公司職能員工轉(zhuǎn)正定義表

1、 集團(tuán)公司職能部門(mén)員工 360度考評(píng)表 使用類(lèi)型： 轉(zhuǎn)正晉職口其它專(zhuān)項(xiàng)考核 您是被考評(píng)人的： 上級(jí)同級(jí)自我下級(jí) 姓名 部門(mén) 晉職崗位 考評(píng)指標(biāo)、權(quán)重及內(nèi)容 指標(biāo) 權(quán)重 考核內(nèi)容項(xiàng)目 考核成績(jī) 加權(quán)考核得分 專(zhuān)業(yè)技能 % 專(zhuān)業(yè)理論知識(shí) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力 理解分析判斷能力 學(xué)習(xí)能力 管理能力 % 計(jì)劃執(zhí)行能力 組織管理能力 團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 全局觀念及控制能力 職業(yè)態(tài)度 道德品質(zhì) 敬業(yè)精神 % 積極主動(dòng) 合作協(xié)作 自律能力 考評(píng)成績(jī)合計(jì) 考評(píng)人員 上級(jí) 同級(jí) 自我 下級(jí) 加權(quán)考核得分 綜合加權(quán)權(quán)重 % % % % 綜合加權(quán)考核得分 考評(píng)最終得分及等級(jí) 得分考評(píng)等級(jí)： 說(shuō)明：考核等級(jí)為優(yōu)秀：100 90分；

2、良 好：89 80分； 合格：79 65分；不合格：64分及以下 公司中、高級(jí)員工轉(zhuǎn)正、晉職 360度考評(píng)等級(jí)與指標(biāo)定義表 考評(píng)指標(biāo)從專(zhuān)業(yè)技能、管理能力、職業(yè)態(tài)度三個(gè)方面設(shè)定，中、高級(jí)管理 人員考核三個(gè)方面，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核專(zhuān)業(yè)技術(shù)與職業(yè)態(tài)度二個(gè)方面。每個(gè)方面 確定不同考核指標(biāo)，每項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)均按照：優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)目標(biāo) 等級(jí)與分值區(qū)間評(píng)分，具體目標(biāo)等級(jí)定義、分值對(duì)應(yīng)關(guān)系與能力指標(biāo)定義如下： 考核指標(biāo)及評(píng)分等級(jí)定義表 、專(zhuān)業(yè)技能 秀 優(yōu) 好 良 格 合 格 合 不 專(zhuān)業(yè) 理論 知識(shí) 作、和 工 識(shí)能 職知技 本礎(chǔ)、 任基識(shí)平 勝的知水 備需務(wù)論 具所業(yè)理 熟 專(zhuān)務(wù)驗(yàn) II業(yè)經(jīng) 込 備

3、知程般 具業(yè)練一 業(yè)術(shù)力 專(zhuān)技能 作級(jí)指-和 工上和！1式 解要示影方 理需指維 確不的狽思血 正容細(xì)育的W 能內(nèi)詳導(dǎo)人發(fā) 工導(dǎo) 展指 開(kāi)要 立需導(dǎo) 獨(dú)爾輔 能偶或 給展則醒 上開(kāi)需提 在可但和 解析斷力 理分判能 手 Rp fcu- 殳 根咅洪遙段 攸問(wèn)、力 目不有 盲抓沒(méi) 習(xí)力 學(xué)能 極 習(xí) 力 學(xué)化 能透的消 悟就常全 領(lǐng)點(diǎn)尋完 和一乎且 受，超度 接強(qiáng)有速 計(jì)點(diǎn) 妾指 的許速好 好少快良 較須習(xí)憶 有只學(xué)記 ，刖 可 要 苛 幕 度牢還aO 速記爾請(qǐng) 習(xí)能偶管 學(xué)也但主 接反 化需 消緩 度正遲 緩真方導(dǎo) 悟有能教 領(lǐng)沒(méi)受復(fù) 考核指標(biāo)及評(píng)分等級(jí)定義表 、管理能力 秀 優(yōu) 好 良 格 合

