




已閱讀5頁(yè),還剩33頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
匯才天下 整合人力資源服務(wù)供應(yīng)商 恒安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán) 保險(xiǎn)代理人人事代理服務(wù)方案 中國(guó) 廣州 , 2016/7/30 版本號(hào) 版權(quán)聲明: 本 用于 匯才天下 對(duì) 恒安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán) 提供的人事外包服務(wù)項(xiàng)目的競(jìng)標(biāo)行為或程序之用,資料提供者聲明對(duì)本資料所載內(nèi)容的真實(shí)性、權(quán)威性負(fù)責(zé),并作為持有人授權(quán)接收本資料的單位或機(jī)構(gòu)在選定合作機(jī)構(gòu)過(guò)程中使用。但接受單位或機(jī)構(gòu)需承諾并承擔(dān)隱私保護(hù)責(zé)任,不得在未獲得資料所有者書(shū)面授權(quán)的情況下,以任何形式向其它機(jī)構(gòu)或個(gè)人轉(zhuǎn)移及改變用途;不得在未獲得資料所有者書(shū)面授權(quán)的情況下,以任何形式向第三方透露(包括但不僅限于:傳遞、傳閱、復(fù)制等)。 資料所有者在此以書(shū)面形式授權(quán)獲得本資料的單位或機(jī)構(gòu),在建立合作關(guān)系時(shí),繼續(xù)保存或銷毀本資料及其附件。接受本資料即表示認(rèn)同本聲明的全部?jī)?nèi)容,否則請(qǐng)退回至匯才天下公司。 外包行業(yè)發(fā)展 003年 2004年 2005年 2006年 2007年 2008年 新 勞動(dòng)合同法 頒布 人與組織管理技術(shù)的提升 人事管理 人力資源管理 人力資本管理 人力成本降低 人=成本 內(nèi)部咨詢顧問(wèn) 人力資源開(kāi)發(fā) 人=資源 人力資本增值 人=資本 人力資源部門(mén) 老板 人事部 外包服務(wù)顛覆企業(yè) 傳統(tǒng) 外包服務(wù)模式下的 行政事務(wù)性工作 ( 70%) 組織管理 ( 20%) 戰(zhàn)略管理 ( 10%) 行政事務(wù)性工作 ( 10%) 組織管理 ( 20%) 戰(zhàn)略管理 ( 70%) 1 2 3 4 5 關(guān)于匯才天下 關(guān)于我們 我們的愿景 我們的使命 價(jià)值觀 我們的優(yōu)勢(shì) 優(yōu)質(zhì)客戶 方案目錄 目前現(xiàn)狀 項(xiàng)目要求 需求分析 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 項(xiàng)目需求分析 解決方案 服務(wù)流程 相關(guān)支持信息 其它服務(wù) 服務(wù)投訴 聯(lián)系方式 業(yè)務(wù)流程 服務(wù)模型 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì) 駐場(chǎng)客服 我們的目標(biāo) 設(shè)計(jì)思路 人事代理 保險(xiǎn)方案 第一部分 關(guān)于匯才天下 關(guān)于我們 我們的優(yōu)勢(shì) 優(yōu)質(zhì)客戶 關(guān)于我們 匯才天下 是擁有中國(guó)政府頒發(fā)的勞務(wù)派遣許可證的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),致力于為客戶提供勞務(wù)派遣、代理招聘、人事代理、勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢、勞動(dòng)爭(zhēng)議代理、勞動(dòng)關(guān)系管理培訓(xùn)等服務(wù)。 匯才天下 專注于快消行業(yè)、服務(wù)性行業(yè)等的勞務(wù)派遣、人事代理服務(wù)。致力于為企業(yè)打造安全的、穩(wěn)定的、節(jié)省成本的良性的人力資源循環(huán)系統(tǒng)。通過(guò)有效的資源整合,建立了廣泛的人力供應(yīng)渠道、完善的培訓(xùn)基地和專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)。