藍(lán)色貿(mào)易壁壘對勞動密集型產(chǎn)品出口的影響

1、 本科畢業(yè)論文（設(shè)計）模板畢業(yè)論文(設(shè)計)論文題目：藍(lán)色貿(mào)易壁壘對勞動密集型產(chǎn)品出口的影響 學(xué)生姓名： 延 喜 花 學(xué) 號： 1001110229 專 業(yè)： 國際經(jīng)濟與貿(mào)易 班 級： 1002 班 指導(dǎo)教師： 付 燕 完成日期： 2014 年 5 月 10 日12藍(lán)色貿(mào)易壁壘對勞動密集型產(chǎn)品出口的影響內(nèi) 容 摘 要隨著經(jīng)濟全球化的發(fā)展，一些發(fā)達(dá)國家為了維護自身利益，通過規(guī)定一些強制的技術(shù)規(guī)范、高標(biāo)準(zhǔn)要求等等，構(gòu)成一種更為隱蔽的國際貿(mào)易壁壘，例如以保護藍(lán)領(lǐng)工人的權(quán)益和實現(xiàn)利益最大化為由的藍(lán)色貿(mào)易壁壘。廉價勞動力的比較優(yōu)勢，使得我國勞動密集型產(chǎn)品的出口占有相當(dāng)大的比重，它的大量出口為我國經(jīng)濟增長做

2、出了很大貢獻。而藍(lán)色貿(mào)易壁壘主要針對的就是我國勞動密集型行業(yè)，它的實施必將使得我國的出口受到嚴(yán)重限制。文章通過對藍(lán)色貿(mào)易壁壘的一些相關(guān)理論介紹以及我國勞動密集型產(chǎn)品的勞工和貿(mào)易現(xiàn)狀分析，深入研究了該壁壘對我國勞動密集型產(chǎn)品出口所造成的影響，這一研究對我國的外貿(mào)發(fā)展具有很大的意義。關(guān)鍵詞：藍(lán)色貿(mào)易壁壘 勞工標(biāo)準(zhǔn) 勞動密集型產(chǎn)品 The Impact of the Blue Barrier on the Exportation ofLabor-intensive Products of ChinaAbstractWith the development of economic globalizat

3、ion, some developed countries in order to safeguard their own interests, through the provision of some mandatory technical specifications, high standards, etc., constitute a more subtle barriers to international trade, such as to protect the interests of blue-collar workers and the realization maxim

4、ize the benefits of trade barriers by the blue. Comparative advantage of cheap labor, making the export of labor-intensive products occupy a large proportion of its large exports of China's economic growth has made a great contribution. The main barriers for blue is our labor-intensive industrie

5、s, its implementation will make the country's exports were severely restricted. The article describes some of the theory and the status of the labor and trade barriers blue analysis of labor-intensive products, in-depth study of the impact of the barriers on the export of labor-intensive product

6、s resulting from this research on the development of China's foreign trade has great significance.Key words: Blue barriers Labor standards Labor-intensive products 目 錄序 言1一、相關(guān)理論介紹1（一）概念界定11.藍(lán)色貿(mào)易壁壘12.勞動密集型產(chǎn)品2（二）勞工標(biāo)準(zhǔn)和貿(mào)易掛鉤理論21.社會傾銷理論22.低標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)逐高標(biāo)準(zhǔn)理論23.貧困化進口理論24.移民壓力理論3二、藍(lán)色貿(mào)易壁壘下我國勞動密集型產(chǎn)品出口的貿(mào)易及勞工現(xiàn)狀3（一）我

7、國勞動密集型產(chǎn)品出口的貿(mào)易現(xiàn)狀3（二）我國勞動密集型行業(yè)的勞工現(xiàn)狀41.勞工的低廉工資52.勞工工作的惡劣環(huán)境53.不健全勞工保護法5三、藍(lán)色貿(mào)易壁壘對勞動密集型產(chǎn)品出口的影響6（一）產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模61.對產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模的短期影響分析62.對產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模的長期影響分析7（二）產(chǎn)品出口價格71.短期內(nèi)產(chǎn)品出口價格的變動72.長期產(chǎn)品出口價格的變動7（三）產(chǎn)品出口格局8（四）產(chǎn)品出口訂單8（五）產(chǎn)品競爭力8（六）就業(yè)壓力8四、我國應(yīng)對藍(lán)色貿(mào)易壁壘采取的措施9（一）政府方面9（二）企業(yè)方面9（三）法律方面9結(jié) 論10參 考 文 獻11致 謝12序 言自從中國2001年加入世界貿(mào)易組織之后，越來越多的大型

8、跨國公司選擇在中國加大投資和采購力度，現(xiàn)如今我國在跨國公司的生產(chǎn)線上扮演非常重要的角色。在當(dāng)前的國際貿(mào)易領(lǐng)域中，隨著貿(mào)易自由化的不斷提高，關(guān)稅壁壘的作用也逐漸消弱淡化，一些傳統(tǒng)的非關(guān)稅壁壘正在逐步消亡。因此發(fā)展中國家能夠參與世界貿(mào)易活動的機會也越來越多，發(fā)展中國家與發(fā)達(dá)國家在國際貿(mào)易的競爭也日益激烈。特別是近幾年來發(fā)達(dá)國家的高失業(yè)率以及非技術(shù)工人的工資停滯不前，導(dǎo)致一些發(fā)達(dá)國家利用與發(fā)展中國家的經(jīng)濟水平、教育文化和道德標(biāo)準(zhǔn)的差異，制定一些新型的、更為隱蔽的國際貿(mào)易壁壘。以保護勞動者勞工環(huán)境和勞工權(quán)益為借口，被稱為“藍(lán)色貿(mào)易壁壘”的就是其中一種。中國是世界上最大的發(fā)展中國家，是個貿(mào)易大國，出口產(chǎn)

