教師聘用合同范本標準版（版）

1、教師聘用合同范本標準版（版） 教師聘用合同范本標準版（版） 甲方(聘用單位)：_ 法人代表：_ 乙方(受聘人)：_ 甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關法律、法規(guī)，按照自愿、平等的原則，簽訂本合同。 第一條合同期限 1、合同有效期：自_年_月_日至_年_月_日止，合同期滿聘用關系自然終止。 2、聘用合同期滿前_個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。 3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一周通知對方。 第二條乙方的權利 1、按約定獲得月工資_元人民幣報酬。 2、要求甲方提供相關的勞動工具及宣傳資料。 3、每月4天的休息時間(視情況確定休息日)。 第三條乙方的

2、義務 1、每天認真打掃本培訓中心衛(wèi)生，整理雜亂物品，杜絕有衛(wèi)生死角。 2、按要求每天外出招生，每月招生數(shù)量不得低于規(guī)定人數(shù)。 3、認真輔導學生做好家庭作業(yè)，并認真檢查。 4、視實際情況協(xié)調作息時間，服從調配。 5、熱情接待來訪學生及家長，接聽來訪電話并認真作記錄，適時回訪。 6、在工作期間，確保學生安全，杜絕安全事故發(fā)生。 第四條甲方的權利 統(tǒng)籌布署中心工作。 第五條甲方的義務 1、每月10號按時支付報酬。 2、對表現(xiàn)突出的工作人員給予嘉獎。 3、給員工購買五險一金。(工資已包含五險一金) 第六條獎勵與懲罰 1、根據(jù)本培訓中心已交費人數(shù)，給予乙方每個月_元/人的獎勵。 2、根據(jù)實際情況，對表現(xiàn)

3、突出的員工，給予適當獎勵。 3、乙方沒有按要求履行職責，每月扣除當月工資的2%、5%(視情節(jié)而定)。沒有按規(guī)定完成招生名額的，扣除當月工資的5%、10%(視情況而定)。 第七條本合同的變更、終止和解除 1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。 2、確需變更合同的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。 3、本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一周前，經雙方同意，可以續(xù)訂聘用合同。 4、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任： (1)發(fā)生不可抗力(即不

4、能預見、不能避免并且不能克服的客觀情況而導致合同不能繼續(xù))。 (2)乙方被依法追究刑事責任的。 (3)乙方態(tài)度惡劣，屢教不改的。 5、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并且不承擔違約責任，還要追究乙方民事或刑事責任： (1)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有能力) (2)乙方故意不完成工作任務的; (3)乙方在工作時間內沒有經甲方同意做與工作無關的事情，造成嚴重后果的。 (4)乙方說(做)有損甲方名譽的話(事)。 7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任： (1)甲方未按照聘用合同履行約定支付工作報酬的; (2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同，并提供相關證明，但應提前一周通知甲方。 第八條其它事項 1、乙方扣除1000元人民幣作為保證金，正常情況合同期滿一次性發(fā)放。 2、甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。 3、本合同一式兩份，甲乙雙方各一份，經甲、乙雙方簽后生效。 4、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