500元處；(7)損壞各種安全防護設施，防、滅火器材、安全標志的，賠償經(jīng)濟損失的50lOO；(8)不按規(guī)定時間、內(nèi)容對新工人進行入廠、調(diào)崗、復工教育的，扣罰責任單位100元/人、次；(9)各類事故隱患不按限期整改通知書按期完成的，扣罰50-500元/項；(10)發(fā)生各類事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的，扣罰責任單位100元次； (11)發(fā)生事故后，凡不按照“四不放過”原則進行事故處理的，扣罰責任單位100元起；(12)凡因設計、安裝、檢修、采購質(zhì)量不符合相關(guān)標準，造成停機、停產(chǎn)的，根據(jù)相關(guān)情節(jié)對責任單位或責任人進行相應處罰；(13)其它各種違章，視情節(jié)扣罰20-30元人、次；(14)進入塵、毒、噪聲等具有職業(yè)危害的工作場所，未按規(guī)定佩戴勞動防護用品者，經(jīng)說服教育屢教不改者扣罰20元人。2、各類事故責任者的處罰：(1)事故直接經(jīng)濟損失在3OOO元以下的責任者，給予通報批評，賠償事故直接經(jīng)濟損失的30，并扣罰事故責任單位直接經(jīng)濟損失的20；(2)事故直接經(jīng)濟損失在3OOO元（含3OOO元）以上10000元以下的責任者，給予記過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟損失的30-20，并扣罰事故責任單位直接經(jīng)濟損失的20-30；(3)事故直接經(jīng)濟損失在10000元（含10OOO元）以上30000元以下的責任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟損失的2015，并扣罰事故責任單位直接經(jīng)濟損失的15-20；(4)事故直接經(jīng)濟損失在30000元（含30OOO元）以上50000元以下的責任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟損失的1510，并扣罰事故責任單位直接經(jīng)濟損失的1015；(5)事故直接經(jīng)濟損失在50000元（含50OOO元）以上的責任者依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理；(6)由于個人責任造成輕傷事故的，對事故責任者罰款100元人、次，對責任單位扣罰10-15元/人。對造成重傷及以上事故的責任者處以3OO元罰款并給予行政記過以下處分，扣罰重傷事故責任單位15-30元/人，發(fā)生死亡事故的責任單位扣罰100-200元/人，事故責任者及有關(guān)人員、單位主要領(lǐng)導等將依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。第3條 凡下列情況之一者，必須嚴肅處理：1、對工作不負責任，因故發(fā)泄私憤，有意擾亂操作，造成經(jīng)濟損失和違反勞動紀律，不嚴格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責任者；2、對已列入安全技術(shù)措施項目，不按期實施又不采取應急措施而造成事故的主要責任者；3、對違章指揮、冒險作業(yè)，勸阻不聽而造成事故的主要責任者；4、對忽視勞動條件，削減或取消安全設備、設施而造成事故的主要責任者；5、對限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責任者；6、對設備長期失修，備用設備起不到備用作用，帶病運轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責任者7、對違章設計、制造、安裝或不按設計施工造成事故的主要責任者；8、對發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場，隱瞞不報或謊報的主要責任者；9、對發(fā)生事故后，不認真吸取教訓，不采取措施致使事故重復發(fā)生的主要責任者；10、在上級組織開展的單項安全活動期間，發(fā)生事故的主要責任者。