在人員招聘培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系管理、駐場(chǎng)管理、工傷及勞資糾紛處理等方面具備了豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 關(guān)于我們 我們的愿景 成為人力資源外包業(yè)界最受尊敬的公司 向客戶提供高質(zhì)量的專業(yè)服務(wù) 向員工提供有意義的工作和發(fā)展的機(jī)會(huì) 恪守承諾,成為業(yè)界最高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 真誠(chéng)、敬業(yè)的為客戶創(chuàng)造價(jià)值 為民族振興貢獻(xiàn)力量 我們的使命 我們的價(jià)值觀 0 政府派遣許可資質(zhì) 1 我們的優(yōu)勢(shì) 匯才天下外包服務(wù)的五大特色 專 家 團(tuán) 隊(duì) 資 源 整 合 反 應(yīng) 快 速 客 戶 導(dǎo) 向 貼 心 服 務(wù) 因?yàn)閷Wⅲ猿晒ΑR才天下專家團(tuán)隊(duì)匯集了派遣行業(yè)中最優(yōu)秀的精英,以專業(yè)、 敬業(yè)的態(tài)度執(zhí)行每一個(gè)項(xiàng)目。 強(qiáng)大的資源整合能力,使得我們能通過(guò)多樣化的渠道滿足客戶的招聘需求。通過(guò)堅(jiān)守 共贏的合作模式,在我們與客戶、渠道、員工之間建立了一種長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作關(guān)系 。 在今天競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的中國(guó)市場(chǎng),反應(yīng)快速是企業(yè)最核心的競(jìng)爭(zhēng)力。成功的企業(yè)除了 要有良好的執(zhí)行力,更要有應(yīng)對(duì)問(wèn)題的快速反應(yīng)能力。作為專注于派遣行業(yè)的我們, 更是在發(fā)展中不斷發(fā)現(xiàn)、改進(jìn)、顛覆,從眾多同行中脫穎而出。 只有與客戶進(jìn)行有效溝通,充分了解人力需求和管理現(xiàn)狀,我們才提供最佳人力資源 外包解決方案。我們始終從客戶的真實(shí)需求出發(fā),向客戶提供最有效的增值服務(wù)。 員工是企業(yè)最寶貴的財(cái)富。匯才天下作為專業(yè)的第三方服務(wù)商,將協(xié)助客戶共同向員 工提供貼心服務(wù)及幫助,增強(qiáng)員工的歸屬感及滿意度。 2 首席勞動(dòng)法顧問(wèn):鐘永棣 先生 背景簡(jiǎn)介: 法學(xué)和管理學(xué)雙學(xué)士,通過(guò)國(guó)家律師資格考試,國(guó)家高級(jí)人力資源管理師,長(zhǎng)期擔(dān)任人力資源管理資格認(rèn)證培訓(xùn)導(dǎo)師,一直致力于勞務(wù)派遣行業(yè)的研究和管理。 曾任職于廣州市勞動(dòng)保障部門(mén)資深勞動(dòng)仲裁員 。 廣州人力資源管理協(xié)會(huì) 、 廣州勞動(dòng)學(xué)會(huì) 、 南方都市報(bào)招聘專欄 、 廣州創(chuàng)業(yè)勞動(dòng)者協(xié)作之家 、 易才集團(tuán)華南大區(qū) 、 廣州銳旗人力資源服務(wù)公司 、 柏明頓人力資源咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 、 共青團(tuán)廣州青年人才市場(chǎng)及十余家知名企業(yè)簽約勞動(dòng)法顧問(wèn)和高級(jí)講師, 審結(jié)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件近 400宗;擁有 300余宗勞動(dòng)爭(zhēng)議案件代理經(jīng)驗(yàn) 。 