村下派第一書記述職報(bào)告

1、村下派第一書記述職報(bào)告述職報(bào)告具有匯報(bào)性、總結(jié)性和理論性的特點(diǎn)。XX為大 家提供了有關(guān)村下派第一書記述職報(bào)告，歡迎閱讀。村下派第一書記工作總結(jié)自被選派為羊莊鎮(zhèn) xx 村第一書記已過去半年多的時(shí)間 了，我心里感觸頗多。從市直機(jī)關(guān)一名普通的財(cái)政干部轉(zhuǎn)變 為基層農(nóng)村第一書記，工作環(huán)境和對(duì)象的不同，使得我身上 的壓力和責(zé)任更重。現(xiàn)就這半年來工作情況匯報(bào)如下：一、工作開展情況（ 一） 村情民情方面： 駐村后，在村兩委干部的幫助下， 通過入戶走訪、開座談會(huì)、實(shí)地考察等多種形式進(jìn)行了村情 調(diào)研。 xx 村位于羊莊鎮(zhèn)政府東北部 5 公里處， 緊靠中聯(lián)水泥 專用線西側(cè)，地理位置優(yōu)越。全村占地 260 畝，耕地

2、1230 畝，有 276 戶 1061 人，其中 819 人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療， 394 人繳費(fèi)參加了農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)， 142 位 60 歲以上老人享受 每人每月 55 元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金， 低保戶 41 戶，五保戶 13 戶。（ 二） 基層組織建設(shè)方面：全村共有黨員18 人，其中 2人于今年下半年轉(zhuǎn)為正式黨員。村兩委成員 4 人，小組長 1 人，在村支部書記孟慶福、 村主任倪玉國兩位同志的帶領(lǐng)下， 基層組織建設(shè)得到不斷完善和加強(qiáng)。為加強(qiáng)基層組織建設(shè)，在村支部書記孟慶福同志的支 持下，我們多次和升滕蔬菜專業(yè)合作社理事長洪克學(xué)同志進(jìn) 行交流，準(zhǔn)備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業(yè)合作社 作為滕州市級(jí)

3、農(nóng)村農(nóng)業(yè)土地產(chǎn)權(quán)制度改革試點(diǎn)單位，通過采 取“合作社 +黨支部”的形式，本著發(fā)展壯大合作社經(jīng)濟(jì)的 前提，相信黨支部一定能夠引導(dǎo)、保障、協(xié)調(diào)、服務(wù)好合作 社，發(fā)揮好黨支部在政治、經(jīng)濟(jì)、文化以及生態(tài)發(fā)展等方面 的多項(xiàng)功能，對(duì)合作社重大生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目提出指導(dǎo)性意見， 把合作社經(jīng)濟(jì)做大做強(qiáng)。從而能夠?qū)崿F(xiàn)支部幫合作，農(nóng)民實(shí) 惠多，形成促進(jìn)農(nóng)民增收致富和提升農(nóng)村黨建水平的雙贏局 面。（三） 社會(huì)管理方面：通過走訪農(nóng)戶，群眾反映最多的 就是村內(nèi)道路問題。經(jīng)實(shí)地查看后發(fā)現(xiàn)，村內(nèi)道路狹窄，坑 凹不平，大雨過后，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪 農(nóng)戶的同時(shí)，始終堅(jiān)持釋疑解惑、排憂解難的工作，并主動(dòng) 和司法、紀(jì)委、

4、公安等部門加強(qiáng)聯(lián)系， 及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理矛盾， 爭取消滅在萌芽狀態(tài)，維護(hù)好社會(huì)穩(wěn)定。（ 四 ） 村級(jí)發(fā)展方面： xx 村土地流轉(zhuǎn)面積 318 畝，用于 蔬菜大棚建設(shè)，種植 20 余種蔬菜。土地租金 550 元/ 畝，租 金于每年 6月 1日兌現(xiàn)于農(nóng)戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林 果蔬有限公司投資建設(shè)，各類大棚共計(jì) 108 個(gè)，與之相配套 存儲(chǔ)量達(dá) 3000 噸的恒溫庫也已完成主體建設(shè)，主要種植黃 瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等 30 多種蔬菜，產(chǎn) 品遠(yuǎn)銷國內(nèi)大中城市，出口東南亞等國家和地區(qū)。同時(shí)，在該基地成立了升滕蔬菜專業(yè)合作社，采取“市場+合作社 +基地+農(nóng)戶” 的發(fā)展模式， 通過引進(jìn)推廣更

