芻議提高國有企業(yè)會計信息質量的方法

1、    芻議提高國有企業(yè)會計信息質量的方法    代凌燕【摘 要】促進國有企業(yè)會計信息質量的提高，能夠實現(xiàn)對企業(yè)效益、收支與資金狀況的全面反映，為決策者的工作開展提供保障。但是，國有企業(yè)會計信息質量仍然存在諸多問題。本文將對國有企業(yè)會計信息質量建設的問題進行分析，探索提高國有企業(yè)會計信息質量的方法?！娟P鍵詞】國有企業(yè);會計信息質量;方法市場經(jīng)濟的發(fā)展呈現(xiàn)出繁榮態(tài)勢，這給國有企業(yè)的發(fā)展帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)，只有加強企業(yè)內(nèi)部管理，才能為其長遠發(fā)展奠定基礎。在國有企業(yè)的經(jīng)濟活動當中，會計信息的質量會對其產(chǎn)生直接影響，同時也會決定經(jīng)濟決策的實際效果。尤其是在開放

2、性的市場環(huán)境當中，國有企業(yè)面臨的競爭壓力也在提升，只有通過提高會計信息質量，才能真實反映企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，明確其中存在的問題。會計信息的失實，不僅會導致會計職能失效，而且會嚴重影響領導者的決策工作，導致企業(yè)的發(fā)展面臨較大風險。因此，應該充分分析國有企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，致力于提高國有企業(yè)會計信息質量，保障會計工作的規(guī)范化進行，為國有企業(yè)的改革工作基礎。一、國有企業(yè)會計信息質量建設的問題（一）會計核算不規(guī)范會計信息失真問題，往往是由于在會計核算當中缺乏規(guī)范性而引起的。在實際工作當中，工作人員未能嚴格依照規(guī)定開展操作，核算準確性會受到較大的影響。會計核算的隨意性較大，企業(yè)利潤虛增問題由此而產(chǎn)生。同時，營業(yè)

3、利潤的虛報，也是導致會計信息出現(xiàn)質量問題的關鍵【1】。（二）會計信息披露問題為了保障國有企業(yè)的健康發(fā)展，應該建立完善的信息披露制度。但是，受到多方面因素的影響，導致當前國有企業(yè)的信息披露存在諸多問題，不利于會計信息質量的提升。在工作中存在延后披露和選擇性披露的問題，同時存在諸多虛假粉飾的問題，導致會計信息未能真實反映企業(yè)的實際發(fā)展現(xiàn)狀。（三）會計監(jiān)督缺失會計監(jiān)督工作的開展，能夠對會計處理進行有效約束，促進會計信息質量的提升。很多國有企業(yè)管理人員對監(jiān)督機制的重視程度不足，在工作當中缺失規(guī)范化監(jiān)督標準與評估體系。內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督的銜接性不足，難以真正發(fā)現(xiàn)企業(yè)會計工作中存在的問題。（四）人員素養(yǎng)不

4、高財會工作人員的知識與技能較為陳舊，企業(yè)未能對其進行針對性培訓，導致其難以適應當前工作的需求，導致會計信息的質量受到影響。此外，工作人員在思想道德上存在問題，工作中存在僥幸心理，出現(xiàn)了嚴重的違法違規(guī)行為。二、提高國有企業(yè)會計信息質量的方法（一）加強制度建設制度建設是工作開展的先行保障，能夠增強會計核算的規(guī)范性，促進會計信息質量與會計核算質量的提升。會計信息失實等問題，也能夠通過完善的制度體系加以約束，增強信息真實性與全面性。在制度體系的構建當中，應該深入分析當前國有企業(yè)的會計核算工作特點，保障會計核算制度的約束力。同時，需要細化處理財會工作流程，對于工作標準與要求作出明確規(guī)定。財會崗位的工作特

5、點也存在差異性，應該明確各自的職責內(nèi)容與范圍，防止責任不清導致的信息不準確問題【2】。制定統(tǒng)一化工作標準，對內(nèi)部稽核和會計審計核算加以規(guī)范。在完善的會計核算制度保障下，能夠增進各部門與各流程的銜接性，保障會計指標的統(tǒng)一性，防止賬面混亂的現(xiàn)象發(fā)生。在企業(yè)間關聯(lián)交易當中，應該運用相關法律法規(guī)作為約束，防止在交易當中出現(xiàn)違法違規(guī)行為，促進國有企業(yè)的健康運行。增強管理人員的責任意識，創(chuàng)新管理理念與方法，為會計核算工作的實施提供良好的內(nèi)部環(huán)境，提升制度的執(zhí)行力度。（二）保障信息披露國有企業(yè)在運營發(fā)展過程中，應該嚴格依照相關規(guī)定及時進行信息披露，明確企業(yè)的實際發(fā)展情況，保障會計信息的質量。應該加強對國有企