專長(zhǎng)項(xiàng)目: 勞動(dòng)法律咨詢 /勞動(dòng)爭(zhēng)議代理 /勞動(dòng)關(guān)系管理培訓(xùn)等 服務(wù)客戶: 太古可口可樂(lè) 本田 馬士基 中集 夏新手機(jī) 松下電器 青島啤酒 麒麟啤酒 李錦記 特百惠 禾壽司連鎖 珠江投資 合生創(chuàng)展集團(tuán) 方圓地產(chǎn) 新世界地產(chǎn)集團(tuán) 城啟地產(chǎn)集團(tuán) 滿堂紅 萬(wàn)科 中海物業(yè) 中遠(yuǎn)物流 中國(guó)海外 廣日物流等 3 我們服務(wù)過(guò)以下客戶 4 第二部分 客戶項(xiàng)目需求分析 目前現(xiàn)狀 項(xiàng)目要求 5 恆安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)成立于 2002年 6月,是國(guó)內(nèi)首家以保險(xiǎn)中介服務(wù) 及司法鑒定為主營(yíng)業(yè)務(wù)的保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán) ,集團(tuán)總部設(shè)在廣州天河 下轄八家全資公司。 恆安實(shí)行 “ 以壽險(xiǎn)營(yíng)銷為依托,產(chǎn)險(xiǎn)營(yíng)銷為輔助,售后服務(wù)為保障,一站式接單,一條龍服務(wù) ” 的經(jīng)營(yíng)模式。為客戶提供專業(yè)化、規(guī)范化、合理化的保險(xiǎn)服務(wù)。 恆安可代理多家產(chǎn)壽險(xiǎn)公司產(chǎn)品,為顧客挑選、設(shè)計(jì)、量身定做保險(xiǎn) 產(chǎn)品,代查勘、代定損、代索賠及進(jìn)行法醫(yī)鑒定,為客戶提供全方位 的保險(xiǎn)中介服務(wù),全方位滿足客戶的需求。 為了讓保險(xiǎn)代理人和創(chuàng)業(yè)伙伴們能集中精力更有效的去開(kāi)拓市場(chǎng),公司 統(tǒng)一將他們的社保關(guān)系委托出來(lái),交由專業(yè)的人力資源服務(wù)公司,以達(dá)到 安全、便捷、省心。 6 第三部分 解決方案 我們的目標(biāo) 設(shè)計(jì)思路 人事代理 社保方案 7 企業(yè)和員工需要怎么樣的人事代理服務(wù)? 匯才天下專注于行業(yè)解決方案 我們擁有長(zhǎng)期而穩(wěn)定的人力供應(yīng)渠道 ; 我們擁有專業(yè)而極富熱誠(chéng)的服務(wù)團(tuán)隊(duì); 我們擁有個(gè)性化的用工成本節(jié)省方案。 按照企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展需要,完善和正規(guī)化勞動(dòng)用工手續(xù),保證員工社會(huì)保險(xiǎn)、公積金及時(shí)繳納,檔案合法保管,確保企業(yè)用工合法性和安全性。 應(yīng)對(duì)中國(guó)法制的逐步完善和企業(yè)的市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展,提供專業(yè)而優(yōu)質(zhì)的外部人事服務(wù),確保員工福利滿意度,有力預(yù)防和規(guī)避勞動(dòng)傭工風(fēng)險(xiǎn)。 中國(guó)的企業(yè)正在面臨人工成本日益增高的挑戰(zhàn),合理而有效的用工成本節(jié)省會(huì)是企業(yè)直接需求。 穩(wěn)定的外包服務(wù)供應(yīng)商 專業(yè)的服務(wù)公司 合理而有效的用工成本節(jié)省 8 方案設(shè)計(jì)思路 “綜合解決,側(cè)重平衡 ” 完善勞動(dòng)用工手續(xù),規(guī)避直接勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn) 外包服務(wù)為企業(yè)設(shè)計(jì)有競(jìng)爭(zhēng)力的 穩(wěn)定人力資源系統(tǒng) 利用技術(shù)手段,合理降低社保成本 周密計(jì)劃 ,一次性解決歷史遺留問(wèn)題 重視員工職業(yè)發(fā)展,通過(guò)人性化設(shè)計(jì)保證員工滿意度 重視細(xì)節(jié),確保項(xiàng)目執(zhí)行達(dá)到預(yù)期目的 9 人事代理服務(wù)有效 滿足恆安保險(xiǎn)服務(wù) 集團(tuán)現(xiàn)狀需求 推薦方案:人事代理服務(wù) 0 恆安保險(xiǎn) 服務(wù)集團(tuán) 代理人 A 代理人 B 合伙人 代理人 C 代理人 D 代理人 E 匯才天下 服務(wù)流程:恆安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)專人收集投保人資料和款項(xiàng),員工資料統(tǒng)一于每 月 5號(hào)遞交匯才天下,款項(xiàng)于 3日內(nèi)到賬,匯才天下負(fù)責(zé)繳納。 