十一、安全生產(chǎn)教育培訓考核制度、入廠工作的新員工上崗前應進行安全生產(chǎn)教育培訓，學習時間7天。、本單位職工每月進行一次安全教育培訓，并建立考核檔案，達標者方可上崗工作。、對新招聘特種作業(yè)人員必須具有國家特種作業(yè)操作資格證書方可錄用上崗。、本單位主要負責人和安全管理人員定期到安全培訓機構(gòu)進行培訓，并取得合格證書方可上崗工作。、生產(chǎn)高峰時期，應對所有員工進行全面安全教育培訓，以防事故發(fā)生。、定期組織職工進行防火、防汛、防盜的實地演練工作，要求職工人人具備處理特殊事件的能力。十二、特種作業(yè)人員管理制度、對本單位特種作業(yè)人員經(jīng)常進行安全生產(chǎn)教育，防止產(chǎn)生麻痹思想，避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生。、對從事特種作業(yè)人員定期進行安全生產(chǎn)知識的培訓，每年培訓不少于12學時。、對從事特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證方可上崗。、從事特種作業(yè)人員要定期進行實戰(zhàn)演練，提高技術(shù)水平防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。、未持有特種作業(yè)操作資格證書的要求其接受具備相應資質(zhì)的培訓機構(gòu)的培訓，合格后方可上崗作業(yè)。、特種作業(yè)人員在工作中要嚴格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。十三、安全生產(chǎn)崗位標準化操作制度1、制定各部門崗位標準化操作規(guī)程、管理制度和措施。2、特種作業(yè)人員必須按照國家安全生產(chǎn)行業(yè)標準進行作業(yè)操作。3、安全生產(chǎn)管理機構(gòu)應定期檢查各崗位的安全生產(chǎn)工作是否有違規(guī)行為。4、設立專職人員對安全生產(chǎn)操作規(guī)程進行監(jiān)督。5、制定生產(chǎn)安全事故應急救援預案。6、實行崗位標準化操作培訓制度，未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓的人員不準上崗服務。十四、安全生產(chǎn)會議記錄制度1、本單位每次召開安全生產(chǎn)會議必須有會議記錄，并由專人負責記錄歸納，傳達落實。2、對安全生產(chǎn)會議中做出重大決定等重要內(nèi)容不準漏記或錯記。3、認真執(zhí)行安全生產(chǎn)會議內(nèi)容，各部門任何人不能打折扣。4、年終召開安全生產(chǎn)總結(jié)會議，總結(jié)全年安全生產(chǎn)工作，總結(jié)經(jīng)驗找出教訓，制定次年安全生產(chǎn)工作計劃。5、年終結(jié)束，匯總本單位，安全生產(chǎn)會議記錄，裝訂成冊入檔。十五、安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理制度1、發(fā)生生產(chǎn)安全事故立即向公司領(lǐng)導進行報告。安全生產(chǎn)負責人立即啟動救援預案，進行搶救工作。2、配合事故調(diào)查組開展事故調(diào)查，實事求是，不弄虛作假。3、依法妥善處理事故善后工作，不瞞報，不遲報，生產(chǎn)安全事故。4、建立安全生產(chǎn)獎懲機制，對重大安全事故，逐級追究責任。十六、安全生產(chǎn)承諾制度1、 為了實現(xiàn)安全生產(chǎn)本質(zhì)好轉(zhuǎn)，實現(xiàn)職工從“要發(fā)安全，到我要安全”的轉(zhuǎn)變，決定實施安全生產(chǎn)承諾制度。2、 安全承諾制度是指根據(jù)本人崗位職責，由職工逐級向上一級分管負責人承諾安全職責，并簽訂承諾書。