9、品多以勞動密集型產(chǎn)品為主，廉價勞動力也是中國出口產(chǎn)品的比較優(yōu)勢所在，然而這正好是藍(lán)色貿(mào)易壁壘針對的主要對象。很多的中國出口企業(yè)由于未達(dá)到進口國的勞工標(biāo)準(zhǔn)要求而被取消訂單。我們都知道勞動密集型產(chǎn)品的出口在我國占有相當(dāng)大的比重，它的大量出口為我國經(jīng)濟增長做出了很大的貢獻。因此藍(lán)色貿(mào)易壁壘對中國的影響不言而喻，它的實施必將使得勞動密集型產(chǎn)品的出口受到嚴(yán)重限制。所以當(dāng)藍(lán)色貿(mào)易壁壘出現(xiàn)時，勢必會影響到我國勞動密集型產(chǎn)品的出口，所以從經(jīng)濟學(xué)的角度對其進行理性分析有很重要的意義。文章大體分為四個部分：第一章是一些相關(guān)理論的介紹。首先是了解什么是藍(lán)色貿(mào)易壁壘以及勞動密集型產(chǎn)品的相關(guān)概念。其次是關(guān)于藍(lán)色貿(mào)易壁壘

10、的理論基礎(chǔ)，最后是勞工標(biāo)準(zhǔn)和貿(mào)易掛鉤理論的介紹。第二章主要闡述的是我國勞動密集型產(chǎn)品的貿(mào)易以及勞工現(xiàn)狀。第三部分也是本文的核心所在，主要是針對藍(lán)色貿(mào)易壁壘的產(chǎn)生對我國勞動密集型產(chǎn)品出口所造成的各方面的影響分析。第四章對于這一影響我國各個地方應(yīng)該采取的一些應(yīng)對策略。本文在借鑒各學(xué)者關(guān)于藍(lán)色貿(mào)易壁壘的問題研究成果的基礎(chǔ)上，全面分析了藍(lán)色貿(mào)易壁壘對我國勞動密集型產(chǎn)品出口產(chǎn)生的影響，并以此為依據(jù)嘗試探討我國如何應(yīng)對藍(lán)色貿(mào)易壁壘。一、相關(guān)理論介紹（一）概念界定1.藍(lán)色貿(mào)易壁壘藍(lán)色貿(mào)易壁壘是指一些發(fā)達(dá)國家在國際貿(mào)易中以保護勞工權(quán)益以及勞動者生存環(huán)境為由，根據(jù)其自身的價值，對進出口商品的檢驗檢疫制定十分嚴(yán)格

11、的勞工標(biāo)準(zhǔn)和社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)，從而使發(fā)展中國家在勞動力成本上處于劣勢地位，限制某些商品的進口、保護其國內(nèi)市場的貿(mào)易保護主義行為。藍(lán)色貿(mào)易壁壘的核心是 SA8000 標(biāo)準(zhǔn)，主要涉及的是社會保障、勞工標(biāo)準(zhǔn)、勞動者待遇、勞工權(quán)益、工時與工資、健康與安全、管理系統(tǒng)等方面。藍(lán)色貿(mào)易壁壘是把“核心勞工標(biāo)準(zhǔn)”納入國際貿(mào)易的領(lǐng)域，將勞工權(quán)益、企業(yè)社會責(zé)任跟國際貿(mào)易緊密聯(lián)系起來，這樣非常有利于勞動者，可以更好的保障藍(lán)領(lǐng)工人行使他們的權(quán)利，對企業(yè)來講，尤其是發(fā)展中國家的企業(yè)，就是國際貿(mào)易的藍(lán)色壁壘，要求企業(yè)不僅要以盈利為目的，還要承擔(dān)起相應(yīng)的社會責(zé)任，并且要考慮到勞動者的人身權(quán)益等，認(rèn)識到自身的社會責(zé)任，注重環(huán)保。藍(lán)

12、色貿(mào)易壁壘的是合法的，具有隱蔽性和歧視性，貿(mào)易保護措施轉(zhuǎn)向民間性壁壘，保護范圍轉(zhuǎn)向整個產(chǎn)品生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)，更加廣泛，影響力更強。2.勞動密集型產(chǎn)品勞動密集型產(chǎn)品又稱為勞動集約型產(chǎn)品，是指那些在生產(chǎn)過程的要素投入比例中，勞動力投入比重相對較高的產(chǎn)品，它是相對于資金、技術(shù)密集型產(chǎn)品而言的，具體哪些產(chǎn)品屬于勞動密集型產(chǎn)品則沒有統(tǒng)一的劃分。在國際貿(mào)易中，有形商品被分為初級產(chǎn)品和工業(yè)制成品，勞動密集型產(chǎn)品屬于工業(yè)制成品。聯(lián)合國貿(mào)易與發(fā)展會議將“聯(lián)合國國際貿(mào)易標(biāo)準(zhǔn)分類(SITC)”中第61章、65章、82-85章以及894章的工業(yè)制成品歸入勞動密集型產(chǎn)品，主要包括紡織品、服裝、鞋類、皮革制品、家具、玩具、

13、箱包等輕工業(yè)品。勞動密集型產(chǎn)業(yè)是一個相對范疇，在不同的社會經(jīng)濟發(fā)展階段上有不同的標(biāo)準(zhǔn)。目前，我國勞動密集型產(chǎn)業(yè)不僅包括農(nóng)業(yè)、林業(yè)及紡織、服裝、玩具、皮革、家具等產(chǎn)品，還包括家用電器、一般機械等許多機電產(chǎn)品的勞動密集型區(qū)段(如切割、焊接、裝配、檢測等)，這些既密集使用勞動，又具有一定技術(shù)含量的機電產(chǎn)品正在成為我國新的出口主導(dǎo)產(chǎn)品。（二）勞工標(biāo)準(zhǔn)和貿(mào)易掛鉤理論勞工標(biāo)準(zhǔn)與貿(mào)易的問題由來已久，現(xiàn)在卻有日益盛行的趨勢，由于社會、經(jīng)濟、政治等等原因，使得勞工標(biāo)準(zhǔn)與貿(mào)易掛鉤的支持者越來越多。1.社會傾銷理論發(fā)達(dá)國家認(rèn)為，如果發(fā)展中國家采取較低的勞工標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)達(dá)國家將面臨貿(mào)易上的不公平，將會造成以下影響:發(fā)展中