5、多的新品種、 技術(shù)， 帶動(dòng)周邊農(nóng)戶實(shí)現(xiàn)了增收致富。村里現(xiàn)有范圍較大的兩家編織袋加工企業(yè)，年產(chǎn)值 XX 余萬元，利潤 256 萬余元，處理了村內(nèi) 170 多人的就業(yè)。其 中棗莊市啟航塑膠有限公司于 04 年建廠， 07 年正式注冊公 司，生產(chǎn)編織袋遠(yuǎn)銷日本。另一家企業(yè) xx 編織袋廠產(chǎn)品也 產(chǎn)銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人員經(jīng)濟(jì)來 源主要依靠經(jīng)商或者外出打工，一些年紀(jì)較大的人員利用農(nóng) 忙閑余時(shí)間在本村蔬菜大棚和兩家企業(yè)內(nèi)打工。XX 年該村人均年收入為 8365 元。（ 五 ） 民生建設(shè)方面：在掌握了本村基本情況的前提下， 為了盡快找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口，我和村兩委干部一起 仔細(xì)研究

6、，并召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。雖然市里村內(nèi)道路網(wǎng)化工程項(xiàng)目資金能夠補(bǔ)貼一部分， 但要完成戶戶通的村內(nèi)道路鋪設(shè)在資金還有很大的缺口。為 解決資金問題，我和村兩委干部一起想辦法，號(hào)召村民捐款 20 余萬元，發(fā)動(dòng)在外工作的 xx 村人捐款 10 萬多元，爭取“一 事一議”項(xiàng)目上級(jí)補(bǔ)貼可利用資金萬元，財(cái)政局幫扶 10 萬 元，目前已硬化村內(nèi)道路 6400 米，處理了村民長久以來的 出行難問題。二、存在的問題（一） 村干部年齡老化，后備干部不足。基層組織建設(shè) 離不開好干部，可是由于目前村干部工資待遇相對(duì)較低，導(dǎo) 致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年輕力壯文化程 度較高的農(nóng)村人才大量外流，

7、不愿留下來在村里任職。（ 二 ） 村集體經(jīng)濟(jì)薄弱。 xx 村除了土地之外，沒有其他 資源優(yōu)勢，村集體收入也只有土地租賃收入，村集體經(jīng)濟(jì)非 常薄弱，目前除了應(yīng)付日常開支之外，基本沒有什么結(jié)余。 沒有經(jīng)濟(jì)保障，村集體公益事業(yè)舉步維艱。開展修路、維修 水利等公益事業(yè)，只能發(fā)動(dòng)村民捐款，因此想為村民辦好公益性事業(yè)非常困難。村 級(jí)活動(dòng)陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設(shè)施不完 善。目前由于村級(jí)沒有建設(shè)用地指標(biāo)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)也受到?jīng)] 有生產(chǎn)、經(jīng)營場所等條件的制約，所以導(dǎo)致群眾致富發(fā)展經(jīng) 濟(jì)難上加難。三、下一步工作打算（ 一 ） 待“一事一議”補(bǔ)貼資金到位后，準(zhǔn)備在村內(nèi)主 要道路兩側(cè)鋪設(shè)排水溝 5200 米

8、，進(jìn)行綠化、亮化，計(jì)劃綠 化道路長度 6000 米，安裝享受政府補(bǔ)貼的太陽能路燈 70 盞（ 二 ） 村內(nèi)自來水已鋪設(shè) 20 余年，目前只能夠保證村內(nèi)276 戶每天供一次水，準(zhǔn)備對(duì)水塔和自來水管網(wǎng)進(jìn)行升級(jí)改 造，增加變頻泵等設(shè)備，讓村民可以隨時(shí)用上自來水。（ 三 ） 我和村兩委干部將一起學(xué)習(xí)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)村、富村 的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法，根據(jù) xx 村現(xiàn)有實(shí)際情況，想方設(shè)法增 加村集體經(jīng)濟(jì)收入，在能夠保證村級(jí)工作正常開展的同時(shí)爭 取多為群眾辦實(shí)事、辦好事。（四） 在一年任期臨近結(jié)束時(shí)，我將和村兩委干部根據(jù) 一年來工作進(jìn)展情況再制訂切實(shí)可行的工作計(jì)劃，為下一任 xx 村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基