3、 每年年初組織職工召開一次承諾書簽字儀式大會，簽訂承諾書由安全科存檔。4、 簽訂承諾書的人員必須認真履行承諾內(nèi)容，由安全科負責監(jiān)督。5、 年初將安全生產(chǎn)承諾制度作為一項考核指標，年終對安全生產(chǎn)承諾履行情況進行考核，按照考核結(jié)果嚴格況現(xiàn)獎懲。6、 承諾書內(nèi)容根據(jù)各崗位的實際情況逐年進行完善。第三篇安全技術(shù)操作規(guī)程一、氨制冷壓縮機安全操作規(guī)程一.開機前準備：1. 查看操作記錄，了解壓縮機停機原因。停車時間超過三晝夜時應進行全面檢查，防止因停車時間長而可能出現(xiàn)的故障。2. 檢查壓縮機各運動部位是否有障礙物。3. 檢查曲軸箱油面是否達到規(guī)定要求如壓縮機系統(tǒng)新安裝或經(jīng)查后及停車時間較長的，則應向曲軸和油過濾器處加油。4. 檢查控制臺上壓力表閥門是否開啟。5. 檢查系統(tǒng)中所有閥門是否按工作要求開啟或關(guān)閉。調(diào)節(jié)站供液閥在壓縮機開啟前應該關(guān)閉。6. 檢查容量調(diào)節(jié)閥的手柄，手柄圓盤指示位置是否在“0”位置。二.開壓縮機1.向壓縮機和冷卻器供水。2.壓縮機先盤車二.三圈。（應盤動自如，無卡阻現(xiàn)象）3.打開排氣截止閥，檢查排氣腔氣體是否漏向吸氣腔，有應查明原因排除。4.啟動壓縮機待壓縮機進入正常運轉(zhuǎn)后，調(diào)整油壓使其高于曲軸箱壓力，壓力0.150.3MPa。搬動容量調(diào)節(jié)手柄，根據(jù)吸氣壓力，謹慎的開啟吸氣截止閥，（開啟吸氣閥和節(jié)流閥時，應慢慢開啟以防止液體制冷劑回至壓縮機產(chǎn)生液擊現(xiàn)象）。三.停壓縮機1.關(guān)閉蒸發(fā)器的節(jié)流閥。2.蒸發(fā)壓力降到0MPa表壓時，把容量調(diào)節(jié)手柄搬到“0”位置。3.停止壓縮機運轉(zhuǎn)。4.關(guān)閉停冷卻水。二、電工崗位操作規(guī)程 負責電氣維修工作，負責巡視檢查所屬區(qū)域設備狀況，制訂、完成預防性維護保養(yǎng)工作，降低產(chǎn)品報廢，減少維修費用，降低停機工時。1、 嚴格執(zhí)行持證上崗制度，確保安全用電操作；保障車間設備及共用工程設備能夠可靠運行。2、 按設備保養(yǎng)手冊和設備說明書制訂保養(yǎng)計劃，并按計劃實施保養(yǎng)工作；3、 做好日常設備的巡視檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題，處理隱患，每班接班后巡視檢查內(nèi)容如下： 1、巡視檢查車間內(nèi)設備及公用工程的電氣設備、電氣線路、接地裝置的狀態(tài)及周圍環(huán)境是否正常。 2、巡視檢查設備線路，檢查線路是否老化、破皮。 3、設備上的指示燈是否完好，電器儀表是否正常。 4、電器柜內(nèi)的部件是否有過熱、異味、異聲等。 5、巡查過程中發(fā)現(xiàn)隱患及時處理并上報。4、周保時對電器箱內(nèi)部件進行清潔、保養(yǎng)。檢查電器元件外表、功能是否完好，電器元件及線路是否有松動。周保時發(fā)現(xiàn)故障盡快排除，一時無法解決的問題要及時報告相關(guān)領(lǐng)導。5、指導操作工完成設備使用及簡單保養(yǎng)工作；6、做好預防性保養(yǎng)、維護工作，降低車間停機工時及設備原因造成的損失；7、完成上級委派的其他任務；8、設備維修要及時快速，減少總停產(chǎn)工時，達到公司指標要求；9、維護備件消耗費用不能超過公司下達的部門定額指標；10、盡量減少因設備原因造成的損失，完成公司下達的部門定額指標；11、科學安排實施保養(yǎng)計劃，確保保養(yǎng)實現(xiàn)率低于公司要求指標。三、鍋爐安全技術(shù)崗位操作規(guī)程為了指導司爐工正確操作，特建立鍋爐安全技術(shù)崗位操作規(guī)程：1、鍋爐啟動前應對受壓元件、爐墻及煙風道、安全附件、保護裝置及儀表、汽水管道及閥門等進行全面檢查，經(jīng)確認合格后方可進行啟動。