14、國家的大量廉價商品進入國際市場，使發(fā)達(dá)國家的同類產(chǎn)品喪失競爭優(yōu)勢，企業(yè)倒閉，工人失業(yè)加劇，同時由于受到發(fā)展中國家低工資的吸引，發(fā)達(dá)國家的資本大量輸出，等于把本國的就業(yè)機會讓給了發(fā)展中國家，發(fā)達(dá)國家認(rèn)為這一切導(dǎo)致社會動蕩，因而造成了社會傾銷。因此發(fā)達(dá)國家認(rèn)為應(yīng)當(dāng)制定統(tǒng)一的勞工標(biāo)準(zhǔn)，并將其納入世貿(mào)組織協(xié)議中。2.低標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)逐高標(biāo)準(zhǔn)理論低標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)逐高標(biāo)準(zhǔn)論的支持者認(rèn)為：從發(fā)展中國家進口廉價的產(chǎn)品的長期影響會使發(fā)達(dá)國家的工資水平下降，向發(fā)展中國家看齊，從而出現(xiàn)“低標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)逐高標(biāo)準(zhǔn)”的現(xiàn)象。勞工標(biāo)準(zhǔn)的支持者希望通過貿(mào)易制裁來提高低勞工標(biāo)準(zhǔn)國家的勞工標(biāo)準(zhǔn)，從而保護本國產(chǎn)業(yè)工人的利益，防止這一現(xiàn)象的發(fā)生。3.貧困

15、化進口理論該理論者認(rèn)為，發(fā)達(dá)國家從發(fā)展中國家進口勞動密集型產(chǎn)品會使本國非熟練工人失業(yè)增加，與熟練工人的收入差距拉大，導(dǎo)致貧富分化加劇，購買力分布面變窄。上述觀點是以赫克歇爾一俄林的生產(chǎn)要素察賦模型的一般均衡分析為理論基礎(chǔ)來支持社會條款的訂立。4.移民壓力理論該觀點認(rèn)為，各國勞工標(biāo)準(zhǔn)參差不齊會加大勞動力國際移動的壓力。由于發(fā)展中國家對工人生活及工作條件缺乏應(yīng)有的保護，低工資導(dǎo)致其熟練工人乃至高級知識分子大量進入收入高、福利好的發(fā)達(dá)國家，使發(fā)達(dá)國家已存在的失業(yè)問題更加嚴(yán)峻，失業(yè)救濟和津貼以及其他一些福利支出擴大，政府財政負(fù)擔(dān)加重，社會不安定因素也隨之增加。通過以上理論可以看出，以勞工標(biāo)準(zhǔn)為核心的藍(lán)

16、色貿(mào)易壁壘將會影響對我國勞動密集型產(chǎn)品的出口有很大的影響。二、藍(lán)色貿(mào)易壁壘下我國勞動密集型產(chǎn)品出口的貿(mào)易及勞工現(xiàn)狀根據(jù)外貿(mào)出口的比例顯示，勞動密集型產(chǎn)品是我國對外貿(mào)易的重要組成部分。由于經(jīng)濟基礎(chǔ)關(guān)系，我國外貿(mào)結(jié)構(gòu)單一，過去一直以勞動密集型產(chǎn)品出口為主。改革開放以來，技術(shù)經(jīng)濟的不斷發(fā)展，使外貿(mào)結(jié)構(gòu)發(fā)生明顯變化，以機電、化工等為主體的技術(shù)產(chǎn)業(yè)及其產(chǎn)品出口開始介入，不僅占有一定的份額，且不斷穩(wěn)定上升。但從總體上說，我國的技術(shù)和技術(shù)產(chǎn)品出口仍處于初步階段，不僅占出口總量的份額很少，且影響能力很弱?，F(xiàn)在又面臨市場競爭的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，擴大外貿(mào)難度更大，近期內(nèi)前途并不樂觀。而勞動密集型產(chǎn)品境況截然相反，復(fù)關(guān)后的

17、外貿(mào)出口不僅不會受到?jīng)_擊，而且會隨開放的擴大而擴大。出口勞動密集型產(chǎn)品，曾給我國的中小型企業(yè)帶來了很好的發(fā)展機遇，成為外向型經(jīng)濟的重要組成部份。但隨著外貿(mào)經(jīng)濟形勢的不斷變化，藍(lán)色貿(mào)易壁壘的出現(xiàn)使得勞動密集型產(chǎn)品戰(zhàn)略一度受到質(zhì)疑，一些研究者提出以技術(shù)經(jīng)濟出口戰(zhàn)略取代勞動密集型產(chǎn)品出口，雖然這將是今后我國發(fā)展外向型經(jīng)濟的重要選擇，但從我國目前的情況來看，尤其是當(dāng)面對復(fù)雜多變的新形勢時，勞動密集型產(chǎn)品出口戰(zhàn)略不但不能被取代反而更需要加強，即使將來技術(shù)經(jīng)濟出口戰(zhàn)略已完全成型，也依然要重視勞動密集產(chǎn)品出口戰(zhàn)略。（一）我國勞動密集型產(chǎn)品出口的貿(mào)易現(xiàn)狀2013年我國勞動密集型產(chǎn)品出口增勢良好，紡織品、服裝、

