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1、單位消防自我評(píng)估報(bào)告單位消防安全自我評(píng)估報(bào)告單位名稱評(píng)評(píng)估估內(nèi)內(nèi)容容評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估方法評(píng)估方法消防安全管理人、 消防專兼職管理人員數(shù)據(jù)就是否齊全;每人的數(shù)據(jù),只要有一項(xiàng)不全,則判定為數(shù)據(jù)不全。定期防火檢查記錄就是否齊全;隱患整改記錄就是否齊全;檢查記錄就是否及時(shí)錄入戶籍化系統(tǒng)。08扣分及原因扣分及原因得分得分未確定消防安全管理人的1、 確定消防安全管理人負(fù)責(zé)本單位的消防扣 2 分;未明確單位員工崗安全管理,單位就是否確定重點(diǎn)崗位人員 ,位消防責(zé)任,每發(fā)現(xiàn) 1 人扣 0、5分,未及時(shí)申報(bào)備案的扣1確定或變更情況及時(shí)申報(bào)備案(4 分)分??弁隇橹?。檢查與消除火災(zāi)隱患(30 分)3、單位每日進(jìn)
2、行防火巡查 ,并確定巡查的人員、內(nèi)容、部位與頻次;公眾聚集場(chǎng)所在營(yíng)業(yè)期間應(yīng)當(dāng)至少每二小時(shí)進(jìn)行一次防火巡查(8 分)。未按要求開(kāi)展防火巡查的扣 8 分;巡查記錄不符合要求的扣 2 分。未每月開(kāi)展防火檢查的扣 8分;檢查記錄不符合要求的扣 2 分??弁隇橹?。042、單位每月進(jìn)行一次全面防火檢查 ,并填寫檢查記錄(8 分)。定期防火巡查記錄就是否齊全;隱患整改記錄就是否齊全;檢查記錄就是否及時(shí)錄入戶籍化系統(tǒng)。08單位消防自我評(píng)估報(bào)告查瞧員工班前班后記錄;4、單位員工每天班前、班后檢查本崗位消防安全(2 分)。單位員工未在班前、班后進(jìn)行檢查的,每發(fā)現(xiàn) 1 人扣 0、5 分,扣完為止。結(jié)合員工崗位進(jìn)行抽
3、查提問(wèn)(在班前、班后應(yīng)該注意哪些消防安全事項(xiàng) ,進(jìn)行用火、用電、用油、用氣等方面的檢查情況)。單位檢查巡查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)5、單位防火檢查、巡查發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患 ,檢查巡查人員立即督促整改 ,當(dāng)場(chǎng)整改不了的,要報(bào)告消防安全管理人 ,制定整改計(jì)劃,明確整改措施、整改時(shí)限 ,限期消除,并采取防范措施,確保整改期間的安全(8 分)。6、 依法應(yīng)當(dāng)建立專職消防隊(duì)的企事業(yè)單位要建立專職消防隊(duì) ;有保安隊(duì)的單位建立“保消合一”消防隊(duì);其她單位建立志愿消防組織撲救隊(duì)(8 分)。初起火災(zāi)(20 分)7、消防控制室值班人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)持證上崗,熟悉消防設(shè)備 ,并熟練掌握火警處置及啟動(dòng)消防設(shè)施設(shè)備的程序與方法(8 分)。隱患
4、未整改或未制定整改計(jì)劃的,每處扣 2 分;現(xiàn)場(chǎng)檢查發(fā)現(xiàn)存在火災(zāi)隱患,每發(fā)現(xiàn)一處扣 2 分。 扣完為止。應(yīng)建而未建專職消防隊(duì)的扣 8 分;未建志愿消防隊(duì)的扣 4 分。消防控制室值班人員未取得上崗證書(shū)的 ,發(fā)現(xiàn)一人扣 1現(xiàn)場(chǎng)全數(shù)提問(wèn)消防控制室值班人員;分;不會(huì)操作消防系統(tǒng)設(shè)備 ,熟記應(yīng)急處置程序 7 個(gè)要求,現(xiàn)場(chǎng)會(huì)不掌握基本應(yīng)急處置技能的 ,操作演示。發(fā)現(xiàn) 1 人扣 1 分。扣完為止?,F(xiàn)場(chǎng)檢查專職、志愿消防隊(duì)。08查閱防火檢查巡查記錄及火災(zāi)隱患整改報(bào)告或通知;實(shí)地檢查。080208單位消防自我評(píng)估報(bào)告8、 根據(jù)本單位實(shí)際制定滅火與應(yīng)急疏散預(yù)未制定預(yù)案的扣 8 分;制案,明確滅火與應(yīng)急疏散的組織機(jī)構(gòu)