9、礎(chǔ)。村下派第一書記述職報(bào)告20XX 年 3 月，我經(jīng)市委、縣委同意，派到六屯鎮(zhèn)陸豐 村任黨支部第一書記，主要負(fù)責(zé)開展整頓陸豐村軟弱渙散組 織工作。半年來，我緊緊圍繞工作目標(biāo)要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐 科學(xué)發(fā)展觀，秉承為基層服務(wù)、為群眾干事的理念，創(chuàng)造性 開展工作，實(shí)實(shí)在在為老百姓干好事，有力地推動(dòng)了陸豐村 經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和干群關(guān)系和諧?，F(xiàn)述職如下：一、村組織存在的主要問題通過召開座談會(huì)、走訪調(diào)查、征求意見等形式進(jìn)行摸 底自查，陸豐村黨支部主要存在如下方面的問題：（一） 組織制度形同虛設(shè)、不開展黨組織活動(dòng)。黨支部 委員會(huì)參加活動(dòng)不到位。（ 二 ） 村兩委戰(zhàn)斗力薄弱，兩委成員不認(rèn)真履行本職工 作，對(duì)工作職責(zé)

10、沒有認(rèn)識(shí)到位。（ 三 ） 缺乏相關(guān)管理、規(guī)章制度。（ 四 ） 黨員管理薄弱，黨支部處于軟弱、渙散狀態(tài);（ 五 ） 黨員年齡機(jī)構(gòu)老化，發(fā)展的年輕黨員較少。（ 六 ） 無集體經(jīng)濟(jì)，黨支部號(hào)召力不強(qiáng)。（七） 歷史遺留矛盾糾紛突出，再加上部分村民思想禁 錮，導(dǎo)致矛盾糾紛調(diào)解困難。二、原因分析 一是制度執(zhí)行不嚴(yán)，無號(hào)召力，召集人員參加組織活 動(dòng)、參加學(xué)習(xí)難度大，召開會(huì)議流于形式，缺乏針對(duì)性和可 操作性，使黨員干部感到無關(guān)緊要，對(duì)組織制度失去信心， 形成惡性循環(huán)。二是兩委成員思想不統(tǒng)一、工作意識(shí)差，兩委成員文 化素質(zhì)不高，另外報(bào)酬太低，不履行工作職責(zé)，工作軟弱渙 散。黨員干部帶頭致富能力不強(qiáng)，黨支部無號(hào)召

11、力。三是管理制度的執(zhí)行無從下手。如值班制度，要求兩 委委員值班，他們沒有報(bào)酬，全靠無私奉獻(xiàn)，很難執(zhí)行簽到 坐班。重大事項(xiàng)要執(zhí)行會(huì)議議定制度， 但參會(huì)人員都到不齊， 會(huì)議的召開實(shí)際意義就大打折扣。四是合并村后黨員干部存在分派性的思想，形不成合 力，加上在支部選舉、村委會(huì)選舉中的矛盾突出，兩個(gè)片區(qū) 黨員協(xié)調(diào)不好，導(dǎo)致組織渙散。例如支委委員代忠云，為原 安全村支部書記，并村后的臨時(shí)支部書記，在選舉中落選， 個(gè)人思想不端正，該片區(qū)僅有的支委委員不履行工作職責(zé)， 在村委成員中又無黨員，導(dǎo)致該片區(qū)的黨員凝聚力不夠好。 五是發(fā)展黨員較少，導(dǎo)致黨員年齡結(jié)構(gòu)老化，出現(xiàn)青 黃不接的現(xiàn)象，在黨的干部儲(chǔ)備上缺乏人才。

