你必須要知道的會(huì)計(jì)專業(yè)面試真題

1、你必須要知道的會(huì)計(jì)專業(yè)面試真題1、企業(yè)一般對(duì)現(xiàn)金管理有哪些要求? 根據(jù)國(guó)家現(xiàn)金管理制度和結(jié)算制度的規(guī)定，企業(yè)收支的各種款項(xiàng)必須按照國(guó)務(wù)院頒發(fā)的 現(xiàn)金管理暫行條例 的規(guī)定辦理， 在規(guī)定的范圍內(nèi)使用現(xiàn)金。允許企業(yè)使用現(xiàn)金結(jié)算的范圍有：1.職工工資、津貼 ; 2.個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬 ; 3.根據(jù)國(guó)家規(guī)定頒發(fā)給個(gè)人的科學(xué)技術(shù)、文化藝術(shù)、體育等各種獎(jiǎng)金 ; 4.各種勞保、福利費(fèi)用以及國(guó)家規(guī)定的對(duì)個(gè)人的其他支出; 5.向個(gè)人收購(gòu)農(nóng)副產(chǎn)品和其他物資的價(jià)款; 6.出差人員必須隨身攜帶的差旅費(fèi); 7.零星支出 ; 8.中國(guó)人民銀行確定需要支付現(xiàn)金的其他支出。企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生的現(xiàn)金收入，應(yīng)及時(shí)送存銀行，不得直接用于

2、支付自己的支出。 企業(yè)如因特殊情況需要坐支現(xiàn)金的，應(yīng)當(dāng)事先報(bào)經(jīng)開(kāi)戶銀行審查批準(zhǔn)，由開(kāi)戶銀行核定坐支范圍和限額。企業(yè)不得用不符合財(cái)務(wù)制度的憑證頂替庫(kù)存現(xiàn)金，即不得“白條抵庫(kù)” ;不準(zhǔn)謊報(bào)用途套取現(xiàn)金 ;不準(zhǔn)用銀行賬戶代其他單位和個(gè)人存入或支取現(xiàn)金 ;不準(zhǔn)用單位收入的現(xiàn)金以個(gè)人名義存入儲(chǔ)蓄;不準(zhǔn)保留賬外公款，即不得“公款私存”，不得設(shè)置“小金庫(kù)”等。2、現(xiàn)金的限額一般是多少? 庫(kù)存現(xiàn)金的限額， 由開(kāi)戶行根據(jù)開(kāi)戶單位的實(shí)際需要和距離銀行遠(yuǎn)近等情況核定。 其限額一般按照單位35 天日常零星開(kāi)支所需現(xiàn)金確定。遠(yuǎn)離銀行機(jī)構(gòu)或交通不便的單位可依據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)放寬，但最高不得超過(guò)15 天。庫(kù)存現(xiàn)金限額的計(jì)算方

3、式一般是：庫(kù)存現(xiàn)金=前一個(gè)月的平均每天支付的數(shù)額 (不含每月平均工資數(shù)額 )限定天數(shù)3、現(xiàn)金支票有何特點(diǎn) ?限額是多少 ?填寫要求 ? 現(xiàn)金支票的特點(diǎn)：現(xiàn)金支票只能用于支取現(xiàn)金，它可以由存款人簽發(fā)用于到銀行為本單位提取現(xiàn)金，也可以簽發(fā)給其他單位和個(gè)人用來(lái)辦理結(jié)算或者委托銀行代為支付現(xiàn)金給收款人。每個(gè)銀行限額不一樣，一般現(xiàn)金限額是5 萬(wàn)元。支票填寫要求：1.支票正面蓋財(cái)務(wù)專用章和法人章(在填寫金額一欄的下面 )，缺一不可， 印泥為紅色， 印章必須清晰， 印章模糊只能將本張支票作廢，換一張重新填寫重新蓋章。2.出票日期數(shù)字必須大寫。3.現(xiàn)金支票收款人寫本單位名稱。4.人民幣 (大寫)：數(shù)字大寫要正