1 才天下與恆安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)簽訂人事代理服務(wù) 協(xié)議,保險(xiǎn)代理人與恆安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)簽訂委托協(xié)議。 于雙方賬務(wù)安全考慮,每月社保費(fèi)和服務(wù)費(fèi)打入 匯才天下公司賬戶,匯才天下公司提供正式代繳社保 發(fā)票。恆安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)財(cái)務(wù)如何出賬和入賬可根據(jù) 自身情況處理。 2 方案一:服務(wù)內(nèi)容與報(bào)價(jià) 項(xiàng)目類別 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 項(xiàng)目報(bào)價(jià) 社會(huì)保險(xiǎn)等方案 供社會(huì)保險(xiǎn)繳納方案 人事代理包服務(wù)內(nèi)容 社會(huì)保險(xiǎn)繳納服務(wù) 檔案保管服務(wù) 戶口辦理 駐場(chǎng)客服服務(wù) 日常繳納 領(lǐng)取 轉(zhuǎn)出服務(wù) 會(huì)組織關(guān)系 州市戶口辦理 00人以上,可派駐場(chǎng)客服 1名 000人以上,可派駐場(chǎng)客服 2名 基于人事代理服務(wù)人數(shù)達(dá)到 100人以上時(shí),提供如下優(yōu)惠報(bào)價(jià),以下報(bào)價(jià)不包含政府性收費(fèi)及第三方收費(fèi): 300人以下: 50元 /人 /月 300 45元 /人 /月 1000人以上: 40元 /人 /月 240元 /人 /年 按廣州市 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 免費(fèi)贈(zèng)送 3 方案二:服務(wù)內(nèi)容與報(bào)價(jià) 項(xiàng)目類別 項(xiàng)目?jī)?nèi)容 項(xiàng)目報(bào)價(jià) 社會(huì)保險(xiǎn)和公積金 等方案 按照政府規(guī)定,提供社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納方案。 人事代理服務(wù)內(nèi)容 社會(huì)保險(xiǎn)繳納服務(wù) 公積金繳納服務(wù) 檔案保管服務(wù) 戶口辦理 駐場(chǎng)客服服務(wù) 日常繳納 領(lǐng)取 轉(zhuǎn)出服務(wù) 會(huì)組織關(guān)系 州市戶口辦理 00人以上,派駐場(chǎng)客服 1名 000人以上,派駐場(chǎng)客服 2名 為恆安保險(xiǎn)服務(wù)集團(tuán)內(nèi)部員工提供如下人事代理服務(wù),以下報(bào)價(jià)不包含政府性收費(fèi)及第三方收費(fèi): 日常繳納 領(lǐng)取 轉(zhuǎn)出 240元 /人 /年 按廣州市 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 免費(fèi)贈(zèng)送 300人以下: 50元 /人 /月 300 45元 /人 /月 1000人以上: 40元 /人 /月 4 方案三:匯才天下代理招聘服務(wù)建議方案 龐大的信息資源支持 豐富的人力資源尋訪網(wǎng)絡(luò) 資深的面試專家 出色的招聘顧問(wèn) 科學(xué) 、 完善的工作流程 主要服務(wù)領(lǐng)域: 生產(chǎn)制造業(yè) 、 商業(yè)連鎖業(yè) 、 電子 、 通訊業(yè) 、 服務(wù)業(yè) (房地產(chǎn) 、 服飾 、 廣告 )、 金融投資 、醫(yī)藥化工等多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域 。 主要尋訪職位: 銷售職位 、 客服職位 、 技術(shù)支持 、 財(cái)務(wù) 、 人力資源 、 市場(chǎng) 、 管理培訓(xùn)生等多種中低端 、 高端職位及專業(yè)技術(shù)崗位的批量招聘 。 