18、鞋類、家具、箱包、塑料制品、玩具7大類產(chǎn)品上半年出口分別增長10.1%、13.4%、10.9%、13.7%、16%、18.4%和3.6%，合計出口額占出口總額的19.9%。我國2013年4月份進出口總額為3559.6億美元，除去匯率因素，同比增加了15.7%。其中出口總額為1870.6億美元，增加了14.7%；進口總額為1689億美元，增加了16.8%。4月貿(mào)易順差為181.6億美元，減少了1.7%。2013年1-4月，我國進出口累計達(dá)到13307.5億美元，累計的貿(mào)易順差為609.9億美元。服裝、玩具等產(chǎn)品出口占比迅速增大。2013年1-4月，我國雖然在歐盟、日本的出口貿(mào)易方面減少了，但在美

19、國、東盟的出口貿(mào)易方面增長較穩(wěn)。1-4月，對所有出口的產(chǎn)品來講，機電產(chǎn)品的出口總額為4073.7億美元，增加了17.6%，外貿(mào)出口占比58.5%，增幅比較大;而我國傳統(tǒng)的勞動密集型企業(yè)的產(chǎn)品出口增幅更大，勞動密集型企業(yè)服裝、玩具等7大類產(chǎn)品出口總額為1331.1億美元，增加了19.6%，外貿(mào)出口占比19.1%。服裝、玩具等勞動密集型產(chǎn)品的出口增長迅速的原因有多方面。首先，我國的經(jīng)濟正在復(fù)蘇，GDP在穩(wěn)步增長。其次，全球經(jīng)濟也正在復(fù)蘇，如美國等。另外，勞動密集型企業(yè)在我國仍具有獨特的優(yōu)勢，勞動力成本相對于發(fā)達(dá)國家而言低許多，再加我國人口眾多，勞動力資源豐富。最后，我國的經(jīng)濟正在進行轉(zhuǎn)型升級，促使

20、各個經(jīng)濟細(xì)胞企業(yè)也不斷改進、發(fā)展，如技術(shù)上的改進，管理上的完善與創(chuàng)新，人才的更重視與引用，等等。表格2-1: 20072012年出口貨物分類金額表 計量單位：百萬美元指標(biāo)2012年2011年2010年 2009年2008年2007年出口商品總額2，048，714.421，898，381.461，577，754.321，201，611.811，430，693.071，220，456.00初級產(chǎn)品出口額100，558.21100，545.0081，685.7663，111.7977，956.9361，509.10食品及主要供食用的活動物出口額52，074.9150，493.0041，148.263

21、2，627.7832，761.9930，742.65飲料及煙類出口額2，590.412，276.001，905.911，640.951，529.431，396.54非食用原料出口額14，341.4714，977.0011，603.038，153.0811，318.909，116.30礦物燃料、潤滑油及有關(guān)原料出口額31，006.9632，274.0026，673.0920，373.7331，772.9219，950.87動、植物油脂及蠟出口額544.47526.00355.47316.25573.69302.76工業(yè)制成品出口額1，948，156.131，797，836.001，496，068

22、.561，138，483.471，352，736.131，156，266.66化學(xué)品及有關(guān)產(chǎn)品出口額113，565.36114，788.0087，571.9362，017.0279，346.4260，323.85輕紡產(chǎn)品、橡膠制品礦冶產(chǎn)品及其制品出口額333，140.81319，560.00249，108.07184，815.98262，391.22219，877.20機械及運輸設(shè)備出口額964，361.30901，774.00780，268.76590，274.47673，329.15577，044.66雜項制品出口額535，671.87459，370.00377，651.93299，746

23、.87335，959.32296，844.46未分類的其他商品出口額1，416.792，343.001，467.881，629.131，710.032，176.49參考文獻：人民網(wǎng)財經(jīng) 表格2-1是20072012年的出口貨物分類以及金額的匯總表，如表所示，雖然我國出口貿(mào)易額逐年擴大，但出口貨物中工業(yè)制成品的比重均超過了 90%，這些工業(yè)制成品中又多是勞動密集型產(chǎn)品，如紡織品、機電產(chǎn)品、化工產(chǎn)品等，產(chǎn)品的附加值相對較低，主要依靠勞動力成本優(yōu)勢，自主知識產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)較少，市場競爭力較差，而這又剛好是藍(lán)色貿(mào)易壁壘針對的對象。面對日益盛行的藍(lán)色貿(mào)易壁壘，我國的出口貿(mào)易必將受到巨大影響。（二）我國勞

24、動密集型行業(yè)的勞工現(xiàn)狀勞動密集型行業(yè)可以吸納更多的勞動力。據(jù)推算，每一單位固定資本所吸納的勞動力數(shù)量，勞動密集型的輕紡部門是資本密集型的重工業(yè)部門的2.5倍，勞動密集型小企業(yè)是資本技術(shù)密集型大企業(yè)的10倍以上。大力發(fā)展勞動密集型行業(yè)對緩解就業(yè)壓力，增加農(nóng)民收入，解決農(nóng)村剩余勞動力，將會發(fā)揮重要作用。但是，我國的勞動力市場與發(fā)達(dá)國家相比，仍然存在一些問題。1.勞工的低廉工資中國勞工的工資之低，一直是國際社會關(guān)注的一個話題?！叭Y”企業(yè)在中國的經(jīng)濟發(fā)展中，尤其是出口貿(mào)易當(dāng)中，扮演著重要角色。早在2002年，中國的“三資”企業(yè)已達(dá)到28萬戶左右，在中國投資總額中的比重占到13%，占全國工業(yè)產(chǎn)值的14

25、%，占中國出口總額的47%。但許多“三資”企業(yè)的工人都在超強度、超負(fù)荷、超體能、超工時的情況下工作，工人由于疲勞過度而傷亡的事件不時發(fā)生。華爾街日報曾將韓國工人工資與中國勞工收入加以比較，“現(xiàn)代”汽車的工人平均年薪是5，000美元，還因為待遇過低而引發(fā)勞資糾紛；而在中國的廣東，最新出臺的“月最低工資”規(guī)定是800元人民幣左右，也就是1，200美元左右的年薪。2.勞工工作的惡劣環(huán)境中國勞工極其危險的工作環(huán)境。工資低只是中國勞工狀態(tài)的一個側(cè)面，而工作環(huán)境充滿危險則構(gòu)成了勞工狀況的另一主要方面。事實上，中國“經(jīng)濟神話”的背后是嚴(yán)重的生態(tài)環(huán)境污染與中國人為此支付的異常沉重的生命代價。中國這工作環(huán)境極不