4、確。5.人民幣小寫：最高金額的前一位空白格用“羊”字頭打掉，數(shù)字填寫要求完整清楚。6.用途：一般填寫“備用金”、“差旅費(fèi)”、“工資”、“勞務(wù)費(fèi)”等。7.蓋章：支票正面蓋財(cái)務(wù)專用章和法人章，缺一不可，印泥為紅色，印章必須清晰， 印章模糊只能將本張支票作廢，換一張重新填寫重新蓋章。4、農(nóng)民專業(yè)合作社與社員簽訂的合同，需要繳納印花稅嗎? 根據(jù)財(cái)政部稅務(wù)總局關(guān)于農(nóng)民專業(yè)合作社有關(guān)稅收政策的通知 的規(guī)定： 對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社銷售本社成員生產(chǎn)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品，視同農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者銷售自產(chǎn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)品免征增值稅。第三條規(guī)定：對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社向本社成員銷售的農(nóng)膜、種子、種苗、農(nóng)藥、農(nóng)機(jī)，免征增值稅;第四條規(guī)定：對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社

5、與本社成員簽訂的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料購(gòu)銷合同，免征印花稅。5、企業(yè)所得稅是按月預(yù)繳或者按季預(yù)繳的，對(duì)小型微利企業(yè)有哪些特別規(guī)定 ? 小型微利企業(yè)所得稅統(tǒng)一實(shí)行按季預(yù)繳。按月度預(yù)繳企業(yè)所得稅的企業(yè)，在當(dāng)年度4 月、7 月、10 月預(yù)繳申報(bào)時(shí)，如果按照國(guó)家稅務(wù)總局公告 2019 年第 2 號(hào)判定符合小型微利企業(yè)條件的， 下一個(gè)預(yù)繳申報(bào)期起調(diào)整為按季度預(yù)繳申報(bào)，一經(jīng)調(diào)整，當(dāng)年度內(nèi)不再變更。6、個(gè)人工資較低，達(dá)不到繳稅標(biāo)準(zhǔn)，可以開(kāi)具個(gè)人所得稅納稅記錄嗎 ? 根據(jù)稅務(wù)總局關(guān)于將個(gè)人所得稅( 文書式)調(diào)整為 有關(guān)事項(xiàng)的公告的規(guī)定：納稅人2019 年 1月 1 日以后取得應(yīng)稅所得并由扣繳義務(wù)人向稅務(wù)機(jī)關(guān)辦

6、理了全員全額扣繳申報(bào)，或根據(jù)稅法規(guī)定自行向稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理納稅申報(bào)的，不論是否實(shí)際繳納稅款，均可以申請(qǐng)開(kāi)具納稅記錄。7、權(quán)益性支出與資本性支出的差異是什么? 資本性支出： 是用于購(gòu)買或生產(chǎn)使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企業(yè)單位發(fā)生、 其效益及于兩個(gè)或兩個(gè)以上會(huì)計(jì)年度的各項(xiàng)支出，包括構(gòu)成固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的支出。收益性支出：也叫期間費(fèi)用。是指企業(yè)單位在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生、其效益僅與本會(huì)計(jì)年度相關(guān)、 因而由本年收益補(bǔ)償?shù)母黜?xiàng)支出。這些支出發(fā)生時(shí)，都應(yīng)記入當(dāng)年有關(guān)成本費(fèi)用科目。區(qū)別：收益性支出不同于資本性支出，前者全部由當(dāng)年的營(yíng)業(yè)收入補(bǔ)償，后者先記作資產(chǎn)， 通過(guò)計(jì)提折舊或攤銷分年攤?cè)敫髂?/p>