12、六是經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后、 村集體無集體經(jīng)濟(jì)， 公益事業(yè) “等 靠要”思想嚴(yán)重。無論什么事都希望政府解決，集體財(cái)產(chǎn)不 用于搞基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。七是歷史遺留矛盾多，群眾傳統(tǒng)的守舊觀念較重，不 能開拓性地、前瞻性地對(duì)待矛盾和問題。三、整改措施及整改效果（ 一 ） 切實(shí)加強(qiáng)軟弱渙散班子整改。一是采取了思想整頓和組織整頓相結(jié)合的辦法，進(jìn)一 步整改，理順兩委成員間關(guān)系，增強(qiáng)班子整體功能，切實(shí)解 決有人管事、能管好事的問題。通過對(duì)支委委員代忠云及個(gè) 別黨員的思想教育和談心溝通工作，讓支委委員履行職責(zé)， 讓個(gè)別黨員帶頭示范，樹立兩個(gè)片區(qū)合為整體、抱團(tuán)取暖的 意識(shí)，促進(jìn)兩委的團(tuán)結(jié)。二是采取培訓(xùn)教育等多種手段，對(duì) 班子成員

13、，重點(diǎn)是進(jìn)行思想政治教育和崗位素質(zhì)培訓(xùn)，組織 黨員、干部外出參觀學(xué)習(xí)、參加農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，切實(shí)提 高了黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。七月初組織黨員、干部 60 余人， 到遵義會(huì)議會(huì)址、遵義最大的花卉基地遵義臺(tái)灣村進(jìn)行參觀 學(xué)習(xí)，通過參觀學(xué)習(xí)，繼承老一代革命先烈的遺志，發(fā)揚(yáng)革 命先烈的優(yōu)良作風(fēng)，借鑒學(xué)習(xí)遵義農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)， 增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、黨員帶頭致富的信 心。三是結(jié)合村干部素質(zhì)提升工程，重視抓好村級(jí)后備干部 培養(yǎng)工作。（ 二 ） 完善制度建設(shè)和陣地建設(shè)。 堅(jiān)持黨務(wù)村務(wù)公開制度、民主評(píng)議支部制度、民主管 理制度、落實(shí)管理監(jiān)督制度。規(guī)范公章使用，形成支部、村 委合力審核事項(xiàng)的制度

14、。（ 三 ） 積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。 重塑黨支部、村委會(huì)的形象。通過學(xué)習(xí)、查找問題、 整改問題，糾正村干部在形式主義、官僚主義、享樂主義、 奢靡之風(fēng)上的問題，讓村干部從“治庸”提能力、 “治懶” 提干勁、“治散”提合力、 “治慢”提效率、 “治浮”提實(shí)效 等方面轉(zhuǎn)變過作風(fēng)，提升干部形象。（ 四 ） 積極發(fā)展年輕黨員。 把致富能手培養(yǎng)成黨員，培育后備力量。針對(duì)該支部 多年來未發(fā)展年輕黨員的現(xiàn)狀，選定年輕同志作為培養(yǎng)對(duì)象， 通過培養(yǎng)和教育，培育成黨員發(fā)展對(duì)象，實(shí)現(xiàn)年輕“血液” 的注入。目前已經(jīng)發(fā)展了 6 名年輕人為入黨積極分子，均是 在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上有成績的年輕人，轉(zhuǎn)正 3 名年輕黨員

15、。（ 五 ） 理清發(fā)展路子，培育集體經(jīng)濟(jì)。 把黨員發(fā)展成為致富能手，把黨員干部、群眾的精力 轉(zhuǎn)移到怎樣發(fā)展經(jīng)濟(jì)、群眾增收致富的路子上來。通過市縣 鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)的幫助， 實(shí)施產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目， 激發(fā)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、 增加收入、改善生活的熱情 ; 目前已經(jīng)向市計(jì)生協(xié)會(huì)申請(qǐng)產(chǎn) 業(yè)發(fā)展項(xiàng)目一個(gè)，申請(qǐng) 20 萬元免息資金，用于發(fā)展茶葉加 工、桑葚種植 200 畝，有同澤公司、同澤農(nóng)民專業(yè)合作社帶 頭實(shí)施，采取“協(xié)會(huì) +合作社 +農(nóng)戶”的方式，實(shí)施主體為 20 戶計(jì)生戶 （ 其中獨(dú)生子女戶 8 戶，雙女結(jié)扎戶 3 戶，計(jì)生困 難戶 9戶），帶動(dòng) 100 戶。（ 六 ） 設(shè)置黨小組，增強(qiáng)凝聚力。 針對(duì)安全片區(qū)黨員的

