公司項目部職業(yè)健康安全方案管理規(guī)定

1、xxxxx工業(yè)工程有限責任公司xxx項目部職業(yè)健康安全方案管理規(guī)定第一章 總則第一條 編制目的為了加強xxx工程項目職業(yè)健康安全方案的管理，確保職業(yè)健康安全目標得以實現(xiàn)，特制定本規(guī)定。第二條 適用范圍本規(guī)定適用于xxx工程項目職業(yè)健康安全方案的管理。第三條 術(shù)語解釋職業(yè)危害因素：又稱職業(yè)病危害因素，在職業(yè)活動中產(chǎn)出和（或）存在的，可能對職業(yè)人群健康、安全和作業(yè)能力造成不良影響的因素或條件，包括化學(xué)、物理、生物等因素。第四條 參考依據(jù)現(xiàn)場危險源辨識與風險評價控制管理規(guī)定第二章 職責第五條 安質(zhì)部制定項目部職業(yè)健康安全管理方案并監(jiān)督檢查職業(yè)健康安全管理方案的實施情況。審核分包商上報的職業(yè)健康安全管

2、理方案。第六條 施工部負責落實項目部職業(yè)健康安全管理方案的具體實施。檢查分包商職業(yè)健康安全管理方案的實施情況。第七條 分包商負責組織編制本單位職業(yè)健康安全管理方案。落實批準的職業(yè)健康安全管理方案。第三章 具體辦法第八條 管理方案的制定項目部及各分包商根據(jù)本單位項目工程危險源辨識的結(jié)果或發(fā)現(xiàn)的職業(yè)健康安全隱患，確定不可接受的危害因素。針對這些不可接受的危害因素，進行具體分析，提出編制消除或減弱危害程度的職業(yè)健康安全管理方案要求，明確實現(xiàn)的目標和指標。項目部及各分包商根據(jù)管理目標和指標要求,制定職業(yè)健康安全管理方案，方案應(yīng)包括以下內(nèi)容（具體格式見附錄）：1）實現(xiàn)的目標和指標；2）明確具體可行的技術(shù)

3、措施；3）明確各有關(guān)部門的職責和權(quán)限以及適當?shù)馁Y源配置；4）制定詳細的行動計劃時間和方案；5）明確管理方案落實的具體單位；6）制定對方案進行監(jiān)控的方案。分包商在日常生產(chǎn)活動中，當發(fā)現(xiàn)本單位存在較大安全隱患而自身又無法解決時，應(yīng)及時上報項目部安全質(zhì)量部，由安全質(zhì)量部組織相關(guān)部門評價風險是否可接受，如評價結(jié)論為不可接受時，則按上述要求組織有關(guān)責任單位編制職業(yè)健康安全管理方案。當風險通過簡單的措施就可控制或降低時，項目部安全質(zhì)量部責成責任單位制定措施，并監(jiān)督措施的實施，直至達到預(yù)期目的。第九條 管理方案的審批和實施職業(yè)健康安全管理方案應(yīng)文件化，以便于相關(guān)人員理解和有效實施。分包商職業(yè)健康安全管理方案

4、編制完成后，報項目部安全質(zhì)量部，安全質(zhì)量部組織相關(guān)部門審核方案的適宜性和充分性，提出審核意見。職業(yè)健康安全管理方案由項目執(zhí)行經(jīng)理批準。第十條 管理方案的實施項目部、分包商根據(jù)方案中明確的職責要求和權(quán)限落實方案相關(guān)內(nèi)容。項目部安全質(zhì)量部、施工部根據(jù)方案實施的進度要求，督促檢查管理方案的落實。第十一條 管理方案的修訂為確保職業(yè)健康安全管理方案的適宜性，應(yīng)根據(jù)實現(xiàn)目標的進展情況及時更新或修改職業(yè)健康安全管理方案，此外，當活動或運行條件發(fā)生變化后，須及時對職業(yè)健康安全管理方案作必要的調(diào)整。第四章 罰 則第十二條 相關(guān)處罰要求詳見現(xiàn)場質(zhì)量安全環(huán)保考核處罰規(guī)定。第五章 附 則第十三條 本規(guī)定由xxx項目部負責解釋和修改。第十四條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。附錄職業(yè)健康安全管理方案編號：職業(yè)健康安全目標：分目標：主管部門實施單位相關(guān)部門費用預(yù)算主要技術(shù)方案及技術(shù)措施