4、 格 合 不 劃行力 計(jì)執(zhí)能 段 立 ，手責(zé)蟲(chóng)，對(duì) 理手；力， 合常題具能交 E 可 勺勺上 學(xué)用常圍題題責(zé) 科月非艮可可負(fù) 夠如范wffif果 計(jì)能解權(quán)解不結(jié) -r二 生注譏 周較筍 嗷比少 Ku ? 慮戈效誤 考計(jì)時(shí)為 計(jì)靈立 出！1血 做不乏 夠但缺 能M汛性 頻公推 ，給 ， 全誤失 周失損 不現(xiàn)戍任 慮出造責(zé) 考頻司卸 織理力 組管能 的侮吟測(cè)財(cái)5W詢 戰(zhàn)屮工時(shí)倔分的周 司本；宀容程急壬有制安案 門(mén)標(biāo)內(nèi)、緩W、，方 么為目量W行理劃施 將化體排數(shù)輕進(jìn)合計(jì)實(shí) 標(biāo)匕匕的乍 密 目厶冃效口K周夬 白戈石 ，尸禾欠 確！織閥詢性加 明口組劃變?nèi)?有和夠?qū)嵰?guī)應(yīng)性 務(wù)計(jì)乏劃，有但是 任作缺計(jì)整員

5、，不 勺匸亍 周戎甬)齊 腫和由巴鄆隊(duì)洵任確 短標(biāo)，見(jiàn)經(jīng)團(tuán)釦標(biāo)明 有目劃預(yù)會(huì)和業(yè)目很 和，業(yè)兩事下于溝 計(jì)織源在棱條和關(guān)的 沒(méi)如利對(duì)務(wù)研沒(méi)屬m通 隊(duì)作力 團(tuán)協(xié)能 B,如然引m 溝隊(duì)自能織 人團(tuán)是并紳 與bo作 能卞工 尚但響 局念制力 全觀控能 全面尋決 能方極軍 都各積角 情考并的 事思，面 何盤(pán)素k 任通因羊。 做局的求法 盤(pán)的定解 全到一和 下遇在行 況所并執(zhí) 情考，上 數(shù)思.度 多地問(wèn)程決 沒(méi) 問(wèn)全但決 勺 匕匕 R牛 白 厶冃 ，和見(jiàn)法 地全取意加 面無(wú)伽！唄 片址利別WI 考核指標(biāo)及評(píng)分等級(jí)定義表 三、職業(yè)態(tài)度 考核標(biāo)準(zhǔn) 優(yōu)秀 良好 合格 不合格 分值區(qū)間 100 90 分 898

6、0 分 79 65 分 64分及以下 道德 品質(zhì) 正直廉潔，誠(chéng)實(shí)可 靠，言行一致，樂(lè)于 助人，謙虛謹(jǐn)慎；擁 有積極向上的人生 觀、價(jià)值觀，具有健 康的心態(tài)；能堅(jiān)持真 理，修正錯(cuò)誤，不歧 視他人；注重形象 較正直可靠， 心態(tài)較好，尊 重事實(shí)，很少 有歧視他人的 言行,不詆毀 他人 沒(méi)有堅(jiān)定的正 直心，易受利 益左右，心態(tài) 需要調(diào)整，偶 爾有歧視他人 的言行 在工作中時(shí)常有 弄虛作假現(xiàn)象， 缺少誠(chéng)信，自私 自利，有不健康 心態(tài)，不能公平 待人公正處事 敬業(yè) 精神 對(duì)工作有一種近乎 狂熱的激情，忠于職 守，一向自覺(jué)加班， 任勞任怨，有效利用 工作時(shí)間 有激情，大部 分時(shí)間都能勤 懇做事，偶爾 需要人