26、安全。其實，這三大高危行業(yè)之外的其他制造業(yè)的情況也好不了多少。支撐中國這個制造業(yè)大國的重要支柱之一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)的38個行業(yè)中，有33個行業(yè)存在不同程度的職業(yè)病危害，涉及有毒有害的職業(yè)（或工種）達(dá)6，533個。全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)中有500多萬家企業(yè)存在不同程度的職業(yè)病危害，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)總數(shù)的80%；接觸粉塵、毒物和噪聲等有毒有害作業(yè)的職工2，515萬人，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)企業(yè)職工總數(shù)的32.80%。目前，職業(yè)病已成為影響中國勞動者健康的最主要因素。全國每年報告各類急、慢性職業(yè)中毒數(shù)千人，死亡數(shù)百人；重大惡性職業(yè)性中毒事件時有發(fā)生。對發(fā)生職業(yè)性中毒企業(yè)的調(diào)查顯示，有28.91%的作業(yè)場所沒有衛(wèi)生防護

27、措施，47.69%的企業(yè)工人沒有個人防護用品；在被診斷為職業(yè)病的509例患者中，18.6%的工人被解雇。3.不健全勞工保護法中國雖然也訂立了本來意圖應(yīng)該是保護勞工權(quán)益的勞動法等相關(guān)法律，但同時卻設(shè)置了種種制度性障礙，使得這類法律形同虛設(shè)?！百Y方和地方部門可以通過制度運作中的不良變通和連接制造一些制度性障礙，從而使得一種有意安排的制度不匹配就會出現(xiàn)，勞工權(quán)益保護制度或失去發(fā)揮作用的前提，或以一種變形成為工人維權(quán)的障礙?！痹谒痉ǔ绦蚍矫妫@表現(xiàn)為拖延時間與惡意訴訟、提高工人獲取證據(jù)的成本、利用勞動爭議發(fā)生的時效、限制求助行為等。于是，在資方和政府的合謀下，看上去似乎有利于勞工的法律往往成為限制工人

28、維權(quán)的工具。2008年1月1日開始生效的新勞動合同法問世之后的情形堪稱詭異。這部新勞動合同法未生效之前被媒體解讀為勞動者的“保護神”，同時也被企業(yè)管理層視為抬高經(jīng)營成本的“洪水猛獸”。針對勞動合同法保護工人的條款可能生效的局面，一些企業(yè)主未雨綢繆。從2007年10月開始，深圳華為、“沃爾瑪”等企業(yè)出現(xiàn)大規(guī)?！安贸贰眴T工事件，華為公司居然有7，000多名工齡8年以上的員工為了“配合”企業(yè)，“請辭”后再競聘上崗。這樣的做法是為了規(guī)避新勞動合同法的如下條款：勞動者在滿足“已在用人單位連續(xù)工作滿10年的”或“連續(xù)訂立2次固定期限勞動合同”等條件后，便可以與用人單位訂立“無固定期限勞動合同”，成為永久員

29、工。此外，由于新勞動合同法本身的缺陷及缺乏配套的實施細(xì)則，反而令工人擔(dān)心自己的權(quán)益會因這部法規(guī)的實施而受到損害。比如2007年12月，順德一家大型企業(yè)就出現(xiàn)上千員工拒簽勞動合同，原因是工齡計算與社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)有障礙。其實，即使與新勞動合同法配套的實施細(xì)則出爐，只要“有意安排的制度不匹配”情況仍然存在，就很難指望這部法律會真正成為勞動者的“保護神”。綜上所述，就我國現(xiàn)在的勞工現(xiàn)狀根本達(dá)不到國際勞工標(biāo)準(zhǔn)的要求，我國與發(fā)達(dá)國家的差距致使一些歐美國家強烈支持將勞工標(biāo)準(zhǔn)加入到WTO體制中，并且積極推行保護勞工權(quán)益的SA8000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證。很顯然，這對我國勞動密集型產(chǎn)品的出口會造成很大程度的影響，逐漸削弱

30、我國廉價勞動力的比較優(yōu)勢，SA8000 標(biāo)準(zhǔn)既可以看成是藍(lán)色貿(mào)易壁壘，也可以被稱為貿(mào)易保護主義。我們都知道勞動密集型行業(yè)的勞工為我國的對外貿(mào)易事業(yè)做出了巨大的貢獻，但是他們的所得與他們所做的貢獻是不成正比的。三、藍(lán)色貿(mào)易壁壘對勞動密集型產(chǎn)品出口的影響我國近十年來的對外貿(mào)易發(fā)展有了很大的提高，貿(mào)易規(guī)模躍居世界第一。根據(jù)我國統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，2013年我國外貿(mào)出口額為20498.3億美元，其中加工貿(mào)易額為8627.8億美元，占總出口的42.1%。在加工貿(mào)易中根據(jù)我國勞動力的比較優(yōu)勢，大量出口勞動密集型產(chǎn)品。而如今日益盛行的藍(lán)色貿(mào)易壁壘，它的產(chǎn)生必將使得我國的對外貿(mào)易受到很大的影響。（一）產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模

31、1.對產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模的短期影響分析在微觀經(jīng)濟學(xué)中，有關(guān)供需曲線有很詳細(xì)的介紹。在這里，我將運用供需曲線來分析藍(lán)色貿(mào)易壁壘對產(chǎn)品出口的短期抑制作用。首先，從需求方面來分析，進口國對藍(lán)色貿(mào)易壁壘實施的多方面支持，不斷引起國內(nèi)民眾對勞工權(quán)益的重視，這將逐漸影響到消費者的消費觀念，進而使得該國對我國的產(chǎn)品需求減少。正常貿(mào)易下，我國的供給曲線與需求曲線相交與一個均衡點。當(dāng)進口國對勞動密集型產(chǎn)品的需求減少時，需求曲線就會向左移動，這樣供給曲線就會與新的需求曲線相交產(chǎn)生新的均衡點。這時產(chǎn)品的價格下降，對應(yīng)的貿(mào)易量就會減少。由此可以得出藍(lán)色貿(mào)易壁壘的實施對我國勞動密集型產(chǎn)品的出口起到了抑制作用。其次從供給方面分