6、業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況的分析，為會計處理工作的實施提供依據(jù)，促進會計信息披露的有效性。在新時期會計工作當中，產(chǎn)生的信息量越來越大，只有實現(xiàn)有效信息的快速提取與整合，才能為決策提供依據(jù)。這就需要財會人員促進自身知識體系與技能的更新，明確經(jīng)營業(yè)務流程，保障賬簿設置的科學性與會計處理的規(guī)范性，防止各類會計信息出現(xiàn)失實問題。保障企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營與會計工作聯(lián)系的緊密性，增強會計信息的可靠性，滿足信息披露的工作要求。在信息披露制度的建設當中，應該遵循實事求是的原則，同時將國家的相關法律法規(guī)作為依據(jù)，并對執(zhí)法過程進行嚴格管控【3】。（三）優(yōu)化治理結構為了增強會計信息質量安全，應該加強國有企業(yè)的會計監(jiān)督，促進會計監(jiān)督體系

7、的逐步優(yōu)化。為此，應該建立完善的治理結構，消除傳統(tǒng)組織結構當中存在的弊端，滿足監(jiān)督體系的運行與管理需求。行政組織結構在當前國有企業(yè)中較為常見，應該對其進行精簡化處理，防止在人員、部門和機構設置中出現(xiàn)冗余問題【4】。矩形管理組織框架的構建，能夠有效提升管理工作效率。政企分離也是當前國有企業(yè)改革的主要方向，保障現(xiàn)代產(chǎn)權制度的有效執(zhí)行，對國企股權進行逐步優(yōu)化。以現(xiàn)代企業(yè)制度為基礎，增強國有企業(yè)會計信息質量安全，為財會工作的開展提供保障。明確政府部門的職責，包括了產(chǎn)業(yè)政策的制定、信用政策的維護和宏觀調(diào)控等等，避免對國有企業(yè)的財務會計與生產(chǎn)經(jīng)營進行直接干預，保障國有企業(yè)財務會計行為的靈活性，為企業(yè)的快速

8、發(fā)展提供有效的會計信息。（四）建立監(jiān)督機制監(jiān)督機制的構建，也是提升國有企業(yè)會計信息質量的有效途徑。首先，應該加強國有企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督。尤其是在制度建設與執(zhí)行當中，應該確保其相互制約，保障企業(yè)的資產(chǎn)安全，在國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度的范圍內(nèi)開展經(jīng)營活動，避免出現(xiàn)違規(guī)操作行為。內(nèi)部控制制度的構建，應該以新會計法作為依據(jù)，為內(nèi)部會計監(jiān)督提供制度保障。還應該以企業(yè)的實際發(fā)展狀況為基礎，存內(nèi)部監(jiān)督責任制的構建，保障會計信息的真實性、完整性。成立專門的內(nèi)部審計機構，保障會計處理的獨立性【5】。其次，應該加強社會監(jiān)督。促進注冊會計師業(yè)務能力提升的同時，促進其職業(yè)素養(yǎng)的增強，防止會計信息的質量受到人為因素的影響

9、。最后，還應該加強政府監(jiān)督。在檢查會計資料時，主要由證券監(jiān)管、審計和保險監(jiān)管等部門負責，增進各部門之間的溝通交流，明確各自的職責范圍。（五）提升人員素養(yǎng)在新時期國有企業(yè)改革中，應該不斷提升工作人員的綜合素養(yǎng)，為會計信息質量提供保障。很多財會工作人員的知識體系與技能較為陳舊，不能滿足當前工作需求，應該根據(jù)企業(yè)的實際發(fā)展情況與崗位特點，制定針對性專業(yè)培訓計劃，防止由于人員操作不當對會計信息質量產(chǎn)生影響。在培訓中應該采用定期培訓和不定期培訓相結合的方式，使工作人員掌握新知識與技能，明確國家相關法律與規(guī)定的要求。根據(jù)不同工作人員的崗位工作需求，應該采取崗前培訓、入職培訓和能力拓展培訓相結合的方式【6】

10、。對其進行職業(yè)道德素養(yǎng)教育，使其能夠在工作中保持較高的責任心，嚴格要求自己。通過相關專題講座的開設，增強員工的職業(yè)道德。三、結語會計核算的規(guī)范性缺失、信息披露問題、監(jiān)督能力不足和人員素養(yǎng)不高等，是當前在國有企業(yè)會計信息質量建設中存在的主要問題，不利于領導人員制定科學化決策。為了增強國有企業(yè)的競爭力，滿足其可持續(xù)發(fā)展的要求，應該通過加強制度建設、保障信息披、優(yōu)化治理結構、建立監(jiān)督機制和提升人員素養(yǎng)等途徑，促進會計信息質量的提升，加快國有企業(yè)的改革，以應對生產(chǎn)經(jīng)營過程中面臨的多項風險?！緟⒖嘉墨I】1門瑞.淺談國企單位會計信息一體化建設j.納稅，2019，13（24）：107.2蘇澤美.國有企業(yè)內(nèi)部控制與會計信息質量j.財會學習，2019（23）：90+92.3荊晶.淺析新形勢下國有企業(yè)財務管理的改革j.中國集體經(jīng)濟，2019（20