7、成本費(fèi)用。區(qū)分收益性支出和資本性支出，是為了正確計(jì)算各年損益和正確反映資產(chǎn)的價(jià)值。 如把收益性支出作為資本性支出，結(jié)果是少計(jì)了當(dāng)期費(fèi)用，多計(jì)了資產(chǎn)價(jià)值，虛增利潤(rùn);反之，則多計(jì)了當(dāng)期費(fèi)用，少計(jì)了資產(chǎn)價(jià)值，虛減利潤(rùn)8、企業(yè)邀請(qǐng)安監(jiān)專家給企業(yè)職工講安全知識(shí)，安監(jiān)人員的路費(fèi)住宿費(fèi)怎么處理 ? 非本公司人員發(fā)生的、與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)費(fèi)，屬于企業(yè)為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的費(fèi)用，可以記入“管理費(fèi)用(業(yè)務(wù)招待費(fèi) )”科目，根據(jù)企業(yè)所得稅法的規(guī)定，企業(yè)實(shí)際發(fā)生的與取得收入有關(guān)的、合理的支出，包括成本、費(fèi)用、稅金、損失和其他支出，準(zhǔn)予在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除。有關(guān)的支出指與取得收入直接相關(guān)的支出。

8、合理的支出指符合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)常規(guī)，應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益或者有關(guān)資產(chǎn)成本的必要和正常的支出。會(huì)計(jì)員面試常問(wèn)哪些問(wèn)題一、上一份工作的主要內(nèi)容是什么?你從中學(xué)到了什么 ? 面試時(shí)做完自我介紹之后，hr 拋出的第一個(gè)問(wèn)題一般都是上一份工作的內(nèi)容。一方面是想知道你過(guò)去的工作經(jīng)驗(yàn)與他們的要求是否相符，另一方面他們也想側(cè)面了解你有多少工作能力。你不需要把上一份工作介紹得很詳細(xì)，冗長(zhǎng)的發(fā)言并不能幫你通過(guò)面試， hr 只想快速地從你的發(fā)言中檢索出符合公司需求的內(nèi)容， 然后作出判斷。因此你在面試前就要仔細(xì)閱讀公司的崗位要求，提煉出自己的工作經(jīng)驗(yàn)中符合要求的部分，在面試時(shí)重點(diǎn)介紹。 這樣，你就贏了第一回合。二、上一家公

9、司為什么要離職? 這是一個(gè)大家都不想遇到但永遠(yuǎn)不能避免的問(wèn)題。hr 想通過(guò)離職的原因了解你是否足夠穩(wěn)定， 將來(lái)會(huì)不會(huì)輕易從新的公司離職。離職這件事，或多或少都伴隨著一些不愉快吧，但面試的時(shí)候請(qǐng)你把這些不開(kāi)心的事情放在一邊。即使你有天大的委屈， 都不能說(shuō)一句對(duì)老東家的怨言。 藏不住心事， 就是不夠穩(wěn)重的表現(xiàn)。 你可以從自身發(fā)展的角度去思考這個(gè)問(wèn)題，比如上一份工作沒(méi)有發(fā)展和上升的空間， 或是和自己的職業(yè)規(guī)劃不相符等，要給 hr 留下一個(gè)積極正面的印象。三、你認(rèn)為工作經(jīng)驗(yàn)和書本上所學(xué)的會(huì)計(jì)理論知識(shí)哪個(gè)更重要? 回答提示：工作經(jīng)驗(yàn)與理論知識(shí)之間的關(guān)系是一種相輔相成的關(guān)系，一個(gè)優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人不僅要有豐富的