5、、人員、處置程序與措施;單位至少每半年組織開(kāi)展一次滅火與應(yīng)急疏散演練 ,并根據(jù)演練情況不斷修改完善預(yù)案(8 分)。9、單位員工應(yīng)當(dāng)掌握滅火器、 消火栓等消防設(shè)施、器材的使用方法。一旦發(fā)生火情,起火現(xiàn)場(chǎng)崗位人員與鄰近崗位人員能迅速利用滅火器材滅火(6 分)。定的預(yù)案未明確第一、第二滅火力量的,扣 4 分;至少每半年進(jìn)行一次滅火與應(yīng)急疏散演練的,每少一次扣 2 分。查閱檔案、資料及 2014、2015 年度演練記錄;現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)設(shè)定起火點(diǎn) ,要求單位按預(yù)案組織演練。08員工不掌握消防設(shè)施器材使用方法,不會(huì)撲救初起火災(zāi)的 ,每 1 人扣 1 分。消防安全管理人組織5名員工現(xiàn)場(chǎng)操作。現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)2名巡查保安或
6、專職志愿消防隊(duì)員就是否會(huì)使用消火栓。消防安全管理人組織5名員工現(xiàn)場(chǎng)操0810、員工要掌握火場(chǎng)逃生自救基本技能,熟組織人員疏散逃生(10 分)11、單位建筑物的每個(gè)樓層、疏散通道、安全出口要明確疏散引導(dǎo)人員(6 分)。悉逃生路線與引導(dǎo)人員疏散程序(4 分)。員工不掌握逃生自救疏散技能的,每 1 人扣 1 分。作;提問(wèn)員工安全出口與疏散通道的位置。08未明確疏散引導(dǎo)人員的,扣3分;員工不明確疏散引導(dǎo)責(zé)任的,每人扣 1 分??弁隇橹埂L釂?wèn)抽查員工就是否明確疏散引導(dǎo)職責(zé)。消防安全管理人組織5名疏散引導(dǎo)人員現(xiàn)場(chǎng)操作。3未明確疏散引導(dǎo)人員扣 3 分312、消防設(shè)施器材要設(shè)置規(guī)范、醒目的標(biāo)消防宣傳教育培訓(xùn)(
7、30 分)識(shí),用文字或圖例標(biāo)明操作使用方法(10分)。13、重點(diǎn)部位、重要場(chǎng)所與疏散通道、安全出口要設(shè)置“提示”、“禁止”類消防標(biāo)識(shí)(10 分)。未按要求設(shè)置的 ,每發(fā)現(xiàn)一處扣 2 分。消防安全管理人現(xiàn)場(chǎng)抽查5 處部位。010未按要求設(shè)置的 ,每發(fā)現(xiàn)一處扣 1 分。2消防安全管理人現(xiàn)場(chǎng)抽查5 處部位。未按要求設(shè)置的 ,發(fā)現(xiàn) 2 處扣 2 分。8單位消防自我評(píng)估報(bào)告14、單位每年組織員工進(jìn)行一次消防安全教育培訓(xùn) ,公眾聚集場(chǎng)所每半年進(jìn)行一次培訓(xùn)。新上崗與進(jìn)入新崗位的員工要進(jìn)行崗前消防培訓(xùn),員工普遍達(dá)到“三懂三會(huì)”(懂基本消防常識(shí)、懂消防設(shè)施器材使用方法、懂逃生自救技能 ,會(huì)查改火災(zāi)隱患、會(huì)撲救初
8、起火災(zāi)、會(huì)組織人員疏散 )要求(10 分)。每年未按要求開(kāi)展消防教育培訓(xùn)的,每少一次扣 4 分;新上崗與進(jìn)入新崗位的員工未進(jìn)行崗前消防培訓(xùn),每發(fā)現(xiàn)1人扣 1 分;員工達(dá)不到“三懂三會(huì)”要求的,每發(fā)現(xiàn) 1 人扣 1分。查閱員工培訓(xùn)、 特殊崗位人員培訓(xùn)資料,戶籍化管理系統(tǒng)中教育培訓(xùn)制度、 記錄就是否齊全;疏散預(yù)案與演練記錄就是否齊全; 現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)不同崗位員工 5 名。2員工達(dá)不到“三懂三會(huì)”要求的,發(fā)現(xiàn)2 人扣 2 分。8此次單位自查評(píng)估人員(簽字):我單位消防安全自我評(píng)估得分為93分,評(píng)估結(jié)果為好我單位報(bào)告?zhèn)浒傅男畔⒓皵?shù)據(jù)真實(shí)有效,并對(duì)此負(fù)責(zé)。單位自評(píng)結(jié)論消防安全責(zé)任人(簽字):(單 位 蓋 章)年月日備注:消防安全自我評(píng)
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