2016年衛(wèi)生類(lèi)事業(yè)單位面試題及答案_第1頁(yè)
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2016 年衛(wèi)生類(lèi)事業(yè)單位面試題 及答案 2016 手機(jī)版 如果你被錄用到新的崗位,你將如何開(kāi)展工作 ? 答:初到一個(gè)新的崗位,一切都是新的,一切都很陌生,盡快適應(yīng)是非常重要的,我會(huì)如下去做 (1)首先我會(huì)盡快熟悉自己工作的職責(zé)和任務(wù),盡快熟悉單位的規(guī)章制度及相關(guān)作息等,從頭做起,從點(diǎn)滴小事做起,刻苦學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,以便盡快適應(yīng)新的工作 。 (2)我會(huì)虛心向單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,盡快融入集體,盡快掌握必要的工作技能和理論水平,提高工作能力。 (3)我會(huì)多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通,友好、誠(chéng)懇的與領(lǐng)導(dǎo)、同事交往,為自己創(chuàng)造一個(gè)良好的人際氛圍,在工作中取得領(lǐng)導(dǎo)和同事的指教、理解和支持。 (4)我會(huì)把自己在基層近 5 的工作經(jīng)歷中領(lǐng)導(dǎo)、同事和患者贊賞的能力應(yīng)用到新的工作,使領(lǐng)導(dǎo)、同事和患者盡快的認(rèn)可我,支持我。 (5)給自己定下一個(gè)工作計(jì)劃和目標(biāo),嚴(yán)格要求自己,逐步提高自己。 總之,我會(huì)給自己定下一個(gè)工作計(jì)劃和目標(biāo),嚴(yán)格要求自己,逐步提高自 己。這樣盡快適應(yīng)崗位的工作。 當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)改革中應(yīng)重點(diǎn)解決哪些關(guān)鍵問(wèn)題 ? 答: (1)掌握和運(yùn)用社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的供求規(guī)律,區(qū)分并適應(yīng)人民群眾不同層次的衛(wèi)生需求,及時(shí)調(diào)整衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)的規(guī)模與結(jié)構(gòu),提高衛(wèi)生資源利用效益 ; (2)建立和完善適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的衛(wèi)生投入和補(bǔ)償機(jī)制 ;(3)研究衛(wèi)生發(fā)展的調(diào)控機(jī)制,正確引導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)行為。 醫(yī)生常常對(duì)病人隱瞞病情,你如何看待 ? 觀點(diǎn)一、從心理學(xué)的角度來(lái)看 至?xí)芙^ 繼續(xù)接受治療。因此,對(duì)病人適當(dāng)隱瞞病情有利于配合治療,但是如果病人已經(jīng)有所察覺(jué)并堅(jiān)持詢(xún)問(wèn)病情,醫(yī)生就應(yīng)該尊重病人的知情權(quán),采取委婉的方式告訴其病情,同時(shí)多加開(kāi)導(dǎo),幫助其渡過(guò)心理難關(guān)。 觀點(diǎn)二、首先,我認(rèn)為醫(yī)生不應(yīng)該對(duì)病人隱瞞病情,原因很簡(jiǎn)單,因?yàn)榛卺t(yī)德,醫(yī)生不能隱瞞病情。另外,如果不把病情告訴病人,怎么能得到病人的配合呢 ?關(guān)鍵在于醫(yī)生什么時(shí)候,采取何種方式告訴病人。在哈佛曾遇到這樣一個(gè)例子:一個(gè)病人患了癌癥,醫(yī)生考慮了好久,決定慢慢地透露給病人這個(gè)不幸的消息。于是醫(yī)生在每天治療的時(shí)候,一邊鼓勵(lì)病人,一邊由淺入深地給他介紹治療的進(jìn)度、病情發(fā)展的狀況。漸漸地,病人對(duì)自己的病情有了真正的了解,也平靜地接受了這個(gè)事實(shí),最后安詳?shù)仉x開(kāi)了人世。醫(yī)生對(duì)病人的家屬也做了大量細(xì)致的工作,取得了他們的配合。 恩格斯說(shuō): “從一些小事,可以看出一個(gè)人的優(yōu)良品質(zhì)。 ”請(qǐng)結(jié)合護(hù)士工作特點(diǎn)談?wù)勼w會(huì)。 對(duì)護(hù)士工作來(lái)說(shuō),小事確實(shí)很重要,一切要從小事做起 。事無(wú)巨細(xì),關(guān)乎大局。對(duì)于一個(gè)剛開(kāi)始工作的人,更是如此。我想這句話(huà)還可以衍生為: “一些小事可以看出一個(gè)人的不良品質(zhì)。 ”品質(zhì)是一個(gè)抽象名詞,是由無(wú)數(shù)的小事匯聚在一起得出的綜合結(jié)論,以小見(jiàn)大是有道理的,我相信人人皆是 人才 智者說(shuō)一個(gè)人要愉快,就要把自己當(dāng)做別人,把別人當(dāng)做自己,把別人當(dāng)做別人,把自己當(dāng)做自己,問(wèn)你如何理解 ? 答:把自己當(dāng)作別人,把別人當(dāng)作自己,就是換位思考。遇到誤 會(huì)矛盾時(shí)要占在別人的立場(chǎng)著想,這樣才能化干戈為玉帛,無(wú)論別人遇到困難或是取得成功時(shí)都能感同身受,這樣才是關(guān)心別人的人,別人也會(huì)關(guān)心你。把自己當(dāng)作自己,把別人當(dāng)作別人,就是要勇于承擔(dān)。自己的責(zé)任絕不推脫給別人,對(duì)于別人比自己強(qiáng)的方面不妒忌,不把屬于別人的東西占為己有??偠灾玫接淇斓娜?,是懂得如何取舍的人,這位智者告示我們的就是這樣一種豁達(dá)健康的生活處

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