辦公室節(jié)能降耗工作計劃（2篇）

辦公室節(jié)能降耗工作計劃（ 2 篇） 辦公室節(jié)能降耗工作計劃 (范文一 ) 根據(jù)區(qū)政府年度區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能降耗工作實施方案的工作部署，結(jié)合本辦工作實際，現(xiàn)將我辦年節(jié)能降耗工作安排如下： 一、組織領(lǐng)導(dǎo) 依據(jù)本辦節(jié)能降耗實施細則的工作要求，按照全辦統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負責(zé)原則，辦節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)全辦節(jié)能降耗的組織領(lǐng)導(dǎo)工作、主任擔(dān)任組長，副主任擔(dān)任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在辦綜合科，主抓具體工作。各科室 (中心 )負責(zé)人作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，負責(zé)督促本辦年度節(jié)能降耗工作計劃在本科室的落實。綜 合科負責(zé)監(jiān)督檢查，對大手大腳、隨意浪費等不良現(xiàn)象進行曝光批評。切實做到層層有責(zé)任、逐級抓落實，逐步建立和完善降低行政成本、自覺節(jié)能降耗的長效機制。 二、宣傳動員 4 月 10 日前，召開全辦干部大會。宣講和布置節(jié)能降耗工作精神，利用宣傳欄、內(nèi)網(wǎng)、印發(fā)宣傳材料、征求合理化建議等多種形式，不拘一格地進行節(jié)能降耗宣傳，宣傳知曉率都要達到 100%，使大家充分認識到我國資源的有限性及節(jié)約的緊迫性，確定全辦節(jié)能降耗的總目標(biāo)，即采取一切可行的工作措施，把我辦建設(shè)成節(jié)約型機關(guān)。圍繞“降低消耗成本。節(jié)約能源資源、提高管理效 率、保證正常運轉(zhuǎn)”的工作原則，引導(dǎo)全辦人員樹立節(jié)約意識和科學(xué)的消費理念，形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風(fēng)尚。認真總結(jié)節(jié)約經(jīng)驗，分析節(jié)能降耗潛力，鼓勵對節(jié)約工作獻計獻策，大力宣傳和表揚節(jié)能降耗先進個人和事跡，充分調(diào)動廣大干部職工節(jié)能降耗的積極性和創(chuàng)造性，使節(jié)能降耗理念深入人心。 三、量化目標(biāo) (一 )公務(wù)用車節(jié)能工作 加強日常管理，嚴格執(zhí)行政府采購制度，對公務(wù)車輛采購、檢測維修、能耗狀況等加強管理，實行統(tǒng)一定點維修、加油和保養(yǎng)。 (二 )節(jié)電工作 日常工作時間內(nèi)和在能見度允許 的情況下，辦公室內(nèi)盡量自然采光，減少或不使用照明燈 ;工作人員要做到隨手關(guān)燈，人走燈滅 ;杜絕長明燈現(xiàn)象。 調(diào)使用時間限制在每日 9 時至 18 時，盡量使用低檔，降低空調(diào)用電負荷，每次使用時應(yīng)關(guān)好門窗以減少電能損耗 ;冬季南側(cè)辦公室內(nèi)溫度在攝氏 18 度以上時盡量減少或避免開空調(diào) ;無人辦公或下班后，必須及時關(guān)機。 電腦、復(fù)印機、打印機等 )電耗和待機能耗。需要使用時再開啟設(shè)備，已開啟的設(shè)備停用 1 小時以上的應(yīng)關(guān)閉電源 ;下班后應(yīng)關(guān)閉辦公設(shè)備電源總開關(guān)或拔下電源插頭。 中心 )嚴禁自行使用電爐、電熱水器等大功率電器。 禁利用辦公電話聊天。 (三 )節(jié)水工作 自覺養(yǎng)成節(jié)約用水和文明用水習(xí)慣 ;飲用開水要根據(jù)實際需要量接取 ;沖洗拖布時人不得離開而做其他事情，杜絕長流水現(xiàn)象。 (四 )辦公耗材節(jié)約工作 按照厲行節(jié)約、保障工作的原則，規(guī)范辦公用品的配備、采購、領(lǐng)用。充分利用政府電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)平臺信息化的優(yōu)勢，大力推行無紙化辦公，非特殊需要，全辦各類發(fā)文應(yīng)通過信息平臺流轉(zhuǎn)，逐步取消印發(fā)紙質(zhì)文件 ;搞好日常節(jié)約，節(jié)約每一支筆、每一張紙，提倡雙面用紙、雙面印刷以及信封、復(fù)印紙的再利用 ;各科室 (中心 )的專業(yè)性材料印刷，應(yīng)本著節(jié)約的原則，防止浪費現(xiàn)象的發(fā)生。 辦公室節(jié)能降耗工作安排 (范文二 ) 為積極響應(yīng)灞橋區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能文件精神，更好的做好節(jié)能降耗工作，我辦以“培養(yǎng)意識，嚴格管理”為首要原則，圍繞我辦節(jié)能降耗總體目標(biāo)，結(jié)合我辦實際，特制定年度節(jié)能降耗工作計劃。 1、定期對用水、用電、用油、辦公耗材、技術(shù)改造等方面的節(jié)能降耗工作進行考核總結(jié)。繼續(xù)推進有效的節(jié)能措施，對不完善的地方要進行改進，對疏忽的地方要強化管理，為以后節(jié)能工作更好的開展提供可靠依據(jù)。 2、為了更好的落實各類節(jié)能降耗措施、滿足能源管理方針，成立節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實、檢查節(jié)能降耗工作開展情況，并進行指導(dǎo)監(jiān)督，以全面完善、推進節(jié)能降耗管理工作邁上新的臺階。 3、修訂節(jié)能管理制度。為了使節(jié)能降耗工作真正落到實處，根據(jù)我辦工作現(xiàn)狀，進一步修訂各類節(jié)能管理辦法，對其進行梳理，使節(jié)能措施更符合我辦實際情況，確保節(jié)能措施執(zhí)行到位。 4、為節(jié)能降耗工作開展創(chuàng)造良好的氛圍。制作節(jié)能降耗宣傳標(biāo)語、橫幅，張貼、懸掛，同時在宣傳欄，開辟節(jié) 能降耗專題欄，做好輿論宣傳的節(jié)能降耗導(dǎo)向工作。 5、抓好節(jié)能監(jiān)察和監(jiān)控。通過限制消耗定額，對水、電、油、車、辦公耗材等方面嚴格執(zhí)行管理辦法和節(jié)約措施。加強可用資源重復(fù)的利用。 6、根據(jù)部門要求，利用空余時間，組織員工進行學(xué)習(xí)、討論，不斷強化員工的節(jié)能意識。 7、加強班組學(xué)習(xí)，并鼓勵干部職工利用自己的聰明才智為我辦節(jié)能降耗工作獻計獻策活動，結(jié)合本辦特點，對節(jié)能降耗工作提出合理化建議。 8、開展節(jié)能降耗講座、培訓(xùn)，組織相關(guān)的節(jié)能技術(shù)、節(jié)能優(yōu)秀事跡講座，并組織交流。 9、建立節(jié)能目標(biāo)和評價考核 制度，將節(jié)能降耗的目標(biāo)任務(wù)細化分解到個人，重點能耗崗位，簽訂責(zé)任書，嚴格進行考核。 10、積極挖掘身邊節(jié)能降耗的典型員工、典型事例。對平時在節(jié)能降耗方面有突出貢獻的人員，以及節(jié)能降耗工作較突出的事跡，進行發(fā)掘，在本系統(tǒng)內(nèi)進行宣傳。 11、制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節(jié)能降耗、建設(shè)獎懲辦法和措施，評選節(jié)約型部門，個人等先進典型，給予表彰獎勵。 12、搞好節(jié)能降耗宣傳和教育。積極開展形式多樣的宣傳活動，廣泛宣傳國家關(guān)于節(jié)能的法律政策，宣傳節(jié)約能源的好