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1、職務(wù)說明書第1頁(共2頁)單位:中建三局工程總承包公司職務(wù)名稱:材料設(shè)備科科長編制日期:年月部門:安裝經(jīng)理部直接主管:分管副經(jīng)理任職人:任職條件學(xué)歷或職稱:??疲ê┮陨匣蛑屑壱陨下毞Q經(jīng)驗:同等規(guī)模企業(yè)3年(含)以上管理工作經(jīng)驗專業(yè)知識:材料設(shè)備管理/心理學(xué)/企業(yè)管理/財務(wù)管理業(yè)務(wù)了解范圍:安裝施工規(guī)范/財務(wù)管理/行業(yè)相關(guān)知識培訓(xùn)及持證:崗位證書崗位要求的能力(僅限4種之內(nèi)):分析判斷能力/溝通能力/協(xié)調(diào)能力/執(zhí)行能力職務(wù)目的:根據(jù)公司安裝經(jīng)理部發(fā)展需要,通過建立并實施有效的材料設(shè)備管理體系,對安 裝經(jīng)理部所屬項目的材料進(jìn)行管理,保證員工隊伍素質(zhì)的提高并健康地發(fā)展,確 保安裝經(jīng)理部施工目標(biāo)的實
2、現(xiàn)。根據(jù)安裝經(jīng)理部生產(chǎn)實際選擇合格材料供方配合施 工,保證安裝經(jīng)理部施工生產(chǎn)的有序進(jìn)行。溝通關(guān)系:公司領(lǐng)導(dǎo)公司各部門安裝經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部安裝經(jīng)理部各部門安裝經(jīng)理部所屬項目外部材料分供方單位規(guī)模:下屬人員下屬人員類別產(chǎn)值:人數(shù):12科員:3利潤:直接:3材料員:9職工總數(shù):間接:9其他:職務(wù)編號:安裝材-01職務(wù)名稱:材料設(shè)備科科長第2頁(共2頁)職責(zé)摘要職務(wù)職責(zé)負(fù)責(zé)程度考核標(biāo)準(zhǔn)按重要順序依次列出每項職責(zé)及其目標(biāo)全責(zé)/部分/支持?jǐn)?shù)量/質(zhì)量1、管理規(guī)范化根據(jù)材料管理要求和相關(guān)材料管理制度,通過制定/監(jiān)督實施材料管理制度,做到員工管理工作的規(guī)范化全責(zé)符合公司材料管理規(guī)章制度2、組織運行根據(jù)安裝經(jīng)理部發(fā)展和行業(yè)特點,通過建議/執(zhí)行安裝經(jīng)理部組織結(jié)構(gòu)調(diào)整/管理職能劃分/人員配備方案,提高組織運行效率部分生產(chǎn)效率提高3、員工管理根據(jù)材料設(shè)備管理工作合理調(diào)配員工,建立并形成積極健康的員工關(guān)系全責(zé)員工流動率/員工滿意度4、培訓(xùn)根據(jù)安裝經(jīng)理部材料管理發(fā)展的需要,通過制定并實施培訓(xùn)計劃,保持并提高員工的綜合素質(zhì)全責(zé)培訓(xùn)學(xué)時數(shù)5、價格根據(jù)安裝經(jīng)理部生產(chǎn)工作實際組織材 料設(shè)備配合施工,審核材料合同的價 格,保證施,生產(chǎn)的順利進(jìn)行全責(zé)項目對材料設(shè)備供應(yīng)滿息度6、績效考根據(jù)安裝經(jīng)理部管理的需要,通過制全責(zé)安裝經(jīng)理核定并實行公平/客觀的績效評估及考核部相關(guān)管系統(tǒng),肩效衡量團隊
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