5 代理招聘正常服務(wù)報(bào)價(jià) 服務(wù)類別 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 服務(wù)保質(zhì)期 推薦期 推薦人數(shù) 首付款 一類職位 總監(jiān)級(jí)別 3個(gè)月月薪 3個(gè)月 53服務(wù)費(fèi) *30% 二類職位 經(jīng)理級(jí)別 2個(gè)月月薪 2個(gè)月 33服務(wù)費(fèi) *20% 三類職位 普通員工 1個(gè)月月薪 1個(gè)月 2根據(jù)批量招聘人數(shù)確定 服務(wù)費(fèi) *10% 服務(wù)類別 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) 服務(wù)保質(zhì)期 推薦期 推薦人數(shù) 首付款 一類職位 總監(jiān)級(jí)別 1個(gè)月月薪 1個(gè)月 53 無(wú) 二類職位 經(jīng)理級(jí)別 33三類職位 普通員工 2根據(jù)批量招聘人數(shù)確定 代理招聘優(yōu)惠服務(wù)報(bào)價(jià) 6 方案四:廣州戶口辦理?xiàng)l件 一、人才引進(jìn)辦理廣州戶口的條件: ( 一)具有普通高等教育本科或以上學(xué)歷并獲學(xué)士(學(xué)士)以上學(xué)位,年齡在 35周歲以下 (二)普通高等教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)并具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格,年齡 35周歲以下 (三)具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格或高級(jí)技師職業(yè)資格,年齡在 40周歲以下 (四)具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格的碩士研究生學(xué)歷,年齡在 40周歲以下 (五)夫妻雙方中一方有碩士以上學(xué)歷,另一方有大專以上學(xué)歷,可以調(diào)動(dòng)不符合 1、 2條件的一方。 特別說(shuō)明 :有小孩隨遷的 ,母親必須符合上述條件 ,小孩遷入不需繳納任何費(fèi)用 . 收費(fèi): 1700元 /人,包含入戶費(fèi)和 3年檔案掛靠費(fèi)。 二、應(yīng)屆生辦理廣州戶口的條件: 具有普通高等教育本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位的應(yīng)屆高校畢業(yè)生,或簽訂了暫緩就業(yè)協(xié)議、尚在協(xié)議期限內(nèi)的往屆畢業(yè)生,未婚。 收費(fèi): 1500元 /人,包含入戶費(fèi)和 4年檔案掛靠費(fèi) 7 第四部分 服務(wù)流程 業(yè)務(wù)流程 服務(wù)模型 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì) 駐場(chǎng)客服 8 我們的業(yè)務(wù)流程 匯才天下 匯才天下的流程將根據(jù)客戶實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整,確保 適用于每一位客戶的獨(dú)特需求: 范圍 分析深度 了解客戶需求 更新方案并確定最終實(shí)施方案 制定進(jìn)度計(jì)劃 實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃 評(píng)估及反饋 分析客戶需求 設(shè)計(jì)人力資源 外包方案 客戶信息反饋 9 我們的業(yè)務(wù)流程 匯才天下 提出需求 需求確認(rèn) 項(xiàng)目實(shí)施 財(cái)務(wù)核算 付費(fèi) 反饋評(píng)估 客戶 顧問(wèn) 提案 確立 法律咨詢 風(fēng)險(xiǎn)防范建議 合同審核 法律爭(zhēng)議處理 勞務(wù)基地 合作院校 政府部門(mén) 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 員工見(jiàn)面會(huì) 合同簽訂 員工關(guān)系 代發(fā)工資 代繳社保 才天下?lián)碛袑I(yè)的一站式 解決方案,能夠滿足客戶各 層面的外包的需求 目執(zhí)行 整的 “ 一站式 ” 解決方案 銷售 內(nèi)部支持系統(tǒng) 法務(wù)部門(mén) 招聘 /培訓(xùn) 客服部門(mén) 0 服務(wù)模型 全程上門(mén)服務(wù) 合理配置人員 流程清晰 及時(shí)準(zhǔn)確 充分溝通 保證效率 