教師聘用合同()

1、遼源市 xxxxx 教師聘用合同書聘用方（甲方） ：遼源市 xxxxx受聘方（乙方） ：-精品文檔 -甲方（聘用單位） 法定代表人：乙方（受聘人）：性別： 年齡： 學歷： 職稱：甲方因辦學需要，甲、乙雙方本著友好合作的精神，根據(jù)國家 有關法規(guī)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。一、合同期限1 合同有效期為年，自年 月日至年一月_日止，試用期為年，合同期滿聘用關系自然終止。2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用 合同。3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在 合同期滿前一個月以書面形式通知對方。二、乙方的權利1乙方根據(jù)甲方聘用其所從事的工作崗位，按與甲

2、方約定的 工資標準及時獲得每月工資報酬， 如安排休寒暑假時，享受檔案工 資。2、可要求甲方提供與崗位職責相關的工作環(huán)境和條件。三、乙方的義務1、履行甲方所確定工作崗位全部職責。2、遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。四、甲方的權利1、甲方有權按乙方的崗位職責進行考核評價，根據(jù)考核結果， 調(diào)整工作崗位。2、有權在不變更工作屬性的情況下調(diào)整工作范圍。五、甲方義務1、根據(jù)中華人民共和國勞動法的規(guī)定，在教師試用期滿 后，為教師繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險， 將教師檔案放人才市場管理 辦公室代為保管。2、根據(jù)民辦教育促進法規(guī)定：在業(yè)務培訓、職務聘任、 教齡和工齡計算表彰獎勵， 社會活動等方面依法享有與公辦學校教

3、 師同等的權利。六、本合同的變更、終止和解決1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定之義務，任何一方不得擅自變更合同2、確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更 合同，雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。4、本合同期滿或者雙方約定合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同 自行終止，在聘用期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用 合同。5、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，而且不承擔違約 責任。（1）發(fā)生不可抗力，使工作不能繼續(xù)安排。（2）乙方故意不履行工作職責，經(jīng)考評多數(shù)學生和家長不滿 意或出現(xiàn)重大工作失誤。（3）乙方被追究刑事責任的。（4）乙方被證明不符合聘用條件（沒有教師資格，沒有執(zhí)教 能力或沒資力等）。除以上原因外， 甲方提前解除合同， 應給予乙方解除合同前每 月工資報酬 30%違約金。甲方因自身原因變更合同的，應提前以書面形式通知乙方，沒 有提前通知乙方的，應當賠償乙方的損失。6、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不 承擔違約責任。（1）甲方未按聘用合同約定支付工資報酬或提供工作條件的。（2）由于身體疾病，要求提前終止合同或變更授課時間，并 提供相關證明，應提前一個月以書面形式通知甲方。七、基它事項：本合同在履行過程中發(fā)生爭議， 雙方當事人可協(xié)商解決，協(xié)商 不成，可到仲