32、析，當(dāng)進口國實施藍(lán)色貿(mào)易壁壘后，我國為了能夠取得一些相關(guān)的認(rèn)證，提高勞動者的生活環(huán)境以及生存條件，還有企業(yè)的管理水平等等，這無疑增加了我國的出口成本，企業(yè)的利潤和產(chǎn)量就會降低，因此國內(nèi)的供給也會隨之減少。我國的供給曲線就會向左移動。短期內(nèi)，進口國的需求不會有太大的變化，將仍保持不動。所以就會出現(xiàn)新的均衡點，在新的均衡點處，價格發(fā)生上漲，因為藍(lán)色貿(mào)易壁壘的抑制作用使得貿(mào)易量減少。藍(lán)色貿(mào)易壁壘的實施短期內(nèi)使得我國的出口量降低，出口的規(guī)模減小。在藍(lán)色貿(mào)易壁壘的環(huán)境下，越來越多的跨國公司要求企業(yè)必須符合SA8000標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)證條件，否則就會取消訂單。2002年廣東中山一家500人左右的鞋廠就是因為沒有達(dá)

33、到最低的工資標(biāo)準(zhǔn)，曾被客戶停單兩個月進行整頓。2.對產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模的長期影響分析從長期發(fā)展來看，我國企業(yè)為了能夠取得各方面的認(rèn)證，提高了勞工標(biāo)準(zhǔn)，員工的福利和工資待遇等各個方面都有所改善，勞工權(quán)益也得到了保障，這將有助于員工更有效率的參與工作。其次，達(dá)到了進口國的勞工標(biāo)準(zhǔn)要求后，就會得到消費者的認(rèn)可，進而增加對產(chǎn)品的需求。隨著時間的推移，面對我國逐漸改善的勞工狀況以及不斷拓寬的國際貿(mào)易市場，進口國的所設(shè)置的種種壁壘會越來越弱，從而與我國的貿(mào)易量也會慢慢恢復(fù)和增加。綜上所述，就短期來看不論是從需求方面還是供給方面分析，藍(lán)色貿(mào)易壁壘都會使貿(mào)易規(guī)模減少。但從長期發(fā)展來看，我國的勞工標(biāo)準(zhǔn)不斷提高最后達(dá)到

34、國際勞工標(biāo)準(zhǔn)，藍(lán)色貿(mào)易壁壘就會逐漸減弱，隨著貿(mào)易量的增加，我國的產(chǎn)品貿(mào)易規(guī)模反而會不斷擴大。（二）產(chǎn)品出口價格1.短期內(nèi)產(chǎn)品出口價格的變動施行更高的勞工標(biāo)準(zhǔn)后，由于企業(yè)管理水平、生產(chǎn)技術(shù)及產(chǎn)品需求在短期內(nèi)很難改變，出口國勞動密集型行業(yè)的工資一定會有所上升，另外企業(yè)對工人的生活及工作條件的改善及員工權(quán)益的保障也會增加勞動密集型產(chǎn)品的生產(chǎn)成本，這將極易發(fā)生出口產(chǎn)品價格上升的情況。生產(chǎn)成本增加使得勞動密集企業(yè)的產(chǎn)品供給量減少，供給曲線由就會向左移動，產(chǎn)量由就會減少，由于需求曲線在短期內(nèi)將保持不變，則產(chǎn)品的價格就會上升。我國的出口產(chǎn)品主要集中在勞動密集型行業(yè)中，比如服裝、玩具、鞋業(yè)等，這些產(chǎn)品的價格大

35、多是富有彈性的。因此，在出口產(chǎn)品價格富有彈性的情況下，價格的提高會導(dǎo)致需求量的減少率大于價格的上升率。也就是說，價格上升所造成的銷售收入的增加量必定小于需求量減少所帶來的銷售收入的減少量。顯然，勞工標(biāo)準(zhǔn)的提高將導(dǎo)致我國勞動密集型產(chǎn)品價格上升，進而使其產(chǎn)品出口總額下降，造成勞動密集型出口產(chǎn)業(yè)整體創(chuàng)匯能力降低，使得我國出口貿(mào)易總額萎縮，出口創(chuàng)匯能力減弱。這就是許多發(fā)展中國家和政府反對勞工標(biāo)準(zhǔn)全球化趨勢的主要緣由。2.長期產(chǎn)品出口價格的變動上面是基于短期的變動，但在長期的情況下考慮到工資福利的提升會增加居民的收入，提高了居民的購買力，由此可見需求不變的假設(shè)不再適用，所以剛剛分析的結(jié)果也會發(fā)生變化。勞

36、工標(biāo)準(zhǔn)實施之前供需曲線相交于一個均衡點，工資收入提高之后，居民的購買力增加，對產(chǎn)品需求就會擴大，從而導(dǎo)致需求曲線向右上方移動，這時供給曲線就會與新的需求曲線交于一個新的均衡點，此時價格上漲，貿(mào)易量減少；當(dāng)需求曲線繼續(xù)向右移動時，供給曲線與其相交，價格上漲，然而此時的產(chǎn)量卻與最初的均衡貿(mào)易量相等；當(dāng)需求曲線再繼續(xù)向右移動，并與供給曲線相交時，此刻的價格上漲，貿(mào)易量增加。從以上分析我們發(fā)現(xiàn)，勞工標(biāo)準(zhǔn)提高之后，我國的勞動密集型產(chǎn)品的價格明顯會上升，而產(chǎn)品的產(chǎn)量卻并不一定會減少，這取決于國內(nèi)需求增加的狀況，當(dāng)需求不斷增加時，工資水平的上升反而會起到刺激國內(nèi)生產(chǎn)以及帶動消費的作用。 從以上分析來看，無論