16、狀況，配齊黨小組，化解安全片 區(qū)黨員無“頭”的現(xiàn)象，在安全片區(qū)成立一個(gè)黨小組，由支 委委員代忠云兼任小組長，組織開展黨的活動(dòng)，讓黨小組在 該片區(qū)發(fā)揮作用，帶動(dòng)該片區(qū)與高峰片區(qū)打成一片，形成合 力。（ 七 ） 積極化解矛盾，維護(hù)穩(wěn)定。加大調(diào)解委員會(huì)、駐 村工作組對(duì)矛盾糾紛排查化解的力度，組織人員調(diào)解，加大 法律法規(guī)宣傳，讓大家思想逐步轉(zhuǎn)換。結(jié)合維護(hù)穩(wěn)定工作， 現(xiàn)堅(jiān)持每周研究穩(wěn)定制度，確定工作重點(diǎn)，逐項(xiàng)解決存在的 問題。駐村工作組入村積極排查調(diào)處矛盾糾紛， 把化解矛盾、 理順關(guān)系作為陸豐村整頓建設(shè)的經(jīng)常性工作抓緊抓好。堅(jiān)持 為群眾辦好事、 辦實(shí)事， 努力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題， 積極化解矛盾，

17、充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性。針對(duì)我村與林場 接壤較多、林權(quán)糾紛不斷、存在歷史原因等情況，通過協(xié)調(diào) 縣林業(yè)局、 扎佐林場等單位， 由鎮(zhèn)政府成立專門的協(xié)調(diào)小組， 本著讓利于民的思想，組織開展協(xié)調(diào)處理工作，即將解決困 擾我村 30 多年的歷史遺留問題。目前，通過調(diào)節(jié)委員會(huì)和 駐村工作組排查矛盾糾紛 15 起，解決 12 起，正在解決 3 起。四、下一步的打算（ 一 ） 繼續(xù)強(qiáng)化黨支部班子建設(shè)，堅(jiān)持抓好黨員活動(dòng)。 一是嚴(yán)格制度，規(guī)范管理 。建立健全支委會(huì)學(xué)習(xí)、廉 潔、民主生活會(huì)以及黨日活動(dòng)、目標(biāo)化管理、民主評(píng)議、定 期輪訓(xùn)等制度。堅(jiān)持落實(shí)完善制度，實(shí)施管理從嚴(yán)從細(xì) ; 堅(jiān) 持定期召開支委會(huì)、黨員議事會(huì)、黨

18、員大會(huì) ; 堅(jiān)持每月一次 黨日活動(dòng)，每半年一次黨員培訓(xùn)，每年一次民主評(píng)議，尤其 是支村委主干堅(jiān)持每天晚上開碰頭會(huì)，及時(shí)了解群眾迫切需 要解決的問題。二是組織內(nèi)容扎實(shí)，有針對(duì)性 教育培訓(xùn) 繼續(xù)開展政治教育， 重點(diǎn)進(jìn)行政策、 理論和法規(guī)學(xué)習(xí)， 提高黨員的政治素質(zhì)，以黨員的先進(jìn)性帶動(dòng)群眾。進(jìn)行農(nóng)業(yè) 科技知識(shí)、市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)教育，重點(diǎn)圍繞農(nóng)民致富、發(fā)展高 效農(nóng)業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)，使黨員成為運(yùn)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的帶頭人。三是開展方法靈活，形式多樣 的活動(dòng)。 活動(dòng)的內(nèi)容不再單一，打破以往黨員活動(dòng)主要靠讀文 章、念報(bào)紙的傳統(tǒng)做法，大量增加實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容 ; 場所 不固定，以黨員活動(dòng)室為主，輔之以外出參觀學(xué)習(xí)，讓黨員 開