7、提醒 以很平淡的態(tài) 度對(duì)待工作， 通常能堅(jiān)守其 工作，偶爾會(huì) 偷懶 沒(méi)有工作激情， 有機(jī)會(huì)就偷懶， 借故逃避繁重工 作，不堅(jiān)守工作 崗位 積極 主動(dòng) 主動(dòng)找任務(wù)，找方 法，隨時(shí)、自動(dòng)完善 本職工作和流程；對(duì) 職務(wù)范圍以外的有 益工作都自動(dòng)自發(fā) 的去協(xié)助 對(duì)職務(wù)范圍內(nèi) 的事能主動(dòng)按 要求完成 按上級(jí)要求做 事，偶爾需要 推動(dòng) 工作很被動(dòng)，經(jīng) 常拋問(wèn)題給上級(jí) 主管，撥一下動(dòng) 一下，不撥不動(dòng) 合作 協(xié)作 合作共事，相互支 持，促進(jìn)共同成長(zhǎng)， 保持良好合作關(guān)系， 為工作或人員提供 最大程度的便利 能夠與他人較 順暢地合作共 事和相互支持 與他人合作較 難開(kāi)展，偶爾 會(huì)有磨擦或不 愉快的事情發(fā) 生 團(tuán)隊(duì)

8、合作精神不 佳，常出現(xiàn)僵局， 似乎無(wú)法與人合 作，協(xié)調(diào)性極差， 獨(dú)斷專(zhuān)行 律 力 自 能 能?chē)?yán)格遵守公司規(guī) 章制度，從不違反紀(jì) 律；服從上級(jí)的指 示、命令；遵從日常 生活道德標(biāo)準(zhǔn)，注意 禮貌；不讓個(gè)人不良 情緒影響正常工作 或他人。重承諾，時(shí) 間觀念很強(qiáng)，及時(shí)回 應(yīng)；保守公司秘密 時(shí)間觀念較 強(qiáng)，能遵守公 司各項(xiàng)制度， 服從上級(jí)指 示，沒(méi)有違紀(jì) 記錄，比較注 意控制個(gè)人情 緒 有時(shí)間觀念， 多數(shù)情況下能 遵守各項(xiàng)制度 和規(guī)定，很少 帶情緒做事， 極少有違紀(jì)行 為，需要提醒 沒(méi)有時(shí)間觀念， 經(jīng)常違反公司的 各項(xiàng)管理制度和 上級(jí)指示，對(duì)他 人的提醒不太在 乎目中無(wú)“法”。 沁園春雪 北國(guó)風(fēng)光，千里

9、冰封， 萬(wàn)里雪飄。 望長(zhǎng)城內(nèi)外，惟余莽莽; 大河上下， 頓 失滔滔。 山舞銀蛇，原馳蠟象， 欲與天公試比高。 須晴日，看紅裝素裹， 分外妖嬈。 江山如此多嬌， 引無(wú)數(shù)央雄競(jìng)折腰。 惜秦皇漢武，略輸文米; 唐宗宋祖， 稍 遜風(fēng)騷。 一代天驕，成吉思汗， 只識(shí)彎弓射大雕。 俱往矣，數(shù)風(fēng)流人物， 還看今朝。 M 克 沁園春雪 北國(guó)風(fēng)光，千里冰封， 萬(wàn)里雪飄。 望長(zhǎng)城內(nèi)外，惟余莽莽；大河上下，頓 失滔滔。 山舞銀蛇，原馳蠟象，欲與天公試比高。 須晴日，看紅裝素裹，分外妖嬈。 江山如此多嬌， 引無(wú)數(shù)英雄競(jìng)折腰。 惜秦皇漢武，略輸文采；唐宗宋祖，稍 遜風(fēng)騷。 一代天驕，成吉思汗，只識(shí)彎弓射大雕。 俱往矣，數(shù)風(fēng)流人物， 還看今朝?？?沁園春雪 北國(guó)風(fēng)光， 千里冰封