市黨委系統(tǒng)信息工作會議上的領(lǐng)導發(fā)言材料

1、市黨委系統(tǒng)信息工作會議上的領(lǐng)導發(fā)言材料尊敬的*秘書長，信息戰(zhàn)線上的各位同仁：首先請允許我代表*市委辦，感謝*秘書長及信息科的各位領(lǐng)導一直以來對*信息工作的支持與關(guān)心，正是由于你們的悉心指導，才使得我市信息工作取得一定成效；同時，也感謝各位同仁，正是由于在“你追我趕”的壓力下，我們的工作才不敢放松。 我自04年9月份進辦公室以來，一直從事信息工作，可以說是一位老“信”工作者。下面，就黨委信息工作，我談點自己的感想，不到之處，敬請*秘書長以及各位同仁批評指正。感想之一：要想信息抓得好，領(lǐng)導重視是先導。我們覺得主要體現(xiàn)在“三爭”上：一是爭取上級關(guān)心。通過電話求教、當面請教、邀請指教等形式，爭取上級信

2、息主管部門和領(lǐng)導的關(guān)心、支持、幫助和指導，明確信息報送的重點和方向，在提高信息質(zhì)量的同時，提高上稿率。二是爭取領(lǐng)導重視。在人員、硬件配備以及工作環(huán)境等方面，爭取市委領(lǐng)導的高度重視，信息員可參加除涉密外的重大會議，市委領(lǐng)導還經(jīng)常給信息員出題目、交任務(wù)、壓擔子。11月，在市委黃書記的重視下，我們借鑒今日要訊創(chuàng)辦了今日信息匯要，下發(fā)了24期，并得到市委主要領(lǐng)導的專門批示。三是爭取基層支持。通過下發(fā)文件、通報上稿情況、下發(fā)領(lǐng)導指示、到基層單獨溝通等方式，在信息報送和信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面，力爭各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和市直部門的支持，拓寬信息來源。感想之二：要想信息抓得實，隊伍建設(shè)是基石。我們的體會有三點：一是配強信

3、息骨干。從辦公室秘書隊伍中，挑選了2名文字功底最強的干部，專門從事信息工作。同時，把寫信息作為新秘書必修的入門功課，以確保后繼有人。二是增強信息力量。在全辦公室內(nèi)營造全員寫信息的氛圍，包括辦公室正副主任在內(nèi)、除司機外，每名干部每月都明確信息任務(wù)，并制定獎懲措施，確保每人都有壓力。三是健全信息網(wǎng)絡(luò)。建立了市四套班子領(lǐng)導辦公室、市直有關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）三類信息聯(lián)絡(luò)點報送機制。每類聯(lián)絡(luò)點都落實了1名分管領(lǐng)導和12名信息員，確保了信息渠道暢通。感想之三：要想信息抓得新，求新思變是捷徑。我們認為主要集中在“三新”上：一是圍繞重點出新。緊扣改革發(fā)展穩(wěn)定中重大事件和緊急情況等方面認真進行篩選信息，捕捉最新

4、的前沿性動態(tài)，把最準確、最翔實、最具特色、最有價值的信息及時、準確地報送給領(lǐng)導參閱，為黨委制定和完善決策提供有力依據(jù)。二是緊跟難點創(chuàng)新。針對經(jīng)濟社會發(fā)展中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，加強預(yù)警類信息的調(diào)研編報，及時發(fā)現(xiàn)事物局部細微的變化，做出科學的分析判斷，防止局部問題演變成影響全局的問題，為領(lǐng)導科學預(yù)測、超前防范提供有效服務(wù)。三是對準焦點求新。針對有關(guān)政策執(zhí)行過程中遇到的困難，和社會經(jīng)濟發(fā)展中值得政府關(guān)注和解決的問題，以及領(lǐng)導關(guān)注的焦點信息，組織力量實事求是地報送，并提出解決問題的辦法，以促進各項工作的健康開展。感想之四：要想信息抓得穩(wěn)，制度保障是基準。在當前“你追我趕”抓信息工作的局面下，要保

5、持不掉隊，我們的體會是得益于做好“三定”工作：一是任務(wù)定量。明確辦公室正副主任、局長每人每年寫稿12條以上，上稿2條以上；骨干信息員每天寫稿1條以上，力爭省、*市先進；其他文秘人員每周寫稿1條以上，每年上稿8條以上；行政、機要秘書和機要、微機人員每人每年寫稿12條以上，上稿2條以上。目前，我辦共上報信息680余條。二是通報定期。辦公室內(nèi)部信息報送、采用情況由信息科負責每周列表登記，每月對寫、上稿情況進行通報，每半年對上報、采用信息獎懲情況進行兌現(xiàn)。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、部門單位，每月將上報信息采用情況進行通報，結(jié)果寄給單位主要領(lǐng)導，成績突出的給予表揚，差的通報批評。三是獎懲定標。在辦公室內(nèi)部，對國家

6、、省、*市信息上稿每條分別獎200、60、16元，沒完成寫稿任務(wù)的每條罰20元；沒完成上稿任務(wù)省級罰5元、*罰10元。在基層，通過考核評出信息工作先進單位、優(yōu)秀信息員和大力支持信息工作的領(lǐng)導，并列入“三個文明建設(shè)”考評之中。以上四點感想，相信大多數(shù)同仁都有體會，另外，我還想借此機會，向上級領(lǐng)導提兩點不成熟的意見：一是在加強縱向溝通的同時，希望搭建橫向交流平臺，最好是能夠建立每季交流機制；二是加大集中培訓力度，為信息員走出去學習提供機會。 以上，只是我作為一個老信息員的一點體會，一家之言，不當之處，請*秘書長、各領(lǐng)導和同仁多多指教。 謝謝大家！c29c91afe4ced1b6c8795ad9c9

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