19、眼界，擴(kuò)視野 ;活動(dòng)的方式不斷創(chuàng)新， 積極采取遠(yuǎn)程教育、 典型教育、現(xiàn)實(shí)事例教育、文藝節(jié)目教育等使黨員活動(dòng)豐富 多彩; 活動(dòng)的思路不斷延伸，黨員活動(dòng)由理論學(xué)習(xí)向主題教 育和辦實(shí)事延伸，開展“設(shè)崗定責(zé)” 、“四創(chuàng)一奉獻(xiàn)”活動(dòng)， 努力把黨員活動(dòng)的效果落實(shí)到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上。四是資料齊全，記錄完善 對(duì)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象登記造冊，堅(jiān)持保存入黨 申請(qǐng)書，堅(jiān)持做好黨員大會(huì)、支委會(huì)、黨員議事會(huì)等各種記 錄，黨員活動(dòng)記錄和各種黨建資料保存完善。五是村里大事交由黨員討論研究，黨員活動(dòng)議大事 村里開展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、改善基礎(chǔ)設(shè)施、創(chuàng)辦集體經(jīng) 濟(jì)，支部首先讓黨員討論，黨員思想統(tǒng)一后，再進(jìn)一步征求 群眾意見，然后付諸實(shí)施

20、。讓黨員商議村里大事，黨員權(quán)利 得以體現(xiàn)，黨員的意志得到尊重，參加這樣的活動(dòng)，黨員的 積極性很高。六是各種情況讓黨員先知道，黨員活動(dòng)早知道 對(duì)上級(jí)的有關(guān)政策和會(huì)議精神，以及一些有知道意義 的產(chǎn)業(yè)發(fā)展信息，支部最先在黨員會(huì)上組織學(xué)習(xí)，黨員掌握 有關(guān)政策和信息后，再向群眾宣傳。黨員比村民先了解一些 政策和信息，使村民感覺到黨員就是不一般，黨員也有了光 榮感、自豪感，這樣的活動(dòng)，黨員特別愿意參加。七是解決黨員遇到的疑難問題。針對(duì)黨員在發(fā)展果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)等方面遇到困 難和問題，支部在黨員活動(dòng)時(shí)通過組織培訓(xùn)、出謀劃策、傳 遞信息等途徑逐一幫助解決。黨員參加活動(dòng)，獲得了技術(shù)和 信息，學(xué)到了致富的本領(lǐng)

21、，解決了生產(chǎn)生活中迫切需要解決 的問題。黨員認(rèn)為這樣的活動(dòng)喊管用，參加的自覺性很強(qiáng)。（ 二 ） 發(fā)揮黨員作用。軟弱渙散村的黨員隊(duì)伍存在人心散亂、 “黨員意識(shí)”淡 化、“雙帶”能力不強(qiáng)、年齡結(jié)構(gòu)偏大、個(gè)人素質(zhì)較低等諸 多問題。為此我鄉(xiāng)在深入細(xì)致地做好黨員的思想工作的同時(shí)， 通過與黨員面對(duì)面的交心談心，把廣大黨員的思想統(tǒng)一起來， 力量凝聚起來，解決人心散亂的問題 ; 通過上黨課、專題培 訓(xùn)、座談?dòng)懻摰榷喾N形式，對(duì)黨員進(jìn)行黨性教育和科技文化 知識(shí)培訓(xùn)，在黨員的黨性觀念、服務(wù)意識(shí)和帶領(lǐng)群眾致富的 能力上下主要功夫，解決黨員帶動(dòng)能力不強(qiáng)的問題; 把那些年輕有為、退伍回鄉(xiāng)優(yōu)秀青年、致富經(jīng)商能手等吸收到黨員 隊(duì)伍中來，改善黨員結(jié)構(gòu)失衡與素質(zhì)不高問題。把黨員發(fā)展 成為致富能手，把黨員干部、群眾的精力轉(zhuǎn)移到怎樣發(fā)展經(jīng) 濟(jì)、群眾增收致富的路子上來。（ 三 ） 解決突出問題。群眾反映強(qiáng)烈的突出問題長期