信訪工作年終工作計(jì)劃

信訪工作年終工作計(jì)劃 下面是我們給大家推薦的信訪工作年終 工作計(jì)劃 供大家參閱！ 各村黨支部、村委會(huì)、駐鎮(zhèn)各單位： 、縣對(duì)信訪工作提出了更高、更嚴(yán)、更實(shí)的考核辦法，我鎮(zhèn)將緊緊圍繞全縣工作大局，以創(chuàng)建信訪 “三無 ”為重點(diǎn)，深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪、信訪積案大化解、信訪秩序大整治活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范信訪行為，推進(jìn)信訪秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化源頭預(yù)防， 切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)信訪工作，努力實(shí)現(xiàn)信訪工作 “一控制兩下降 ”任務(wù)。主要抓好以下幾個(gè)方面的工作： 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步夯實(shí)信訪工作責(zé)任。 各村黨支部、村委會(huì)、駐鎮(zhèn)各單位應(yīng)緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定這個(gè)中心，把信訪維穩(wěn)工作列入重要議事日程，不斷加大領(lǐng)導(dǎo)力度。冷靜分析形勢(shì)，堅(jiān)持常抓常議。以對(duì)黨和人民群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行 “發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任 ”的職責(zé)，村支部書記（單位主要負(fù)責(zé)人）是信訪工作第一責(zé)任人，村主任要具體抓，其他成員按照 “一崗雙責(zé) ”的要求，共同抓好全村的信訪工作，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé) ，層層抓落實(shí)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)體系。鎮(zhèn)信訪辦要定期分析排查信訪問題，協(xié)調(diào)處理全鎮(zhèn)重要信訪案件，檢查工作落實(shí)情況，解決信訪工作中存在的困難和問題，特別在實(shí)施重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)中，要增強(qiáng)預(yù)見性，妥善處理發(fā)生的群體信訪問題。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部閱批群眾來信、主要領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來訪、每年親自動(dòng)手查辦 2件以上在當(dāng)?shù)赜杏绊懙男旁L案件等制度。要建立健全信訪工作責(zé)任制，嚴(yán)格落實(shí)信訪工作 “一票否決 ”制和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制。確保從思想上、行動(dòng)上、措施上把信訪工作各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。 二、強(qiáng)化信訪村組基礎(chǔ)工作，筑牢信訪工作的第一道防線。 村組是信訪發(fā)生 的源頭，也是處理各種信訪問題的責(zé)任主體。各村要進(jìn)一步加強(qiáng)信訪網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，充實(shí)調(diào)委會(huì)力量，建立健全信訪信息匯集分析及應(yīng)急處置機(jī)制，制定信訪工作制度，堅(jiān)持每天有一名村干部在村部接待來訪群眾。鎮(zhèn)上也確定周一、周三兩個(gè)工作日公開接待群眾來訪活動(dòng)，使群眾來信有人看，來訪有人接待，信訪案件有人辦理，把問題解決在當(dāng)?shù)?。真正做到小事不出村，大事不出?zhèn)，從根本上減少重復(fù)信訪，把越級(jí)上訪減少到最低限度。 三、重視信訪突出問題的解決，落實(shí)好案件包抓責(zé)任。 各村支部、村委會(huì)要把解決信訪問題作為關(guān)注民生、維護(hù)群眾切實(shí)利益的重點(diǎn)。對(duì)信訪 突出問題要靈通信息，按照 “事要解決 ”的原則，找準(zhǔn)癥結(jié)，依據(jù)事實(shí)，區(qū)別情況妥善予以處理，對(duì)合理的訴求，要想盡一切辦法解決；對(duì)不合理的訴求，要做好耐心細(xì)致的思想工作；對(duì)態(tài)度頑劣、無理糾纏的，要主動(dòng)配合公安機(jī)關(guān)，采取措施，果斷處理，堅(jiān)決把非正常上訪人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?。