立足崗位履職盡責(zé)文章 “我的崗位我盡責(zé)我的工作你放心”主題活動活動總結(jié)

1、立足崗位履職盡責(zé)文章 “我的崗位我盡責(zé)我的工作你放心”主題活動活動總結(jié) 自公司6月份起，在全體員工中開展“我的崗位我盡責(zé)我的工作你放心”主題活動以來，水泥混配儲運(yùn)站積極響應(yīng)公司的號召，圍繞此次活動做了大量的工作，取得了可喜的成績，下面就活動開展情況進(jìn)行總結(jié)： 一 具體工作方面 1向員工傳達(dá)了此次活動開展的目的、意義及具體實(shí)施方案，使員工對此次活動有了充分的認(rèn)識和了解，對以后活動的開展能夠積極的配合； 提高員工責(zé)任意識、明確員工崗位職責(zé)、提高工作質(zhì)量，建設(shè)一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍，推動“精細(xì)化管理年”活動和“根底建設(shè)工程年”活動深入開展，具體實(shí)施方案嚴(yán)格按照公司的方案進(jìn)行。 2圍繞“我的崗位我盡責(zé)，我

2、的工作你放心”主題活動方案，結(jié)合水泥混配儲運(yùn)站實(shí)際情況，對站各崗位責(zé)任制進(jìn)行了修改和完善.； 召開生產(chǎn)會，向員工征求意見，讓員工對自己的崗位責(zé)任制進(jìn)行充分的認(rèn)識，認(rèn)真的剖析，對本崗位存在的問題及不合理的地方提出建議和要求，站領(lǐng)導(dǎo)組織人員做記錄并進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)證，對合理化建議積極采納，對員工提出的問題及時(shí)解決。站領(lǐng)導(dǎo)安排相關(guān)人員對所有的與崗位責(zé)任制有關(guān)的意見及文件進(jìn)行匯總，重新，做到對上級職能科室安排的工作有落實(shí)，對個(gè)人分管的工作有安排、記錄、考核。一級對一級考核，一級對一級負(fù)責(zé)，并把考核結(jié)果與績效、*升掛鉤。 3對完善后的崗位責(zé)任制組織員工進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)； 我們把完善后的崗位責(zé)任制打印并分發(fā)到每

3、位員工的手中，針對少數(shù)民族，安排專門人員逐條給其講解，讓每位員工都能明確自己的崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)，不但知道該干什么，怎么干，而且能夠講出來，增強(qiáng)平安、質(zhì)量、環(huán)保職責(zé)意識，扎實(shí)做好分內(nèi)工作，成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓家人放心的優(yōu)秀員工。 4對員工進(jìn)行了思想政治教育，相關(guān)的技能培訓(xùn)； 組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大及十七屆五中全會精神，學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系知識，引導(dǎo)全站員工做到在崗一天，盡責(zé)一天，激發(fā)廣闊員工愛崗敬業(yè)，追求卓越的競業(yè)精神，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，積極開展崗位練兵和技能競賽活動，提升員工操作技能水平（冬季防滑鏈?zhǔn)褂门嘤?xùn)，消防平安培訓(xùn)，交通知識培訓(xùn)），定期組織員工深入學(xué)習(xí)相關(guān)的知識，（最根本的應(yīng)

4、該掌握的：六條禁令、九項(xiàng)原那么，四懂三會，操作規(guī)程，平安考前須知等等）夯實(shí)員工的理論知識根底。 5加強(qiáng)制度管理機(jī)制，使制度深入每個(gè)員工的心里。以提高員工素質(zhì)、提高工作效率為重點(diǎn)，建立健全員工行為標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生，完善工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及考核體系，相關(guān)管理規(guī)章制度，制定獎勵、懲罰措施并嚴(yán)格執(zhí)行，將具體環(huán)節(jié)細(xì)化分解到每個(gè)崗位和每名工作人員，把制度鼓勵作用定位在員工認(rèn)同和滿意上、定位在優(yōu)質(zhì)高效完成各項(xiàng)工作上。 6加強(qiáng)崗位自檢自查，層層檢查抓落實(shí)； 組織員工認(rèn)真細(xì)致地查一查習(xí)慣性操作中存在的平安隱患，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識別，反思?xì)v年來發(fā)生過的各類平安事故，針對案例認(rèn)真剖析，

5、進(jìn)一步增強(qiáng)平安責(zé)任意識和自我保護(hù)意識，真正做到防患于未然， 駕駛員認(rèn)真做好出車前、行車中、收車后的檢查并作相關(guān)記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，配灰工嚴(yán)格執(zhí)行配方要求，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保無質(zhì)量事故發(fā)生，做到重點(diǎn)井領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，按巡回路線認(rèn)真檢查各處情況，做到交接班清楚。單位領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)把責(zé)任關(guān)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，防止和杜絕工作上可能出現(xiàn)的任何過失，努力完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 7積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。發(fā)揮我站黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保黨對各項(xiàng)工作部署的貫徹執(zhí)行。確定崗位明星，黨員模范，鼓勵員工學(xué)習(xí)，每個(gè)黨員負(fù)責(zé)一個(gè)片區(qū)，責(zé)任到人，嚴(yán)抓考核，真正發(fā)揮關(guān)鍵時(shí)刻黨員是先鋒隊(duì)的作用。 8有效落實(shí)監(jiān)督； 深化廠務(wù)公開，自覺接受員工監(jiān)督，并對員工提出的意見和建議，認(rèn)真解決，不斷改良。 9認(rèn)真開展“一幫一，傳幫帶”活動； 對新員工安排師傅，手把手的教，做到領(lǐng)導(dǎo)