37、是短期還是長期影響，藍(lán)色貿(mào)易壁壘都會使得價格上漲，然而對應(yīng)的貿(mào)易量不僅不一定會減少，有時反而會刺激帶動消費。（三）產(chǎn)品出口格局遭遇藍(lán)色壁壘的沖擊后，我國的招商引資以及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級將會受到影響。在國際貿(mào)易競爭中，我國主要依賴低勞動力成本的比較優(yōu)勢來實現(xiàn)我國的外貿(mào)增長。當(dāng)國外投資商發(fā)現(xiàn)我國喪失了勞動力成本的比較優(yōu)勢，他們就會在全球范圍內(nèi)尋找新的投資地區(qū)，目前已有許多的投資轉(zhuǎn)移到了東南亞等勞動力成本更低廉的地區(qū)，這樣投資商在我國的投資就會減少。我國吸引外資的能力減弱，引進國外的資金、技術(shù)就會受到限制，相關(guān)的一些產(chǎn)業(yè)也會逐漸失去技術(shù)模仿和學(xué)習(xí)的機會，這必然會使我國的出口格局走向低迷。（四）產(chǎn)品出口訂

38、單發(fā)達(dá)國家是以大型跨國公司為主體參與國際競爭的，而我國參與國際貿(mào)易的主體是眾多中小企業(yè)，且貿(mào)易方式以加工貿(mào)易為主。根據(jù)海關(guān)統(tǒng)計，2008年，我國實現(xiàn)外貿(mào)出口額為9520億美元，其中加工貿(mào)易額為5164.8億美元，占全部出口貿(mào)易的54%。我國已經(jīng)成為全球社會責(zé)任運動的重要目標(biāo)。20世紀(jì)90年代，在我國出口企業(yè)連續(xù)發(fā)生嚴(yán)重侵害勞工權(quán)益的事件后，被嚴(yán)格要求改善勞工環(huán)境，否則就會對我國的皮革、玩具、紡織品的出口實行限制。（五）產(chǎn)品競爭力一方面昂貴的認(rèn)證費用提高了企業(yè)的生產(chǎn)成本。勞動密集、人力資本低廉帶來的生產(chǎn)成本優(yōu)勢是我們出口產(chǎn)品重要的比較優(yōu)勢，而實施藍(lán)色貿(mào)易壁壘在很大程度上削弱了這一優(yōu)勢，甚至變?yōu)榱?/p>

39、勢。據(jù)初步調(diào)查，員工人數(shù)在1500人左右，要收取20多萬的認(rèn)證費用。事實上審核費用還不是最多的，更多的費用集中在改善勞工的工作條件、提高工資等方面。認(rèn)證一般需要1年時間，證書有效期為3年，每6個月復(fù)查一次，因而爭取SA8000標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，要耗費很多時間和精力以及管理費用和成本。為了應(yīng)對藍(lán)色貿(mào)易壁壘，作為我國出口主力的中小企業(yè)就應(yīng)該要改善員工工作環(huán)境以及工作條件，同時還要通過各種標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，繳納認(rèn)證費用和維護費用，這就很大程度的增加了我國中小企業(yè)的勞動力成本和經(jīng)營成本。藍(lán)色貿(mào)易壁壘的實施必然增加我國外貿(mào)企業(yè)的出口成本，使其逐漸喪失在國際市場上的競爭力。（六）就業(yè)壓力根據(jù)劉易斯的二元經(jīng)濟模型，在工資水

40、平不變的情況下，勞動力從以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)部門為代表的低生產(chǎn)率部門轉(zhuǎn)移到以現(xiàn)代工業(yè)部門為代表的高生產(chǎn)率部門，是發(fā)展中國家經(jīng)濟增長之來源。對于發(fā)展中國家而言，特別是我國，經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀存在著比較明顯的二元經(jīng)濟現(xiàn)象：勞動力資源非常豐富，國民經(jīng)濟的增長和就業(yè)問題的解決主要依靠勞動密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。而且勞動密集型產(chǎn)業(yè)在當(dāng)前的出口產(chǎn)業(yè)中也占有主導(dǎo)地位。我國正處于經(jīng)濟發(fā)展階段，大批農(nóng)村剩余勞動力向城市轉(zhuǎn)移是必然現(xiàn)象。我國的勞動密集型出口企業(yè)在吸納剩余勞動力方面一直發(fā)揮著巨大作用，解決了相當(dāng)一部分人的就業(yè)問題。但如果強制要求大幅度提高勞工標(biāo)準(zhǔn)，很多達(dá)不到一定標(biāo)準(zhǔn)的出口企業(yè)，將不得不遭到淘汰。這不但會影響企業(yè)自身的發(fā)展

41、，進而影響國家整體的經(jīng)濟增長，同樣也不利于社會的穩(wěn)定。另外，出口企業(yè)破產(chǎn)風(fēng)險也會增加。產(chǎn)品出口價格上升導(dǎo)致出口量的大幅下降，從而引發(fā)該產(chǎn)業(yè)中的一些中小型企業(yè)減產(chǎn)、停產(chǎn)，甚至破產(chǎn)倒閉。據(jù)不完全統(tǒng)計，自1998年以來，我國沿海地區(qū)至少已有1.2萬家工廠接受過跨國公司的社會責(zé)任審核，部分工廠則因為沒有改善誠意而被取消了供應(yīng)商資格。 四、我國應(yīng)對藍(lán)色貿(mào)易壁壘采取的措施構(gòu)建和諧社會是我們現(xiàn)在整個經(jīng)濟發(fā)展的中心，在拉動我國經(jīng)濟增長的外貿(mào)領(lǐng)域構(gòu)建和諧外貿(mào)對于我國經(jīng)濟和社會顯得尤為重要，藍(lán)色貿(mào)易壁壘的推行對于我國外貿(mào)領(lǐng)域構(gòu)建和諧社會具有重大意義。因此對于我國突破藍(lán)色貿(mào)易壁壘的應(yīng)對策略分析如下：（一）政府方面政