2、鍋爐啟動前先上水，當水位達到最低安全水位后可點火；在此過程中應檢查汽水系統(tǒng)各閥門、設備的操作或指示是否正確。水質(zhì)應符合標準。3、鍋爐啟動時，應先開引風機后開鼓風機，升壓應當緩慢；隨時注意觀察水位。4、鍋爐壓火應在高水位時進行，壓火過程中，司爐工不得離開鍋爐房，并隨時監(jiān)視水位。5、司爐人員應每兩周試驗安全閥門排汽一次，以檢查和確保安全閥靈敏可靠。安全閥失靈鍋爐不準運行。6、在鍋爐運行穩(wěn)定及低負荷時，應按規(guī)定每班打開排污閥排污一次，排污時應戴手套以免燙傷。7、鍋爐在運行時，壓力要控制在額定范圍內(nèi)。如發(fā)現(xiàn)兩只表壓力誤差超過0.1Mpa時，應找出失靈的表，并及時更換。8、鍋爐在運行中，嚴禁在鍋爐本體、閥門、人孔、管道等部位敲擊和修理受壓元件，以防汽水噴出傷人。開閥門時，身體應站在閥門側(cè)面，開動時要緩慢進行。9、 貯氣罐和送汽管道在送汽前應先放凈存水，緩慢送汽,待發(fā)現(xiàn)蒸汽時，再關(guān)閉放水閥，以免汽水沖擊造成事故。10、正常運行時，應根據(jù)負荷的變化，適當調(diào)節(jié)給水量、給風量、給煤量，適時進行清爐，保持氣壓、水位和燃燒穩(wěn)定。燃煤鍋爐在加煤時，不準將爆炸物投入到爐內(nèi)11、遇有特殊情況需做緊急停爐時，不得使爐溫降得過快。從爐火熄滅到放水時間不得少于8小時，爐水溫度高于70不得放水。12、當鍋爐發(fā)生嚴重缺水時，應立即進行停爐，嚴禁向爐內(nèi)上水，也不許向外排汽。13、 設備在運轉(zhuǎn)中，禁止在危險處做擦抹、清掃或修理工作。操作人員到爐上檢查、工作時，必須從階梯、走臺上下，禁止跨越或攀登，防止摔傷。14、加強對鍋爐設備的維護、保養(yǎng)和儀器儀表的檢視，使設備保持良好的技術(shù)狀況。熟知設備的安全技術(shù)知識，嚴格按操作規(guī)程操作，及時調(diào)整設備運行參數(shù)，充分發(fā)揮設備潛力，節(jié)能增效。15、交接班應準時在工作崗位上進行，要求設備不正常、接班人員不齊時不交班，更不得交給酒后上班的人員。每班操作人員應各司其職，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和填寫各項記錄。16、運行期間鍋爐設備在發(fā)生影響安全的故障和隱患時，應及時采取相應的技術(shù)處理措施，嚴禁違章運行。遇重大設備故障或停水、停電時應及時處理，并立即報告主管和上級領(lǐng)導。四、配電室崗位安全操作規(guī)程 1、值班人員必須具備必要的電工知識，熟悉安全操作規(guī)程，熟悉供電系統(tǒng)和配電室各種設備的性能和操作方法，并具備在異常情況下采取措施的能力。 2、值班人員要有高度的工作責任心，嚴格執(zhí)行值班巡視制度、倒閘操作制度、工作票制度、安全用具及消防設備管理制度和出入制度等各項制度規(guī)定。巡視配電裝置，進出配電室，必須隨手將門鎖好。3、與供電單位或用戶（調(diào)度員)聯(lián)系，進行停、送電倒閘操作時，值班負責人必須復核校對無誤，并且將聯(lián)系內(nèi)容和聯(lián)系人姓名作好記錄。 4、施工和檢修需要停電時，值班人員應按照工作票要求做好安全措施，包括停電、檢電、裝設遮欄和懸掛標示牌、接臨時地線，會同工作負責人現(xiàn)場檢查確認無電，并交待附近帶電設備位置和注意事項，然后雙方辦理許可開工簽證，方可開始工作。在未辦理工作終結(jié)手續(xù)前，值班人員不準向施工設備合閘送電。5、停電拉閘必須按照斷路器(或負荷開關(guān)等)、負荷側(cè)刀閘、母線側(cè)刀閘的順序依次操作。電氣設備停電后，在未拉開刀閘和做好安全措施以前，應視有電，不得觸及設備，以防突然來電。停電時必須切斷各回路可能來電的電源。變壓器與電壓互感器必須從高低壓兩側(cè)斷開，電壓互感器的一、二次熔斷器都要取下。斷路器的操作電源要斷開。刀閘的操作把手要鎖住。6、用絕緣棒分合高壓刀閘或經(jīng)傳