監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn) 事前管理 解決實(shí)際問(wèn)題 實(shí)現(xiàn)外包效果 1 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與客戶合作方式 客戶招聘 /培訓(xùn)部門(mén) 客戶外包項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 派遣員工 項(xiàng)目經(jīng)理 駐場(chǎng)客服 招聘培訓(xùn)專家 總部客服 法律專家 項(xiàng)目業(yè)主團(tuán)隊(duì) 分團(tuán)隊(duì) 1 分團(tuán)隊(duì) 2 分團(tuán)隊(duì) 3 客服團(tuán)隊(duì) 2 項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)服務(wù)的人員配置 商務(wù)部分 人事外包項(xiàng)目商務(wù)經(jīng)理 1名 人事外包項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理 1名 駐場(chǎng)客服 以實(shí)際服務(wù)工作量確定人數(shù) 負(fù)責(zé): 解決方案制訂 商務(wù)談判 合同簽訂 資源的調(diào)配 關(guān)系的協(xié)調(diào) 負(fù)責(zé): 項(xiàng)目執(zhí)行的確認(rèn)溝 通項(xiàng)目的管理 突發(fā)事件處理 服務(wù)質(zhì)量評(píng)估 疑難問(wèn)題咨詢 負(fù)責(zé): 員工入職手續(xù)辦理 員工勞動(dòng)關(guān)系管理 社保繳納 員工資料收集 用退工手續(xù) 員工日常管理 后備支持 駐場(chǎng)服務(wù) 3 駐場(chǎng)客服配置條件 1、派遣員工在 500人以上,提供 1名駐場(chǎng)客服服務(wù); 2、派遣員工在 1000人以上,提供 2名駐場(chǎng)客服服務(wù); 3、派遣員工在 2000人以上,提供 3名駐場(chǎng)客服服務(wù); 4、派遣員工如在 300人以下,企業(yè)需駐場(chǎng)客服服務(wù),按需支付 2000元 /月 的客服人工成本,提
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)與管理辦法
- 安置基地衛(wèi)生管理辦法
- 客戶停電計(jì)劃管理辦法
- 廣西多點(diǎn)執(zhí)業(yè)管理辦法
- 宜昌市市供水管理辦法
- 睡眠障礙隨訪管理辦法
- 人教版五年級(jí)數(shù)學(xué)課堂觀察與改進(jìn)計(jì)劃
- 線上教學(xué)多平臺(tái)合作推廣計(jì)劃
- 幼兒園小班第一學(xué)期伙食營(yíng)養(yǎng)計(jì)劃
- 2025小學(xué)家校安全聯(lián)動(dòng)計(jì)劃
- 2025-2030中國(guó)電力設(shè)備檢測(cè)行業(yè)市場(chǎng)深度調(diào)研及發(fā)展前景與投融資戰(zhàn)略規(guī)劃研究報(bào)告
- 2025至2030年中國(guó)不銹鋼蝕刻板數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- DB42T743-2016 高性能蒸壓砂加氣混凝土砌塊墻體自保溫系統(tǒng)應(yīng)用技術(shù)規(guī)程
- 軟件研發(fā)行業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)
- 《供應(yīng)鏈管理法律風(fēng)險(xiǎn)》課件
- 兒童專注力訓(xùn)練300題可打印
- 2025年度工業(yè)園區(qū)物業(yè)管理及服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則
- 三升四數(shù)學(xué)暑假思維訓(xùn)練題答案
- 2024-2030年中國(guó)橋梁管理與養(yǎng)護(hù)市場(chǎng)調(diào)查研究及發(fā)展趨勢(shì)分析報(bào)告
- 山東省菏澤市2023-2024學(xué)年高一下學(xué)期7月期末考試 政治 含解析
- 臨近帶電體作業(yè)施工方案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論