10、工作經(jīng)驗(yàn)，還要有深厚的理論知識(shí)。從某種程度上講二者不能說(shuō)孰重孰輕，在實(shí)際工作中需要有足夠的理論知識(shí)做支撐才能完成一些有價(jià)值、有挑戰(zhàn)的工作，而理論知識(shí)也需要經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)后才能實(shí)現(xiàn)其價(jià)值。有工作經(jīng)驗(yàn)者可以可以將個(gè)人對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)以及理論知識(shí)的觀點(diǎn)結(jié)合陳述。 對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)講， 工作經(jīng)驗(yàn)幾乎為零， 面試官問(wèn)此類問(wèn)題主要是為考察應(yīng)聘者的思維方式以及現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)答能力，在回答時(shí)候注意邏輯清晰，條理分明，四、對(duì)本公司的了解有多少?為什么想進(jìn)本公司 ? 這個(gè)問(wèn)題主要考驗(yàn)?zāi)阌袥](méi)有提前做功課。從你的回答中hr 就能看出你是不是一個(gè)“有準(zhǔn)備的人”。面試之前要盡可能搜集面試公司的資料，對(duì)公司的發(fā)展歷史、主營(yíng)業(yè)務(wù)有一定的了解

11、， 如果是專業(yè)性比較強(qiáng)的公司， 最好提前補(bǔ)充一下相關(guān)的財(cái)務(wù)知識(shí)。 如果你面試的時(shí)候能在這個(gè)問(wèn)題上侃侃而談，hr 一定會(huì)感受到你的誠(chéng)意。五、談?wù)勀銓?duì)財(cái)務(wù)這項(xiàng)工作的看法回答這個(gè)問(wèn)題，首先要足夠了解財(cái)務(wù)工作。你可以以財(cái)務(wù)工作對(duì)公司的重要性為切入點(diǎn)， 引出一個(gè)好的財(cái)務(wù)人員對(duì)于公司的發(fā)展有多重要，然后表達(dá)自己成為優(yōu)秀財(cái)務(wù)人員的決心。六、除了本公司外，還應(yīng)聘了哪些公司? 回答提示：這是相當(dāng)多公司會(huì)問(wèn)的問(wèn)題，其用意是要概略知道應(yīng)聘者的求職志向， 所以這并非是負(fù)面問(wèn)題， 就算不便說(shuō)出公司名稱， 也應(yīng)回答出是同類型的公司， 如果應(yīng)聘的其他公司是不同業(yè)界，容易讓人產(chǎn)生無(wú)法信任的感覺(jué)。七、何時(shí)可以到職 ? 回答提示

12、：大多數(shù)企業(yè)會(huì)關(guān)心就職時(shí)間，最好是回答“如果被錄用,到職日可按公司規(guī)定上班,但如果還未辭去上一個(gè)工作、 上班時(shí)間又太近 ,似乎有些強(qiáng)人所難 ,因?yàn)榻唤又辽僖粋€(gè)月的時(shí)間,應(yīng)進(jìn)一步說(shuō)明原因 ,錄取公司應(yīng)該會(huì)通融的。而且如果能聊到這一步上，估計(jì)你這場(chǎng)面試也就穩(wěn)了，之后就看你的到崗時(shí)間是不是能夠盡快了! 除了以上 7 個(gè)綜合型的問(wèn)題之外， 因?yàn)槟阋嬖嚨氖秦?cái)會(huì)崗位，所以一定會(huì)問(wèn)你幾道專業(yè)題。八，會(huì)計(jì)的 6 大基本要素是什么 ? 資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤(rùn)九，會(huì)計(jì)的3 大報(bào)表是什么 ? 資產(chǎn)負(fù)債表，現(xiàn)金流量表，利潤(rùn)表(也稱為損益表 ) 十、發(fā)票發(fā)票有多少種，哪些發(fā)票能抵扣，哪些發(fā)票不能抵

