婦科醫(yī)護一體化管理模式.ppt

醫(yī)護攜手 齊頭并進 醫(yī)護一體化 管理模式 醫(yī)護一體化 是指醫(yī)生和護士形成相對固定的診療團隊 以醫(yī)護小組的形式為病人提供治療 護理 康復(fù)一體化的責(zé)任制整體醫(yī)療服務(wù) 醫(yī)護一體化 工作模式打破了原有的醫(yī)患 護患兩條平行線的模式 重建醫(yī) 護 患三位一體的嶄新工作格局 護士參與診療計劃的制定 共同討論治療護理方案 醫(yī)護共同查房及病例討論 在為病人提供整體護理的基礎(chǔ)上提供整體醫(yī)療服務(wù) 什么是 醫(yī)護一體化 醫(yī)護一體化的優(yōu)點 醫(yī)護一體化 工作模式打破了原有的醫(yī)患 護患兩條平行線的模式 重建醫(yī) 護 患三位一體的嶄新工作格局 護士參與診療計劃的制定 共同討論治療護理方案 醫(yī)護共同查房及病例討論 在為病人提供整體護理的基礎(chǔ)上提供整體醫(yī)療服務(wù) 婦科二病區(qū)打造護理新模式 醫(yī)護一體化 在 優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程 活動推動下 深化 以病人為中心的服務(wù)理念 我科不斷實踐并完善 醫(yī)護一體化 的全新護理模式 倡導(dǎo) 病人包實 責(zé)任到人 的護理服務(wù)理念 贏得了患者的一致好評 更好地提高了我們的護理質(zhì)量 實施 召開科室例會學(xué)習(xí)討論 醫(yī)護一體化 醫(yī)護 搭配更優(yōu)化的協(xié)作與互補 護護 相攜更有效的互助與提升 護患 牽手更明確的職責(zé)與服務(wù) 婦科傳統(tǒng)治護模式的弊端 有效的治療 護理及健康指導(dǎo)是保證患者康復(fù)能否最終獲得成功的重要因素 過去對于婦科患者的護理都是采用傳統(tǒng)的治護模式 醫(yī) 護 患之間機械地條塊分割 信息溝通難免有所缺失 導(dǎo)致彼此之間協(xié)調(diào)整合性不夠 醫(yī)護工作繁重 而往往不一定能取得最佳的治療效果 如何突破傳統(tǒng)治護模式 全面動態(tài)掌握患者身心狀況 實現(xiàn)醫(yī)護患之間的順暢溝通 同時更快 更有效地提高護士的專業(yè)水平 以確保最佳治療效果一直是婦二科醫(yī)護人員思考的問題 分組 將科內(nèi)醫(yī)護人員化分為三組 即由責(zé)任組長 責(zé)任護士 主管醫(yī)生共同構(gòu)成一個 醫(yī)護一體化 的治療護理小組 由經(jīng)驗豐富的責(zé)任組長帶領(lǐng)責(zé)任護士共同管理患者在整個住院期間的一切治護活動 真正做到了 包病人到人 包病人包實 8小時在班 24小時負(fù)責(zé) 每一位護士無論在崗與否 無論白班 夜班 心中總有一組病人 大大地縮短了醫(yī)護患之間的距離 保證了彼此的溝通與交流暢通 這不僅有利于患者疾病的康復(fù) 更有利于醫(yī)護及時了解病人出院后的狀況 給予健康指導(dǎo) 從而極大地提高術(shù)后生活質(zhì)量 保證了治療效果 實施 在科內(nèi)進行 醫(yī)護一體化 相關(guān)內(nèi)容學(xué)習(xí)討論 通過學(xué)習(xí)討論讓每個護理人員對 醫(yī)護一體化 有了基本的了解 明確科室現(xiàn)階段的工作重點 提高參與率 婦二科 醫(yī)護一體化 分組情況 臨床實效 在醫(yī)護之間搭起了一座高效而快速的溝通與協(xié)作橋梁 新的模式將醫(yī)生和護士整合為一個有機的整體 護士與醫(yī)生對應(yīng)管理一組病人 