服裝廠縫紉車間安全生產(chǎn)責任制

1、縫紉車間安全生產(chǎn)責任書甲方：（以下簡稱“甲方”）乙方：（以下簡稱“乙方”）現(xiàn)在 車間（班組）從 縫紉 工作?，F(xiàn)家庭住址 根據(jù)勞動法、安全生產(chǎn)法和工傷保險條例的規(guī)定，xxx股份總（xx）xx號文件要求，結(jié)合本公司規(guī)章制度和生產(chǎn)工作實際及乙方具體工作崗位情況，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致，特簽定以下協(xié)議，作為勞動合同的補充內(nèi)容，雙方必須共同遵守，不得違反。一、合同期限本合同期限：自 年 月 日起；至 年 月 日止。二、 甲方的權利及義務1. 對經(jīng)培訓考核不合格、安全技能不具備所在崗位要求或認定身體條件不適應所在崗位要求的乙方，有權停止工作或調(diào)換其工作崗位。2. 對乙方執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標準、規(guī)章、制度，

2、履行安全職責情況，有權進行檢查、監(jiān)督、考核。3. 如乙方違法違規(guī)而引發(fā)安全事故，甲方有權按照相關的規(guī)定給乙方相應的行政處分、處理。4.依法建立健全本單位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和事故應急預案，并告知乙方和檢查落實。 5. 甲方必須按勞動法、安全生產(chǎn)法及相關規(guī)定，為乙方提供必須的安全生產(chǎn)、工作條件和安全保衛(wèi)保護設施。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的乙方按有關規(guī)定組織健康檢查。6. 對女性乙方按照國家規(guī)定實行特殊勞動保護。7. 加強對乙方的安全生產(chǎn)知識三級教育。8. 對乙方在安全生產(chǎn)中做出的特殊貢獻者，按本單位考核規(guī)定給予表彰和獎勵。二、乙方權利與義務乙方必須遵守甲方的安全生產(chǎn)衛(wèi)生制度。在自己所在

3、的生產(chǎn)工作崗位上，認真執(zhí)行安全操作規(guī)程和生產(chǎn)工藝規(guī)程，具體作好以下幾點：1. 參與安全生產(chǎn)管理，有權對安全生產(chǎn)管理工作提出合理化建議或改進意見。有權拒絕執(zhí)行管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)；有權拒絕進入勞動保護條件不完備、事故隱患未排除、不具備生產(chǎn)作業(yè)條件而危及生命安全的作業(yè)場所。2. 發(fā)現(xiàn)安全隱患或安全事故要及時向班、組長報告，如發(fā)生安全事故，應首先關閉電源開關，并及時搶救傷員，保護現(xiàn)場，并協(xié)助有關部門作好事故調(diào)查處理工作。3. 有權拒絕執(zhí)行管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)；有權拒絕進入勞動保護條件不完備、事故隱患未排除、不具備生產(chǎn)作業(yè)條件而危及生命安全的作業(yè)場所。4. 有權享受國家、集團公司和

4、本單位規(guī)定的勞動保護。5. 要努力學習和掌握勞動安全衛(wèi)生知識和技能，熟練掌握本崗位工作操作程序，積極參加公司組織的安全生產(chǎn)學習、宣傳、評比、競賽等活動。6. 遵守勞動安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律，不違章作業(yè)，并隨時制止他人的違章作業(yè)。7. 遵守有關縫紉設備使用規(guī)程、維護保養(yǎng)制度，檢修保養(yǎng)縫紉設備必須停機、停電后再進行。8. 愛護和正確使用裁袋設備、工具及勞動保護用品，經(jīng)常關心自己周圍的安全生產(chǎn)情況，向有關部門、領導提出安全生產(chǎn)合理化建議。9. 不得操作使用或練習不屬于自己崗位使用的機器設備；如損壞設備或造成其他后果，一切責任自負。10. 嚴禁損壞工廠的一切財物，員工未經(jīng)批準不得私自攜帶公共財物出

5、車間，私有物品放在指定位置。11. 遵守公司行政管理文件中的各項規(guī)定，遵守國家的法律法規(guī)，不吸毒，不涉黃，不賭博，不打架斗毆。12. 設備運行前應對運動部件加注潤滑油，運行中應注意機器的響聲和異樣，出現(xiàn)異樣應停機找機修工維修。13. 操作中送袋，手邊送邊退，注意力集中，防止機針扎傷。14. 更換三角皮帶時應停機進行，并正確使用輔助工具。三、違約責任及處理事故處理應嚴格按照“事故原因沒查清不放過、責任人員沒受到處理不放過、整改措施沒落實不放過、有關人員沒受到教育不放過”的“四不放過”原則，查明原因，追究有關人員的責任。（一）車間安全事故發(fā)生后，公司應立即成立事故處理小組，及時對事故進行調(diào)查，查明

6、事故發(fā)生原因、過程和人員、經(jīng)濟損失情況，確定事故責任者，出具調(diào)查報告與處理意見。事故調(diào)查應按照國家、集團公司、指揮部和本單位有關規(guī)定進行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。（二）違約但沒有造成事故的，按國家和本單位有關規(guī)定處理。（三）甲方違約造成的責任事故，甲方承擔相應的責任，并按相關規(guī)定追究有關人員的責任。（三）乙方違約造成的責任事故，乙方承擔相應的責任（包括：、行政處罰、賠償經(jīng)濟損失、解除勞動合同等）。（四）甲、乙方雙方共同違約造成的安全生產(chǎn)責任事故，根據(jù)雙方各自違約責任的大小，分別承擔相應的責任。（五）由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承擔相應責任。如由于乙方原因?qū)е率鹿蕮p失的，乙方就損失擴

7、大部分承擔相應責任。（六）乙方的違規(guī)、違章行為，進行批評教育，并按照本單位專項考核辦法視情節(jié)輕重給予處罰。（七）乙方具有下列情況之一造成自身傷亡的，甲方將不予認定乙方工傷和承擔賠償及其他相關責任：1、蓄意違章；2、酗酒、吸毒；3、自殺或自殘；4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 四、合同爭議解決辦法 因履行合同而發(fā)生的任何爭議糾紛，當事雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可以向xx指揮部勞動爭議調(diào)解委員會或轄區(qū)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服的或勞動爭議仲裁委員會做出不予受理決定的，可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 五、合同的解除和終止具有下列條件之一，員工安全生產(chǎn)合同應終止：（一）勞動合同終止或解除的；（二）依法解除安全生產(chǎn)合同的；（三）雙方當事人協(xié)商同意解除安全生產(chǎn)合同的。七、其它（一）本合同是勞動合同的補充，