42、府應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識當(dāng)前的國際形勢，作為的成員國積應(yīng)極參與有關(guān)國際貿(mào)易事務(wù)的談判，堅決反對發(fā)達(dá)國家將勞工標(biāo)準(zhǔn)與貿(mào)易保護掛鉤，反對發(fā)達(dá)國家采取單邊或多邊的貿(mào)易制裁方式抵制發(fā)展中國家的出口；團結(jié)發(fā)展中國家，加強與國際勞工組織、國際標(biāo)準(zhǔn)化組織等國際組織的溝通和交流，努力爭取自身以及發(fā)展中國家應(yīng)有的權(quán)利；同時完善國內(nèi)勞動法律法規(guī)，強化執(zhí)法管理。除此之外政府還應(yīng)該加大對SA8000核心標(biāo)準(zhǔn)的宣傳。應(yīng)盡快建立國外貿(mào)易壁壘的預(yù)警機制，負(fù)責(zé)收集、跟蹤國外的貿(mào)易壁壘措施，建立國外貿(mào)易壁壘信息中心和數(shù)據(jù)庫，并及時地將有關(guān)信息反饋給有關(guān)部門和企業(yè)，讓他們做好防范工作，采取的積極措施，應(yīng)對國外的藍(lán)色貿(mào)易壁壘。同時政府可通過

43、建立相關(guān)的信息數(shù)據(jù)和網(wǎng)站，方便企業(yè)查詢，為企業(yè)提供相關(guān)咨詢服務(wù)。（二）企業(yè)方面企業(yè)應(yīng)該提高社會責(zé)任意識，樹立良好的社會責(zé)任形象。要加大產(chǎn)品研發(fā)的投入，增強自主創(chuàng)新的能力，實施品牌戰(zhàn)略，提升企業(yè)產(chǎn)品的競爭力，改變處于出口產(chǎn)業(yè)鏈低端位置的現(xiàn)狀；注重出口市場多元化的發(fā)展；要充分認(rèn)識SA8000的重要性，積極爭取通過認(rèn)證。企業(yè)在熟悉勞工標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，還要重視貿(mào)易國的認(rèn)證要求，根據(jù)進口商要求提供產(chǎn)品，積極申請國際認(rèn)可的多種體系認(rèn)證，適應(yīng)買方市場的新要求，才能突破勞工貿(mào)易壁壘，使企業(yè)在國際競爭中不會因此而造成損失。創(chuàng)造新的利潤增長點、謀求高質(zhì)量發(fā)展。中國企業(yè)在以前往往單純追求低成本來進行價格競爭，導(dǎo)致“中國

44、制造”通常是以低價甚至廉價的形象出現(xiàn)在國際市場，造成了負(fù)面的國際影響。而外國政府和企業(yè)對中國產(chǎn)品心理上的抵觸以及實施的經(jīng)常性的反傾銷調(diào)查，也妨礙了中國企業(yè)的利潤實現(xiàn)和進一步發(fā)展。（三）法律方面必須以法律形式規(guī)范勞動力市場，創(chuàng)新勞動組織制度。國內(nèi)相關(guān)的立法工作要緊跟SA8000標(biāo)準(zhǔn)的變化和要求，制訂符合國際要求和國內(nèi)實際情況的法律、法規(guī)。在立法中要明確責(zé)任歸屬和制裁措施，明確執(zhí)法主體，著重解決法律的強制性和可操作性問題，在執(zhí)法方面，要深化勞動司法體制改革，嚴(yán)格執(zhí)法。目前我國涉及這方面的法律主要有公司法、勞動法和消費者權(quán)益保護法等。2008年開始，我國開始實施新的勞動法，新勞動法對員工的權(quán)利和利益

45、提出了更加明確的要求以及實施的細(xì)則，原來的諸多法律空白也得到了補充和完善。而公司法的總則中則突出強調(diào)企業(yè)必須承擔(dān)的基本社會責(zé)任，使企業(yè)社會責(zé)任納入法制化、規(guī)范化的管理體系中；加大對企業(yè)社會責(zé)任的宣傳，營造推進企業(yè)社會責(zé)任的氛圍，讓全社會都來關(guān)注企業(yè)社會責(zé)任的建立。同時，改善職工的就業(yè)狀況，為職工提供學(xué)習(xí)的機會，鼓勵職工學(xué)習(xí)新知識、新技能，不斷提高自身的工作能力，這不僅有利于企業(yè)吸納更優(yōu)秀的人才，也有利于企業(yè)自身的可持續(xù)發(fā)展。法律的逐步完善和改進符合我國構(gòu)建和諧社會的要求，今后工作的重點則在于要將法律的思想深深根植于全社會，促進法律的落實和貫徹。結(jié) 論隨著經(jīng)濟全球化和信息技術(shù)的發(fā)展，國際經(jīng)濟與貿(mào)易活動的環(huán)境、內(nèi)容和方式都發(fā)生了重大變化。藍(lán)色貿(mào)易壁壘是由于政治、經(jīng)濟、社會等多方面原因產(chǎn)生的，它首先是一種藍(lán)色貿(mào)易制度，由于這些制度安排被用以限制國際貿(mào)易自由化，保護本國市場時，它就演化成為藍(lán)色貿(mào)易壁壘，它的推行者是西方發(fā)達(dá)國家。藍(lán)色貿(mào)易壁壘的實施雖然有悖于WTO規(guī)則，也沒有充分的法律依據(jù)，而且遭到發(fā)展中國家的強烈反對，但是這些并沒有影響藍(lán)色貿(mào)易壁壘的推行。我國作為世界上最大的發(fā)展中國家，出口產(chǎn)品以勞動