共同進行查房 討論 參與制定治療方案 醫(yī)生針對患者個體化的病情特點為護士進行專業(yè)的講解 而護士就自己不理解或有異議的地方向醫(yī)生提出 從而極大地提高護士的業(yè)務(wù)水平 明確了治療的目的 意義 護士將病人詳實的臨床資料及時提供給醫(yī)生 讓護士成為了醫(yī)生的 眼睛 及時地為其提供患者病情變化 治療效果 身心狀態(tài)等各方面準(zhǔn)確的資料 有效地避免了差錯事故的發(fā)生 組內(nèi)之間達到了最優(yōu)化的協(xié)作與互補 責(zé)任護士每日晨間跟隨主治醫(yī)生到病房查房 并在隨身攜帶的查房記錄本上記錄 可以更及時 準(zhǔn)確地了解分管病人的病情動態(tài) 處置措施 實施 責(zé)任護士知道嗎 責(zé)任護士有補充的嗎 醫(yī)護一體化查房 更優(yōu)化的協(xié)作與互補 醫(yī)護一體化術(shù)前宣教 更優(yōu)化的協(xié)作與互補 醫(yī)護一體化治療 更優(yōu)化的協(xié)作與互補 醫(yī)護一體化 新模式的實行不僅使醫(yī)護搭配更優(yōu)化 也為本科室臨床醫(yī)療建立了一道安全堤壩 責(zé)任護士可以更加全面系統(tǒng)的掌握分管病人的病情 治療措施 可以統(tǒng)籌布局規(guī)劃更優(yōu)質(zhì)高效的護理工作程序 并可以在第一時間把相關(guān)信息傳達給分組醫(yī)生 醫(yī)護 搭配更優(yōu)化的協(xié)作與互補 婦科術(shù)后患者往往都需一級護理 因此護理工作難度大 技術(shù)要求高 醫(yī)護一體化 采用分層小組制來護理病人 在醫(yī)護一體化診療小組的基礎(chǔ)上 每個護理小組再次按照年資 學(xué)歷 職稱 熟練程度等進行護理細(xì)化分類 多年護理技術(shù)積淀 有能力 有經(jīng)驗的高年資護士作為組長 除了管理好本身的危重病人外 還要全面了解本組病人的整體情況 指導(dǎo)責(zé)任護士開展工作 年資低的護士作為責(zé)任護士 負(fù)責(zé)輕病人護理 各護理小組還會跟據(jù)病人病情的變化 護理難度的提升變化進行彈性排班 動態(tài)管理 最終實現(xiàn)讓每個護理人員盡職盡責(zé) 每個病人享受到精心放心的護理服務(wù) 護護 相攜更有效的互助與提升 組長帶領(lǐng)責(zé)任護士在細(xì)心護理危重患者 護患 牽手更明晰的職責(zé)與服務(wù) 新模式下的護理工作要求我們護理不僅要體現(xiàn)在水平上 更要落實到行動和責(zé)任上 要做到讓家屬放心地把病人交給護士 婦二結(jié)合科室的特點 專業(yè)的要求 病人的需要 在護理部及科主任的大力支持下 不斷地提升和優(yōu)化了護理工作 使病人對護理工作的滿意度不斷提高 患者滿意度大大提高了 婦科二病區(qū)2016年1 3月滿意度匯總 護理模式的革新不僅最大限度地發(fā)揮了集體的力量 而且使護士之間 責(zé)任更加明確 層層負(fù)責(zé) 每位護士為讓自己負(fù)責(zé)的患者得到最佳的護理都竭其所能 同時護士對患者的心理護理也傾注了大量的精力 用多種形式來鼓勵病人參與到治療 護理的整個過程中來 讓她們做力所能及的事情 幫助患者找到新的角色定位 使其保持良好心態(tài) 淡化病人角色 護理工作中對患者 身 與 心 的兼顧使得護理的質(zhì)量得到較理想的提升與加強 開展效果 醫(yī)護一體化 使優(yōu)質(zhì)服務(wù)不僅僅停留在 門好進 臉好看 話好聽 這種表面的層次上 而是把制度承諾從墻上 請 下來 讓