13、扣，哪些費(fèi)用需要發(fā)票報(bào)銷，哪些費(fèi)用不需要發(fā)票，需要財(cái)政收據(jù)等; 十一、稅稅方面的問(wèn)題，應(yīng)收賬款，應(yīng)付賬款，怎么繳稅，交多少，公司之間借款，銀行貸款的處理，壞賬怎么處理等。會(huì)計(jì)行業(yè)有哪些經(jīng)典的面試問(wèn)題一、有一筆業(yè)務(wù)不符規(guī)定，會(huì)損害公司的利益，但是主管堅(jiān)持要你通過(guò)這筆業(yè)務(wù)，你會(huì)怎么辦? 舉例：向主管詳細(xì)說(shuō)明這筆業(yè)務(wù)通過(guò)會(huì)可能會(huì)產(chǎn)生的不良后果、厲害得失， 如果主管還是非得堅(jiān)持的話， 向上級(jí)經(jīng)理匯報(bào)， 并要求主管在單據(jù)上簽下姓名。二、面對(duì)金融風(fēng)暴，作為一名會(huì)計(jì)人員，集體減薪和裁員你會(huì)選擇哪一個(gè) ? 舉例：我會(huì)選擇集體減薪，原因是我認(rèn)為企業(yè)是一個(gè)集體，只有大家齊心協(xié)力，才能度過(guò)難關(guān)，企業(yè)發(fā)展的好，自然多

14、得，既然企業(yè)現(xiàn)在處于危機(jī)之中， 大家更應(yīng)該團(tuán)結(jié)在一起， 待企業(yè)度過(guò)難關(guān)后，一起分享集體加薪的欣悅也不愧為一種優(yōu)秀的企業(yè)文化。三、單位收到一張?jiān)鲋刀悓Ｓ冒l(fā)票，發(fā)票內(nèi)容錯(cuò)位并且出格，這樣的發(fā)票能要嗎 ? 舉例：雖然納稅等級(jí)為abcm 級(jí)別的納稅人，直接網(wǎng)上勾選認(rèn)證就可以，可根據(jù)發(fā)票管理辦法的規(guī)定， 發(fā)票打印的信息應(yīng)保持字跡清楚、不得壓線、錯(cuò)格、出格等。所以不給企業(yè)帶來(lái)發(fā)票風(fēng)險(xiǎn)，這樣的發(fā)票可以選擇退后開(kāi)票方。四、單位有一筆欠款好幾年沒(méi)收回來(lái)，長(zhǎng)期掛賬該怎么處理? 舉例：對(duì)方欠單位的錢，要讓對(duì)方給單位打欠條，就是以后打官司也有個(gè)準(zhǔn)備。企業(yè)逾期三年以上的應(yīng)收款項(xiàng)在會(huì)計(jì)上已作為損失處理的，可以作為壞賬損失

15、。五、單位到了旺季，需要雇一些季節(jié)工作，這些季節(jié)工取得的工資，個(gè)人所得稅怎么繳? 舉例：企業(yè)不管是向個(gè)人支付工資、還是勞務(wù)報(bào)酬，都有代扣代繳個(gè)稅的義務(wù)。 單位如果雇傭季節(jié)工， 簽訂合同的話， 可以按照工資薪金繳納個(gè)稅，沒(méi)有簽訂合同，可以按照勞務(wù)報(bào)酬。七、企業(yè)收到對(duì)方單位一張去年的發(fā)票，當(dāng)時(shí)價(jià)格有折扣，發(fā)票已經(jīng)認(rèn)證，現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)對(duì)方開(kāi)具錯(cuò)誤，現(xiàn)在還能作廢嗎? 舉例：增值稅專用發(fā)票已經(jīng)認(rèn)證的，開(kāi)具紅字發(fā)票沒(méi)有時(shí)間限制。按照紅字增值稅發(fā)票開(kāi)具有關(guān)問(wèn)題操作就行。八、對(duì)于成本控制你怎么看? 舉例：充分掌握和透徹了解企業(yè)成本控制問(wèn)題是做好內(nèi)控服務(wù)的重要條件。成本控制在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的重要性無(wú)須討論，可以毫不夸張地說(shuō)，現(xiàn)代企業(yè)管理管的就是成本。九、賬務(wù)核算系統(tǒng)有哪幾種? 舉例：來(lái)往核算處理系統(tǒng)、出納賬務(wù)處理系統(tǒng)、固定資產(chǎn)處理系統(tǒng)、