要特別做好中省市縣重要會(huì)議和重大政治活動(dòng)期間的信訪工作，確保零上訪目標(biāo)，維護(hù)良好的信訪秩序。對(duì)發(fā)生的去縣、到市、赴省、進(jìn)京越級(jí)上訪，要按照 “人接回、事解決、不回流 ”的要求及時(shí)安排人員在規(guī)定時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)接待處置，嚴(yán)格落實(shí)好五包措施：“包接返、包穩(wěn)控、包教育、包解決問題、包依法處理 ”。 要建立健全案件化解工作機(jī)制，完善 “一個(gè)案子、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底 ”。要繼續(xù)堅(jiān)持聯(lián)席會(huì)議制度，抓好信訪突出問題的大排查大調(diào)處工作，及時(shí)解決影響社會(huì)穩(wěn)定的信訪突出問題，尤其是抓好群體性事件的預(yù)防處置工作，把矛盾消除在萌芽狀態(tài)，維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定。 四、認(rèn)真貫徹信訪條例，依法規(guī)范信訪秩序。 要嚴(yán)格按照信訪條例依法做好信訪工作，堅(jiān)持 “屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、誰主管、誰負(fù)責(zé) ”和 “依法、及時(shí)、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合 ”的原則，逐步把信訪工作納入 法制化軌道，引導(dǎo)群眾依法、有序上訪。對(duì)于群眾來信來訪中反映屬于司法機(jī)關(guān)處理的問題，要引導(dǎo)群眾向有關(guān)司法機(jī)關(guān)解決；對(duì)違法行為要依法處理，出現(xiàn)違反信訪條例六類禁止行為的，公安機(jī)關(guān)要積極配合，依法采取措施，果斷予以處理；對(duì)一般性群眾來信來訪，要按照信訪條例有關(guān)程序進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。要認(rèn)真做好初信初訪工作，繼續(xù)嚴(yán)格落實(shí) “一控制、兩下降 ”工作目標(biāo)，堅(jiān)決杜絕到縣、去市、赴省、進(jìn)京非正常訪、集體上訪、越級(jí)上訪和圍堵各級(jí)黨政機(jī)關(guān)大門和辦公場(chǎng)所行為的發(fā)生。發(fā)生上述行為，相關(guān)村支書、村主任及包村干部必須要在第一時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn) 場(chǎng)疏導(dǎo)處理，并將上訪人接回，如果上述行為是由村支部、村委會(huì)調(diào)解處理不妥引發(fā)的，查實(shí)后將嚴(yán)厲追究村支書和村主任及包村干部的責(zé)任。同時(shí)各村必須確定一名兼職信訪信息員，隨時(shí)向村支部書記、村主任及鎮(zhèn)黨委、政府匯報(bào)信訪動(dòng)態(tài)。對(duì)出現(xiàn)到縣個(gè)訪的每次處罰村支部書記、村主任各 100元，出現(xiàn)到縣 3人以上群訪的，每次處罰村支部書記、村主任各200元；出現(xiàn)到市個(gè)訪的，每次處罰村支部書記、村主任各 200元，出現(xiàn)到市 3人以上群訪的，每次處罰村支部書記、村主任各 400元；出現(xiàn)赴省上訪的，每次處罰村支部書記、村主任各 1000元；出現(xiàn)進(jìn)京上 訪的，每次處罰村支部書記、村主任各 2000元；同時(shí)，一個(gè)問題多次到縣、去市上訪的，各村支部書記、村主任除受經(jīng)濟(jì)處罰外，還要受黨政紀(jì)處分。 五、深入開展矛盾糾紛排查化解工作。 各村、各單位要充分認(rèn)識(shí)開展矛盾糾紛排查化解工作的重要性，切實(shí)做到思想認(rèn)識(shí)到位，工作措施到位，問題解決到位，要圍繞人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)利益訴求，從源頭上減少信訪問題的產(chǎn)生和積累，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，扎實(shí)有效地開展矛盾糾紛排查化解工作。各村要建立矛盾糾紛排查預(yù)警機(jī)制，每半月對(duì)矛盾糾紛進(jìn)行一次認(rèn)真細(xì)致的 排查，堅(jiān)持經(jīng)常性地分析信訪形勢(shì)，搞好階段性矛盾排查，分門別類，提前介入，超前做好穩(wěn)定化解工作。對(duì)集體上訪苗頭